長野県の正社員／就業場所11～50名の求人・転職情報

自動車販売店での整備、点検を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・車検及び定期点検作業
・各種修理・部品交換作業
・タイヤ交換、オイル等の交換作業
・その他メンテナンス関連作業
【設備】
ピット数：3基
検査ライン
【検査台数】
年間車検、検査台数：約1,500台

工具の販売会社でのルート営業

【具体的な業務内容】
・既存のお客様に対しての営業提案、打合せ
・商品の受注、発注、見積書作成業務、電話対応
・商品の配送、納品
※主に長野県東信エリアの訪問をお願いします。
【おすすめポイント】
・営業車が支給されます。
・各種保険に会社負担で加入します。
【1日の業務の流れ】
8：30～9：30　始業　メールチェック　営業資料作成
9：30～12：00　問い合わせへの各種対応、客先訪問（商談）
12：00～13：00　昼休憩
13：00～15：00　客先訪問（商談・納品）
15：00～18：00　問合せへの各種対応、翌日の準備
【研修制度・ステップアップ】
最初は先輩と同行し、提案の流れを習得していただきます。
【職場の雰囲気・社風】
・社員旅行や懇親会等も会社負担で実施（任意参加）
・35歳以上の方は会社負担で人間ドック受診
・誕生日にバースデイプレゼント進呈
【働き方に関して】
残業がない為、仕事とプライベートの両立ができます。

自動車販売店での営業・販売・来店されるお客様の接客応対・ご案内・車検及び整備点検等の受付け・応対・購入手続きご説明・契約手続き等・電話応対等を行っていただきます。

ガス事業部での営業・点検作業をお願いします。

【具体的には】
・お客様先への定期訪問
・ガス機器の保守、点検
・ガス機器のご提案
・入退去時のガス開閉栓作業
・ガス機器故障時の修理対応
・事務処理（パソコン作業）
※ガス以外の水回りの相談、リフォームなどの相談を頂いた場合は、協力会社へ依頼します。
■取り扱うガス関連商品の一部
・ガラストップコンロ
・ガス給湯器
・ガス温水床暖房
・その他、ガスのノウハウを活用し、バス、トイレ、キッチンなど水周りの改修を行っています。
電気器具・燃焼器具の設置や住宅リフォーム、配管、空き家の管理・定期的な巡回サービスなど幅広く対応いたします。
【おすすめポイント】
・入社後は、座学でのオリエンテーションを実施します。その後、現場へ配属されOJT方式で先輩社員と仕事を進めていきます。
・業務に必要な資格取得支援制度もあり

金属部品の品質管理・品質保証のお仕事です。

【業務内容】
・マイクロメーター及びダイヤルゲージ等の器具を使用した測定検査
・目視検査　※細かい作業です
・各種検査（三次元測定機、真円度測定器、その他検査機器）
・顧客対応（品質に関する問い合わせ等）
【設備】
・無料駐車場完備
・食堂スペースあり
【貸与】
・制服上下
◆安全靴はご準備ください
【勤務について】
・栄町工場での就業の可能性もあり
〈住所〉長野県諏訪郡下諏訪町栄町5029-2
【募集背景】
生産好調につき人員の募集！！
【休日について】
・会社カレンダー：土日休み
・現状はシフト制
・平日に振替休みで就業
◆お休みのご相談も可能です。
【職場】
・加工人員は、20名程度です。
・性別問わず活躍中◎
【インセンティブあり】
・目標値を決め、チーム全体で達成出来ますと手当がつく制度があります。
【夜勤について】
・夜勤は想定しておりません。
・稼ぎたいなどのご希望があれば相談可！
【充実した研修制度】
■技術と考える力が身につく教育制度
・職人を1人前にするのに10年かかるといわれる業界で、経験のない人もどこにも通用する実力がつく研修制度を用意しています。
・新卒の離職率も低く長く勤められる会社です。
■自らが考え行動する目標計画
・12月の始め会社より来年度の数値目標を含めた年度目標が発表されます。
・その後各部門で「目標達成に向けて自分たちの部門で何が出来るか？」をテーマに部員全員で話合い部門目標を決め、各自（各グループ）の目標計画を2ヶ月単位で更新し進めていきます。
■師弟で生産活動を共に行うユニークな制度
・共進精工に技術者見習いとして入社すると必ず一人の技術者が師匠となり同じ担当エリアで生産活動を共にしていきます。
・師匠の指導の下一緒に仕事をしながら目標計画に沿って技術を磨きます。
・さらに職制が各師弟の目標計画達成に向けて教育の補佐をしていきます。
【会社特徴】
・自動車部品、釣り具部品など、様々な業界の製造に携わっています！

金属部品のセンターレス加工のお仕事です！

センターレス加工の経験がない方でも、丁寧に指導します◎
【業務内容】
■センターレス機械オペレーター
・自動車部品などの研磨加工機械のオペレーション
・製品の検査（測定等）
◆使用機械：オオミヤ
【設備】
・無料駐車場完備
・食堂スペースあり
【貸与】
・制服上下
◆安全靴はご準備ください
【勤務について】
・栄町工場での就業の可能性もあり
〈住所〉長野県諏訪郡下諏訪町栄町5029-2
【募集背景】
生産好調につき人員の募集！！
【休日について】
・会社カレンダー：土日休み
・現状はシフト制
・平日に振替休みで就業
◆お休みのご相談も可能です。
【職場】
・加工人員は、20名程度です。
・性別問わず活躍中◎
【インセンティブあり】
・目標値を決め、チーム全体で達成出来ますと手当がつく制度があります。
【夜勤について】
・夜勤は想定しておりません。
・稼ぎたいなどのご希望があれば相談可！
【充実した研修制度】
■技術と考える力が身につく教育制度
・職人を1人前にするのに10年かかるといわれる業界で、経験のない人もどこにも通用する実力がつく研修制度を用意しています。
・新卒の離職率も低く長く勤められる会社です。
■自らが考え行動する目標計画
・12月の始め会社より来年度の数値目標を含めた年度目標が発表されます。
・その後各部門で「目標達成に向けて自分たちの部門で何が出来るか？」をテーマに部員全員で話合い部門目標を決め、各自（各グループ）の目標計画を2ヶ月単位で更新し進めていきます。
■師弟で生産活動を共に行うユニークな制度
・共進精工に技術者見習いとして入社すると必ず一人の技術者が師匠となり同じ担当エリアで生産活動を共にしていきます。
・師匠の指導の下一緒に仕事をしながら目標計画に沿って技術を磨きます。
・さらに職制が各師弟の目標計画達成に向けて教育の補佐をしていきます。
【会社特徴】
・自動車部品、釣り具部品など、様々な業界の製造に携わっています！

金属部品のマシニングセンター加工のお仕事です。

【業務内容】
■NC旋盤機械のオペレーター
・段取りから加工までの一連の業務
・製品検査：製品の寸法計測
・設備保全：機械のメンテナンス等
【設備】
・無料駐車場完備
・食堂スペースあり
【貸与】
・制服上下
◆安全靴はご準備ください
【勤務について】
・栄町工場での就業の可能性もあり
〈住所〉長野県諏訪郡下諏訪町栄町5029-2
【募集背景】
生産好調につき人員の募集！！
【休日について】
・会社カレンダー：土日休み
・現状はシフト制
・平日に振替休みで就業
◆お休みのご相談も可能です。
【職場】
・加工人員は、20名程度です。
・性別問わず活躍中◎
【インセンティブあり】
・目標値を決め、チーム全体で達成出来ますと手当がつく制度があります。
【夜勤について】
・夜勤は想定しておりません。
・稼ぎたいなどのご希望があれば相談可！
【充実した研修制度】
■技術と考える力が身につく教育制度
・職人を1人前にするのに10年かかるといわれる業界で、経験のない人もどこにも通用する実力がつく研修制度を用意しています。
・新卒の離職率も低く長く勤められる会社です。
■自らが考え行動する目標計画
・12月の始め会社より来年度の数値目標を含めた年度目標が発表されます。
・その後各部門で「目標達成に向けて自分たちの部門で何が出来るか？」をテーマに部員全員で話合い部門目標を決め、各自（各グループ）の目標計画を2ヶ月単位で更新し進めていきます。
■師弟で生産活動を共に行うユニークな制度
・共進精工に技術者見習いとして入社すると必ず一人の技術者が師匠となり同じ担当エリアで生産活動を共にしていきます。
・師匠の指導の下一緒に仕事をしながら目標計画に沿って技術を磨きます。
・さらに職制が各師弟の目標計画達成に向けて教育の補佐をしていきます。
【会社特徴】
・自動車部品、釣り具部品など、様々な業界の製造に携わっています！

金属部品のNC旋盤加工のお仕事です！

【業務内容】
■NC旋盤機械のオペレーター
・段取りから加工までの一連の業務
・製品検査：製品の寸法計測
・設備保全：機械のメンテナンス等
【設備】
・無料駐車場完備
・食堂スペースあり
【貸与】
・制服上下
◆安全靴はご準備ください
【勤務について】
・栄町工場での就業の可能性もあり
〈住所〉長野県諏訪郡下諏訪町栄町5029-2
【募集背景】
生産好調につき人員の募集！！
【休日について】
・会社カレンダー：土日休み
・現状はシフト制
・平日に振替休みで就業
◆お休みのご相談も可能です。
【職場】
・加工人員は、20名程度です。
・性別問わず活躍中◎
【インセンティブあり】
・目標値を決め、チーム全体で達成出来ますと手当がつく制度があります。
【夜勤について】
・夜勤は想定しておりません。
・稼ぎたいなどのご希望があれば相談可！
【充実した研修制度】
■技術と考える力が身につく教育制度
・職人を1人前にするのに10年かかるといわれる業界で、経験のない人もどこにも通用する実力がつく研修制度を用意しています。
・新卒の離職率も低く長く勤められる会社です。
■自らが考え行動する目標計画
・12月の始め会社より来年度の数値目標を含めた年度目標が発表されます。
・その後各部門で「目標達成に向けて自分たちの部門で何が出来るか？」をテーマに部員全員で話合い部門目標を決め、各自（各グループ）の目標計画を2ヶ月単位で更新し進めていきます。
■師弟で生産活動を共に行うユニークな制度
・共進精工に技術者見習いとして入社すると必ず一人の技術者が師匠となり同じ担当エリアで生産活動を共にしていきます。
・師匠の指導の下一緒に仕事をしながら目標計画に沿って技術を磨きます。
・さらに職制が各師弟の目標計画達成に向けて教育の補佐をしていきます。
【会社特徴】
・自動車部品、釣り具部品など、様々な業界の製造に携わっています！

＼地域密着型のホンダカーズでのお仕事／

車のメンテナンス全般を担当していただきます。
Honda Carsでご購入いただいた車や他店でご購入された車を整備いただくことがあります。
【具体的な業務内容】
◎日常点検
オイル・エンジン
タイヤ・ブレーキ
室内・エアコン
ガラス
ボディ
◎定期的な点検や車検の対応など
※業務に必要な工具はすべて支給され、必要に応じて追加の工具も会社が用意します！
【やりがい】
・お客様から感謝の言葉をいただけることがモチベーションにつながります。
【研修制度・ステップアップ】
・入社後約3ヵ月間は洗車や簡易的なサービスのお仕事をお任せします。
・メーカーによる研修や社内資格取得制度を活用いただけます。
【働き方に関して】
・日勤帯のみで、残業はほぼありません。
・カーディーラー業界では珍しく、日・祝日休みは基本的にお休みとなります。日・祝日に出勤された場合は代休をお取りいただいています。
　平日休みも自己申告型になりますのでプライベートとのバランスも取りやすい環境です。
【社内設備】
・休憩室
・給茶機
・お菓子類
・スポットクーラー

＼地域密着型のホンダカーズでのお仕事／

新車・中古車の販売＆メンテナンスを担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・新車/中古車の販売
お客様のニーズにぴったりな新車、中古車をご提案していただきます。
・お客様宅への訪問
ご契約いただいたお客様のお宅に伺って、車の調子を聞いたり、ちょっとした世間話をしたりします。
お茶をいただいたり、農作物をおすそ分けしてもらうこともあります。
・自動車保険のご提案
お客様にピッタリの自動車保険を、しっかりヒアリングして提案します。信頼関係を築く大事な仕事です。
・車検、点検、修理、板金等のご案内
車のメンテナンスが必要な際は、的確な案内をしてお客様に最適なサービスを提供します。
【その他の業務】
・ショールーム内の簡単な清掃
・MTG
・見積書作成
・カタログの送付
・電話/メール対応
【やりがい】
・お客様から感謝の言葉をいただけることがモチベーションにつながります。
・売上に応じてインセンティブあるので、頑張りがしっかり評価されます。
【研修制度・ステップアップ】
・入社後約3ヵ月間は洗車や簡易的なサービスのお仕事をお任せします。
　習得度合いに応じてお客様とのお打ち合わせに同席したり、お客様訪問に同行していただきます。
　ゆくゆくは既存顧客の引継ぎを想定しています。
【働き方に関して】
・営業職のため、ご自身でタイムマネージメントしていただきます。
・日勤帯のみで、残業はほぼありません。
・カーディーラー業界では珍しく、日・祝日休みは基本的にお休みとなります。日・祝日に出勤された場合は代休をお取りいただいています。
　平日休みも自己申告型になりますのでプライベートとのバランスも取りやすい環境です。
【社内設備】
・休憩室
・給茶機
・お菓子類
・スポットクーラー

医療、産業機器の製造メーカーで購買業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・外注業者や商社との価格交渉によるコストダウン
・新規設計時の部品及び加工先選定
・外注業者の管理
・注文書の作成
・納期の管理
・部品集荷
・在庫管理
・生産計画作成及び管理など
・インターネット、グループウェア、会計ソフト、給与ソフトの使用

工業機械や部品等の塗装の前処理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・検査
　製品の角や加工面のバリをやすり掛けします。
・前処理
　傷のある部分などにはパテ付け。
　塗装を塗らない部分にテープを貼る。
　アルコール類での脱脂。
　高圧洗浄機を使う場合もあります。
・その他業務
　塗装後製品の製品検査。
　製品へのラベル貼り。
　発送の準備等。
※適性を判断し塗装業務もしていただく場合があります。
【職場の様子】
一緒にお仕事する方は、20代～40代の方達になります。
屋外での作業もあります。
【入社後の流れ】
入社後は現場に実際に入ってみて、一緒に作業をしながら業務を覚えていただきます。
分からないことはその都度お答えします。
半年を目安にお一人でお仕事をして頂きます。
【アピールポイント】
資格取得支援制度あり、業務に必要な資格は企業負担で取得できます。

工業機械や部品等の塗装の前処理業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・検査
　製品の角や加工面のバリをやすり掛けします。
・前処理
　傷のある部分などにはパテ付け。
　塗装を塗らない部にテープを貼る。
　アルコール類での脱脂。
　高圧洗浄機を使う場合もあります。
・その他業務
　塗装後製品の製品検査。
　製品へのラベル貼り。
　発送の準備等。
※適性を判断し塗装の業務もして頂く場合もあります。
【職場の様子】
一緒にお仕事する方は、20代～40代の方たちになります。屋外での作業もあります。
【入社後の流れ】
入社後は現場に実際に入ってみて、一緒に作業をしながら業務を覚えていただきます。
分からないことはその都度お答えします。
半年を目安にお一人でお仕事をして頂きます。
【アピールポイント】
資格取得支援制度あり、業務に必要な資格は企業負担で取得できます。

医療や産業機器の製造メーカーでの機械設計、機構設計を担当していただきます

【具体的な業務内容】
・設計
　完成品の機械設計業
　※電子回路設計は電子回路設計者が担当します。
　※筐体、部品設計もあります。
・使用ソフト
　キャドパック
　ソリッドワークス
※基本設計から詳細設計など幅広く携わって頂きます。

／

経験や得意分野を生かして、キャリアアップ・スキルアップが実現できます◎
＼
サウナ付きトレーラーハウス型宿泊施設「Earthboat」運営のセールススタッフとして法人に対して投資商品として提案・販売し、投資家の資産運用と地方創生をつなぐポジションです。
【具体的な業務内容】
・地方銀行などのパートナー企業に向けて、リード獲得を目的とした勉強会や情報提供の実施
・パートナー企業の担当者帯同の元、パートナー取引先への提案（訪問中心）
・提案後のフォロー
・既存オーナーとのコミュニケーション
意思決定までのスピードが早く、「こうしてみたい」という意見はすぐに反映ができます♪
経営陣との距離も近く、スタートアップならではの裁量とスピード感で進めたいという方にはぴったりな環境です◎
【おすすめポイント】
◆旅プレゼン制度（旅を通じて得たインプットを仕事に活かしてもらうための制度です）
・半年に一度、弊社代表に「自分が行きたい旅」をプレゼン。「なぜそこに行きたいのか」「何を学び、アウトプットするのか」を提案し、提案が通ると・・なんと！交通費や宿泊費など旅にかかる費用を支給します！
※2024年度実績：海外：1名（オーストラリア10日間）国内：3名（長野県・富山県・沖縄県）
◆ボトムアップの意見を大切にしています
・2ヶ月に1回、代表との1on1の面談を実施しています！社員の意見をとても大切にしている為、沢山意見を聞かせて下さい♪
◆会社のオリジナル商品をプレゼント
・オシャレなTシャツやマグカップなど社員限定で嬉しいプレゼントがあります！
【ポジションの魅力】
・社員数が少なく小規模ではありますが、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能です♪
・スタートアップならではの裁量を持つことができます
・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができます
【職場の雰囲気】
・20代～60代まで幅広い世代の方々が活躍中です
・職場全体は男性7割、女性3割の環境です
・仕事を進める上で困ったときには、すぐに質問できる環境です
【働き方について】
・長野県/新潟県/山梨県への出張が伴います
【変更の範囲】
・会社の定める業務
【就業場所の変更の範囲】
・有り
【採用担当者より】
はじめまして、株式会社アースボート採用担当です。
この度は弊社求人をご覧いただき、誠にありがとうございます！
当社は2024年8月に2.5億円、12月に2億の資金調達を実施しました。
現在、当社が直営しているのは、Earthboat Village Kurohimeの1拠点。（他の拠点はフランチャイズにより各拠点ごとに運営者が異なります）
今後、Earthboatのフラッグシップ拠点として、この夏に開業を予定する那須の新拠点をはじめ、長野県周辺および関東エリアにて、直営拠点の開発を加速していきます。
そのため、直営拠点の運営責任者として新規拠点の運営体制の立ち上げやEarthboatが提供するサービスおよびオペレーションの企画開発、直営全拠点の管理を通して、高い顧客満足および運営効率を実現していくための責任者を募集します！
直営拠点の運営は、フランチャイズモデルで展開する全拠点に展開されることで、Earthboatが提供するサービスを形づくりブランドを牽引する重要な役割となります。
皆様からの積極的なご応募をお待ちしております＾＾
【参考情報】
・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。
https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c
・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている
https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077
・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論
https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488
・Earthboat 2期目を終えて/ローカルスタートアップ頑張ってます。
https://note.com/gosan/n/ne418b5201fcf

もんじゃ焼き「竹りん」にて、店長候補として店舗運営を幅広くお任せします。

【具体的な業務内容】
・店舗の仕組み、マニュアル、メニュー作りなどのオープン準備
・集客、告知活動
・開店、閉店作業（買い出し、清掃など）
・店舗での調理、ホール接客（注文、配膳、会計）
・スタッフマネジメント
・SNS運用（キャンペーン企画や新たな運用方針の検討など）
・集客施策の企画実行
・オペレーションの改善、効率化
【おすすめポイント】
◇1時間単位での有給休暇取得が可能！
・仕事とプライベートをバランスよく調整しながら、柔軟に働けます！
◇年間休日120日！
・リフレッシュの時間もしっかり確保できます＾＾
【やりがい】
・評価制度が整っており、あなたの頑張りや成果はしっかりと給与に反映されます！
・自分自身の成長を実感できる瞬間がたくさんあります◎
【研修制度】
・全ての業務がマニュアル化されているため、未経験の方でも安心してスタートできます◎
【ステップアップ】
・経験を積んだ後はエリアマネージャーなど、さらにステップアップできるチャンスも豊富です！
【職場の雰囲気・社風】
・地元で長年愛されてきた飲食店です♪
・和気あいあいとした雰囲気の中で働けます！
【こんな方にオススメ♪】
・笑顔でお客様をお迎えし、楽しく仕事をしたい方！
・飲食業に興味があり、店舗運営に挑戦したい方◎
・チームワークを大切にし、お店を盛り上げていきたい方♪
【働き方に関して】
◇残業少なめ♪
・月10時間程度で、プライベートも大切にできる働きやすい環境です！

観光バスの運転手のお仕事です。

【業務内容】
■主に、大型・中型の観光バス（貸切）を運転して観光地などをめぐるお仕事です。
・お客様を乗せ、安全・快適にバスを運行していただきます。
・安全性評価認定で、三ツ星を獲得。安全を最優先した運行管理体制です。
・担当車両制です。自分の車両に対して、愛着を持つことができます。
・大手旅行会社との契約ほかに自社でも旅行部門を抱え、自社企画の旅行が多くあります。
・創業40年を越え、地域の方より厚く信頼された会社です（地域のお客様が中心です）
・社会見学、クラブ活動、課外活動、社員旅行等のお客様がメインです。
※運行範囲：北海道・九州を除く、各地域へ運行します。
【資格取得補助あり！】
・2種免許保有していない方も、やる気があれば2種免許取得補助があります。
・貸切バス経験ない方も、社内研修がありますのでご安心ください。
【充実した手当】
・キロ手当（15円/km）
・早出手当、残業手当、深夜手当
・宿泊手当、繁忙期は手当が多くつきます。
＊その他の手当（キロ手当・早出手当他）を加算しますと、年間平均値で430万円程度の総支給額となります。（初年度除く）
【ツアー例】
・上品な甘さ｢久能山石垣いちご狩り｣
・きらびやかな光の世界へ｢なばなの里イルミネーション｣
【車両について】
・ちょっとしたお友達と気軽に外出できる小型バス。
・サークル単位でフットワークよく移動できる中型バス。
・大人数で快適な旅を演出する大型バス。
※お客様の人数に合わせてバリエーションに富んだラインナップでお客様をお迎えしております。
【朝日観光自動車について】
・昭和56年4月に貸切バスの営業免許を取得し、現在は貸切バス14台を所有して営業しています。
・朝日観光自動車はお客様のご要望に合わせてさまざまなサービスをご提供しております。
・ご結婚式、学校行事など各種イベントの送迎から職場旅行・グループ旅行など貸切バスの運行。
・お客様より、人数、行きたい方面などを教えていただければご希望に沿った形で旅行プランのご提案もさせていただいております。
・また、個人旅行やホテル・旅館の手配など、旅行のことは何でも相談していただいてております。
【安全な運転の為に】
・朝日観光自動車は日本バス協会の貸切バス事業者安全性評価認定委員会より、最高位となる三ツ星の評価を獲得いたしました。
・貸切バス事業者安全性評価認定制度は、日本バス協会において、貸切バス事業者からの申請に基づき安全性や安全の確保に向けた取組状況について評価認定を行い、これを公表するもので、平成23年度から運用を開始しました。
・これにより、利用者や旅行会社がより安全性の高い貸切バス事業者を選択しやすくするとともに、本制度の実施を通じ、貸切バス事業者の安全性の確保に向けた意識の向上や取り組みの促進を図り、より安全な貸切バスサービスの提供に寄与することを目的としています。
・過度な運転やシフト等に配慮し、運転手の安全を守ります。
【制服について】
・制服（上着）、防寒着：貸与
・ズボン、ネクタイ等：自身で用意

メーカー製品の提案営業をお任せします。

環境に貢献できる自社製品を、全国のお客様へご紹介するお仕事です！
【具体的な業務内容】
・商品説明や打合せ（1日2～3件）
・見積作成、納期調整、依頼対応など
※全国出張あり（月7日程度／宿泊あり）◎出張手当支給！
【おすすめポイント】
◆営業未経験スタートを大歓迎！
・先輩が丁寧にサポートしてくれるため、初めてでも安心して成長できます♪
【研修制度】
◇基礎知識をしっかり学べる座学研修
◇先輩との同行営業で、ヒアリングの仕方や提案方法などをしっかりフォロー
・「見て覚えろ」ではなく、先輩が丁寧に寄り添い、共に成長できる体制を整えています！
・質問しやすい雰囲気で、一人ひとりの理解度に合わせた教育を大切にしています。
・分別機や燃焼器はニッチな製品のため、製品知識は徐々に覚えていけば大丈夫です。
【やりがい】
・環境にやさしい製品を提案できる、社会貢献度の高い営業職！
・薪ストーブや分別装置など、環境保全につながる自社製品をお客様へ提案します。
・「ありがとう」と直接言っていただける場面も多く、やりがいを実感できます。
【職場の雰囲気】
・常に活気があり、チームワーク抜群◎
・中途入社の割合が高く、異業種からの転職者も多数活躍中！
・全員が自社製品に誇りを持ち、お客様のために同じ方向を向いて働いています。
【社風】
・年齢や社歴に関係なく意見を出し合える「自由でフラット」な社風。
・一人ひとりの「これやってみたい！」が歓迎され、チャレンジを後押ししてくれる環境です。
・あなたのアイデアが、新しいヒット商品につながる可能性も！
【働きやすさ◎】
・年間休日125日＆土日祝休みでプライベートも充実♪
・残業少なめで、オンオフのメリハリある働き方を実現できます。
【先輩社員の声】
■営業部（2021年入社）
会社を一言で表すなら「チャレンジ」です。
新しいアイデアに挑戦する文化が根付いていて、月1回の改善提案制度はまさにその象徴。
ダメなら次！いけそうなら追求する！そんな前向きな空気がとても心地良く、上を目指す会社の理想的な姿勢だと思います。
【こんな方にオススメ♪】
・やりがいのある仕事に挑戦したい方
・人と話すことが好きで、土日祝休みの環境で働きたい方
・夜勤や交替制から離れて、安定した働き方をしたい方
・未経験でも積極的に取り組む前向きな姿勢を持っている方
・チームワークを大切にしながら仲間と切磋琢磨できる方
・お客様を笑顔にしたい方
・知らない世界にも飛び込める好奇心がある方
・気持ちの切り替えが得意な方
・人とのご縁を大切にできる方
＼ そんなあなたを全力で応援します！ ／
＊変更の範囲：将来的な社内配置転換の可能性あり

コイルの製造会社にて、営業職を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
■お客様のさまざまな問い合わせを受け付ける「会社の窓口」です。
・見積作成
・納期、スケジュール調整
・市場動向や競合他社の情報収集
・新規開拓（HPや展示会などから）
・顧客の管理活動
・新規案件の受注管理
・クレームの受付
・各種見積などの作成
【研修制度・ステップアップ】
・まずは、既存のお客様（5社～6社）を担当していただきます。
・将来的には、新規開拓もしていただきます。
【職場の雰囲気・社風】
・部署3名（60代、50代、40代）が活躍中です！
・少人数のチームで働きやすい環境です◎
【やりがい】
・管理職候補として成長できる環境が整っており、キャリアアップのチャンスがあります！
・製造業の営業経験を活かして、お客様との信頼関係を築き、会社の成長に貢献できる達成感が得られます◎
【働き方に関して】
◆月2回～3回程度の県外への出張あり！
・出張を通じて、お客様との直接のやり取りや現場の状況把握ができます。
◆残業少なめ♪
・月の残業時間は10時間程度と少なめで、プライベートと仕事を両立できる環境です◎

コイルの製造会社にて、品質管理を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
■製品の命である、すべての「品質を見守る番人」です。
・品質検査
・品質基準チェック
・作業標準書の作成、アップデート
・不具合、不良対応など品質状況の把握や問題の解析、品質情報の伝達など、製品の良し悪しに関する取り組みを行います。
・ミスを未然に防ぐ対策を全社員に徹底し、不良品発生の撲滅に取り組んでいただきます。
【研修制度・ステップアップ】
・まずは現場を経験していただき、基本的な製造の流れを覚えていただきます。
【職場の雰囲気】
・部署3名（60代1名、50代2名）が活躍中です！
・少人数のチームで働きやすい環境です◎
【やりがい】
・管理職候補として成長できる環境が整っており、キャリアアップのチャンスがあります！
・品質管理または品質保証のスキルを活かし、協力しながら製品の品質を守るやりがいを感じられます♪
【働き方に関して】
◆残業少なめ♪
・月の残業時間は10時間程度と少なめで、プライベートと仕事を両立できる環境です◎
【品質への取り組み】
◇「安心の二文字を製品につけて」
・徹底した目視および機械による全品検査により、不良品の出荷を防ぎます。
・異常発生時の報告フローを徹底し、未然にミスを防ぐ対策を全社員に徹底しています。
◇ISO9001を取得！
・よりよい製品づくりのために、品質マネジメントシステム（QMS）を運用しています。
・安定した製品供給を実現しています！
◇全員参加の研修会を推進♪
・毎週火曜日の昼礼時に、約5分間〜10分間の研修を実施しています。
・品質向上のために、情報共有や報告、リカレント教育の場として活用しています。

医薬品や健康食品のカスタマーサポート業務！

【業務内容】
■コールセンターでのカスタマーサポート
・新規注文の受付
・商品や発送についての問い合わせ対応
・専用システムへの顧客情報や商品等の登録
※インカムをつけてのパソコン対応となります。
※マニュアルあり◎
【研修について】
・OJTによる研修があるので安心◎
・未経験からでも活躍できる環境です◎
【就業時間について】
■下記シフト例
・7：00～16：00（実働8時間）
・9：00～18：00（実働8時間）
※12：00～21：00の遅番が発生する場合があります。
【テレワーク】
・業務に慣れてきましたら相談可能
【企業について】
大切な「健康」を守るために、だいにち堂を選んでくださったお客様に決して損はさせたくない。
そんな想いで気が遠くなる様な手間と時間がかかる製法を選んででも、納得できる商品ができるまでこだわっています。
「だいにち堂から届くものだったら、安心して任せられる」そう思って頂けるよう日々努力しております。

まずは、現場でのカスタマーサポート業務からスタート！

医薬品・健康食品等のカスタマーサポートのチームリーダーのお仕事です。
【業務内容】
■コールセンターでのカスタマーサポート
・新規注文の受付
・商品や発送についての問い合わせ対応
・専用システムへの顧客情報や商品等の登録
※インカムをつけてのパソコン対応となります。
※マニュアルあり◎
■チームリーダー
・現場で基本的なことを学び、ゆくゆくはチームリーダーとしてご活躍していただきます！
・スーパーバイザーとしてオペレーターの指導もお任せします！
・資料作成、掲示板での発信、数値管理など
【研修について】
・チームリーダーとして独り立ちするまでは、OJTによる研修があるので安心◎
・未経験からでも活躍できる環境です◎
【就業時間について】
■下記シフト例
・7：00～16：00（実働8時間）
・9：00～18：00（実働8時間）
※12：00～21：00の遅番が発生する場合があります。
【企業について】
大切な「健康」を守るために、だいにち堂を選んでくださったお客様に決して損はさせたくない。
そんな想いで気が遠くなる様な手間と時間がかかる製法を選んででも、納得できる商品ができるまでこだわっています。
「だいにち堂から届くものだったら、安心して任せられる」そう思って頂けるよう日々努力しております。

金属工作機械などに使われる油圧部品を作っている工場での経理をお願いします。

【具体的な業務内容】
・仕訳入力業務
・小口現金管理
・売掛金、買掛金管理
・年次決算業務
・給与計算　等
【おすすめポイント】
・職場見学OK
・自然あふれる環境でお仕事できます
【職場の雰囲気・社風】
・幅広い年代が働いています。
・2023年に新しくしたばかりの工場でお仕事できます。
・ロッカー、更衣室完備
・広い休憩室、食堂完備（お弁当持参）
・水、お茶サーバーあり

小型建設機械の製造工場にて金属具材の溶接を行っていただきます。

また、付随業務として組立・検査・出荷に関わる全般のお仕事を適性を見てお任せします。
【主な仕事】
建設機械に使用される金属具材の溶接作業
【付随する業務の想定】
・建設機械の部品のピッキング
・工具を使用して組立
・塗装作業
・組立後の検査及び、項目チェックなど
【職場の雰囲気・社風】
・作業をしながら業務を覚えていただきます。
・皆さん黙々と作業しています。
・全社で、従業員間の挨拶と安全確認は徹底しています。
【アピールポイント】
・長野市、千曲市在住の方も通いやすい勤務地です。
【入社後の流れ】
入社後は実際に現場に入ってみて、一緒に作業をしながら業務を覚えていただきます。
【アピールポイント】
異業種・異職種から転職してきた方で活躍中の方も少なくありません。
移動式クレーン・玉掛けの資格をセットで取得して頂きます。（費用は企業負担です）
【社内設備】
・休憩室あり
・希望があればお弁当を注文できます（実費負担）
・冷蔵庫
・電子レンジ

金属工作機械などに使われる油圧部品の機械技術職をお願いします。

【具体的な業務内容】
・MC（マシニング）の段取り作業
・新規品の立ち上げ
・治工具の設計、製作
・工具類の管理
・プログラムの作成
・帳簿類の作成
＜扱う製品＞
・金属部品、油圧部品
・～10kgまでの小型メイン
・手のひらサイズ
【おすすめポイント】
・職場見学OK
・自然あふれる環境でお仕事できます
・未経験からでも長く働く事ができます
【職場の雰囲気・社風】
・19歳～70代まで幅広く働いています。
・2023年に新しくしたばかりの工場でお仕事できます。
・ロッカー、更衣室完備
・広い休憩室、食堂完備（お弁当持参）
・水、お茶サーバーあり
【働き方に関して】
未経験からでも活躍されている方がたくさんいます。

金属工作機械などに使われる油圧部品の品質管理・集荷業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・検査
ノギス・マイクロメーター・3次元測定器を使用
・在庫管理
・出荷する品物の準備
・作業準備書の作成
・その他、付随する業務
その他、付随する業務
＜扱う製品＞
・金属部品、油圧部品
・～10kgまでの小型メイン
・手のひらサイズ
【おすすめポイント】
・職場見学OK
・自然あふれる環境でお仕事できます
・未経験からでも長く働く事ができます
【職場の雰囲気・社風】
・19歳～70代まで幅広く働いています。
・2023年に新しくしたばかりの工場でお仕事できます。
・ロッカー、更衣室完備
・広い休憩室、食堂完備（お弁当持参）
・水、お茶サーバーあり
【働き方に関して】
未経験からでも活躍されている方がたくさんいます。

金属工作機械などに使われる油圧部品の製造作業をお願いします。

【具体的な業務内容】
・バリ取り
・目視検査
ノギス・マイクロメーター使用
・ピッキング作業（台車やハンドリフト使用）
・出荷作業
その他、付随する業務
＜扱う製品＞
・金属部品、油圧部品
・～10kgまでの小型メイン
・手のひらサイズ
【おすすめポイント】
・職場見学OK
・自然あふれる環境でお仕事できます
・未経験からでも長く働く事ができます
【職場の雰囲気・社風】
・19歳～70代まで幅広く働いています。
・2023年に新しくしたばかりの工場でお仕事できます。
・ロッカー、更衣室完備
・広い休憩室、食堂完備（お弁当持参）
・水、お茶サーバーあり
【働き方に関して】
未経験からでも活躍されている方がたくさんいます。

土木工事現場の監督として、工事が安全かつ計画通り進むよう管理業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・工事の原価・工程・品質の管理
・現場作業員とのスケジュール調整・作業方法の打ち合わせ
・安全管理（事故や危険がないか常に確認）
工事現場ごとに状況やリスクが異なるため、丁寧な確認と判断が求められます。
また、当社の施工は特殊な土木分野に属し、独自の研究・技術開発を行っているため、専門性の高い技術を身につけることが可能です。
未経験からでも経験を積みながら現場のスペシャリストを目指せる環境です。
技術力を高め、キャリアアップを目指す方には最適な職場です。
【1日の業務の流れ】
8：00　 朝礼（当日の作業内容・安全確認の共有）
8：15　 作業開始（作業員のスケジュール確認・指示）
10：00　休憩
10：15　作業再開
12：00　昼休憩
13：00　作業再開
15：00　休憩
15：30　作業再開
17：00　終了・終礼（作業進捗確認・翌日の準備）
■管理業務の一例
残土搬出・廃プラ搬出、重機清掃・搬出、現場内清掃、残土整理・片付け、安全確認・工程管理
※工事業務は行いません。
【おすすめポイント】
・給与水準が高い！
・福利厚生が充実！
・制服が可愛いと好評！
【やりがい】
私たちの仕事は建物や道路などの基礎を作る仕事です。
目に見えない部分ですが、「自分がつくったものが社会を支えている」という誇りを実感できます。
現場ごとに地盤の性質や条件が異なるため、毎回が新しい挑戦です。若手のうちから責任ある仕事を任され、経験を積むごとに自分の成長を実感できます。
【研修制度・ステップアップ】
・新入社員研修会
・配属先OJT研修
・安全研修
・ビジネスマナー研修
・運転セミナー
・若年層教育（入社1～3年）
・階層別研修
・社外のOff-JT研修
【職場の雰囲気・社風】
長野支店は活気にあふれ、若手が中心となって元気に活躍しています。
楽しい行事も盛りだくさんで、千曲市の「棚田貸します制度」にも取り組み、地域とのつながりを大切にしています！
【働きやすさ・制度】
・有給取得率：36.4％
・産休取得率：85.7％
・育休取得率：男性60％　女性100％
・資格取得支援（会社負担）今後も研修内容の改善や充実を図ります。
【社内設備】
・ロッカー
・冷蔵庫
・コーヒーサーバー完備。
・作業服、安全靴貸与
・インターネット
・社用車及び社用PC貸与

中華料理レストランチェーンにて、店舗スタッフをお願いします。

＼＼未経験から店長候補としてステップアップできるチャンスです♪／／
【具体的な業務内容】
■調理（手作り）
・餃子場
・鍋場
・揚げ場
・麺場
・洗い場、仕込み
◎手作りの料理を提供するため、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込んだりする作業からスタート！
◎料理が好きな方や、腕を磨きたい方にぴったりのお仕事です♪
■接客
・お客様の案内
・オーダー受け
・料理の提供
・配膳
・レジ
・持ち帰り対応
◎お客様と接することで、笑顔を届ける大切なお仕事です♪
■清掃・衛生、シフト作成
■発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成
【未経験でも安心◎】
・店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。
・マニュアル動画もあり、自分のペースで学べます！
【ステップアップ】
・店長になれば、店舗運営だけでなく、経営ノウハウを身につけることができます！
・地域のお客様のニーズを読み取ってイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、アイデアを活かして多彩な取り組みができるので、地域になくてはならないお店をつくることができます♪
【おすすめポイント】
◇売上高1,000億円突破！
・業界No.1の中華料理レストランチェーンで、36ヶ月連続過去最高売上更新中！の東証プライム上場企業です。
【やりがい】
◇飲食業界の中でも、労働環境はトップクラス◎
・2024年度の夏季賞与は、過去最高金額を支給！
・2024年度の月例給改定は、平均39,162円の引き上げを実施！
◎頑張りがしっかり評価される環境です♪
【研修制度】
・新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど）
・調理師免許取得支援制度
・副店長研修、調理研修、接客研修
【社風】
・国内1,000店舗の展開を目指して、積極的に出店中！
・給与や役職アップが充実しており、成長できる環境が整っています。
・業績は非常に好調◎コロナ禍もありながら36ヶ月連続で過去最高売上を更新中！
【完全週休2日制♪】
・ワークライフバランスを大切にしながら働けます！

中華料理レストランチェーンにて、店舗スタッフをお願いします。

＼＼未経験から店長候補としてステップアップできるチャンスです♪／／
【具体的な業務内容】
■調理（手作り）
・餃子場
・鍋場
・揚げ場
・麺場
・洗い場、仕込み
◎手作りの料理を提供するため、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込んだりする作業からスタート！
◎料理が好きな方や、腕を磨きたい方にぴったりのお仕事です♪
■接客
・お客様の案内
・オーダー受け
・料理の提供
・配膳
・レジ
・持ち帰り対応
◎お客様と接することで、笑顔を届ける大切なお仕事です♪
■清掃・衛生、シフト作成
■発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成
【未経験でも安心◎】
・店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。
・マニュアル動画もあり、自分のペースで学べます！
【ステップアップ】
・店長になれば、店舗運営だけでなく、経営ノウハウを身につけることができます！
・地域のお客様のニーズを読み取ってイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、アイデアを活かして多彩な取り組みができるので、地域になくてはならないお店をつくることができます♪
【おすすめポイント】
◇売上高1,000億円突破！
・業界No.1の中華料理レストランチェーンで、36ヶ月連続過去最高売上更新中！の東証プライム上場企業です。
【やりがい】
◇飲食業界の中でも、労働環境はトップクラス◎
・2024年度の夏季賞与は、過去最高金額を支給！
・2024年度の月例給改定は、平均39,162円の引き上げを実施！
◎頑張りがしっかり評価される環境です♪
【研修制度】
・新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど）
・調理師免許取得支援制度
・副店長研修、調理研修、接客研修
【社風】
・国内1,000店舗の展開を目指して、積極的に出店中！
・給与や役職アップが充実しており、成長できる環境が整っています。
・業績は非常に好調◎コロナ禍もありながら36ヶ月連続で過去最高売上を更新中！
【完全週休2日制♪】
・ワークライフバランスを大切にしながら働けます！