新潟県新潟市中央区の正社員の求人・転職情報

ジュエリー販売店での接客・販売業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・ご来店されたお客様へジュエリーのご案内・ご提案
　ネックレスやピアス、リングなどから婚約指輪・結婚指輪などのブライダル商品
・顧客管理（イベントのご案内、アフターフォローのための手書きDM作成）
・修理などのアフターサービスのご対応
・その他店舗運営に関する業務全般（商品管理・棚卸・店舗清掃・整理など）
【おすすめポイント】
・お客様にジュエリーを提案するやりがいのあるお仕事です！
・3年連続 全国ジュエリーコーディネーター接客コンテスト全国NO.1の充実した研修制度があり！
・ジュエリーの販売が未経験でも安心です。
・98％が他業界からの転職者です！
・販売ノルマや個人での購入義務はありません。
【残業について】
・残業時間月平均5時間！
・プライベートの時間も確保できるので、メリハリをつけて仕事に取り組めます。
・子育てがしやすい環境です！
【休日について】
・年間休日112日！
・休暇制度も充実
・誕生日休暇、エンゲージメント休暇、リフレッシュ休暇あり。
【転勤について】
・転勤（転居を伴う異動）は本人が同意した場合のみ。
【入社後の研修制度】
・接客スキルや職位に合わせた研修制度を多数用意！
・ひとりひとりの成長に合わせたフォローアップを強化しています。
・会社の理念や商品の知識を学ぶ導入研修から、店舗でのOJT研修、フォローアップ研修、ブライダル研修など。
・個々の学びを深める環境づくりを行なっております。
【スキルアップ】
・ジュエリーコーディネーター資格取得支援制度もあります。
【働き方に関して】
・出産休暇・育児休暇取得率100%と出産休暇・育児休暇復職率100%
・育児休業から復帰する際は、『カムバック制度』を導入しています。
※一時期をパートタイマーとして勤務した後に、正社員として同じポジションに復帰できる制度です。
【その他】
・男女比： 男性30％：女性70％
・平均年齢：37.8歳
【会社の特徴】
私たちは一緒に働くスタッフを大切な「仲間」として尊重、尊敬しながらチームで取り組んでいます。なのでノルマや自身での購入義務もありません。
現在働く中途社員の98％が未経験での入社。知識や経験がゼロからのスタートでも、自信をもってお客様の前に立てるよう研修制度も充実させています。

鈑金の専門店「鈑金のモドーリー県庁前店」にて、鈑金・塗装業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・故障状況の確認
・外装の擦り傷、凹み修復
・重度の破損車両のフレーム修復、外装部品の交換
・再塗装
☆丁寧な熟練の施工で、お客様に安心感を提供しています◎
【おすすめポイント】
・長年多くのお客様へのサービスを提供し、国産車から輸入車まで多種多様な車種に携われるので、知識と経験を蓄積して整備スキルをUPできます！
・車のキズやヘコミを修復して、お客様の笑顔を引き出すことができる素敵なお仕事です♪
・新潟県での生活には自動車が必需品なので、着実に来店ニーズが伸びています◎
【やりがい】
・お客様から「モドーリーさんにお願いしてよかった！」「ありがとう！」「あなたでよかった♪」と感謝のお言葉をいただけるので、"この仕事をしていて本当に良かった"と心から思えます♪
・お客様のカーライフに必要不可欠なパートナーとして、 生涯お付き合いいただけるような信頼関係を築いていく充実感があります！
・店舗の目標達成に向けて、スタッフのモチベーションアップや能力向上、 業務改善などに関わる重要な責任あるポジションのため、スキルアップを図れます◎
【研修制度】
■研修があるため、安心して業務に取り組んでいただけます！
・実務：OJT
・座学：OFF-JT
・ビジネスマナー研修
■キャリアアップ支援あり！最短5年で自動車検査員の資格を取得可能！
※ディーラーでは取得まで10年はかかると言われている資格です。
・有資格者はみなし公務員に位置付けられ、 資格取得後は仕事の幅がグッと広がります！
・試験に向けて、先輩スタッフも全力でサポートします◎
■資格取得費用は全額会社負担！
・研修会への参加サポートあり◎
・研修会への参加は、全て出勤扱いとなります！
■共有意識を高めるために、全社員参加のイベントを実施しています！
・社長塾・部長塾：月1回、経営計画書（会社のルールブック）を元に勉強会を行います。
・経営計画発表会：真剣なムードの中、来期の経営計画の発表があります。
・政策勉強会：上半期の活動報告と下半期の取り組みについて、 代表取締役と各部門長から発表があります。
【ステップアップ】
・周りは"前向きな努力"をきちんと見ていて、チャンスは平等に与えられます◎
■6グループの階層式のキャリアパス
※初昇格まで、平均4年です。
・1・2グループ：一般職
・3グループ以上：役職者
・4グループ：工場長
【職場の雰囲気・社風】
■コミュニケーションが取りやすい環境です！
・疑問や言いたいことがあるのに伝えられない環境では、満足して仕事をすることはできないと考えています。
・分け隔てなくコミュニケーションを取ることを仕組化するために、上司との面談（月1回）や店舗飲み会（年3回）などを行っています。
■一致団結し、大きな目標に向かっています！
・ノルマ（上から与えられる成果の義務付け）はありませんが、目標（全員で向かっていくもの）が個人、店舗、部門、会社全体であります。
・成果を義務づけるのではなく、自主性を大切にしています◎
■仕事を離れた場までスタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています♪
・社員旅行
・社長と飲み歩き
・飲みニケーション
・懇親会
・"遊ぶときは遊ぶ！だから仕事を頑張ることができる！"が業績絶好調の理由です◎
【働き方に関して】
・お客様に良いサービスを提供するために、会社の体制を整えることに注力しています♪
・残業削減、経営層による職場点検、男性の育児休暇取得推進などを実施しています。
【充実の福利厚生！】
・あったら嬉しい福利厚生を充実させて、イキイキと働けるようにワークライフバランスを推進し、社員がより働きやすい環境を目指しています♪
・元気に健康で働ける会社を目指して、インフルエンザ予防接種の補助や定期健康診断などを実施しています。
・禁煙手当（半期25,000円～50,000円）も用意しているので、モチベーション高く健康を保つことができます◎
→取り組みが評価されて、6年連続で経済産業省の「健康優良法人ホワイト500」に認定されています！
【先輩社員の声】
■営業サポート部 人事 課長/2012年入社
メリハリと人間関係が当社の魅力です！
仕事の時間は皆で協力し合って全力で仕事をし、仕事終わりは店舗の方と全力で遊ぶ社風です。
ダラダラするよりも、メリハリがある方が頑張れると感じています。
また、社員同士の仲が良く、プライベートでもご飯や飲みに行っています。
楽しいときは皆で笑い、落ち込んでいるときは誰かが必ず声を掛けてくれます。
良い意味で、部活やサークル、学校の延長のような雰囲気で、居心地が良いです。
この会社で働けていることを幸せに思っています。
ご応募をお待ちしております！
【取扱メーカー】
レクサス、トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、スズキ、三菱自動車、ダイハツ、
メルセデス・ベンツ、BMW、アウディ、フォルクスワーゲン、ポルシェ、MINI、
キャデラック、シボレー、フォード、クライスラー、ジープ、ジャガー、ロータス、
ボルボ、プジョー、ルノー、シトロエン、フィアット、アルファロメオ
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"日本一の自動車会社にする！"という夢を一緒に追い続けましょう♪
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BMW正規ディーラーの指定工場にて、BMW車の整備全般をお願いします。

【具体的な業務内容】
・定期点検
・車検
・一般整備
・整備完了後の引き渡し業務
【年間休日120日！】
・ワークライフバランスを大切にできます♪
・仕事もプライベートも充実させませんか？
【賞与の前年度実績は4.5ヶ月分！】
・実力や実績をしっかり評価します！
・経済的な安心感を得るための体制を整えています◎
【バースデー休暇（お誕生月に1日）あり！】
・特別な休日を自分へのプレゼントできます♪
・大切な日を思いっきり楽しみましょう◎
【おすすめポイント】
・一流を知る方々と接し、世界で通用する技術を磨きながら、ハイレベルな知識や情報を得ることができるお仕事です◎
【やりがい】
・年齢や在籍年数に関わらず、仕事への熱意や実績が重視されるので、昇進のチャンスを得ることができます！
・成果に応じて評価されるインセンティブ制度あり！自分の努力が評価される喜びを味わえます♪
・丁寧に整備した車をお客様へお戻しできたときの喜びは、整備士としての仕事の楽しさに繋がります◎
【研修制度】
・教育体制がしっかり整備されているので、ご安心ください♪
・ラグジュアリーカーを提供するにふさわしい人材を育成するため、各職種や各ブランドに適した研修を実施しています。
・メーカー主催の研修も充実しており、輸入車の整備経験がない方でも安心して業務に取り組むことができます！
■BMWGroupアカデミー
・整備の技術と知識を身につけるための独自の研修プログラムです。
・幕張・千葉アカデミーでは、約40項目に及ぶ装置別や機能別の整備研修プログラムを提供しています！
【ステップアップ】
・最新の電気自動車や伝統あるクラシックカーなど、様々な車種に携わることができます◎
・一台の車に真摯に向き合い、技術を追求することで、自身の技術レベルの向上を実感できます！
・日常的に重整備を行う機会が豊富なため、上位のメーカー資格取得に役立てる環境です♪
【職場の雰囲気・社風】
・若手が活躍中！
・活発で明るい社風です♪
【福利厚生】
・時代の変化に即応し、福利厚生の向上に努めています◎
■社内レクリエーション
・社員同士の交流を図るため、フットサル、サッカー、バスケットボール、スノーボード、キャンプ、BBQなど、様々なイベントを用意しています♪
■出産・育児支援制度
・出産と育児を応援するため、出生届を提出された方全員に10,000円を支給しています！
・仕事と家庭を両立させるためのサポートを行っています◎
■財形貯蓄制度
・毎月少額ずつ積み立てていくことで、将来に備えることが可能です◎
【社内設備】
・正規ディーラーにしかない、メーカー純正の整備工具が揃っています！
【先輩社員の声】
■メカニック（最新設備のプレミアムカーの整備）
メカニックという職種は、学びの連続です。
新しい車種が登場すれば、その車種に関する知識も必要になります。
定期的なトレーニングへの参加など、学ぶためのサポート体制は整っていると感じます。
普段あまり触れる機会の少ない車に携われることが魅力の一つです。
メカニックの業務の中で最も面白いのは、故障診断だと思います。
新しいシステムが導入され、技術的な難問も出てきますが、それを解決できたときの達成感は何物にも代えがたいです。
こうした成功体験を通じて、日々の作業に対する見方や意味が変わってきます。
熟練した技術は経験の積み重ねから生まれるものだと思います。
基本的に1台の車を1人で担当しますが、故障診断はチームで取り組みます。
悩みや困ったことがあれば、社内に相談できる人が必ずいる環境です！
新たな技術が出てきても、安心して取り組むことができます。
【取扱メーカー】
BMW、MINI
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多くのことを学びながら成長していきたいとお考えの、意欲あふれる方からのご応募を心よりお待ちしております！
当社で一緒に成長しませんか？車への情熱をシェアしましょう♪
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テクニカルスタッフ（自動車整備士）として、日産自動車の整備業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・定期点検
・車検整備
・一般整備
・整備結果の説明
・故障診断
・オイル交換
・タイヤ交換
・リコール関係作業
・ナビ取付
【おすすめポイント】
・新潟県下最大級の日産ディーラー！
・業務拡大のため増員募集です！
【1日の業務の流れ】
■テクニカルスタッフ
9:00：朝礼
・売上状況、来店予約状況、各種連絡事項を共有
・元気に挨拶の練習
　↓
9:10：清掃
・工場内の整理、清掃
・点検スケジュ－ルを確認
　↓
10:00：点検・結果説明
・お待ちのお客様へ車の引渡し時間をお伝え、点検
・お客様へ車の下見せ、結果説明
　↓
12:00：昼食
・仲間と共にお弁当を食べる
・コミュニケーション活発です♪
　↓
13:00：整備・結果説明
・ベルト、パッドの交換、エンジンの不具合対応など
◎結果説明の際に、お客様にとって役立つ少し先の話をするよう心掛けています！
　↓
17:45：終礼・帰宅
・翌日のスケジュールを確認
【やりがい】
・日産の顔として、お客様と信頼関係を築く大きな喜びと、お客様の安全なカーライフを支えるやりがいがあります！
・不具合の原因を考えて答えが見つかったときに、達成感とやりがいを感じます！
・お客様が快適なカーライフを送ることができるよう様々な部品や商品を提案し、お客様が笑顔になるときは嬉しい気持ちになります！
・様々な車の特徴を知る面白さを感じられます♪
【ステップアップ】
・自分からも話しかけやすく、わからない整備のことは気軽に先輩へ質問できる環境です◎
・困っているときなどしっかりサポートしてくれるので、安心して作業できます！
・成長速度に合わせて仕事を任せてくれるので、日々成長できます♪
【研修制度】
・日産資格取得のための社内研修
・サービス研修
・メーカー研修
・IT研修
・配転者研修
・仕事への意欲向上にも繋がっています◎
【資格取得支援制度あり！】
・資格取得費用は全額会社負担！
・資格取得時に取得一時金20,000円～30,000円を支給！
【職場の雰囲気】
・面倒見が良い先輩が多く、和気あいあいと仲がいい環境です♪
・困っているときに助けてくれるカッコいい先輩、失敗して落ち込んでいるときに優しく声をかけてくれる先輩、疲れていると笑わせてくれて元気を出してくれる先輩、できたときに褒めてくれるあたたかくて優しい先輩方の背中を見て、早く成長したいという気持ちを持って頑張れます！
・仕事中はキビキビしている印象ですが、休憩の時はしっかり休みながらくだらない話もして楽しく過ごせるので、メリハリをつけて働けます◎
・みんながしっかりフォローし合って仕事をしているので、とても働きやすい職場です♪
【社風】
■明るい未来を創造することを目指して、4つの幸せを大切にしながら豊かな心と前向きに生きる力を養い、働く充実感を重視しています◎
1）安全：明るい職場・高い技術
2）あんしん：長く働ける職場・リスク低減
3）ワクワク：モチベーションアップ・新しい車体験
4）HAPPY：達成感・充実感・おもてなし・感動体験
【充実の福利厚生！】
■試乗車貸出（無料）
・長期連休での利用が多く、普段プライベートでは乗れない高級車や電気自動車、ワンボックスカーなどは特に人気があります！
■同期会・趣味同好会支援（活動資金の一部を会社が援助）
・仕事を離れて、交流を深めることを支援する制度です♪
■保養・宿泊施設（東京ビュック（会員制オーナーズホテル）・グランドウイング舞子高原（リゾートマンション））
・長期連休に多くの申込があり、家族や仲間同士でのリフレッシュに利用可能です◎
■月2回の2連休日を導入！
・自動車販売会社で全国トップレベルの全社一斉休日を確保し、プライベートの時間の充実を図っています◎
・年次有給休暇の取得促進にも力を入れています！
【働き方に関して】
・多様な価値観で、全員にスポットライトが当たる仕組みを整えています◎
・意見箱を設置し、積極的に社員の意見を取り入れて働きやすい環境作りに注力しています！
・サポートスタッフを配置することで効率化を図り、整備士が整備に専念できる環境です♪
【社内設備】
■充電ステーション
・今後ますます需要が増えると予測され、お客様に安心して便利にご利用いただけるよう365日24時間使える体制を整えています！
【先輩社員の声】
■テクニカルスタッフ（2017年入社）
社員を大切にしていることが会社の魅力です。
『メンター（助言者）制度』があり、比較的年齢が近い先輩がついてくれて、何も分からないことだらけの新人のときに親身に相談に乗ってくれます。
気軽に話せることも多く、プライベートでもお酒を飲みに行ったり、兄弟のような関係で頼りになります。
研修制度も十分していて、新人のときは店舗へ配属になる前に整備の基礎を学べたり、日産資格試験前は会社が研修を行ってくれて苦手な分野も講師の方から学ぶことができたりします。
楽しく、不安を抱えることがなく、仕事ができています♪
■テクニカルスタッフ（2019年入社）
故障車を持ち込まれるお客様は不安を抱えていることが多く、不安を解消できるのは自動車整備士だけです◎
車の不具合内容をしっかり聞き、短時間で修理が完了するよう心掛けています。
お客様から「ありがとう」の感謝の言葉やお褒めの言葉をいただくことが、何よりもやりがいになっています！
複雑な故障への解決法を発見し、修理に至った達成感は大きいです！
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HAPPYな職場で、あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています♪
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整備士として、日産自動車の整備業務全般をお願いします。

【具体的な業務内容】
・整備
・車検
・点検
・一般修理（メンテナンス業務）
【やりがい】
・TS（テクニカルスタッフ・技術職）は、先進技術でもたらす喜びや驚きを間近で感じられるポジションです◎
・お客様の大切な車を任せていただき、お客様から笑顔で「いいね！」とお褒めの言葉をいただけると、大きな自信に繋がります！
・車が繋ぐコミュニケーションを通して、「ありがとう」と感謝の言葉が響き合い、笑顔がどんどん増えていくと、やりがいを感じます♪
【研修制度】
■ディーラーならではの研修制度が充実しており、高度なスキルアップができます◎
・日産整備士資格取得研修
・NBC（日産ビジネスカレッジ）派遣研修
【ステップアップ】
・お客様に選ばれる人づくりを目指し、業務の伝承を基に3種類の教育システムで成長を促しています！
■社内集合教育
・年間の育成スケジュールを組み、整備（サービス）や店頭実習などの研修と教育を通して、知識や技術を身につけます。
■現場実践教育
・入社後1～2年間、教育担当として同一店舗・職種の先輩がつき、些細な相談や質問もすぐにできる環境づくりを行っています。
■派遣教育
・全国から日産販売会社のスタッフが日産ビジネスカレッジ（研修センター）に集まり、ビジネススキルの基礎を学びます。
【職場の雰囲気】
・優しい方や面白い方が多く、楽しく仕事を続けられる環境です♪
・切磋琢磨しながら成長できる環境を整えています◎
【職場の社風】
■合言葉「Heart to Heart」！
・お客様から選ばれる企業、店、人財になろうと、お客様との心の繋がりを大切に信頼関係を築いています◎
■店舗名「は～とぴあ」に込められた想い
・ハートフルとユートピアを組み合わせた愛称です。
・お客様を想い、お客様の理想なカーライフを実現させたい想いを込めています♪
【働き方に関して】
・自分よりもレベルが高い先輩の仕事ぶりをよく観察して真似することが、仕事を覚える初期段階で重要だと考えています。
・そのステップを経て、オリジナルの発想が沸き起こります♪
【先輩社員の声】
■TS（テクニカルスタッフ）/2007年入社
将来は整備士になりたいと思い、企業説明会に参加しました。
「楽しそうな職場」「自分の資格を活かして責任ある仕事ができそう」と思い、新潟日産モーターへの入社を決めました。
入社3年目に、日産関東ブロックサービス技術大会に出場して、新人の部で3位に入賞しました。
入社4年目に、全国日産サービス技術大会に出場しました。
日産テクニカルアドバイザー資格1級や日産整備士資格1級などの上級資格も取得しました。
目標に向かって努力した実力が評価されることで、大きな自信になると感じています！
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時代の最先端をリードし、期待を上回るわくわく感をお客様にお届けしています♪
車のメンテナンスを通して、新潟の街中を「は～と」でいっぱいにしていきませんか？
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車検のコバックにて、整備・点検業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・車検
・点検
・整備（メンテナンス・修理・部品交換・分解点検（エンジン・トランスミッション））
・見積説明
・精算業務
☆メカニックスタッフからお客様へ技術的なアドバイスを行ったり、ご相談に乗ったり、コミュニケーションを大事にしています！
☆お客様へのきめ細やかなサービスでご満足いただいております◎
【おすすめポイント】
・長年多くのお客様へのサービスを提供し、国産車から輸入車まで多種多様な車種に携われるので、知識と経験を蓄積して整備スキルをUPできます！
・新潟県での生活には自動車が必需品なので、着実に来店ニーズが伸びています◎
【やりがい】
・お客様から「コバックさんにお願いしてよかった！」「ありがとう！」「あなたでよかった♪」と感謝のお言葉をいただけるので、"この仕事をしていて本当に良かった"と心から思えます♪
・お客様のカーライフに必要不可欠なパートナーとして、 生涯お付き合いいただけるような信頼関係を築いていく充実感があります！
・店舗の目標達成に向けて、スタッフのモチベーションアップや能力向上、 業務改善などに関わる重要な責任あるポジションのため、スキルアップを図れます◎
【研修制度】
■研修があるため、安心して業務に取り組んでいただけます！
・実務：OJT
・座学：OFF-JT
・ビジネスマナー研修
■キャリアアップ支援あり！最短5年で自動車検査員の資格を取得可能！
※ディーラーでは取得まで10年はかかると言われている資格です。
・有資格者はみなし公務員に位置付けられ、 資格取得後は仕事の幅がグッと広がります！
・試験に向けて、先輩スタッフも全力でサポートします◎
■共有意識を高めるために、全社員参加のイベントを実施しています！
・社長塾・部長塾：月1回、経営計画書（会社のルールブック）を元に勉強会を行います。
・経営計画発表会：真剣なムードの中、来期の経営計画の発表があります。
・政策勉強会：上半期の活動報告と下半期の取り組みについて、 代表取締役と各部門長から発表があります。
【ステップアップ】
・周りは"前向きな努力"をきちんと見ていて、チャンスは平等に与えられます◎
■6グループの階層式のキャリアパス
※初昇格まで、平均4年です。
・1・2グループ：一般職
・3グループ以上：役職者
・4グループ：工場長
【職場の雰囲気・社風】
■コミュニケーションが取りやすい環境です！
・疑問や言いたいことがあるのに伝えられない環境では、満足して仕事をすることはできないと考えています。
・分け隔てなくコミュニケーションを取ることを仕組化するために、上司との面談（月1回）や店舗飲み会（年3回）などを行っています。
■一致団結し、大きな目標に向かっています！
・ノルマ（上から与えられる成果の義務付け）はありませんが、目標（全員で向かっていくもの）が個人、店舗、部門、会社全体であります。
・成果を義務づけるのではなく、自主性を大切にしています◎
■仕事を離れた場までスタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています♪
・社員旅行
・社長と飲み歩き
・飲みニケーション
・懇親会
・"遊ぶときは遊ぶ！だから仕事を頑張ることができる！"が業績絶好調の理由です◎
【働き方に関して】
・お客様に良いサービスを提供するために、会社の体制を整えることに注力しています♪
・残業削減、経営層による職場点検、男性の育児休暇取得推進などを実施しています。
【充実の福利厚生！】
・あったら嬉しい福利厚生を充実させて、イキイキと働けるようにワークライフバランスを推進し、社員がより働きやすい環境を目指しています♪
・元気に健康で働ける会社を目指して、インフルエンザ予防接種の補助や定期健康診断などを実施しています。
・禁煙手当（半期25,000円～50,000円）も用意しているので、モチベーション高く健康を保つことができます◎
→取り組みが評価されて、6年連続で経済産業省の「健康優良法人ホワイト500」に認定されています！
【先輩社員の声】
■車検のコバック 店長代理/2015年入社
コバックはリピート率が高く、新潟県内で圧倒的No.1の実績があり、多くのお客様に選んでいただいているので、お客様から感謝されることも多いです。
「車の調子が悪くなり不安だったけど、迅速に対応してもらえて助かった！」とお声をいただいたときは嬉しかったです。
■営業サポート部 人事 課長/2012年入社
メリハリと人間関係が当社の魅力です！
仕事の時間は皆で協力し合って全力で仕事をし、仕事終わりは店舗の方と全力で遊ぶ社風です。
ダラダラするよりも、メリハリがある方が頑張れると感じています。
また、社員同士の仲が良く、プライベートでもご飯や飲みに行っています。
楽しいときは皆で笑い、落ち込んでいるときは誰かが必ず声を掛けてくれます。
良い意味で、部活やサークル、学校の延長のような雰囲気で、居心地が良いです。
この会社で働けていることを幸せに思っています。
ご応募をお待ちしております！
【取扱メーカー】
レクサス、トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、スズキ、三菱自動車、ダイハツ、
メルセデス・ベンツ、BMW、アウディ、フォルクスワーゲン、ポルシェ、MINI、
キャデラック、シボレー、フォード、クライスラー、ジープ、ジャガー、ロータス、
ボルボ、プジョー、ルノー、シトロエン、フィアット、アルファロメオ
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"日本一の自動車会社にする！"という夢を一緒に追い続けましょう♪
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自社製品の電子ブレーカー「N-EBシリーズ」の提案営業をお願いします。

【具体的な業務内容】
・当社で開発した電子ブレーカー「N-EBシリーズ」をお客様へご提案していただきます。
・電気の基本料金を削減でき、現在、電力代高騰に悩むお客さまからのニーズが急上昇中！
※営業対象は、中小企業様が中心となります。
【業務の進め方】
まずはテレアポで、商品をご紹介
※お客様にとってメリットになる商品なので提案しやすいです。
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企業や店舗を訪問して商品をご案内
※お客様の初期費用は0円。
月々の費用は削減できた「基本料金」の一部からいただきます。
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具体的なお見積りの提出
※メーターで最大電力量を測定しながら、どのくらい電気基本料金を安くできるのかを丁寧にご説明します。
使用料金ではなく基本料金を安くできるので、確実な提案が可能です。
　↓
受注決定
お申込書の締結後は、専門スタッフに引き継ぎます。
※お客様にとってメリットが大きい商品なので80％以上は即決でご契約いただいています。
※その後のメンテナンスも当社が一貫してフォローします。
【研修制度】
■新人研修（3日間）
　基本的なマナー、商品・業界知識などイチから習得
■同行研修（約1ヶ月間）
　4つの同行研修（電話営業／訪問営業／契約の交渉／設備や調査）で先輩から実践的ノウハウを習得
■メンター制度
　年齢の近い先輩社員が「メンター」とし手厚くサポート
■交渉者研修（参加自由）
　月に1度、営業成績トップクラスの先輩から商談時のノウハウなどを学べます。
【求める人物像】
・インセンティブでしっかり稼ぎたい方
・高年収を得て自分の人生を変えたい方
・自分の限界に挑戦してみたい方
・「家族のために」「結婚するために」など、明確な目標に向けて稼ぎたい方
【おすすめポイント】
・社員の約半数が未経験スタート！充実した研修制度が整っていますので未経験の方もご安心ください。
・実績に応じて毎月上限なしのインセンティブを付与！
【応募条件】
・学歴、年齢不問！
・経験不問！
・転職回数問いません！
【社員の年収例】
・営業全員の平均年収：1268万円（2022年度営業社員実績）
・営業3年目：平均年収1058万円
・営業2年目：平均年収799万円
・営業1年目：平均年収617万円
★年収1000万円以上の割合：48.3%
【貸与品】
・営業車（ガソリン代支給）
・ETCカード
・iPad貸与

テーブルバイキング方式のしゃぶしゃぶ店での店舗マネジメント（調理・接客など含む）のお仕事です。

【業務内容】
店舗スタッフ・店長として店舗運営を経験後、能力や適性によってエリアマネージャー、人事や総務などの管理部門など様々な職種をお任せしていきます。
【入社後のイメージ】
入社後1年間は、ホール・キッチンといったオペレーション業務を学んでいただきます。
未経験の方でもOK！先輩社員がイチから教育します。
　↓
早ければ入社2年目でキッチンの責任者にあたる副店長へ昇格し、食材の在庫や発注管理、また店長不在時の店舗責任者としてパート・アルバイトの採用や育成、金銭の管理なども行っていただきます。
　↓
その後実務経験や能力を考慮しながら、入社3年目には店長に昇格して店舗全体のマネジメント業務をお任せします。
★1店舗の社員数は2名～4名です。複数の社員で店舗を切り盛りしていきます！
【安心の研修制度】
・入社後1ヶ月半ほど研修を行います。
　※接客のロープレやレシピの把握・読み合わせ、食材や仕込み方など
・お店の仕組などの指導もあり！
・安心して挑戦できる環境が整っています！
【ポイント】
・第二新卒歓迎♪
・未経験からのスタートでも活躍中の方、多数！
【ワーク＆ライフバランス♪】
・年間107日の休暇のほか、社員のライフステージに応じた制度を用意しています。
・半日休暇
・有給休暇
・半日有給休暇
※産前・産後・育児・介護休暇制度あり！
【福利厚生】
老後に備えた企業型の確定拠出年金制度の運営を行っております。
【こんな方にオススメ】
・飲食業界に興味がある方
・安定してお仕事したい方
・新たなキャリアを築いていきたい方
【転勤について】
・新潟・石川・富山の3県での異動があります。
・会社指示による転勤時、引越し代は全額会社負担です。
・自動車通勤可
※転勤ができる方を対象に、借上げ社宅制度（基準賃料の75％会社負担）をご用意しております。
【会社について】
【焼肉きんぐ】【ゆず庵】を全国に50店舗以上展開。
2011年、青山商事グループの店舗複合化を目的とし、「洋服の青山」の店舗敷地内の余剰地を有効活用するために青山商事100％出資連結子会社として誕生。
今後さらなる飛躍を見据えて、青山グループの持続的成長を実現するため「焼肉きんぐ」「ゆず庵」だけでなく、「セカンドストリート」など、新規事業での出店も加速していきます。
今後も新店舗を出店予定のため、店長やエリアマネージャーなどの ポストも積極的に目指せる環境です！

社会人サークルのイベント企画・運営をお願いします。

【具体的な業務内容】
新潟の社会人を中心とした定期的に開催されるイベントを楽しむ社会人サークルの企画・運営です。
イベント・飲み会・婚活パーティー・朝活・スポーツイベントを行います。
【イベント例】
・一人参加限定クリスマス会：約170名のご参加
・お花見　：計300名のご参加
【未経験歓迎！】
・必要な資格はありません！
・イベント企画の経験なしでもご相談可！
・職歴を問わず新潟をイベントで盛り上げたい方！
・とにかく新潟を盛り上げたいという熱い気持ちがある方！
【充実した研修制度】
・入社後は先輩社員より知識やノウハウを教えていただきます。
・会社としての基盤がしっかりしているので、就業後も安心です！
【おすすめポイント】
・残業はほとんどありません。
・プライベートの時間も大切にしながらメリハリつけて仕事に取り組めます。
【やりがい】
・成果が給与に反映されるのでやりがいがあります。
・若い世代が多く働きがいのある職場です！
【U・Iターン支援あり！】
・学歴は一切問いません！
・ご興味ある方はぜひご相談ください！
【募集背景】
・増員に伴う募集！
・中途採用のみ！
【職場の雰囲気】
・社員の平均年齢は30代前半！
・若い世代が活躍しています！
【会社の特徴】
－新潟を盛り上げたいという強い志をもった人を求めています。－
当社は「中小企業のサポート」と「若者の教育」をする事が存在意義だと考えております。
新潟のベンチャー企業として「新潟県の若者が地元で活躍できる場を提供する」、「新潟県で100人の起業家を輩出する」というミッションを有しています。
若者の力を引き出して、新潟県の地域活性化に貢献します。

OA機器の販売・営業をお願いいたします。

【具体的な業務内容】
・ビジネスフォンを始めとしたOA機器の販売・営業
・法人営業！
・ノルマはありません！
・業務に慣れてきたら、新規営業にもチャレンジしていただく予定です。
【充実した研修制度】
・入社後は先輩社員に同行しながら商品知識やノウハウを身に着けていただきます。
・未経験の方もご安心ください。
・会社としての基盤がしっかりしているので、就業後も安心です！
【おすすめポイント】
・残業はほとんどありません。
・プライベートの時間も大切にしながらメリハリつけて仕事に取り組めます。
【やりがい】
・成果が給与に反映されるのでやりがいがあります。
・若い世代が多く働きがいのある職場です！
【U・Iターン支援あり！】
・学歴は一切問いません！
・ご興味ある方はぜひご相談ください！
【募集背景】
・増員に伴う募集！
・中途採用のみ！
【職場の雰囲気】
・社員の平均年齢は30代前半！
・若い世代が活躍しています！
【会社の特徴】
－新潟を盛り上げたいという強い志をもった人を求めています。－
当社は「中小企業のサポート」と「若者の教育」をする事が存在意義だと考えております。
新潟のベンチャー企業として「新潟県の若者が地元で活躍できる場を提供する」、「新潟県で100人の起業家を輩出する」というミッションを有しています。
若者の力を引き出して、新潟県の地域活性化に貢献します。

地域包括支援センターにて地域に暮らす方々の相談窓口として、

医療や介護の相談、福祉サービスの紹介や関係機関との連携など
、介護・医療・福祉・健康などにおける様々な面からサポートし
ていただきます。
<主な仕事内容>・高齢者又はご家族からの電話や来所による
相談窓口対応・要支援者のご自宅訪問や支援計画表の作成等、
介護予防ケアマネジメント業務・ケアマネジャーのサポート、
地域ケア会議の企画・運営　・医療介護連携のための
ネットワークづくり　他
※業務上、車を使用する機会:有(社有車有)
※職場見学はハローワークを通じてご連絡ください。
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般

・船積み手配、進捗確認

・船会社へのブッキング
・輸出入書類、請求書等作成
・配送、配車手配
・顧客との業務やりとり
*業務変更の範囲:会社の定める業務

病院・医院・調剤薬局等への各種医療機器の提案や販売業務および

代理店管理を行っていただきます。
変更の範囲:会社の定める業務

地域包括支援センターにて地域に暮らす方々の相談窓口として「総

合相談」「権利擁護」の面からサポートしていただきます。
<主な仕事内容>
・相談支援業務、成年後見制度の利用援助
・消費者被害や虐待問題の解決　　など
※業務上、車を使用する機会:有(社有車有)
※職場見学はハローワークを通じてご連絡ください。
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般
※企業主導型保育施設の共同利用契約あり(中央区上所)
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般

・全国で約200ヶ拠点展開の学研グループの介護事業の会社です

・学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)
　教育研修がございます。
・サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。
・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・育成、
　同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など
　ケア提供全般を中心で担当いただきます。
・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。
※原則、夜勤以外の勤務はございません。
※「サ高住にいがたみなみ」は2024年3月「ココファン新潟と
やの」にかわりました。
変更範囲:変更なし

総務事務業務

・経理
・労務管理
・請求書発行、入金処理など、請求関連業務
・求人
・備品管理
・電話、接客応対
・その他内部事務
「変更範囲:会社の定める業務」

地域包括支援センターにて地域に暮らす方々の介護予防や日々の暮

らしを医療・保健の面からサポートしていただきます。
<主な仕事内容>
・地域包括支援センターにおける総合相談業務
・介護予防ケアマネジメント
・介護予防教室の開催
*業務上、車を使用する機会:有(社有車有)
*職場見学可能です。ご希望の方はハローワークを通じてご連絡く
ださい。
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般

給油、洗車、軽整備などガソリンスタンドでの業務全般を担当して

いただきます。
*業務上、車を使用する機会:有(社用車使用)
*会社業績により昇給の可能性があります。
*変更範囲:会社の定める業務

就労継続支援事業所にてサービス管理責任者として障がい者の方の

支援を行って頂きます。
施設の利用時間は15時までの為、残業も無く、非常に働きやすい
職場です。一緒に喜びを分かち合える事業所を作っていきましょう
。
*業務上車を使用する機会:有(社有車有)
変更範囲:会社の定める業務

生花・インテリアグリーンの店『HOUSE&GARDEN』の

販売スタッフの募集です。
*明るい笑顔
*店内販売と配達業務
*花束・アレンジメント・花のメンテナンス
*店内のレイアウトやコーディネート
*商品・売買管理
などが主な業務になります。
花を通して生活に彩りを提供できる、やりがいのあるお仕事です。
生活雑貨の店『クロワッサンの店』新潟店も併設しているため、
トータルにレイアウトができ、チャレンジできる環境が整ってい
ます。　　　　　　　　　　　　　変更範囲:会社の定める業務

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～

訪問介護未経験の方歓迎/充実の研修体制で安心して始められる!
ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における
手助けをするお仕事です。
・排泄、食事、入浴等の身体介護　・掃除や買い物等の生活援助
お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて
いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高
まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が
役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様
と1対1で関係を深めていくこができます。
※事前の見学や相談も大歓迎!お気軽にご連絡ください。
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般

〇地区担当制で固定ルートの得意先である自動車整備工場

　・鈑金工場・サービスステーション・ディーラー等へ、注文を
　頂いた消耗自動車部品や外装品である商品を納入しつつ、顧客管
　理や営業を行うお仕事です。
〇その他不定期で、関連商品の積極的営業も行います。
〇既存のルート得意先への営業のため、飛込営業ではありません。
〇ルート先は、主に新潟市西蒲区・燕市内で片道15Km以内の距
　離数で、1日4便往復します。
〇社有営業車は、AT車:ハイエース・ADバン等を使用します。
〇資格・経験は不問。未経験でも先輩社員が親切丁寧に指導します
〇応募前職場見学希望の場合は、ご相談ください。
*業務変更の範囲:会社の定める業務

お客様のご希望を聞き取り、作成した資料に基づいてプレゼンテー

ションを行います。また融資のアドバイスなど、家づくりに関する
ことをトータルでご提案します。
○OB客へのアフターフォロー
○新規顧客開拓のため、戸建住宅やアパートへのポスティング
○内覧会・イベントの企画
※営業範囲:新潟県内(マイカー使用、ガソリン代は別途支給)
※変更範囲:変更なし

小学生・中学生・高校生を対象とした個別指導塾の無料体験講座を

ご家庭にご案内する業務です。
体験講座の受講手続きや入塾手続きは、教室長へバトンタッチ。仕
事に必要な知識やスキルは入社後に学べますので、未経験の方も活
躍できます。
<具体的な業務内容>
■訪問でのご案内
お子様がいるご家庭への訪問をコツコツ進め、無料講座をご案内。
■チラシの配布・ポスティング
小学校や中学校、高校の前でのチラシ配布や、近隣ご家庭へのポス
ティング。チラシやパンフレット、トークマニュアルが整ってお
り、イチから自分で作る必要はありません。/変更範囲:変更なし

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～

経験者歓迎/充実の研修制度あり/入職日応相談◎
ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における
手助けをするお仕事です。
・排泄、食事、入浴等の身体介護　・掃除や買い物等の生活援助
お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて
いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高
まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が
役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様
と1対1で関係を深めていくこができます。
※事前の見学や相談も大歓迎!お気軽にご連絡ください。
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般

○お客様のバイタルチェック・薬の管理や食事・排泄の介助、

　機能訓練等　ここでの看護の仕事は「治す」というより
「居る・繋がる」というコミュニケーションが大事な仕事です
　看護師の専門知識を、人との繋がりを大切にしながら活かせる
職場です　ぜひ、私たちと一緒にお客様を笑顔にして、
『ありがとう』と言われてみませんか!
*ブランクのある方、経験が少ない方でも丁寧に指導します
*子育て中の方が多いのでスタッフ同士の配慮があり、
　働きやすい職場です
☆施設見学大歓迎☆職員・お客様の表情をご覧いただき、
　弊社の雰囲気を感じて下さい
「変更範囲:会社の定める業務」

・全国で約200ヶ拠点展開の学研グループの介護事業の会社です

・学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)
　教育研修がございます。
・サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。
・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・育成、
　同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など
　ケア提供全般を中心で担当いただきます。
・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。
※原則、夜勤以外の勤務はございません。
※「サ高住にいがたみなみ」は2024年3月「ココファン新潟と
やの」にかわりました。
変更範囲:変更なし

就労継続支援事業所にてサービス管理責任者として障がい者の方の

支援を行って頂きます。
施設の利用時間は15時までの為、残業も無く、非常に働きやすい
職場です。一緒に喜びを分かち合える事業所を作っていきましょう
。
*業務上車を使用する機会:有(社有車有)
変更範囲:会社の定める業務

・全国で約200ヶ拠点展開している学研グループの介護

　事業の会社です。
・学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)
　教育研修がございます。
・サ責が初めて、サービス付高齢者向け住宅が初めての方も歓迎
　です。
・スタッフ研修・育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、
　ケアマネ連携など訪問介護運営全般及び、サービス付き
　高齢者向け住宅全体の管理をご担当いただきます。
※「サ高住にいがたみなみ」は2024年3月「ココファン新潟と
やの」にかわりました。
変更範囲:変更なし

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～

訪問介護未経験の方歓迎/充実の研修体制で安心して始められる!
ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における
手助けをするお仕事です。
・排泄、食事、入浴等の身体介護・掃除や買い物等の生活援助
お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて
いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高
まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が
役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様
と1対1で関係を深めていくこができます。※事前の見学や相談も
大歓迎!※住宅型有料老人ホームのライフサポーター業務兼務あり
※業務内容の変更範囲:キャリアアップにより当社業務全般