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ゼビオは、全国に170店舗を展開し、ビギナーからアスリート、学生やファミリーなどあらゆるスポーツ愛好家をサポートしています！
数十万点に及ぶ圧倒的な品ぞろえ、一人一人に合ったきめ細かなサービス、長時間の滞在でも飽きさせない魅力あふれる店舗演出を心がけています！

ゼビオ株式会社の会社概要

会社名	ゼビオ株式会社
郵便番号	963-8024
住所	福島県郡山市朝日3-7-35
業種	小売/流通
事業内容	スポーツに関わる複数の事業展開
代表者名	諸橋友良
資本金	1億円
設立年月日	1973年
従業員数	企業全体：892名
会社ホームページ	https://www.supersports.com/ja-jp/xebio

スーパースポーツゼビオ長野南高田店の口コミ・評判

スーパースポーツゼビオ長野南高田店は、スポーツ好きにはたまらない、最新のスポーツ用品に囲まれた活気のある職場です。自分が担当する部門では、自分のアイデアを活かして売り場作りやイベント企画などを行うことができ、裁量権を持って働くことができます。また、販売成績が上がったときなどは、自分の仕事が数字に表れるので、大きな達成感を味わえます。さらに、住宅補助などの福利厚生も充実しており、安心して働くことができます。
同店では、スポーツを通して地域社会に貢献したいという熱意を持ったスタッフが多く活躍しています。お客様にぴったりの商品や情報を提供することで、お客様のスポーツライフをサポートすることに喜びを感じられる職場です。
また、チームワークを大切にする社風で、スタッフ同士のコミュニケーションも活発です。困ったことがあれば、先輩や同僚が丁寧にサポートしてくれるので、安心して仕事に取り組むことができます。
さらに、同店は、社員一人ひとりの個性と能力を尊重し、多様な働き方を支援しています。そのため、自分のライフスタイルに合わせて、柔軟に働くことができます。
一方で、店舗によっては、人員配置の状況により、新人教育に十分な時間を割くことが難しい場合もあるようです。これは、同社が事業拡大を進めている中で、人材育成が追いついていないという状況を示していると言えるでしょう。しかし、近年では、教育体制の強化に力を入れており、eラーニングシステムの導入や、研修プログラムの充実など、様々な取り組みが行われています。
また、昇給や賞与については、会社の業績や個人の評価によって変動する部分があり、必ずしも期待通りの結果を得られない場合もあるようです。これは、同社が成果主義を導入し、従業員のモチベーション向上を図っているためと考えられます。
このように、スーパースポーツゼビオ長野南高田店は、スポーツ好きな方にとって、自分の能力を活かし、お客様に喜びを提供しながら、やりがいを持って働くことができる職場です。

ゼビオ株式会社の特徴

圧倒的な転換力と「郊外型大型店」の確立

ゼビオの歴史は、時代の変化を読み解く「変化対応力」の歴史そのものです。創業時は紳士服店でしたが、人々の健康意識の高まりをいち早く察知し、スポーツ用品店へと劇的な業態転換を行いました。特に1992年に開店した「スーパースポーツゼビオ」は、当時としては類を見ない広大な売り場を持つ郊外型店舗であり、日本のスポーツ用品の売り方を根本から変えたと言われています。つまり、単にモノを売るだけでなく、圧倒的な品揃えと空間を提供することで成長してきた企業なのです。かつての主力だった紳士服部門を売却し、スポーツ事業に経営資源を集中させた「選択と集中」の決断こそが、現在の業界トップクラスの地位を築く土台となっています。

グループ総合力を活かした「棲み分け」戦略

ゼビオグループの特徴は、異なる強みを持つ複数のブランドを巧みに使い分けている点にあります。例えば、主力である「ゼビオ」は郊外のファミリー層をターゲットにしていますが、グループ会社の「ヴィクトリア」は都市部のビル内に出店し、流行に敏感な層やアウトドア需要を取り込んでいます。また、「ゴルフパートナー」は中古クラブの売買という独自の仕組みで市場を席巻しています。簡単に言うと、同じグループ内で客の奪い合いをするのではなく、それぞれのブランドが異なる客層を担当することで、グループ全体としてあらゆるスポーツ需要をカバーしているのです。これにより、どのような立地の店舗でも効率的に運営できる強固な体制が整っています。

業界トップクラスの「稼ぐ力」と店舗効率

財務データによると、ゼビオは店舗の面積あたりの売上高（店舗効率）において、競合他社を大きく引き離しています。1平方メートルあたりの売上高を見ると、競合のアルペンやヒマラヤが20万円台後半であるのに対し、ゼビオは約36万円という高い数値を記録しています。これは、単に商品を大量に並べるだけでなく、専門知識を持ったスタッフによる接客や、魅力的な売り場作りによって、高い付加価値を提供できている証拠です。2025年3月期の業績見通しでも営業利益の大幅な増加が見込まれており、不採算店舗の整理やネット通販との融合を進めることで、より利益が出やすい「筋肉質」な経営体質へと進化を続けています。

若手への権限委譲と手厚い住宅支援制度

働く環境について、社員の口コミや制度を見ると「若いうちから任される文化」と「実質的な待遇の良さ」が際立ちます。入社して間もない頃から売り場の管理やアルバイトの指導を任されるため、早くから責任ある仕事を経験できます。一方で、給与面については額面の金額だけで判断すべきではありません。特に全国転勤がある「ナショナル社員」には、借上社宅や家賃補助といった手厚い住宅支援が用意されています。給与から家賃を払う必要がほとんどないため、手元に残るお金（可処分所得）は見た目の年収以上に多くなる傾向があります。ただし、店舗勤務のため土日の出勤は必須となる点は、ライフスタイルに合わせて考慮すべきでしょう。

「スポーツをする場」を創り出すマーケティング力

ゼビオグループには「クロススポーツマーケティング」という独自の会社があり、単に商品を売る前の段階である「スポーツをする機会」そのものを作り出しています。具体的には、プロアイスホッケーチームの運営や、3人制バスケットボール（3x3）の大会開催などを手がけています。つまり、スポーツイベントを開催して盛り上げることで、「競技を始めたい」「観戦に行きたい」という気持ちを消費者に起こさせ、最終的に店舗での買い物につなげるという仕組みです。これは、商品を仕入れて売るだけの単なる小売業とは一線を画すビジネスモデルであり、スポーツ文化そのものを育てることで自社の利益にもつなげる、長期的な視点に基づいた戦略と言えます。

「オンリーワン」を目指すサステナビリティ経営

これからのゼビオが目指しているのは、規模の拡大だけを追うのではなく、社会にとって唯一無二の存在になる「オンリーワン企業」です。公式発表によれば、環境に優しい素材を使った商品開発や、店舗への太陽光発電の導入など、環境問題への取り組みを加速させています。また、子供向けのサッカー大会への協賛などを通じて、次世代のスポーツ選手を育てる活動も行っています。もし、あなたが企業選びで「社会への貢献度」を重視するのであれば、こうした活動は魅力的に映るはずです。未来の顧客である子供たちを支援することは、社会貢献であると同時に、将来のスポーツ市場を守るための合理的な投資でもあり、持続可能な成長を目指す企業の姿勢を表しています。

掲載開始日:2026/08/12

スーパースポーツゼビオ長野南高田店の求人情報 /長野県長野市

スポーツ用品店舗での接客・販売職

未経験者活躍中◎充実した研修あり◎平日休み◎年休113日◎

仕事内容	スーパースポーツゼビオ長野南高田店でのスポーツ用品の接客・販売職をご担当いただきます。【具体的な業務内容】・レジ打ち業務・商品在庫管理業務・商品の品出し、棚卸し業務・ネット通販の担当・お客様対応・店舗へのお問い合わせ対応【事業内容】スポーツ用品・用具、紳士、婦人、子供服の販売事業【覚悟してほしいこと】お客様に気持ちよく買い物をしていただくため丁寧な言葉遣いをお願い致します。【研修制度・ステップアップ】未経験の方でも商品知識や販売方法等について研修させていただきます。また、ゆくゆく正社員登用制度を活用しステップアップいただく制度もございます。【働き方に関して】シフト制での勤務となります。もっと見る
雇用形態	契約社員
応募資格	経験不問、未経験者活躍中【歓迎スキル・求める人物像】・学生時代にスポーツ経験がある方・現在趣味でスポーツに携わっている方...
勤務地	長野県長野市大字高田1841-1
就業時間	1) 9:30～19:00（実働8時間） 2) 12:00～21:30（実働8時間）休憩時間：90分...
給与	月給制：171,000円～300,000円 ※職務経歴等を総合的に判断し月給額を決定致します。