ミツワヤンマー株式会社の求人・採用情報
創業から70年。ヤン坊マー坊でおなじみの<ヤンマー>の特約店になります。社名を聞くと農業機械をイメージされますが、非常用発電設備やガスヒートポンプエアコンなどのエネルギーシステム機器が当社の主力となっており、県内外の役所や病院などの公共施設をはじめ、数多くの施設への導入実績を持ち、災害時の安全安心と効率的で快適な環境を提供しています。
当社は各取扱機器の提案・販売から施工、メンテナンスまで一貫して対応できる体制と確かな専門技術がお客様から信頼をいただいている理由の一つです。
社内研修等もあり専門技術を取得し、多くのスタッフが活躍している職場です。
ミツワヤンマー株式会社の会社概要
| 会社名 | ミツワヤンマー株式会社 |
|---|---|
| 郵便番号 | 380-0928 |
| 住所 | 長野県長野市若里4-18-28 |
| 業種 | その他サービス |
| 事業内容 | 自家発電設備・空調設備の販売、施工、保守点検建設・農業機械の販売、修理 |
| 代表者名 | 代表取締役 渡辺 康博 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 設立年月日 | 1947年7月16日 |
| 従業員数 | 企業全体:40名 |
| 年間売上 | 20億円 |
| 会社ホームページ | http://mitsuwa-yanmar.jp |
ミツワヤンマー株式会社の評判
ミツワヤンマー株式会社では、新人でも月収が30万円を超えることがあり、固定残業代を超える残業代や直行手当が支給される点が評価されています。また、資格取得に対する支援制度があり、社員がキャリアを成長させる機会も用意されています。しかし、ミツワヤンマー株式会社では、拘束時間が長く、朝6時半から夜22時半まで働くことが標準となっているため、ワークライフバランスが課題とされています。さらに、見た目上の残業時間が削減されている一方で、実際には15時間に及ぶ勤務もあるため、改善の余地があると感じる社員もいます。組織体制も形式的な部分が多く、社員間のコミュニケーションにおいても改善が求められていますが、工事技術の進化に対応しながら仕事に取り組むことで、達成感を得られる環境です。ミツワヤンマー株式会社は、積極的に業務に取り組む姿勢が求められる職場で、成長意欲のある社員にとっては魅力的な環境といえるでしょう。
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| 仕事内容 |
非常用発電設備・GHP(ガスヒートポンプエアコン)・コージェネレーションシステム・太陽光発電設備の技術営業をお任せします。 企画・設計・予算取りなどを含め、専門知識を活かしながら、お客様に提案を行います。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須】 |
| 勤務地 | 長野県長野市若里4-18-28 |
| 就業時間 | 8:30~17:30(実働8時間) |
| 給与 | 月給240,800円~326,400円※経験・能力による |
| 仕事内容 |
非常用発電設備、GHP(ガスヒートポンプエアコン)、コージェネレーションシステムのメンテナンス業務を担当していただきます。 非常用自家発電設備の部門では保守・修理を通して、地震や台風など万が一の災害時に非常用自家発電設備が稼働するよう、設備の機能を支える非常に重要な役割の仕事です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須】 |
| 勤務地 | 長野県長野市若里4-18-28 |
| 就業時間 | 8:30~17:30(実働8時間00分) |
| 給与 | 月給240,800円~326,400円※経験・能力による |
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