技術職（ハウスメンテナンスエンジニア）
株式会社アサンテ　小諸営業所の求人情報 /長野県小諸市

技術職（ハウスメンテナンスエンジニア）を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・ご契約内容に基づいて、アサンテの事業の柱であるシロアリ防除から、湿気対策や地震対策など施工作業を担当していただきます。
・家屋の修理などの大工仕事は行いません。家屋が傷まないように、寿命を延ばす作業となります。
・二人一組で、1日に1～2件の施工作業を行います。お客様に施工後の説明を行い、作業終了となります。

【おすすめポイント】
◆業界最大手で、従業員もお客様も安心◎
・東証プライム市場に上場、安定した財務、豊富な福利厚生など、安心して長期就業が可能です。
・競合他社と比べられることが少なく、当社を選んでいただけることが多いです。
・未経験からでも、確実に成果を上げていくことができます。

【1日の業務の流れ】
・朝：営業所に出勤。営業担当から申し送りを受け、作業に必要な道具などを準備し、社用車にてお客様宅へ向かう。（お客様宅までの移動時間は30分～1時間ほど）
・午前中：1軒目のお客様宅で施工作業を開始。（1日に1～2軒程度のお宅を訪問することが多い）
・昼～午後：作業終了後、休憩を取り、2軒目のお客様宅で施工作業を行う。
・夕方：営業所に戻り、片付け。シャワーを浴び、事務処理や明日の準備をして退勤。

【研修制度・ステップアップ】
■自社研修センターにて、導入研修からスタート。
・基本となるビジネスマナーから、アサンテの商品知識、コンプライアンスなどを座学と実習を通して身につけます。
・モデルハウスを使って木造住宅の構造や知識を学習。
・実技研修として床下作業や散布薬剤の作成方法、工具の取り扱い方を学びます。
■現場研修
・先輩社員と一緒に、現場での実務を通して施工技術を学びます。
・施工スキルはもちろんのこと、アサンテ社員として信頼いただくための礼節やマナーも先輩から学びます。
■技術サブ研修
・班長と二人一組での活動ができるようになるため、施工スキルをレベルアップさせる研修です。
■現場研修
・班長と二人一組となって活動しながら、現場経験を通じて施工スキルを磨いていきます。
■技術研修
・試用期間終了に向け、最終的なスキル確認を実施します。

【将来のキャリアパス】
・班長→副主任→主任→支店技術管理スタッフへとキャリアアップ可能！
・1年程度で、技術スキル施工責任者である班長に昇格します。
・様々な社内資格を取っていただくことで、キャリアアップに繋がっていきます。

【職場の雰囲気・社風】
・95%の方が未経験からの入社で、未経験でも成果を上げられる様に実務に即し、充実した研修体系を持っています。

【働き方に関して】
・JA（農協）との協働による事業展開により、地域密着型の活動が可能です。

正社員　

長野県小諸市南町1-1-6

池野ビル1F

8:30～17:25（実働7時間55分）
休憩時間：60分
時間外勤務：月平均20時間

シフト制
GW・お盆・年末年始、長期休暇あり
年間休日120日

月給制：250,720円
※諸手当・みなし残業47,220円（30時間分）含む
※超過分は1分単位で全額支給
※自社内検定試験（1級、2級）合格で手当支給

【年収例】
・年収740万円/46歳（入社28年目）
・年収513万円/34歳（入社11年目）
・年収456万円/28歳（入社5年目）
・年収411万円/24歳（入社1年目）

試用期間3ヶ月（雇用形態：契約社員／日給9,300円＋残業代（1分単位で全額支給））

【STEP1】WEB応募もしくは電話にてご連絡下さい
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【STEP2】書類選考
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【STEP3】面接（Web）
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【STEP4】ご就業

採用代行求人のため応募から書類の受付までジョブズゴーカスタマーセンターで行っております。
※求人企業様への直接のお問合せはご遠慮ください。またハローワークの紹介状が必要な方は事前にお問い合わせください。

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