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長野県の介護職・ホームヘルパーで契約社員の求人・転職情報

長野県における介護職・ホームヘルパーの契約社員の求人情報は数多くあり、契約社員の平均年収は279万円です(ジョブズゴー調べ)。
長野県で介護職・ホームヘルパーの契約社員で求人を出している主な会社には、社会福祉法人 敬老園社会福祉法人 平成会株式会社ツクイ(長野)などがあり、ご希望の条件に合った求人を探すことできます。
長野県の地域密着型の求人サイトであるジョブズゴーでは長野県の契約社員として働ける介護職・ホームヘルパーの求人情報を80件取り扱っています。
ハローワークにはない求人も多数扱っており、転職だけでなく、第二新卒から50代・60代以上の方の再就職も可能です。 長野県で介護職・ホームヘルパーの契約社員の求人・転職情報を探している方は、ぜひ興味のある職種に応募してみてくださいね。

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掲載開始日:2026/02/06

あおぞらの里 上田原デイサービスセンター|株式会社シダーの求人情報 /長野県上田市

デイサービスセンターでの介護職|無資格可

未経験者歓迎!上場企業で長期安定◎資格支援あり!日曜休み+シフト制♪残業少なめ◎人気の日勤♪年休112日!
仕事内容

デイサービスセンター(日帰り)で、生活の支援・サポートを中心に業務をお願いします。

介護度は低めで、無資格・未経験からでも安心して始められるお仕事です!
【具体的な業務内容】
・相談業務
・食事介助
・身体介助(トイレ、入浴介助など)
・レクリエーション活動の補助
・ミニバン(セレナ)でご利用者様の送迎業務(6~8人乗り)
・書類作成(パソコン操作あり)
◎1日の利用者は、35人程度(定員40人)です。
【おすすめポイント】
・無資格、未経験の方も歓迎し、ブランクがある方も安心して働ける職場です♪
・定期的な面談の他、プリセプター制度(相談窓口)、スキルアップ研修など、スタッフが働きやすい環境を整備しています!
【研修制度】
◇あなたのキャリアアップをしっかりサポート◎
・実務者研修の自社開講に加え、介護福祉士やケアマネージャーの受験対策勉強会を無料で提供しています。
【職場の雰囲気・社風】
・スタッフ間のコミュニケーションも良好で、明るく楽しい職場です!
・長く働ける職場環境が整っており、定着率も高め!働きやすさ抜群です♪
【施設について】
・自然に囲まれた快適な環境の中で、マシントレーニングや体操、運動を行い、健康支援をしています。
・カラオケルームやシアタールーム、入浴施設も完備しており、充実した施設でご利用者様をサポートしています。
・地域の皆様に愛され、頼りにされる施設を目指して日々活動しています!

雇用形態 契約社員
応募資格

【必須事項】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・パソコンの基本操作
・学歴不問
・未経験者歓迎...

勤務地

長野県上田市神畑217-7

就業時間

8:30~17:00(実働7時間30分)
休憩時間:60分
時間外勤務:月平均10時間

給与

時給1200円
給与例)1200円×7時間30分×21日+残業代=204,000円
...

以下の求人は募集停止中となります。
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掲載開始日:2021/02/10
募集停止中

A-line株式会社の求人情報 /長野県佐久市

住宅型有料老人ホームにて介護業務

◎経験者歓迎◎IUターン希望者歓迎◎年間休日110日以上◎有給取得奨励企業◎
仕事内容

住宅型有料老人ホームのご利用者様への生活支援・介護業務全般を行って頂きます。

【職場の雰囲気】
現場は20代~50代まで幅広い年齢構成の職場です。
職場の男女比は50:50程度
有給取得を奨励しており、通常の休日とあわせて連休の取得も可能です。
【施設入所定員】
23名
[ 1階 ] 夫婦部屋2室/個室2室
[ 2階 ] 個室17室
エレベーター有、居室冷暖房、洗面台完備、タイプによりトイレ付/トイレ無

雇用形態 契約社員
応募資格

【必須】
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)の資格

【歓迎】
介護施設での実務経験

勤務地

長野県佐久市岩村田北1-24-3

就業時間

1)8:30~17:30
2)7:00~16:00
3)11:00~20:00...

給与

月給150,000~170,000円
※実績や保有資格により相談可能
※夜勤手当を含むと月給20万円程度可能

2件中、 1〜2件を表示

1 ページ

介護職・ホームヘルパーの仕事内容

介護職・ホームヘルパーは、高齢者や障害のある方など、日常生活を送る上で支援が必要な方々を支える仕事です。食事や入浴、排泄といった身体的な介助に加え、掃除や洗濯、調理などの生活援助、さらに外出の付き添いや話し相手といった精神的なサポートまで、幅広い支援を行います。利用者の方々が安心して自分らしく生活できるよう、寄り添いながら、心身両面のケアを提供することが求められます。

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