正社員の転職支援とは？
正社員のお仕事を紹介するサービスです。ヒューマンインデックスでは求人企業の採用業務を一部代行しているため、皆さんがご登録後、希望の求人条件に一致したお仕事のご案内をさせて頂きます。希望の求人が見つかりましたら、書類選考・面接・ご就業までのお手伝いを弊社が致します。ご就業されたら就業先と直接雇用契約を結ぶことになります。
転職支援というと、高いスキル・キャリアを持つ方が対象なのではというイメージがあるかもしれませんが、最近はこのシステムを利用して未経験の職種に正社員として転職に成功する方も増えています。一人で転職活動をして応募するより様々なメリットがございます。
１．自分で探しても見つけられない求人を紹介してくれる
一般的に長野県の求人企業の多くはハローワークで求人募集をします。また求人サイトに掲載したり自社のホームページでも募集します。皆さんが希望の求人を探すとき、特に在職中に転職を考えたときは、それらの情報を全て漏れなく見ることは相当な労力が必要となります。弊社では求人企業への営業活動のため長野県内の求人情報を毎日チェックしたりシステムにより自動で収集し、掲載期間が終了した求人を含めて情報を蓄積しております。
また求人企業の中には、ハローワークや求人サイトには公開したくない求人があります（新規事業のため一般公開が出来ない、他の部署で人員整理をしているため募集がしづらい、など会社の事情によりオープンに出来ない求人）そんな集まって来た求人の中から最適なお仕事を紹介しますので、皆さんが個人では見つけられない求人にも出会うことが可能になるのです。
２．自分で応募するよりも効率的で採用されやすい
先程の仕事を探すこともそうですが、希望の求人が見つかったあと企業へ応募連絡をして、履歴書や職務経歴書の作成から面接の日程調整、採用後の入社調整など採用活動は手間が掛かり面倒なことも多いのも事実です。ですが人生の大きな転機となる転職を妥協したくはありません。
ヒューマンインデックスでは10年以上の転職支援の結果、長野県の多くの企業の求人情報から採用基準、企業風土や職場環境の情報を蓄積しております。転職活動を始めようかと思いついたときに、まず当社に来て頂き登録して頂くことで、本当に自分に合った会社なのか？自分は書類選考が通過しそうか、面接し採用されそうか？など事前に求人情報だけではわからない多くの情報を知ることができるため、無駄な転職活動をしなくて良くなります。またそんな企業のツボを抑えているからこそ応募書類や面接対策を行うことが出来るため、一人で応募するよりかも採用される確立を上げることが可能になるのです。
３．客観的な視点で転職を考えることができる
もちろん当社に登録をしたからといって、必ず当社からお仕事を紹介されて転職をしなければいけない訳ではありません。皆さん自身でハローワークや求人サイトに登録したり、他の人材会社に登録して頂き転職の可能性は大いに広げて頂ければと思います。
ただお伝えしたいのは、一人で考えて転職を決めてしまうより、他の人の意見も聞き客観的な視点で転職を考えて欲しいと思います。他の人は友達でも親御さんでも構いませんが、出来れば当社のような専門的なキャリアアドバイザーをご利用して欲しいと考えます。
皆さんの登録情報をもとにスキルや経験の棚卸しをし、ご自身では気づかなかった強みや弱みを発見し、なぜ転職をするのか？、最低限の譲ることのできない条件やうまくいけば希望する条件など、転職条件を明確化するから転職活動を始めます。場合によっては、「今は転職をせず、現職で経験を積んだほうが良い」など”転職をしない”という選択肢も含めてご提案させて頂きます。
人材派遣とは？
派遣スタッフ（皆さん）、派遣会社（ヒューマンインデックス）、派遣先企業（就業先）の３者関係で成り立っています。派遣スタッフが雇用契約を結ぶのは派遣会社となり、給与振込や社会保険の手続きなど労務管理はすべて派遣会社が行います。しかし実際に就業する場所は派遣先企業となり、仕事の指示も派遣先企業から受けます。
人材派遣の仕組み
１．自分の都合で期間を決めて仕事ができる
「海外へ留学をしたいので、１年間だけ就業して貯金を貯めたい」
「特にやりたいこともないし、正社員は面倒くさそうだからとりあえず派遣で働きたい」
「宅地建物取引士の資格を取得するため、勉強の時間も確保できる仕事がしたい」
など派遣で働く人の目的はそれぞれですが、就業期間を決めて働けることが正社員とは違う大きなメリットです。
また正社員より辞めやすい、業務のプレッシャーが少ないと感じる方もいます。
２．正社員より採用されやすい、色々な職場や仕事を経験することができる
正社員より採用基準を低く設定している会社もあるため、正社員では採用されづらい企業に入れたり、未経験者や年齢が高い方も就業の可能性を広げることができます。そこから正社員に転換される場合も珍しくありませんので、あえて派遣からスタートして認めてもらってから正社員になるのも１つの方法です。当社には派遣から正社員に切り替えた実績がある企業の情報も蓄積されています。
また最近は正社員採用はしていないけど派遣社員なら受入れるという企業もあります。ですからいろんな業種や職種の中から自分にあった仕事を見つけることができ、様々な経験を積むことができます。
３．ヒューマンインデックスの担当者、第三者がいるので安心
企業に直接応募し採用され就業するのと違い、派遣の場合はヒューマンインデックスの担当が必ず一人つきます。
まず弊社に登録頂くことであなたの希望に合った仕事を提案し見つかりましたら、登録情報を元に担当者が企業へ推薦します。派遣は面接が禁止されていますので、履歴書や職務経歴書を記入する手間もなく簡単に応募ができます。面接はなくても自分に合った就業場所か、職場見学が出来ますので安心してください。
就業後も担当が定期的に連絡を取りますので、働きづらい点など悩みを相談できたり、企業へ改善を促し働きやすい環境づくりを行います。
紹介予定派遣とは？
紹介予定派遣とは、派遣契約終了後、派遣されていた企業に直接雇用されることを、あらかじめ予定する働き方です。まずは一定期間（最長６ヶ月）を派遣で就業し、その後あなたと派遣先企業の双方が合意すれば直接雇用されるというものです。
１．適性や能力を見極めてから正社員になることができる
未経験で就業してみたが実際に業務をしてみて自分に合うか、業務の経験はあるけど紹介された企業では通用するか、など実際に就業してみて適性やスキルを確認したうえで正社員に転換するかを決めることが出来ます。
２．企業風土や人間関係を見極めてから正社員になることができる
業務だけではなく一緒に働く人や企業風土など働く環境も仕事を続けるうえでは重要な要素です。環境を確認してから正社員に転換するかを決めることが出来るのも大きなメリットです。
３．すぐに正社員より採用基準が低く、未経験でも採用されやすい
最初は派遣で就業が開始となるため、正社員では経験者募集のみの求人でも、未経験からスタートできる場合もあり、採用される可能性が広がります。直接応募するよりも選択肢が増えますので、新しいことへ挑戦をしてみてはいかがでしょうか。
