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長野県の人材コーディネーターで副業・複業/年間休日120日以上の求人・転職情報

長野県における人材コーディネーターの年間休日120日以上の副業・複業の求人情報は数多くあり、副業・複業の平均時給はSALARY27円です(ジョブズゴー調べ)。
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人材コーディネーターの仕事内容

人材コーディネーターは、企業と求職者を結びつける仕事です。主に企業のニーズに合った人材を見つけるための採用活動をサポートし、適切な人材を紹介する役割を担います。企業側の求めるスキルや経験を理解し、求人票を作成したり、面接の日程調整、応募者のフォローアップを行ったりします。また、求職者に対しては、キャリア相談や希望条件に基づいたアドバイスを行い、適切な職場への就職をサポートします。このように、人材コーディネーターは企業と求職者の双方にとって、より良いマッチングを実現するための重要な役割を果たしています。柔軟なコミュニケーション能力や交渉力、そして迅速な対応が求められる職業です。

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