長野県の総務･人事･労務で土日休み／正社員の求人・転職情報
長野県における総務･人事･労務の土日休みのある正社員の求人情報は数多くあり、正社員の平均年収は391万円です（ジョブズゴー調べ）。
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- 職種
- 特に指定なし
- 勤務地
- 特に指定なし
- 休日
- 特に指定なし
- こだわり条件
- 特に指定なし
| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 |
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| キーワード |
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| 業種 | |
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始業：
時
分以降
～
終業：
時
分以前
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| 除外ワード |
プロフィール
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| 学歴 | |
| スキル・資格 |
150件中、 1〜30件を表示
| 仕事内容 |
自動車関係部品、建設用機械関係部品の人事総務を担当していただきます。 【具体的には…】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県埴科郡坂城町大字坂城6649-1 |
| 就業時間 | 8：10～17：10（実働7時間55分） |
| 給与 | 日給月給：200,000円～240,000円 |
| 仕事内容 |
車や重機部品えを製造工場での総務を担当していただきます。 【具体的には…】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県上田市藤原田39-7 |
| 就業時間 | 8：10～17：10（実働7時間55分） |
| 給与 | 日給月給200,000円～240,000円 |
| 仕事内容 |
製造工場での総務・人事・労務業務の全般をお任せします。 【人事業務】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県長野市下駒沢720-53 |
| 就業時間 | 8：20～17：15（実働8時間） |
| 給与 | 月給制：230,000円～300,000円 |
| 仕事内容 |
県下最大級の成迫会計グループ内での社会保険労務士業務をお願いします。 有資格者であれば即戦力として優遇します！ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須】 |
| 勤務地 | 長野県松本市巾上13番4 |
| 就業時間 | 8:30～17:30（実働8時間） |
| 給与 | 月給：210,000円～400,000円 |
オリオンオートクラフト株式会社の求人情報 /長野県坂城町
メーカーでの総務職｜総務経験3年以上
| 仕事内容 |
電源メーカーでの総務全般を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県埴科郡坂城町大字坂城9417番地 |
| 就業時間 | 8:20～17:15（実働7時間50分） |
| 給与 | 月給：230,000円～340,000円 |
| 仕事内容 |
生産機械の機械設計会社にて、総務のお仕事です！ スキルを活かし、更なるスキルアップを目指しませんか |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県諏訪郡下諏訪町西赤砂4384-1 |
| 就業時間 | 8：30～17：40（実働8時間） |
| 給与 | 月給制：220,000円～280,000円 |
| 仕事内容 |
建設会社での施工管理のお仕事です。 【業務内容】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県塩尻市大門駅西1059-3 |
| 就業時間 | 8：00～17：00（実働8時間） |
| 給与 | 月給：300,000円～450,000円 |
| 仕事内容 |
カーコンプレッサーを主軸にした製造業にて、総合管理職をお任せします。 【具体的な業務内容】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須事項】 |
| 勤務地 | 長野県埴科郡坂城町大字坂城4487-1 |
| 就業時間 | 8:15～17:15（実働8時間） |
| 給与 | 月給：200,000円～250,000円 |
情報提供元：佐久公共職業安定所
| 仕事内容 |
○「株式会社 木下組」においての事務仕事全般です ・経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県佐久市中込308番地5 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時30分 |
| 給与 | 210,000円〜250,000円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
●総務業務(主業務) ・本社社屋の営繕管理および敷地内緑地管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市梓川倭3820-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時40分〜17時40分 |
| 給与 | 247,000円〜320,000円 |
情報提供元：篠ノ井公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県埴科郡坂城町大字坂城9165... |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜16時45分 |
| 給与 | 240,000円〜400,000円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所
| 仕事内容 |
会社の運営を支えるバックオフィス業務(総務・経理) を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県茅野市宮川5893番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時15分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市大字栗田695 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 166,360円〜237,370円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所
| 仕事内容 |
・社労士事務所での業務全般 社会保険・労働保険の各種手続き、 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県諏訪郡富士見町落合9834-1 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜220,000円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所
| 仕事内容 |
クライアント企業の人事労務管理業務を担当します。 ○社会保険・雇用保険の各種手続き(入退社手続き等) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県茅野市本町西1-40 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 190,000円〜240,000円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
アルピコタクシー松本支社にて、人事(給与・労務)をご担当頂き ます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市南松本1丁目1-25... |
| 就業時間 | 就業時間：8時35分〜17時35分 |
| 給与 | 190,000円〜240,000円 |
情報提供元：篠ノ井公共職業安定所
| 仕事内容 |
◆八光グループ全体の総務業務全般 勤怠の管理・給与関連及び人事関連業務または、採用・安全衛生 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県千曲市大字磯部1486番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時25分〜17時15分 |
| 給与 | 220,000円〜248,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 |
一般事務 電話対応 物品発注 契約書の作成 等 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市大字鶴賀西鶴賀町1940... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 181,554円〜197,770円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
人材採用、人事労務管理における業務全般を行っていただきます。 未経験者歓迎!専門スタッフが一から丁寧に仕事をお教えします。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県木曽郡上松町大字小川4639-22 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜240,000円 |
情報提供元：佐久公共職業安定所 小諸出張所
| 仕事内容 |
○「株式会社 キザキ」において、総務経理事務をして頂きます ・パソコンへの会計伝票の入力作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県小諸市大字加増上の平561-2 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 |
人事部門において、労務管理、採用活動、人事制度の運用、社員研 修の企画・実施などの業務を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市南屋島515 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 270,000円〜500,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市新田町1482-2 ロン都新田町ビル2階 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 192,200円〜207,200円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
*労働・社会保険にかかわる事務手続き(専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など)全般や給与計算業務等を担当していた |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県上田市常田2-1-7 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 360,000円〜480,000円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
*労働・社会保険にかかわる事務手続き(専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など)全般や給与計算業務等を担当していた |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県上田市常田2-1-7 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 290,000円〜360,000円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
【主な業務】 ・人事・労務関係事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県東御市滋野甲2251-1... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時20分 |
| 給与 | 190,000円〜240,000円 |
情報提供元：佐久公共職業安定所 小諸出張所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県小諸市大字平原309番地1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜320,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 |
・タイムカード作成や休暇届け・基準外勤務報告書等の記載 ・郵便物の仕分け・各申請書の受付及び回覧 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市大字北長池2051 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 212,000円〜235,000円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県上田市中央1-3-20 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 191,000円〜223,000円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
総務・経理を中心とした管理部門業務を担当していただきます。 主業務は、労務管理(勤怠管理、社会保険手続き等)または |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県上田市長瀬1053-7 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時05分 |
| 給与 | 250,000円〜350,000円 |
情報提供元：飯田公共職業安定所
| 仕事内容 |
社会保険労務士業務全般 *従業員の募集、採用、退職など雇用に関する相談・指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県飯田市羽場町1丁目1-4 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
総務･人事･労務の仕事内容
総務・人事・労務は、企業が円滑に運営されるために欠かせない、いわば企業の縁の下の力持ちのような仕事です。
総務は、企業全体の事務的な業務を幅広く担当します。具体的には、オフィス環境の整備、備品管理、社内行事の企画運営など、社員が快適に仕事ができるための環境づくりが主な仕事です。また、社内制度の運用や、外部機関との連絡調整なども行います。
人事は、企業の従業員に関する業務全般を担当します。採用活動、社員の教育・研修、評価制度の設計など、企業にとって最も重要な資源である人材に関するあらゆることを管理します。社員が働きやすい環境を作り、企業の成長に貢献できる人材を育成することが目標です。
労務は、従業員の労働条件や福利厚生に関する業務を担当します。具体的には、給与計算、社会保険の手続き、労働契約の作成、労働組合との交渉などを行います。労働基準法などの法令を遵守し、従業員の権利を守りながら、企業の円滑な運営をサポートします。
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