長野県の土日どちらか休みの求人・転職情報

自動車関連内装用プラスチック部品の生産管理の業務全般を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・生産計画の作成
・納期および生産進捗管理
・お客様対応（納期調整、その他打合せ）
・出荷管理、各種手配
・その他、各種データの作成、処理作業 など
【おすすめポイント】
◆年間休日121日！
・しっかりと休暇を確保でき、プライベートも充実！
・仕事と生活のバランスを取りながら働けます◎
◆土日祝休み！
・週末や祝日もきちんと休めるため、予定を立てやすいです♪
【やりがい】
・経験や知識を最大限に活かし、技術とスピードを備えたプロフェッショナル集団の一員として活躍できます！
【社風】
・社員一人ひとりの個性を尊重し、働きがいを感じられる職場環境です！
・品質を最優先に考え、変化に柔軟に対応する姿勢で、新しい価値の創造にチャレンジできます◎
・「人にやさしい」「地球にやさしい」をモットーに、社会と環境に配慮した企業活動を推進しています。

生産技術部門にて、産業ロボット部品設計業務。

【業務内容】
生産技術部門にて、産業ロボット(スカラロボット、6軸ロボット等)の部品設計、量産化工程設計を担当いただきます。
日本や海外製造拠点、ベンダー様と共に製品の量産立ち上げと品質改善を行います。
具体的には下記の業務を主として担っていただきます。
・ロボット構成部品の部品構造検討、加工図面詳細検討、製作
　(部品：プレス、プラスチック、アルミダイキャスト、切削)
・品質改善、部品合理化推進
【採用担当者より】
・産業用ロボット事業は、弊社の中でも成長率も高く非常に力を入れてる事業となります
・目標QCDを確保しながら将来的にEPSONを担う主柱事業となるためのモノづくりを牽引していこうとしている意欲あふれる職場です

ウオッチ製品の生産管理方式の改革推進。

【業務内容】
弊社が開発・製造を担う一部のセイコーブランド時計、自社ブランドのORIENT時計における生産管理・調達オペレーションを合理化・最適化するために業務改革・推進をお任せいたします。
具体的には下記のとおり受発注オペレーションに加え、仕組み・方式の立案、プロジェクト推進を行っていただきます。
・ウオッチ製品の受発注オペレーション改革の推進（仕組み作り）
・ウオッチ製品の生産管理計画を策定し、月度の生産管理業務を遂行する
・海外販売会社の在庫調整
・お客様先の受発注対応
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。

製品の個装箱パッケージ仕様制定業務。

【業務内容】
製品の個装箱デザインの版下制定業務、ならびに日程管理をお任せいたします。
1.　個装箱への掲載内容とりまとめ（仕様/販促情報/遵法）
2．制作委託の場合は、デザイナーへの指示出し
　内作の場合はデザインレイアウト作成（Illustrator使用）
3．デザイン確認依頼と修正集約・指示出し（国内/海外）
4．確定データ検収・納品
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。
【本ポジションの魅力】
・ワールドワイドに各地域/国では異なる様々なお客さまの声を理解し、積極的にものづくりへフィードバックいただきます。
　お客さまの代弁者としてあるいはお客様の潜在需要に訴え、本当に満足していただける商品を創り出すことに携わることができます。
・差別化が難しいオフィス市場で、優位性の高いオンリーワンの技術をもつ当社インクジェットプリンターを、どのようにしてお客さまに価値をご理解いただき、購入と満足に繋げるられるかを考え成果を出す事のおもしろさを感じることができます
【グループのビジョン】
昨今、あらゆるデータがデジタル化され、オフィスから紙が無くなるとも言われてきました。
しかしデジタルデータを一時的に紙のメディアに出力するニーズは相変わらず根強く、さらにオフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、世界中でプリンターの需要はまだまだ高い状態です。
オフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、プリンターの需要も今後伸びていくものと思われます。
オフィス・コンシューマーのプリンター市場（レーザー＋インクジェット）は、COVID-19の影響を受ける以前のFY19時点で、ユーザー購入金額ベース（サービス含む）で、15兆円以上の規模があり、このうち約8割をオフィス向けのレーザープリンターが占めていると見られています。
オフィスの分散化の傾向に従い、印刷手段も分散化し、小型で環境負荷の少ないインクジェットプリンターの事業機会は拡大するものと予想されます。
現状では、こうしたプリンターや複写機は電子写真方式（LP）が主流であり、インクジェット方式の市場はまだ2～3兆円に過ぎず、当社にとって未踏の市場機会が十分にあると考えられます。
高速で生産性が高く、環境に与える負荷も小さいラインインクジェットプリンターで、従来技術を置換えていくことは社会全体の観点からも大きな意義があると考えており、エプソンの使命だと考えています。

全製品の安全法規制・規格対応業務。

【業務内容】
安全・安心なエプソン製品を実現し、安全・安心な社会基盤に寄与することを目指して一緒に事業を推進いただくことを期待します。
・各国、地域の製品安全、機械安全、EMC、無線等の法規制の収集・分析・事業への展開
・上記法規制に関する工業会活動、業界を通じたロビー活動の推進
・製品法規制対応基盤の整備・強化（啓蒙・教育活動、事業支援活動、法規制適合のためのプロセス改善等）
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。
【募集背景】
エプソンは、商品・サービス、生産、販売の全てを通じ、お客様に信頼され、お客様の期待以上の品質を提供するため、さまざまな品質向上活動を行っています。
世界中のお客様に喜ばれ信頼される商品やサービスを創り続けるため、今後も、「お客様を大切に」という経営理念に基づき、製品安全の確保に勤めるべく、次世代を担う人材を募集します。
安全・安心なエプソン製品を実現し、安全・安心な社会基盤に寄与することを目指して一緒に事業を推進いただける人材を募集します。
【本ポジションの魅力】
・ 海外現法との折衝も発生するため、英語力やコミュニケーション能力を発揮しながら、グローバルな仕事に挑戦することが可能です。
【グループのビジョン】
エプソンは、世界中のどの国・地域でも同じ品質を提供できるよう、グループ統一の品質保証規程と製品安全性管理規程を定め、世界同一レベルでの製品品質を実現しています。
特に商品の安全性や環境法規制の適合性については、グループ統一品質規格であるEQS (Epson Quality Standard) を設け、世界各国・地域の安全規格や法規制の要求レベル以上の自主規制を幅広く実施しています。
また製品事故の未然防止、再発防止に向けて、あらゆる分野において徹底した安全性の評価を行い、お客様への安全・安心の提供に努めています。
エプソンが製造・販売する製品の安全に対するお客様の信頼を確保することが経営上の重要課題であるとの認識のもと、「お客様を大切に」という経営理念に基づき、製品安全の確保に積極的に取り組んでいきます。

乾式オフィス製紙機（PaperLab）のメカ設計開発のお仕事。

【業務内容】
■メカ設計
　微量の水のみで使用済みの紙から新たな紙を生み出し、オフィスに循環型社会を形成する乾式オフィス製紙機（PaperLab）のメカ設計業務をご担当いただきます。
・メカ設計(モデリング・図面作成）
・メカ仕様書（シーケンス等)の作成
・メカユニット設計のリーダー業務
【PaperLab】
・使用済みの紙から水を使わずに、新たな紙を生みだす
・PaperLabは、用紙の購入を減らすことで地球環境を守ります。
・またカーボン・オフセットの導入により、PaperLabの環境配慮技術と合わせて、CO2排出量が「実質ゼロ」となります。
・だから、PaperLabが生み出す紙は「カーボンゼロペーパー」。
・PaperLabは、地球環境と社会を持続する取り組みに貢献します。

本社経理(会計/税務対応)。

【主な業務内容】
エプソン本体の決算/税務業務全般をご担当いただきます。
・会計/税務課題全般の整理/対応業務
・新規ビジネスの会計論点整理
・M&Aにおける会計/税務論点の整理
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。
【募集背景】
業種・業態別にお客様の生産性向上につながる商品ラインアップやソリューションを提供している弊社。
財務経理部では、ともに事業を推進し、より良い社会の実現を目指していただける方を募集しております。
IFRSのルールに基づいて決算を開示していくことが主なミッションにはなりますが、昨今IFRSとは違った非財務情報のルールが新しく出始めていることもあり、投資家に対してより専門的でグローバルな対応が求められております。
M＆Aやリサイクル等の新規環境ビジネスを打ち出していく際には課題がつきもので、それぞれの課題を解決していかないと、新規のビジネスを生み出すことができません。
こうした背景もあり、経理として課題解決を行うべく、体制を強化していく方針です。
課題について会計士や顧問の方とすり合わせを行い、部門と調整を行うことは勿論ですが、課題に対して幅広い守備範囲を持ち、社内外の関係者を巻き込みながら課題を解決いただける、エプソンの次世代を担っていただける人材を募集します。
【本ポジションの魅力】
・経理の経験/専門性を生かし、ビジネス（事業）と密接に連携した活躍を期待できます。
・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務（事業により近い位置でのマネジメントサポート）など幅広いローテーション枠の用意があります。
・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスがあります。
・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる可能性があります。
・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。
【グループのビジョン】
昨今、商業・産業印刷のデジタル化をインクジェットが牽引し、IT化の進展に伴ってお客様との接点も大きく変化しています。
エプソンはこれまで、独自のコア技術に基づき、商品を企画・設計・製造・販売まで自ら行う垂直 統合型のビジネスモデルを前提に、自前主義で技術開発を進めてきました。
SDGs（持続可能な開発目標）やエプソンが掲げる環境ビジョン2050の達成には、これまで以上に革新的な技術の開発が必要です。
エプソンがこれまで培ってきた「省・小・精の技術」をさらに昇華させ、 社会課題を解決するソリューションを生み出すことで、持続可能な社会の実現に貢献し続けていきます。現に貢献し続けていきます。

ロジスティックス企画推進・物流倉庫改善業務。

【業務内容】
各種プリンター製品の部品やインクカートリッジ、インク等の消耗品や、大型捺染機の部品や完成品を取り扱う物流倉庫業務を行っていただきます。
本ポジションのミッションとしては、新規倉庫の立ち上げや自動化（RFID）を考えています。
・プリンター製造用部品、インクカートリッジ、インク等の消耗品や完成品を取り扱う流倉庫運営、梱包、配送手配。
・現場業務を主軸とした、保管効率向上、省人化、などの現場改善テーマの推進や、物流動線の見直し、脱炭素輸送等への取り組み。
・物流新技術の導入企画、それに伴う倉庫設計や導入機材の選定。
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。

パッケージデザイン印刷会社で事務作業を担当いただきます。

弊社の主な製品イメージは「ジュース、ワインのラベルシール」「お菓子の包装紙、パンの袋、ビニール袋のフィルムシール」などの印刷を営んでおります。
【具体的な業務内容】
・データ入力
・受発注業務
・請求書処理
・納品書入力
・電話、メール対応
・来客対応
・社内スタッフと工程調整
・納品業務（月1回～2回程度※社用車：AT軽自動車使用）
【1日の業務の流れ(例)】
8：10　簡易清掃
8：20　打合せ（全体行程の打合せ、スケジュール確認、体操）
8：30　作業開始
10：00　休　憩
10：10　作業開始
12：00　昼休憩
12：45　作業再開
15：00　休　憩
15：10　作業再開
17：15　終業
【おすすめポイント】
・駐車場完備！マイカー通勤OK
・残業少なめなのでプライベート充実です！
・昇給賞与あり（前年度実績あり※待遇・福利厚生欄をご確認ください）
【やりがい】
・スーパーや小売り店等で当社が印刷したラベルやシールが並んでいるので社会貢献を感じます。
【研修制度・ステップアップ】
・少しでも仕事に慣れていただけるよう先輩社員がお声がけさせていただきます。
【職場の雰囲気・社風】
・男性8割：女性2割
・30代～40代の方が多数在籍しています。
・品質を高めてお客様に喜んでいただける製品を提供できるように心がけております。
【働き方に関して】
・仕事を進めるうえで困ったときにはすぐ周りの社員に質問できる環境です。
・季節に応じて室内の空調温度を調整していますので作業場は快適です。
・座り仕事メインとなります
【社内設備】
・休憩室あり
・個人ロッカーあり
・冷蔵庫あり

IT事業会社での事務全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・購買業務
・管理用ファイルの入力・作成
・書類等の作成
・電話応対
・資材入出庫、部材の在庫管理等
・一般事務
・営業アシスタント

書籍やパンフレット等の印刷オペレーターのお仕事です。

【業務内容】
■印刷オペレーター
一般書籍、チラシ、ポスター、パンフレット、カタログ等の印刷機の操作
・作業に関わる一連の業務（準備～片付けまで）
・印刷用紙の運搬（台車使用）
※2名1組での作業になります。
※一部重量物の取り扱いがあります。
【雇用形態】
・6ヶ月の契約期間を終え、問題なければ正社員登用となります。
【ポイント】
・未経験からスタートできる環境です。
・経験者は優遇いたします。
・性別問わず活躍しています。
・先輩社員のOJTのもと、徐々にステップアップしていきます。
・繁忙期は、毎年2月～3月です。
・昇給賞与は、業績に応じて支給となります。
・短時間正社員制度があります。（詳細は面接時に説明）
【設備】
・駐車場完備：500円/月
・支給：作業着上下、安全靴
・更衣室完備
・休憩室完備
【注意点】
・インキを清掃する際に有機溶剤等の取り扱いがあります。（アレルギー等ある方はご注意ください）
【印刷物】
・小中大学等のテキスト、学会誌等
・市の広報
・様々なポスターやカタログ、チラシ等
・スポーツイベントチラシなど

保守メンテナンスエンジニアのお仕事です。

【業務内容】
■保守メンテナンスエンジニア
・エレベーター、天井クレーン、立体駐車場、福祉機器等の保守点検を行っていただきます。
・細かい箇所も、目視にて点検をしていきます。
・工場や施設、飲食店、一般家庭などを訪問しながら、点検を実施する業務になります。
＊初心者の方は経験者と同行したり自社研修を受けながら、技術を身につけていただきます。
＊必要な資格については、会社負担で資格を取得して頂きます。
【経験・資格不問】
・昇降機のメンテナンスの経験者は優遇させて頂きますが、経験がない方も歓迎いたします。
・会社負担にて、必要な資格をすべて取得できます。
・経験のない方はしっかりと研修期間を設けた上で資格を取得して頂き、社内の試験に合格してから業務に就いていただきます。
・少しでも工具の使い方を知っている人は、覚えは早いと思います。
・焦らず能力に合わせて、確実に学んでいただける環境が整っています。
【将来像】
・まずはメンテナンスの仕事を覚えて頂き、仕事を任せられる人材になって欲しいと思います。
・会社の発展とともに、成長できる人材を求めています。
・そして、会社でご自身の夢を叶えて欲しいと考えています。
【活躍している社員】
・工業系高校出身者
・機械設備の管理経験者
・自動車整備士等
【会社の特徴】
『人・物・こころ、そして感動を運びます』　工場・店舗等ではエレベーター、リフト、クレーンで人や物を運び、介護用リフト等の福祉機器を通じて、やさしさと思いやりの心を運んでいます。
【充実の研修制度】
社員のレベルアップに向けて、ユニークな制度を取り入れながら教育を行っています。
20代の社員には「二十歳塾」、30～40代には「ステップアップ塾」、管理者には「ひまわり塾」と題し、世代ごとに社内研修、社外研修を取り入れています。同世代とコミュニケーションを深めながらスキル向上を目指すことができるので、一人で不安になることは一切ありません。
じっくり時間をかけて学び、着実に力をつけ、会社を担う1人として自立してほしいと思っています。
【社長の想い】
会社を形成しているのは社員。すなわち、会社の発展を目指すためには社員が幸せであることが絶対条件です。充実した教育体制、待遇面の水準の向上など実際に社員をとても大切にした取り組みを行っています。
社員を守ることが地域を守り、お客様を守り、結果的には社会の発展に繋がっていくと考えております。

精密測機器の開発設計のお仕事になります。

【業務内容】
■精密測定機器の設計・開発
・当社製品である精密測定器の電気回路・機械構造機構などの設計開発業務全般をお任せします。
・電子回路・機械構造機構等の設計・開発業務（外部委託含む）
・精密測定機器、周辺機器、OEMによる調達、評価業務
・特注品対応
・新市場、新規案件に関する企画開発
※機械機構設計にはCADSuperを使用します。
【入社後の流れ】
・約1ヶ月の社内研修後、適性に合わせた業務をお任せいたします。
【設備】
・食堂、ロッカー、更衣室等
・自販機、レンジ、冷蔵庫、給湯器等
・制服：貸与
【会社の特徴】
・ゴム・プラスチック硬度計では世界シェアNo.1★
・精密測定機器の総合メーカー（世界70ヶ国以上と取引）
・取引先は自動車・理化学・電気機器メーカー等◎
・昭和25年（株）東芝のダイヤルゲージ部門を継承して以来、現在精密測定機器と共に国内はもとより世界70ヶ国の人々に供給され利用されています。
【IoT測定ソリューション】
■下記のような新たな開発も行っております。
・従来の精密測定機器の製造・販売に留まらず、IoTの時代到来を見据え、業界に先駆けてクラウド型のIoT測定ソリューション『SmartMeasure』を開発・リリースしました。
・測定したデータをリアルタイムでモニターできるソリューションサービスです。
・具体的には、測定機器で測るデータをクラウド上に置くことでタイやアメリカなど海外工場で測定したデータや分析・集計結果をどこからでもリアルタイムで確認が可能になりました。
・また、精密測定技術とBluetooth測定器、IoTサービス「SmartMeasure」を融合した『測定DX』は、測定のデジタル化、データ集計・分析までサポートし、製造工程におけるQCD（品質・コスト・納期）の最適化を実現。
・さらに現在、AIを使った新システムに着手。
・2024年のリリースに向け、開発を進めています。
【将来像】
・今後は測定DXや新型硬度計の開発によって売上・販路を拡大し、グローバルな事業展開を加速させていきます。
・現在約3割の海外売上比率を、2027年度内に5割にすることを目標にしています。
【備考】
・一次面接はzoomによるオンライン面接も可能です。（UIJターン歓迎）

電子部品等に関わる品質管理の一般事務のお仕事。

【業務内容】
■品質管理
・品質管理活動の記録／集計
・測定器等の管理・校正手配
・製品修理の受付・管理等
■ISO関連
・文書類管理・案内等
【求めている方】
・英文読み書き出来れば、尚可
【会社の特徴】
・1901年5月に製糸業として創業し、120年の歴史があります。（創立1931年9月）
・企画開発から設計、製造、品質管理、納品までワンストップで対応できる体制で、お客様のさまざまな課題を解決につなげる製品を提案し、ご信頼にお応えしています。
・国内の直営子会社とマレ－シアに生産拠点を設立し、情報通信と電子デバイス分野で積み重ねてきた高度な技術力を使い、大手メーカーとともに、独自な実績を確立しています。
■創立100年に向けて
　入一通信工業は2031年に創立100年を迎えます。
　100年企業にふさわしい品格と志をもち、産業・社会・暮らしの進化を支える事業活動を推進していきます。
■コンプライアンス・企業倫理
　創業期より電気通信、旅客・鉄道、宇宙航空をはじめ、社会的影響力の大きな企業様とお取引を継続してきた企業として、コンプライアンス・企業倫理の重視を徹底し、お客様のご信頼にお応えします。
■品質・環境
　お客様にご満足いただける品質・サービスのご提供のため、関連会社、海外工場も含め国際標準以上の厳しい品質管理基準、環境対応基準を標準としています。
　今後も開発力・技術力を惜しみなくそそぎ、持続可能な社会の創造に向けた製品創造に尽力していきます。
■労務・人権
　社員、スタッフが入一通信工業で働くことに誇りと喜びを感じ、豊かで幸せな人生を歩んでいけるようサポートします。
　また、海外で働く人員も含め、すべての関係者の人権と個性を尊重し、採用・人事に反映します。
【設備】
・制服支給（上着）
・静電靴支給
・食堂スペースあり
・更衣室、個人ロッカー完備
・駐車場完備
・冷蔵庫、レンジ、給湯器あり
・お弁当注文可
・自動販売機完備（飲料、パン、菓子類、麺類）

Oracle社のハードウェアエンジニアのお仕事です。

【業務内容】
■ハードウェアエンジニア
・Oracle社ハードウェアシステムの障害解析
・顧客へのソリューション提示
・電話応対（トラブル対応等）
・フロントで対応しているエンジニアへの技術支援
・動作検証
【ポイント】
・資格取得支援制度
・各種技術研修（社内外）
・完全週休2日制
・年間休日120日
【やりがい】
・ハードウェアやOS、ネットワークなどの技術スキルが身につきます。
・大手企業との協業のため、安心して仕事に取り組むことができます。
【覚悟してほしいこと】
・IT技術について学ぶことが多いため、学習意欲が必要になります。
【研修について】
入社後、弊社または協力会社のスタッフより下記業務に関するトレーニングを半年間実施します。
・Oracle社ハードウェアの技術トレーニング
・Oracle社ハードウェアの障害解析、トラブルシューティング
・サポート業務に関するトレーニング
（協力会社との役割分担/業務内容の詳細/業務フロー/作業フロー/サポートツール操作/社内外へのエスカレーション）
【高い有給取得率】
・有給休暇が取得しやすい環境です。
・平均有給取得日：約10日
【職場の雰囲気】
・静かな環境のため、仕事に集中して取り組むことができます。
【社内設備】
・駐車場完備
・個人机完備
・業務に使用するPC、スマートフォン支給
【会社について】
　病院や医大など医療系のシステム開発が弊社の強みです。
　また、システム開発やインフラ設計・構築、システム保守や運用サポートなど、トータル的なサポートが提案できるのが弊社の特徴です。

キリングループ信州ビバレッジでの生産管理のお仕事。

【業務内容】
■生産管理
(1) 生産計画の立案・推進および実績管理
(2) 原材料の発注・在庫管理から製品在庫管理
(3) 物流関連部門、協力会社との窓口業務
【充実の研修制度】
・入社後の導入研修あり、資格昇格時に階層別研修あり。
・信州ビバレッジでは人財マネジメントの一環として人財育成・キャリア開発に力を入れ、戦略的な育成計画を作成しています。
・階層別研修、能力開発研修、自己啓発支援制度などを利用した人財育成を行っています！
・資格取得に要する費用および通信教育受講費用を補助。
・資格取得および修了には支援金を支給。
・自己啓発にも力を入れており、資格取得に要する費用および通信教育受講費用を補助。資格取得および修了には支援金を支給。
＼弊社の特徴／
●【キリングループのため業績も安定、福利厚生も大手企業に準じて充実！】
●【年間休日120日で、フレックス勤務です！】
●【月残業平均10h以内・男性育休率100%！】
●【和気藹々とした職場環境で働きやすさ〇】
【福利厚生施設】
■食堂
・写真の食事スペースがあり、24時間利用可能な置き型冷蔵庫も利用可能
■みずみ乃湯
・入浴設備を完備！どの勤務帯の方でも入れるよう24時間利用可能
■トレーニングルーム
・マッサージチェアでの休憩や、フィットネス機器など利用可
■休憩室
・長い勤務時間における多めの休憩時間を有意義に利用してもらうため、各場所に休憩室を完備
・マッサージチェアあり
■グリーンハウス（厚生棟）
・卓球や社員同士のレクレーションにも利用可
■屋上
・360度山に囲まれた信州の大自然を感じながら、休憩をすることができます。
【評価制度】
・社員一人ひとりが期首に事業計画・チーム目標に沿った年度の目標を立てます。
・日々のコミュニケーションや期央面談など、リーダーフォローのもと、目標に向けて業務を遂行し、期末に自身・直属リーダー・上位リーダー・全管理職にて目標達成度合による公正な評価を行います。
【データで見る信州ビバレッジの特徴】
■キリンビバレッジグループ
・信州ビバレッジは、100％キリンビバレッジグループです。
■製造数量
・紅茶：36％
・日本茶：26％
・水：19％
・スポーツ飲料：8％
・コーヒー：6％
・果汁飲料：4％
※年間約2,100万箱
■信州ビバレッジの魅力TOP3
1．週休3日でプライベート充実♪
2．キリングループで安心◎
3．人間関係が良好（雰囲気が良い）！
■育児休暇取得率（過去3年）
・男性：100％
・女性：なし
■平均勤続年数
・18.2年
■有給休暇平均取得率
・77％
■月平均所定外労働時間
・月平均：7.46時間
【キリングループ】
・キリンビバレッジグループでは、既存領域の清涼飲料事業に加えて新たにヘルスサイエンス領域を強化し、健康に貢献する飲料企業へと変革を進めており、将来にわたり持続的に成長を実現することを目指しています。
・信州ビバレッジもキリンビバレッジグループの一員として、あらゆる環境変化に適応した持続的な成長をテーマに掲げ、CSVマインドを基軸とした選ばれ続ける工場を実現してまいります。
【社長メッセージ】
・信州ビバレッジは豊かな自然に囲まれた松本に位置し「安全・安心なものづくり」に取り組んでいます。
・事業を支えるのは、豊富で質の高い水資源をはじめとした原材料や、それらを高い技術で製品に仕上げるヒトです。
・私たちは、松本でしかできないモノづくりをしっかりと伝承していくために、毎年数人の新卒(高校生～大学生)や経験者の採用を継続しています。
・清涼飲料に興味のある方、モノづくりに興味のある方、これまでの経験やご自身の強みを生かしたい方(経験者)、ぜひ一緒に「もっと誇れる会社」を創っていきませんか。

ミニローリーでの家庭や事業所への灯油配達をして頂きます。

また工事現場への軽油や重油の配送も行います。
夜間配送や長距離配送もなく、配送先は基本的に決まっているので安心です。
ドライバーの仕事がメインになりますが、配送がないときはガソリンスタンドでの接客やタイヤ交換なども手伝って頂きます。
※危険物資格のない方は資格取得までの間は、ガソリンスタンド勤務となります。
※乙四資格取得のサポートあり！働きながら資格取得ができます！

精密機械(金属)加工のお仕事をお願い致します。

【具体的な業務内容】
・自動旋盤の主軸組立作業
・支給部品のバリ取り、洗浄
・棒ヤスリによる凸凹の合わせ作業
・紙ヤスリによる磨き作業
・旋盤での金属切削
・組立作業など
※15kg程度の製品を扱う場合もあり
【おすすめポイント】
・未経験からでも、丁寧に教えます。
・様々な製造経験を積むことができます。
【やりがい】
・製造した製品は、主にお客様のコア部品が多く、好評価をいただいた時にやりがい・達成感を感じることが出来ます！
【職場の雰囲気・社風】
・職場間のコミュニケーションを大切にしています！

ビジネスホテルのマネージャー

【具体的な業務内容】
ホテルの運営に関わる業務をお任せします。
・スタッフの採用・教育、勤怠管理
・お客様対応、近隣企業やお店などへのPR
・売上管理、建物設備の維持管理など
ホテルのスタッフとともに、お客様がまた帰って来たくなるホテル作りをお願いします。
【おすすめポイント】
東横インの97％は女性支配人です。みなさん未経験からのスタートです。
しっかりとした研修制度があるので安心してください。
マネジメント職だからこそ、スケジューリングは基本的に自己裁量になります。
行事ごとに合わせて休日を決めることができます。
【覚悟してほしいこと】
宿泊を伴う最長2ヶ月の研修があります
【研修制度・ステップアップ】
OJTで2ヶ月（研修など）、1ヶ月はサポート体制あり
1年かけて一人立ちしていただきます
【職場の雰囲気・社風】
「駅前旅館の鉄筋版」を基本コンセプトに、女将のような気配りで我が家のようなくつろぎと「安心・快適・清潔」なお部屋の提供
、運営を実現しています。

産業用大判インクジェットプリンタの組立、評価、出荷梱包業務に携わっていただきます。

当社製品は縦幅1m×横幅2mを超えるような大型機器。
価格帯は200万円を超えるような高価な製品で、部品点数も多いです。
そのため、下記のように工程を分けて生産を行っています。
【工程1】ユニット別生産
　『ヘッドユニット』『キャリッジユニット』『インクタンクユニット』『電装BOXユニット』
　といったそれぞれのユニットごとに別ラインで製造します。
　また、それぞれの動作確認を行い、仕様通りの動きができるかをチェックします。
【工程2】製品組立
　別々に製造したユニットを組み合わせ、一つの製品として組立を行います。
　組立後、改めて動作確認を行うことで、高い品質を担保しています。
【工程3】出荷梱包
　製品を梱包できるよう、幾つかのユニットに再度分けて梱包します。
　精密機器ですので、輸送時に発生する衝撃による不良（着荷不良）等が
　起きないよう対策をしています。
その他にもPCを使用する複数分野のお仕事があります。
多くの方々の努力を持って一つの製品を作り上げることに興味をお持ちの方がいらっしゃればぜひご応募ください。

工場内にてプラスチック容器の検査や梱包作業を行って頂きます。

試薬用や工業薬品用に使用されるプラスチックボトルなどの容器の成形機オペレーター業務に携わって頂きます。

【業務内容】
・プラスチック容器成形機の機械オペレーター業務
　成形機立ち上げ、立ち下げ、金型交換、成形条件設定、段取り、材料供給など
　※材料は紙袋入りで25kg程度です。
・フォークリフトを使用しての資材等受入、搬入、製品出荷、在庫管理など
・安全管理業務、帳票類作成業務など
【使用する機器】
PC：Word、Excel、PowerPoint
※初歩的な操作が可能であれば問題ございません。

会計事務所にて税務報告に関わる会計業務全般。

【業務内容】
・内勤業務
　確定申告
　年末調整
　月次年次決算書
　電子申告等
　会計システム:JDL
・巡回による会計報告/経営指導
　会計報告、経営指導等、顧客企業を回って頂きます。
　地域:安曇野、松本、塩尻~飯田、木曽
　一人につき20~40社を担当して頂きます。
　一日につき平均2~3件、多い日は6件程を回ります。
　社用車:乗用車(AT)
【1日の流れ】
午前：出社 → メールチェック → 書類のとりまとめ → 顧客回り → お昼
午後：顧客回り → 会社戻り →書類のとりまとめ → 日報作成 → 帰社
【入社後】
先輩社員の指導の元、業務に従事して頂きます。
顧客回りについても、慣れるまでは先輩社員が同行します。
外勤業務の経験がない方でも、会計経理業務経験者のかたお待ちしております。
【ポイント】
・創業64年の安定企業。
・地域に根差し、地域貢献が出来るお仕事です。
・中途採用者が多く、現在も活躍しております。
・UIターンの方も活躍しております。
・ロッカー、休憩室完備。
・真面目な社風ですが、社員旅行等ありコミュニケーションを大事にしております。
・男女ともに活躍している職場です。

官公庁の公園や学校関係の部署及び設計事務所の担当者様にルート営業活動をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・商談調整
・見積り作成～決済対応等
・メール及び電話対応
・遊具の点検
・簡単な修繕作業
【1日の業務の流れ】
・朝清掃
・スケジュール通りの営業業務
・帰社後、報告・連絡・相談をして、翌日のスケジュール作成
【やりがい】
自分が携わった遊具で楽しく遊ぶ子どもたちの姿が見れます。
【企業の特徴】
「地元産」にこだわり販売まで、グループ企業の企画・設計及び敷地内に併設する製造工場で一貫して管理することができます。
【研修制度】
・業務に必要な資格取得支援は、講習に係る費用を会社負担
・昇格に関わる研修も支援いたします。
【職場の雰囲気】
コミュニケーションを取りながら仕事を進めています。
【働き方に関して】
・毎年120日以上の休日があります。
　有給休暇は時間付与可能。有給休暇取得率は高いです。
・日勤帯かつ土日祝 日休みのため仕事とプライベートを両立できます。
・男性の育児休暇取得者もおります。
【社内設備】
・冷蔵庫
・コーヒーメーカー
・個人ロッカー
・休憩スペースあり（食事スペース）

建築用の木材加工（プレカット）に係わる加工業務全般を行って頂きます。

【具体的な業務内容】
・木材加工マシンオペレーター
必要な材料をセットし出来上がった部材を検品・積み上げ梱包します。
※データ入力は、CAD担当者で行いますので、加工マシンへの入力はありません。
・フォークリフト作業（工場内での部材移動）
・材料管理　など
【研修制度・ステップアップ】
業務習得までは、指導担当者が付きOJTにて業務を習得できるので、未経験の方も安心して勤務して頂けます。
業務に必要な資格は会社負担にて取得可能です。

各種軸受、電子制御部品等のルート営業のお仕事。

【業務内容】
■ベアリング等のルート営業
・ルートセールスとなります。※慣れてきたら新規開拓もあります
・長野県及び近県の半導体関連製品・建設機械・精密機械メーカーに、各種軸受、電子制御部品等を販売しています。
・お客様のお困りごとを伺い、最適な商品・サービスを提供しています。
※当社の営業は、文系出身者が大半です。
・具体的な業務としては、お客様・仕入先様との打合せ、販売計画各種資料作成、専用システムでの受発注入力などです。
・資料作成時は、Excel、Word、Powerpoint等のスキルが必要となります。
【1日の流れ】
8：45　出社
　↓　メールチェック、事務作業や確認作業
9：00
　↓　取引先様、仕入先様と電話対応
10：00
　↓　社内ミーティング
11：00
　↓　仕入先様とミーティング
12：00　昼食
　↓
13：30
　↓　取引先様、仕入先様へ訪問
16：00　帰社
　↓　資料作成、受注手配、発注、見積書作成等
17：00
　↓　日報作業報告
17：20　帰社
【研修】
・まずは、先輩社員に同行し仕事の流れや商品知識を培っていただきます。
・6ヶ月後より、徐々に引き継ぎながら一人立ちしていきます。
・毎月商品説明会を開催していますので、未経験の方や商品知識がない方も十分にサポートしていきます。
【ノルマなし】
・個人のノルマではなく、チームの一員としての目標が設定されます。
・個人としての販売目標はありますが、目標に対しては、所員、会社全体で問題の解決に相談に乗ってくれます。
【やりがい】
・当社の取り扱い商品は、身の回りにある動いているものすべてに使われています。
・ご自身が販売された商品・サービスが、いろいろな箇所で使われていることがわかると当社で働くことが楽しくなってくると思います。
【未経験者歓迎】
・営業経験がなくてもOK！
・当社の営業マンの約８割は文系出身者ですので、技術的な知識がなくても大丈夫です。
・お客様や仕入先様、社内の方との信頼関係が第一となりますので、まじめに取り組んでいただける方、普通に会話のレスポンスができ周囲の方と溶け込んでいける方であれば良いかと思います。
【設備】
・綺麗なオフィスで気持ちよくお仕事できます。
・冷蔵庫完備、コーヒー・お茶等完備
・制服：上着支給（夏・冬）
【転勤について】
・規定としては「あり」となります。
・ご本人の意向や相談後の決定となりますので、ご安心ください。

釣り具メーカーでの製造現場管理のお仕事です。

株式会社天龍『毛賀工場』にて、SMC成型の製造に携わって頂きます。
【業務内容】
■製造現場管理
・生産管理業務（生産計画立案等）
・製造業務　　（現場でのプレス成型・加工）
・その他　　　（製造現場管理など）
※現場にて3〜6ヶ月研修後、上記の業務に携わっていただきます。
※プレス成型経験者の方は優遇いたします。
【研修について】
・入社後、3～6ヶ月の現場研修あり。
・製造現場等で商品知識、使用感などを学んでいただきます。
【貸与品】
・制服：支給（上着、ポロシャツ等）
【求めている方】
・製造業での経験者
・生産管理等のご経験者
・製造現場の管理マネージメントのご経験者
【ポイント】
◆長期休暇　GW（5/3〜5/7）、夏季（8/13〜8/16）、年末年始（12/30〜1/4）
◆若い世代が頑張っています。若手社員は一つの作業⇒複数の作業を目指しており、入社5年を目安に現場のリーダーを目指して育成しています。
◆子育て世代も仕事と育児の両立をしています。女性の育児休業は100％取得しており、男性の育児休業も実績があります。
◆2022年12月『職場いきいきアドバンスカンパニー・ワークライフバランスコース』に認証されました。
◆工場見学は随時実施しておりますので、作業内容を実際にご覧になってご検討ください。
【子育て支援にも力を入れております】
■安心して働いてもらえるように子育て支援を行っています。
・女性の育児休暇100%達成
・男性の育児休業実績あり
・子の看護休暇制度あり （子供の急なお休みの際に利用しています）
・育児・介護に伴う、短時間勤務制度あり ご本人の状況や保育園などへの送り迎えなども考慮して、4つの時間を設定し、柔軟な制度の利用を行っております。
今後も働きやすい職場づくりを目指していきます。
【環境への取り組み】
　天龍では次の世代の釣り人に、よりすばらしい釣り環境を残していく為、水辺の清掃など様々な取り組みを積極的に活動しております。
　より自然環境にやさしい、環境負荷の少ない商品を製造、開発していきたいと思います。
　釣りの楽しさを知ってもらうために『釣り教室』を地元の小学生向けに開催し、釣りの楽しさを伝えています。
【会社の特徴】
　(株)天龍は、釣竿「ＴＥＮＲＹＵ」を手掛ける釣竿メーカーです。
　釣竿は、設計開発〜完成品までを作る一貫生産体制となっております。
　釣竿、ゴルフシャフト共に好調な受注となっており、幅広い世代が活躍し生産をしております。
【採用担当からのメッセージ】
　釣竿を始めとした魅力ある製品だけでなく、働く仲間がやりがいを持ち、働きやすい職場にしていくために、『全社員研修の実施』、『改善提案活動』、『より良い組織づくり』など会社として様々なことに挑戦し続けています。
　皆さんの応募をお待ちしております。
【代表者からのメッセージ】
　小さな塩澤製作所からはじまった『天龍』はいまや創業60年余り。釣具・シャフト・SMCと同一素材異業種での事業展開を続け現在に至ります。
　ここまで発展することができたのも従業員一人一人が責任感を持ち、その時々の変化や新たな価値観に対して真摯に取り組んだ結果なのだと信じております。
　人とのつながり・好奇心・探求心・チャレンジ精神を大切にし、私たちと共に、製品を作り出す楽しみ・やりがいを感じて、私たちの作り出した製品で楽しみをつなげる。
　この考えを共に実践していける方を求めています。

ヘルスケア事業を行っている会社でのCRC（治験コーディネーター：未経験）

【具体的な業務内容】
〇シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。
〇具体的業務
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理　など
※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。
【おすすめポイント】
豊富なキャリアマップ有
【やりがい】
CRCは疾病を抱えた患者さんやそれを治療しようと奮闘する医師やスタッフなど携わる相手が多く、現在治療法がなく苦しんでいる患者さんに対して薬を届けられたり、最前線で治療にあたる医師やスタッフのサポートを行うことで、治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。
【覚悟してほしいこと】
入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。
【研修制度・ステップアップ】
会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。
【職場の雰囲気・社風】
通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。

ヘルスケア事業を行っている会社でのCRC（治験コーディネーター：経験者）

【具体的な業務内容】
〇シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。
〇具体的業務
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理　など
※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。
【おすすめポイント】
豊富なキャリアマップ有
【やりがい】
CRCは疾病を抱えた患者さんやそれを治療しようと奮闘する医師やスタッフなど携わる相手が多く、現在治療法がなく苦しんでいる患者さんに対して薬を届けられたり、最前線で治療にあたる医師やスタッフのサポートを行うことで、治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。
【覚悟してほしいこと】
入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。
【研修制度・ステップアップ】
会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。
【職場の雰囲気・社風】
通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。

ヘルスケア事業を行っている会社でのSMA（治験事務局担当者：未経験）

【具体的な業務内容】
〇治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
〇代表的な業務は下記です。
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その他資料作成支援、必須文書作成～保管　等
〇案件打診では、医師に対して治験内容を分かりやすく説明し治験への協力を引き出すことを行うため、営業的センスが求められます。
※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。
【おすすめポイント】
豊富なキャリアマップ有
【やりがい】
SMAは新薬開発の際に必要な治験において、治験実施施設(病院・クリニック等)となる医療機関に対して実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務を担当します。治験の環境整備を調え治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。
【覚悟してほしいこと】
入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。
【研修制度・ステップアップ】
会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。
【職場の雰囲気・社風】
通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。