長野県の正社員の求人・転職情報

特別養護老人ホーム施設での給食業務をお願いします。

【具体的には】
栄養士が作成した献立に合わせて、調理・盛付け・食材の下ごしらえ・食器の洗浄・お掃除をしていただきます。
・食材の下処理
・調理業務（朝・昼・夕の3食／1日70食）※4名体制での業務です。
・盛付け配膳
・洗浄、掃除などの業務全般
【職場の雰囲気】
・管理職に若い人材が多く、常に挑戦する社風となっています。
・職種経験を問わず、福祉施設にはかかすことのできない「食」を一緒に支えましょう。
・業務習得に関わる知識は、業務を通じて身につけていくことが可能です。
・食材の仕込みに関しては、まわりのスタッフや責任者と確認しながら進めていくことで自然と習得ができます。
・利用者様の情報に関して毎日の基本業務を通じて自然と理解していただける内容です。
・調理に関しては一通り食事提供に関する業務を習得し、ご理解いただいてから現在の調理業務従事者がサポートの上、実施していきます。
【キャリアプラン】
・給食業務からスタートし、将来的に責任者をめざします。（調理業務責任者、スタッフ管理、事業所責任者）
・キャリアプラン以外の将来的ビジョンでは新規事業に携わることや自身の提案等を自己実現するチャンスもあります。
・調理師資格の取得支援あり

焼き肉店でのホールスタッフ

【具体的な業務内容】
・接客
・レジでの清算業務
・ホール業務
・勤怠管理
・現金等の管理全般
【おすすめポイント】
業績好調な企業です。
【1日の業務の流れ】
14：00　出勤
14：30　開店準備
16：30　OPEN　接客対応
23：00　CLOSE　閉店処理
24：00　退勤
【やりがい】
料理はすべて店内手作りで提供しています。
【覚悟してほしいこと】
業務が多岐にわたる為、体力が必要になります。
【研修制度・ステップアップ】
高い調理技術や店舗運営のノウハウを身につけていくことができます。

焼き肉店での調理スタッフ

【具体的な業務内容】
・食材の仕込み
・段取り
・調理
・盛り付け
・食器類の洗浄、片付け、整理
・厨房内の清掃など
【おすすめポイント】
業績好調な企業です。
【1日の業務の流れ】
14：00　出勤
14：30　開店準備
16：30　OPEN
23：00　CLOSE　閉店作業
24：00　退勤
【やりがい】
料理はすべて店内手作りで提供しています。
【覚悟してほしいこと】
業務が多岐にわたる為、体力が必要になります。
【研修制度・ステップアップ】
高い調理技術や店舗運営のノウハウを身につけていくことができます。

寿司屋での調理スタッフ

【具体的な業務内容】
・寿しのにぎり、魚のおろし、その他天ぷら調理等
・食器類の洗浄、片付け、整理
・厨房内の清掃など
【おすすめポイント】
業績好調な企業です。
【1日の業務の流れ】
9：00　 出勤
9：30　 開店準備
11：00　OPEN
14：00　休憩
18：00　退勤
【やりがい】
富山県の氷見漁港を中心に仕入れた鮮魚を店内にて捌き、 握りたてを提供しています。
【覚悟してほしいこと】
業務が多岐にわたる為、体力が必要になります。
【研修制度・ステップアップ】
高い調理技術や店舗運営のノウハウを身につけていくことができます。

『介護付有料老人ホームあたご』にて、入居者様の食事提供をお任せします。

朝食は2名、昼食は4名体制で、約60名分の食事準備を行います。
【具体的な業務内容】
・食事の配膳
・献立に沿った調理
・洗い物作業
・看護・介護職員との情報共有
・入居者様との会話・コミュニケーション
【おすすめポイント】
福祉施設にはかかすことのできない「食」を一緒に支えるお仕事です。
業務習得に関わる知識は、業務を通じて身につけていくことが可能です。
食材の仕込みに関しては、まわりのスタッフや責任者と確認しながら進めていくことで自然と習得ができます。
日々の業務を通して、入居者様の情報について自然に学べます。
【研修制度】
入社後は業務を通じて覚えていただきます。
【社内設備】
・更衣室
・ロッカー

原価ビストロチーズプラスでの店長候補としてお仕事をお願いします。

主に、接客・ホール・調理業務～スタッフ管理をはじめとする店舗運営・管理業務となります。
【具体的には】
・接客、調理
・スタッフのシフト管理、採用・教育
・店舗の売上管理
・食材の品質管理、在庫管理
・販促施策のプランニング、実施
【おすすめポイント】
・当社では出店時の初期投資・仕入れ・広告宣伝費などボリュームのあるコストを徹底管理。
また、ただ削減するだけなく、最小限のコストで売上を最大化することに注力することで、満足のいく高収入の社員を数名輩出することを目指しています。
・意欲と可能性をしっかり評価します！
入社半年で90%超の社員が昇給・昇格。
能力・結果が給与に直結。
経験・スキルに左右されず、意欲と可能性を何よりも大切にしています。
【研修制度など】
配属前に、近隣の既存店舗での研修を行う予定です。

営業職として、BMWをはじめとした輸入車の新車・中古車の提案・販売・アフターフォローをお願いします。

【具体的な業務内容】
■BMWライフを「安全」「安心」「快適」を提案するお仕事です！
・ショールームにお越しいただいたお客様に対し、購入・買い替えのためにBMWの魅力を伝えながら最適なモデルをご提案します。
・お乗りいただいているオーナー様へ車の調子を伺い、点検・車検・自動車保険等の提案をしながらアフターフォローもしていきます。
・入社後は研修を経て、店舗への配属となります。
・テクニシャンの正確な整備を助け、あなたの対応力と知識で、お客様が安心できる豊かなカー・ライフを提供してください♪
【ノルマなし！】
・目標はありますがノルマはなく、販売した分だけお給与に反映されます◎
【残業少なめ】
・残業は平均月5時間！ほとんど定時退社です。
【勤務時間について】
・就業時間中に、開店・閉店作業の時間があります。
・不必要なサービス残業はございません◎
【休暇について】
・お互いの家族のご用事やプライベートのため、土日についてもスタッフ同士で休暇を調整しています！
・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりです♪
【1日の業務の流れ】
◇出社
　↓
◆来店対応
◆商談
　↓
◇昼休憩
　↓
◆工場へ点検に出ている車の引き取り
◆お客様へお届け など
　↓
◆テレコール（点検・車検の促進電話）
◆既存顧客へ週末のイベントのご案内 など
　↓
◆日報入力
　↓
◇退社
【フォロー体制】
・教育担当がいるので、その場で分からないことや不安なことを聞くことができます。
・未経験の場合、商品についてや商談の流れも不安だと思いますが、実際の商談に同席したり、振り返りを行ったり、常に学べる環境があります。
・試乗する機会があるので、BMWの良さを肌で感じたものをお客様に伝えることもできます。
【研修制度・ステップアップ】
・年に数回、BMWジャパンアカデミーにて最先端技術の研修があります。
・電気自動車やハイブリット車など、時代によって進化するBMW車に合わせた「eマイスター資格」が新設されています。
【沿革】
・昭和51年、ドイツBMW車の販売・サービスを目的に設立し、平成14年10月に組織を新たに、同じ長野市に本社を置く総合商社の高沢産業株式会社を中核とするタカサワグループの一員となり、社名をBMWのMに由来する「株式会社モトーレン長野」（拠点通称「Nagano BMW」）として現在に至ります。
・現在、長野市に新車ショールーム、中古車販売拠点BMW Premium Selection長野を、平成29年に東信営業所を上田市に移転し、新たにNagano BMW上田店として営業しております。
・各ショールームにはサービス工場を併設し、また長野市の新車ショールームでは県下最大級の広さに常時多数のラインナップを展示しております。
・サービス工場では、ドイツ本社と同じカリキュラムの教育を受けて厳しいテストに合格したBMWマイスター、BMWテクニシャンをはじめとする専門メカニックが車を最適な状態に保ち、常に最新の知識習得とスキル向上に努め、お客様の“駆けぬける歓び”を支えています。
／
車が好きな方、知識や経験を生かしたい方！
充実した研修制度がございますので、BMWの最先端技術に触れてみませんか？
お客様から感謝の言葉がいただける、やりがいのある仕事です◎
BMWエキスパートの先輩たちがしっかりとサポートをいたします！
＼

営業職として、BMWをはじめとした輸入車の新車・中古車の提案・販売・アフターフォローをお願いします。

【具体的な業務内容】
■BMWライフを「安全」「安心」「快適」を提案するお仕事です！
・ショールームにお越しいただいたお客様に対し、購入・買い替えのためにBMWの魅力を伝えながら最適なモデルをご提案します。
・お乗りいただいているオーナー様へ車の調子を伺い、点検・車検・自動車保険等の提案をしながらアフターフォローもしていきます。
・入社後は研修を経て、店舗への配属となります。
・テクニシャンの正確な整備を助け、あなたの対応力と知識で、お客様が安心できる豊かなカー・ライフを提供してください♪
【ノルマなし！】
・目標はありますがノルマはなく、販売した分だけお給与に反映されます◎
【残業少なめ】
・残業は平均月5時間！ほとんど定時退社です。
【勤務時間について】
・就業時間中に、開店・閉店作業の時間があります。
・不必要なサービス残業はございません◎
【休暇について】
・お互いの家族のご用事やプライベートのため、土日についてもスタッフ同士で休暇を調整しています！
・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりです♪
【1日の業務の流れ】
◇出社
　↓
◆来店対応
◆商談
　↓
◇昼休憩
　↓
◆工場へ点検に出ている車の引き取り
◆お客様へお届け など
　↓
◆テレコール（点検・車検の促進電話）
◆既存顧客へ週末のイベントのご案内 など
　↓
◆日報入力
　↓
◇退社
【フォロー体制】
・教育担当がいるので、その場で分からないことや不安なことを聞くことができます。
・未経験の場合、商品についてや商談の流れも不安だと思いますが、実際の商談に同席したり、振り返りを行ったり、常に学べる環境があります。
・試乗する機会があるので、BMWの良さを肌で感じたものをお客様に伝えることもできます。
【研修制度・ステップアップ】
・年に数回、BMWジャパンアカデミーにて最先端技術の研修があります。
・電気自動車やハイブリット車など、時代によって進化するBMW車に合わせた「eマイスター資格」が新設されています。
【沿革】
・昭和51年、ドイツBMW車の販売・サービスを目的に設立し、平成14年10月に組織を新たに、同じ長野市に本社を置く総合商社の高沢産業株式会社を中核とするタカサワグループの一員となり、社名をBMWのMに由来する「株式会社モトーレン長野」（拠点通称「Nagano BMW」）として現在に至ります。
・現在、長野市に新車ショールーム、中古車販売拠点BMW Premium Selection長野を、平成29年に東信営業所を上田市に移転し、新たにNagano BMW上田店として営業しております。
・各ショールームにはサービス工場を併設し、また長野市の新車ショールームでは県下最大級の広さに常時多数のラインナップを展示しております。
・サービス工場では、ドイツ本社と同じカリキュラムの教育を受けて厳しいテストに合格したBMWマイスター、BMWテクニシャンをはじめとする専門メカニックが車を最適な状態に保ち、常に最新の知識習得とスキル向上に努め、お客様の“駆けぬける歓び”を支えています。
／
車が好きな方、知識や経験を生かしたい方！
充実した研修制度がございますので、BMWの最先端技術に触れてみませんか？
お客様から感謝の言葉がいただける、やりがいのある仕事です◎
BMWエキスパートの先輩たちがしっかりとサポートをいたします！
＼

新築住宅の内外装、照明、インテリア等のトータルコーディネート業務をお任せします。

【具体的には】
・新築住宅（店舗）ご契約後のお客様と打ち合わせを通して、住設、建材、壁紙、インテリア、照明等のとトータルコーディネートをしていただきます。
・工事中には現場にて選定したものが正しく設置されているか、バランスは良いか等、直接確認をしていただきます。
・見学会開催時の設営・インテリア・家具の選定を行っていただきます。
【アピールポイント】
・服装自由！！通常業務時は服装規定がなく、ご自身のセンスをそのまま表現して働くことが可能です。（お客様打ち合わせ時・式典時など一部例外あり）
・現場優先の企業風土が根付いておりますので、お客様ファーストの自由裁量が認められています。
・メーカーの展示会、各種セミナーへの出席が推奨されていますので、自己成長できるチャンスが多くあります。
【就業環境】
年休122日・水日祝休みです。
社員の個性もお客様の個性も大切にし、お客様に心から感動していただくことが当社の一番の目的のため、働きやすい環境づくりを推進しています！
【魅力・特徴】
◎育児・介護・子育てをサポート：育児休暇、子の看護等休暇、介護休暇、子育て休暇、子育てのための時差出勤制度、育児・介護短時間制度など
◎健康・コミュニケーションをサポート：ドナー休暇、ウェルネス休暇、1時間単位から有給取得可能です！
◎社員コミュニケーション費用補助あり：2名以上の社員が飲食／サークル活動／レジャーなどの費用を会社で補助します。また、社員旅行（3年に一度）もあります！
【当社について】
当社は明治38年（1905年）の創業以来、長野県に根差した総合建設会社として地域社会とともに歩んできました。
1世紀を超える長きにわたり、お客様をはじめ地域の皆さまからの厚いご支援を賜り、信頼と実績を積み重ねて成長を続けています。「建設業はサービス業」という理念を掲げ、お客様にとって人生最大のプロジェクトに携わる責任を深く認識し、最高の感動をお届けできるよう、誠実かつ真摯な施工に努めています。

木造住宅の新築営業をお願いします。

【具体的には】
・木造住宅の営業
　個人のお客様への提案営業となります。
　お客様との信頼関係を築いていきます。
・見積作成
・施工管理との連携
・アフターフォローなど
【就業環境】
年休122日・水日祝休みです。
社員の個性もお客様の個性も大切にし、お客様に心から感動していただくことが当社の一番の目的のため、働きやすい環境づくりを推進しています！
【魅力・特徴】
◎育児・介護・子育てをサポート：育児休暇、子の看護等休暇、介護休暇、子育て休暇、子育てのための時差出勤制度、育児・介護短時間制度など
◎健康・コミュニケーションをサポート：ドナー休暇、ウェルネス休暇、1時間単位から有給取得可能です！
◎社員コミュニケーション費用補助あり：2名以上の社員が飲食／サークル活動／レジャーなどの費用を会社で補助します。
また、社員旅行（3年に一度）もあります！
【当社について】
当社は明治38年（1905年）の創業以来、長野県に根差した総合建設会社として地域社会とともに歩んできました。
1世紀を超える長きにわたり、お客様をはじめ地域の皆さまからの厚いご支援を賜り、信頼と実績を積み重ねて成長を続けています。「建設業はサービス業」という理念を掲げ、お客様にとって人生最大のプロジェクトに携わる責任を深く認識し、最高の感動をお届けできるよう、誠実かつ真摯な施工に努めています。
【変更の範囲】
会社の定める業務

自動車販売店でのメカニックとして、車検・点検・修理など整備業務全般をお任せします。

お客様の大切な一台を安全・快適に保つ、やりがいのあるお仕事です◎
軽自動車を中心に扱うため、最新技術から基礎整備まで幅広いスキルを身につけることができます！
【具体的な業務内容】
・車検および定期点検作業
・各種修理・部品交換作業
・タイヤ交換、オイル等の交換作業
・その他メンテナンス関連作業
【設備】ピット数：2基
【検査台数】年間車検・検査台数：約300台
【おすすめポイント】
◆お客様のためのサービスをモットーに、ノルマ・目標なし！
・売上よりも「丁寧な整備」と「誠実な対応」を大切にできる環境です。
・整備士本来の仕事に集中でき、お客様から直接感謝の言葉をいただけます。
◆残業月10時間と少なめ、出社10時の働きやすい会社です♪
・朝はゆっくり10時スタートでプライベートとの両立も◎
・無理のないスケジュールで、長く安定して働けます。
【研修制度・ステップアップ】
・先輩整備士によるOJT研修で、実務を通してしっかり成長できます。
・全社研修（年2～3回）で知識・接客スキルもレベルアップ♪
・経験やスキルに応じて、着実なキャリアアップが可能です！
【職場の雰囲気】
・明るく活気に満ちた職場です♪
・チームワークが良く、和気あいあいとした雰囲気で働きやすい職場環境が整っています！
【やりがい】
・自分の整備が、お客様の安心安全なカーライフにつながります。
・地域のお客様に長く信頼される存在として活躍できます。
【社風】
■お客様の「カーライフの負担」を軽減する新しい乗り方「定額エコノリくん」という独自サービスを展開！
・車が移動手段として欠かせない存在となった今、特に軽自動車に特化し、できるだけ費用を抑えたいというニーズに応えています。
・金銭面だけでなく、時間や精神的な負担も軽減することを大切にし、メンテナンスや車検の待ち時間短縮、お客様目線の丁寧な対応を通じて、快適なカーライフをサポートしています。
・「カーライフの負担を軽減する」という想いを、全スタッフが共有し一丸となって取り組んでいます。
■マスコミにも取り上げられるサービス♪
・定額サービスが地元テレビや新聞に取り上げられ、2021年夏には出版もされた注目企業です！

新車・中古車の販売店にて、事務業務と接客業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
■一般事務
・車両データや顧客台帳などのパソコンデータ入力
・各種書類の作成、手続き
・電話応対、来客応対
・新車の販売に関する接客、対応など
◎マニュアル完備で安心！
■接客
・新車販売の対応
◎マニュアル完備で安心！
■その他業務
・展示車両の清掃 など
【おすすめポイント】
◇未経験の方、大歓迎！
・初めての方も安心してスタートできます♪
・働きながら、車に関する知識や事務スキル、接客スキルを身につけられます！
◇残業ほぼなし♪
・ワークライフバランスも大切にできる職場です！
【研修制度】
・OJTやマニュアルを通じて、業務に必要なスキルをしっかりと指導します◎
【やりがい】
・お客様の大切な買い物をサポートし、喜んでもらえる瞬間がやりがいにつながります！
【職場の雰囲気】
・明るく活気に満ちた職場です♪
・チームワークが良く、和気あいあいとした雰囲気で働きやすい職場環境が整っています！
【こんな方にオススメ♪】
・車が好きな方◎
・事務にチャレンジしたい方！
・接客スキルを身につけたい方♪

新車・中古車の販売店にて、事務業務と接客業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
■一般事務
・車両データや顧客台帳などのパソコンデータ入力
・各種書類の作成、手続き
・電話応対、来客応対
・新車の販売に関する接客、対応など
◎マニュアル完備で安心！
■接客
・新車販売の対応
◎マニュアル完備で安心！
■その他業務
・展示車両の清掃 など
【おすすめポイント】
◇未経験の方、大歓迎！
・初めての方も安心してスタートできます♪
・働きながら、車に関する知識や事務スキル、接客スキルを身につけられます！
◇残業ほぼなし♪
・ワークライフバランスも大切にできる職場です！
【研修制度】
・OJTやマニュアルを通じて、業務に必要なスキルをしっかりと指導します◎
【やりがい】
・お客様の大切な買い物をサポートし、喜んでもらえる瞬間がやりがいにつながります！
【職場の雰囲気】
・明るく活気に満ちた職場です♪
・チームワークが良く、和気あいあいとした雰囲気で働きやすい職場環境が整っています！
【こんな方にオススメ♪】
・車が好きな方◎
・事務にチャレンジしたい方！
・接客スキルを身につけたい方♪

自動車販売店での整備、点検を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・車検及び定期点検作業
・各種修理・部品交換作業
・タイヤ交換、オイル等の交換作業
・その他メンテナンス関連作業
【設備】
ピット数：3基
検査ライン
【検査台数】
年間車検、検査台数：約1,500台

自動車販売店での営業・販売・来店されるお客様の接客応対・ご案内・車検及び整備点検等の受付け・応対・購入手続きご説明・契約手続き等・電話応対等を行っていただきます。

デイサービス施設「オリオリゾート」にて、生活相談員の業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
■デイサービス施設での生活相談員業務
・利用者様やそのご家族との相談対応
・利用者様のスケジュール調整や施設内サポート
・施設運営に関わる業務全般
・利用者様の送迎 など
【やりがい】
・利用者様主体の自由度が高い施設運営に携われます。
・利用者様自身がスケジュールを決める、新しいスタイルのデイサービスです。
・「ありがとう」が直接聞ける、やりがいある職場です。
・資格や経験を活かし、地域福祉に貢献できます。
・エンターテインメント性を取り入れた、新感覚の介護施設で楽しく働けます。
【職場の雰囲気】
・スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしている、明るく温かな職場です。
・利用者様との距離が近く、信頼関係を築きながら働けます。
【おすすめポイント】
・年間休日120日！プライベートも大切にしながら、無理なく働けます。
・曜日固定休の相談OK！ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
【オリオリゾートの特徴】
・施設内通貨を導入した楽しい仕組み
・温かくおいしい、選べる食事を提供
・季節ごとのイベントやレクリエーションが充実
・娯楽設備を備えた、楽しみの多い空間
・プライバシーに配慮した個別入浴を完備
利用者様もスタッフも笑顔になれる、新しい形のデイサービス施設です。
※変更の範囲：当社業務全般

デイサービス施設「オリオリゾート」にて、看護師業務全般をお任せします。

利用者様一人ひとりの健康状態を確認し、服薬管理や日常のサポートを通して、安心して快適に過ごせる環境づくりを行うお仕事です。
最新スタイルのデイサービス施設で、利用者様の自分らしい毎日を支えるやりがいを感じながら働けます。
「人と関わることが好き」「資格を活かして地域福祉に貢献したい」という方にぴったりの職場です。
【具体的な業務内容】
■デイサービス施設での看護業務
・利用者様の日常健康管理（バイタルチェックなど）
・服薬管理、飲み忘れ防止のサポート
・内服薬の受け取り、確認業務
・記録入力などの事務作業
・送迎業務（軽自動車・普通車を使用）
・施設運営に関わる業務全般
【やりがい】
・利用者様主体の自由度が高い施設運営に携われます。
・利用者様自身がスケジュールを決める、新しいスタイルのデイサービスです。
・「ありがとう」が直接聞ける、やりがいある職場です。
・資格や経験を活かし、地域福祉に貢献できます。
・エンターテインメント性を取り入れた、新感覚の介護施設で楽しく働けます。
【職場の雰囲気】
・スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしている、明るく温かな職場です。
・利用者様との距離が近く、信頼関係を築きながら働けます。
【おすすめポイント】
・年間休日120日！プライベートも大切にしながら、無理なく働けます。
・曜日固定休の相談OK！ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
【オリオリゾートの特徴】
・施設内通貨を導入した楽しい仕組み
・温かくおいしい、選べる食事を提供
・季節ごとのイベントやレクリエーションが充実
・娯楽設備を備えた、楽しみの多い空間
・プライバシーに配慮した個別入浴を完備
利用者様もスタッフも笑顔になれる、新しい形のデイサービス施設です。
※変更の範囲：当社業務全般

リサイクル事業部の工場現場において、作業長として全体のマネジメント業務をご担当いただきます。

環境負荷の軽減と資源の有効活用を推進し、循環型社会の実現に貢献できるやりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・リサイクル工場の現場作業の統括管理
・作業スタッフへの指示出し、工程管理
・安全管理（5S・労働災害防止）の徹底
・作業標準書に基づく現場作業の運用管理
・設備を使用した資源処理作業の進行管理
・現場改善および生産性向上の推進
【研修制度】
業界知識やリサイクルに関する専門知識は、入社後にしっかり学べます。
先輩社員によるサポート体制やチーム連携が充実しており、業界未経験の方でも安心してスタートできます。
【おすすめポイント】
・業界未経験から環境保全やSDGs推進に貢献できる仕事
・将来の幹部候補としてキャリアアップ可能
・転勤なしで地域に根差して働ける
・自治体や企業との安定取引あり
・社会貢献性が高く、やりがいを実感できる環境
【SDGsの実践】
環境に配慮した事業活動を通じて、持続可能な社会づくりに積極的に取り組んでいます。
その取り組みの一環として、2022年に「長野県SDGs推進企業」に登録されました。
地域社会とともに成長しながら、循環型社会の実現を目指しています。
【職場の雰囲気】
現場では、スタッフ一人ひとりが丁寧な作業で分別や仕分けを行い、再利用可能な資源を適切に選別しています。
暑さや寒さのある環境でも、互いに声を掛け合いながら安全第一で集中力して作業を進めています。
※変更の範囲：当社業務全般

廃プラスチックのリサイクル事業を展開する当拠点にて、法人営業スタッフを募集します。

自治体や企業と連携し、廃プラスチックやペットボトルなどの資源を循環させることで、環境保全やSDGs推進に貢献できるやりがいのある仕事です。
「リサイクル営業」「環境ビジネス」「法人営業」に興味のある方にぴったりのポジションです。
【具体的な業務内容】
・既存顧客（自治体・企業）への定期訪問、フォロー対応
・廃プラスチック・ペットボトルなど原材料の仕入れ、販売業務
・仕入材料や完成品の在庫管理、数量調整
・市場情報の収集、分析、新規取引先の開拓
・現場スタッフや事務スタッフとの連携、調整業務
◎チームで協力しながら進めるため、一人で抱え込むことはありません！
【ステップアップ】
営業職として経験を積んだ後は、将来的に事業管理などマネジメント業務にも携わっていただきます。
将来の事業部長候補として、長期的なキャリア形成が可能です。
【研修制度】
業界知識やリサイクルに関する専門知識は、入社後にしっかり学べます。
先輩社員によるサポート体制やチーム連携が充実しており、業界未経験の方でも安心してスタートできます。
【おすすめポイント】
・業界未経験から環境保全やSDGs推進に貢献できる仕事
・将来の幹部候補としてキャリアアップ可能
・転勤なしで地域に根差して働ける
・自治体や企業との安定取引あり
・社会貢献性が高く、やりがいを実感できる環境
【SDGsの実践】
環境に配慮した事業活動を通じて、持続可能な社会づくりに積極的に取り組んでいます。
その取り組みの一環として、2022年に「長野県SDGs推進企業」に登録されました。
地域社会とともに成長しながら、循環型社会の実現を目指しています。
【職場の雰囲気】
現場では、スタッフ一人ひとりが丁寧な作業で分別や仕分けを行い、再利用可能な資源を適切に選別しています。
暑さや寒さのある環境でも、互いに声を掛け合いながら安全第一で集中力して作業を進めています。
※変更の範囲：当社業務全般

アミューズメント業界でのご経験を活かし、ホール主任としてご活躍いただけるフロアスタッフを募集いたします！

長野県内で地域に根ざしたパチンコ店「チャンピオン」にて、これまでの経験を存分に発揮しながら、さらなるキャリアアップを目指せる環境です。
【具体的な業務内容】
■店舗オペレーション全般
・ホール・カウンターでの接客対応、遊技台トラブル対応
・清掃
・景品の在庫管理、発注業務
・金銭管理、遊技機管理
・新人スタッフの育成、指導
・業者対応
・事務作業
【1日の業務の流れ（早番）】
08：30　出社・開店準備
10：00　開店・ホール運営・接客対応
17：00　業務終了・退社
【研修制度】
入社後は、チェックシートを活用しながら、業務フローや店舗ルールを段階的にキャッチアップしていただきます。
即戦力としてスムーズに現場へ適応できるようサポートいたします。（目安：1〜3ヶ月程度）
【キャリアアップ】
1）現場実務の習得（キャスト）：まずは店舗で接客について学び、実践していただきます。お客様に喜んでいただくための気遣いやオペレーションを学びます。
2）現場責任者への挑戦と習得（主任）：日々の営業での現場責任者として、人材育成や店舗の金銭管理に携わります。
3）マネジメントへの挑戦（店長・副店長）：店舗の数値管理や運営に携わります。ヒト・モノ・カネを動かす経営の基礎を習得します。
【評価制度】
・成果・行動・プロセスを多面的に評価する明確な評価制度を導入しています。
・基本給に加えインセンティブ制度もあり、努力と成果が収入にしっかり反映されます。
・管理ポジションへの昇格チャンスも豊富にございます。
【働きやすい環境】
有給休暇取得率は88.8％と高く、希望休の申請もしやすい仕組みを整えています。
連休取得も可能で、オン・オフのバランスを保ちながら長く働ける環境です。
お客様からの「ありがとう」や笑顔を直接感じられるやりがいのある環境で、仲間と協力しながら明るく働けます♪
【チャンピオンの特徴】
・お客様目線に立ったサービス品質の追求
・幅広い年齢層のお客様への対応力
・店舗運営スキルの総合的な習得
・明確なキャリアアップ制度
・地域社会への貢献活動
※変更の範囲：将来的にご本人の適性により、当社業務全般に変更の可能性があります。

ホテル「チサングランド長野」12階にある本格懐石料理店で、和食調理スタッフを募集しています！

観光やビジネスで訪れる多くのお客様に親しまれているホテル内レストランで、四季折々の食材を活かした本格和食づくりに携わりませんか？
最上階から望む景色とともに、特別なひとときを演出するやりがいあるお仕事です◎
【具体的な業務内容】
■包丁を使用した調理業務
・仕込み
・調理
・盛り付け
・食材管理 など
旬の食材をふんだんに使用し、素材本来の美味しさを引き出した懐石料理をご提供しています。
婚礼や宴会、記念日、ご接待など、お客様の大切なシーンを彩るお料理づくりに携わることができます。
【職場の雰囲気】
・スタッフ同士の連携を大切にしており、協力しながら業務を進めています！
・明るく前向きな雰囲気の中で働けます♪
【やりがい】
・お客様の「おいしい」の声がやりがいにつながるお仕事です。
・仕込みから盛り付けまで幅広い技術を身につけられます。
・努力や工夫をしっかり評価する風土があり、スキルアップ・キャリアアップも目指せます◎
【手間を惜しまない丁寧な料理づくり】
私たちが大切にしているのは、「手間を惜しまない丁寧な調理」です。
簡便化や大量生産とは一線を画し、出汁のひき方ひとつにもこだわり抜いた料理をご提供しています。
料理人たちは日々技術を磨きながら、素材の持ち味を最大限に引き出す工夫を重ねています。
【伝統と技が織りなす本格懐石】
四季折々の旬の味覚を活かし、繊細な技術と美しい盛り付けで仕上げる本格懐石料理をご提供しています。
特別な日のお食事やご接待など、大切な時間を彩る料理として、多くのお客様から高い評価をいただいています。
【ホテル自慢の朝食づくりにも携われます】
チサングランド長野と提携し、和洋豊富なメニューを楽しめるビュッフェ形式の朝食をご提供しています。
地元・長野県産の食材も積極的に取り入れ、朝の時間を楽しみにしてくださるお客様も多数◎
お客様満足度向上のため、メニュー改善やリニューアルにも関われる環境です。
【日本料理あさまの特徴】
・旬の食材を活かした本格和食・懐石料理
・ホテル最上階の落ち着いた空間でゆったりお食事
・長野駅近くでアクセス便利
・観光・ビジネス問わず幅広いお客様に愛される人気店
・婚礼・宴会・記念日など特別なシーンにも対応
変更範囲：当社業務全般

ホテル「チサングランド長野」で、フロントスタッフ募集！

長野駅近くの好立地で、観光・ビジネス利用のお客様に長く愛されているホテルです◎
幅広い年代・さまざまな国籍のお客様が訪れ、これまで培ってきたホテルフロント経験を活かしながら、さらにスキルアップできる環境です。
接客スキルを磨きたい方、ホテル業界でキャリアアップを目指したい方を歓迎します♪
【具体的な業務内容】
■お客様に心地よく快適な時間を過ごしていただくためのサポート
・チェックイン・チェックアウト対応
・電話対応
・インターネット予約対応、PC入力作業
■ホテル全体の運営を支えながら、お客様が安心して過ごせる環境づくり
・ホテル館内のクリンネス業務
・館内レストラン「日本料理あさま」での朝食・昼食・夕食の配膳サービス
フロント業務だけでなく、ホテル運営全体に関わる幅広い業務に携わることで、接客力・対応力・運営スキルなど、ホテルスタッフとしての総合力を高められる環境です！
【職場の雰囲気】
・スタッフ同士の連携を大切にしており、協力しながら業務を進めています！
・明るく前向きな雰囲気の中で働けます♪
【やりがい】
・お客様から直接「ありがとう」をいただけるやりがいのあるお仕事です。
・フロント業務だけでなく、配膳・清掃・事務作業など幅広い業務経験を積めます。
・経験を活かしながらさらなるスキルアップ・キャリアアップが可能です。
【上質なおもてなし】
・ご宿泊いただくお客様一人ひとりに「また泊まりたい」と感じていただけるよう、心を込めたおもてなしを大切にしています。
・チェックインからチェックアウトまで、安心して快適に過ごせる空間づくりを徹底。
・スタッフの笑顔や気配り、清潔感ある館内環境が当ホテルの自慢です。
【洗練された客室・館内】
・全客室で清潔さと快適さを追求し、定期的なメンテナンスや設備更新を実施しています。
・館内全体も落ち着きのある上質な空間づくりを行っており、観光・ビジネスどちらのお客様にも快適にご利用いただいています。
【チサングランド長野の特徴】
・長野駅近くでアクセス便利
・観光・ビジネス利用ともに人気のホテル
・幅広いお客様に愛される雰囲気
・清潔感のある快適な客室
・充実した館内設備で働きやすい環境
・経験を活かしてさらに成長できるホテル環境
変更範囲：当社業務全般

アミューズメント業界でのご経験を活かし、店舗運営の中核としてご活躍いただけるホール接客・店舗運営スタッフを募集いたします！

長野県内で地域に根ざしたパチンコ店「チャンピオン」にて、これまでの経験を存分に発揮しながら、さらなるキャリアアップを目指せる環境です。
【具体的な業務内容】
■店舗オペレーション全般
・ホール・カウンターでの接客対応、遊技台トラブル対応
・清掃
・景品の在庫管理、発注業務
・アルバイトスタッフの育成、指導
▼管理職クラスに昇格した場合
・金銭管理
・お店の施錠・開錠作業
【1日の業務の流れ（早番）】
08：30　出社・開店準備
10：00　開店・ホール運営・接客対応
17：00　業務終了・退社
【研修制度】
入社後は、チェックシートを活用しながら、業務フローや店舗ルールを段階的にキャッチアップしていただきます。
即戦力としてスムーズに現場へ適応できるようサポートいたします（目安：1〜3ヶ月程度）
【キャリアアップ】
1）現場実務の習得（キャスト）：まずは店舗で接客について学び、実践していただきます。お客様に喜んでいただくための気遣いやオペレーションを学びます。
2）現場責任者への挑戦と習得（主任）：日々の営業での現場責任者として、人材育成や店舗の金銭管理に携わります。
3）マネジメントへの挑戦（店長・副店長）：店舗の数値管理や運営に携わります。ヒト・モノ・カネを動かす経営の基礎を習得します。
【評価制度】
・成果・行動・プロセスを多面的に評価する明確な評価制度を導入しています。
・基本給に加えインセンティブ制度もあり、努力と成果が収入にしっかり反映されます。
・管理ポジションへの昇格チャンスも豊富にございます。
【働きやすい環境】
有給休暇取得率は88.8％と高く、希望休の申請もしやすい仕組みを整えています。
連休取得も可能で、オン・オフのバランスを保ちながら長く働ける環境です。
お客様からの「ありがとう」や笑顔を直接感じられるやりがいのある環境で、仲間と協力しながら明るく働けます♪
【チャンピオンの特徴】
・お客様目線に立ったサービス品質の追求
・幅広い年齢層のお客様への対応力
・店舗運営スキルの総合的な習得
・明確なキャリアアップ制度
・地域社会への貢献活動
※変更の範囲：将来的にご本人の適性により、当社業務全般に変更の可能性があります。

食品流通に関する総合職をお任せします

【業務内容】
■青果バイヤー/マーチェンダイザー
・スーパーマーケット等へ納品する商品の仕入れ・発注ＷｅｂＥＤＩ・Ｏｆｆｉｃｅ等を使用
・スーパーマーケット等、各店舗へ配分する為のピッキング指示書作成
・在庫管理
・在庫整理（フォークリフト/入社後講習受講）
・取引先訪問（産地、販売先等）
【仕事のやりがい】
・生産者と消費者をつなぐ“食の流通”に関わるお仕事。日々の価格調整や仕入れ業務を通して、多くの人の生活を支える実感があります。
・評価制度も整っており、自分の成長や頑張りが見えやすい環境です
【おすすめポイント！】
・食に関わる安定業界で長期的に活躍可能！
・未経験から流通や価格調整の知識が身につく環境◎
・人と関わりながら働きたい方にもおすすめ！
【貸与】
・社用携帯
・社用PC
【会社概要】
・1969年の創業より半世紀、丸友中部青果は生鮮青果物の卸売りのフロントランナーとして、おいしさを第一に商品である青果物を厳しく吟味し、おいしいものをおいしく、新鮮なものを新鮮なまま、すばやくお客様の食卓へ提供できるようチャレンジしてきました。
・近年のフード・シーンの成熟、発展によるさまざまな食の多様化へも敏感に対応しています。
・輸入野菜の激増、地産地消といった概念からの地域野菜の見直しやヘルシー志向によるスローフード、オーガニックといった考え方のひろがりなど
・このような食品流通の変革に積極的にアプローチし、青果物に対するあらゆるニーズに応えられるよう多くの社員が有機農産物JAS講習を受講したりベジタブル&フルーツマイスターを取得し、さらに信州スローフード協会へも加盟し会社を挙げて、つねにスキルアップに努めております。

お土産品のルート配送をお願いします。

既存顧客へのルート配送や納品・注文受け・ご案内が中心です。
【具体的な業務内容】
■商品を社用車（ハイエース・AT車）への積み込み（平均10kgほど、菓子類が中心、最大20kg程度）
■決められたお客様先への配送
・高速道路のパーキングエリア内のショップ
・駅内のコンビニエンスストア、お土産店など
■社内での事務作業（伝票整理、見積書作成、メール対応、物流会社への配送依頼など）
■商品の納品、提案
・仕事に慣れてきたら、納品時にお客様の要望や、必要になりそうな土産品の注文受け・案内をお願いします。
・先輩社員と一緒に、お客様先の売り場作りなども行います。（お土産コーナーへ商品陳列など）
・新規営業ではなく、ルート配送の際に、決まったお客様（土産屋など）へ、注文を受けたり自社商品案内なので、未経験からでも安心です！
【取り扱う商品】
・お土産品（お菓子・雑貨・コラボ商品など）
【配送エリア】
※日帰りの配達になります。
・小布施・松代・姥捨パーキングエリア：週2～3回
・長野駅～軽井沢駅などの構内店舗など：週1回
【おすすめポイント】
・転勤なしで同じ場所で長く働けます！
【やりがい】
・お客様とコミュニケーションを通じて、自社の土産品をご案内お願いします。
【研修制度・ステップアップ】
・一人で業務ができるまで、先輩社員と同行して仕事の流れや得意先を覚えてもらいます。
【服装】
上着は制服支給あり（ジャンバーなど）※季節に合わせて変化あり
スラックスとシャツネクタイに上着を着て業務を行います。
清潔感を大切にしながら、お仕事をしています。
【変更の範囲】
企業の定める業務

既存の建物（商業施設）をリノベーションしたホテルのフロントや管理業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
■ホテルフロント業務
・チェックイン、チェックアウト業務など
■管理業務
・お客様の予約対応や予約調整（電話、専用システムによるメッセージ対応）
■販促企画業務
・お客様の集客を目的とした各種販促のプランニングやイベントの考案、運営など
◎他にも、朝食・BAR・カフェなど、マルチに業務を行っていただきます！
【おすすめポイント】
◇未経験者大歓迎♪
・ホテル業界が初めてでも安心◎イチから丁寧におもてなしを学べる環境です。
◇育休取得実績あり！
・ライフステージの変化にも柔軟に対応でき、長期的に安心して働けます。
【やりがい】
・お客様へのおもてなしの心を大切にしながら、楽しくやりがいのある日々を過ごせます。
【社風】
・軽井沢で新しい価値を創出することを目指しています。
・ユニークな取り組みを行っているため、他では経験できない面白さを感じられる職場です。
【こんな方にオススメ◎】
・人と接することが好きな方♪
・モチベーション高く働きたい方◎
・既存の枠にとらわれず、新しい価値を創造していきたい方！

／

経験や得意分野を生かして、キャリアアップ・スキルアップが実現できます◎
＼
サウナ付きトレーラーハウス型宿泊施設「Earthboat」運営のセールススタッフとして法人に対して投資商品として提案・販売し、投資家の資産運用と地方創生をつなぐポジションです。
【具体的な業務内容】
・地方銀行などのパートナー企業に向けて、リード獲得を目的とした勉強会や情報提供の実施
・パートナー企業の担当者帯同の元、パートナー取引先への提案（訪問中心）
・提案後のフォロー
・既存オーナーとのコミュニケーション
意思決定までのスピードが早く、「こうしてみたい」という意見はすぐに反映ができます♪
経営陣との距離も近く、スタートアップならではの裁量とスピード感で進めたいという方にはぴったりな環境です◎
【おすすめポイント】
◆旅プレゼン制度（旅を通じて得たインプットを仕事に活かしてもらうための制度です）
・半年に一度、弊社代表に「自分が行きたい旅」をプレゼン。「なぜそこに行きたいのか」「何を学び、アウトプットするのか」を提案し、提案が通ると・・なんと！交通費や宿泊費など旅にかかる費用を支給します！
※2024年度実績：海外：1名（オーストラリア10日間）国内：3名（長野県・富山県・沖縄県）
◆ボトムアップの意見を大切にしています
・2ヶ月に1回、代表との1on1の面談を実施しています！社員の意見をとても大切にしている為、沢山意見を聞かせて下さい♪
◆会社のオリジナル商品をプレゼント
・オシャレなTシャツやマグカップなど社員限定で嬉しいプレゼントがあります！
【ポジションの魅力】
・社員数が少なく小規模ではありますが、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能です♪
・スタートアップならではの裁量を持つことができます
・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができます
【職場の雰囲気】
・20代～60代まで幅広い世代の方々が活躍中です
・職場全体は男性7割、女性3割の環境です
・仕事を進める上で困ったときには、すぐに質問できる環境です
【働き方について】
・長野県/新潟県/山梨県への出張が伴います
【変更の範囲】
・会社の定める業務
【就業場所の変更の範囲】
・有り
【採用担当者より】
はじめまして、株式会社アースボート採用担当です。
この度は弊社求人をご覧いただき、誠にありがとうございます！
当社は2024年8月に2.5億円、12月に2億の資金調達を実施しました。
現在、当社が直営しているのは、Earthboat Village Kurohimeの1拠点。（他の拠点はフランチャイズにより各拠点ごとに運営者が異なります）
今後、Earthboatのフラッグシップ拠点として、この夏に開業を予定する那須の新拠点をはじめ、長野県周辺および関東エリアにて、直営拠点の開発を加速していきます。
そのため、直営拠点の運営責任者として新規拠点の運営体制の立ち上げやEarthboatが提供するサービスおよびオペレーションの企画開発、直営全拠点の管理を通して、高い顧客満足および運営効率を実現していくための責任者を募集します！
直営拠点の運営は、フランチャイズモデルで展開する全拠点に展開されることで、Earthboatが提供するサービスを形づくりブランドを牽引する重要な役割となります。
皆様からの積極的なご応募をお待ちしております＾＾
【参考情報】
・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。
https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c
・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている
https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077
・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論
https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488
・Earthboat 2期目を終えて/ローカルスタートアップ頑張ってます。
https://note.com/gosan/n/ne418b5201fcf

もんじゃ焼き「竹りん」にて、店長候補として店舗運営を幅広くお任せします。

【具体的な業務内容】
・店舗の仕組み、マニュアル、メニュー作りなどのオープン準備
・集客、告知活動
・開店、閉店作業（買い出し、清掃など）
・店舗での調理、ホール接客（注文、配膳、会計）
・スタッフマネジメント
・SNS運用（キャンペーン企画や新たな運用方針の検討など）
・集客施策の企画実行
・オペレーションの改善、効率化
【おすすめポイント】
◇1時間単位での有給休暇取得が可能！
・仕事とプライベートをバランスよく調整しながら、柔軟に働けます！
◇年間休日120日！
・リフレッシュの時間もしっかり確保できます＾＾
【やりがい】
・評価制度が整っており、あなたの頑張りや成果はしっかりと給与に反映されます！
・自分自身の成長を実感できる瞬間がたくさんあります◎
【研修制度】
・全ての業務がマニュアル化されているため、未経験の方でも安心してスタートできます◎
【ステップアップ】
・経験を積んだ後はエリアマネージャーなど、さらにステップアップできるチャンスも豊富です！
【職場の雰囲気・社風】
・地元で長年愛されてきた飲食店です♪
・和気あいあいとした雰囲気の中で働けます！
【こんな方にオススメ♪】
・笑顔でお客様をお迎えし、楽しく仕事をしたい方！
・飲食業に興味があり、店舗運営に挑戦したい方◎
・チームワークを大切にし、お店を盛り上げていきたい方♪
【働き方に関して】
◇残業少なめ♪
・月10時間程度で、プライベートも大切にできる働きやすい環境です！

◎未経験者歓迎◎体力自慢のスタッフ活躍中！

体を動かしていただくお仕事ですので、体力に自信のある方大集合～～～～！
※重量物（20キロ程度）の取扱が伴いますので体力が必要なお仕事です。
「洗わないカット野菜・洗わないカットサラダ」等の野菜加工のお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・下処理された野菜を機械へ投入して加工します。
・加工した野菜を洗浄脱水します。
・その他付随作業。
【やりがい】
会社設立から10年も経過していない会社ですので課題も多くありますが、反面伸びしろも大きな会社と自負しています。
ノープレイノーエラーでなく、失敗しても良いからチャレンジする。あるべき姿を高い位置に掲げて成長することができます。
【研修制度・ステップアップ】
OJT形式で先輩スタッフが一から丁寧に指導いたします。
【職場の雰囲気・社風】
男性5割女性5割の職場環境です。
チームワークが良く、お互いに協力して業務を推進しています。
また、業務改善や提案を積極的に行える社風です。

観光バスの運転手のお仕事です。

【業務内容】
■主に、大型・中型の観光バス（貸切）を運転して観光地などをめぐるお仕事です。
・お客様を乗せ、安全・快適にバスを運行していただきます。
・安全性評価認定で、三ツ星を獲得。安全を最優先した運行管理体制です。
・担当車両制です。自分の車両に対して、愛着を持つことができます。
・大手旅行会社との契約ほかに自社でも旅行部門を抱え、自社企画の旅行が多くあります。
・創業40年を越え、地域の方より厚く信頼された会社です（地域のお客様が中心です）
・社会見学、クラブ活動、課外活動、社員旅行等のお客様がメインです。
※運行範囲：北海道・九州を除く、各地域へ運行します。
【資格取得補助あり！】
・2種免許保有していない方も、やる気があれば2種免許取得補助があります。
・貸切バス経験ない方も、社内研修がありますのでご安心ください。
【充実した手当】
・キロ手当（15円/km）
・早出手当、残業手当、深夜手当
・宿泊手当、繁忙期は手当が多くつきます。
＊その他の手当（キロ手当・早出手当他）を加算しますと、年間平均値で430万円程度の総支給額となります。（初年度除く）
【ツアー例】
・上品な甘さ｢久能山石垣いちご狩り｣
・きらびやかな光の世界へ｢なばなの里イルミネーション｣
【車両について】
・ちょっとしたお友達と気軽に外出できる小型バス。
・サークル単位でフットワークよく移動できる中型バス。
・大人数で快適な旅を演出する大型バス。
※お客様の人数に合わせてバリエーションに富んだラインナップでお客様をお迎えしております。
【朝日観光自動車について】
・昭和56年4月に貸切バスの営業免許を取得し、現在は貸切バス14台を所有して営業しています。
・朝日観光自動車はお客様のご要望に合わせてさまざまなサービスをご提供しております。
・ご結婚式、学校行事など各種イベントの送迎から職場旅行・グループ旅行など貸切バスの運行。
・お客様より、人数、行きたい方面などを教えていただければご希望に沿った形で旅行プランのご提案もさせていただいております。
・また、個人旅行やホテル・旅館の手配など、旅行のことは何でも相談していただいてております。
【安全な運転の為に】
・朝日観光自動車は日本バス協会の貸切バス事業者安全性評価認定委員会より、最高位となる三ツ星の評価を獲得いたしました。
・貸切バス事業者安全性評価認定制度は、日本バス協会において、貸切バス事業者からの申請に基づき安全性や安全の確保に向けた取組状況について評価認定を行い、これを公表するもので、平成23年度から運用を開始しました。
・これにより、利用者や旅行会社がより安全性の高い貸切バス事業者を選択しやすくするとともに、本制度の実施を通じ、貸切バス事業者の安全性の確保に向けた意識の向上や取り組みの促進を図り、より安全な貸切バスサービスの提供に寄与することを目的としています。
・過度な運転やシフト等に配慮し、運転手の安全を守ります。
【制服について】
・制服（上着）、防寒着：貸与
・ズボン、ネクタイ等：自身で用意