長野県の総務･人事･労務で賞与ありの求人・転職情報
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- 職種
- 特に指定なし
- 勤務地
- 特に指定なし
- 休日
- 特に指定なし
- こだわり条件
- 特に指定なし
| 職種 | |
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| 雇用形態 |
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| キーワード |
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| 業種 | |
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始業：
時
分以降
～
終業：
時
分以前
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| 除外ワード |
プロフィール
| 年齢 | |
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241件中、 121〜150件を表示
情報提供元：飯田公共職業安定所
| 仕事内容 |
○当社における経理、総務事務を担当していただきます。 <経理事務> |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県飯田市知久町3丁目大横18番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 185,000円〜205,000円 |
情報提供元：飯田公共職業安定所
| 仕事内容 |
〇キャッシュフロー管理、労務管理、設備等の管理、ISO900 1の管理、化学物質の管理、生産管理システムの管理、その他付 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県下伊那郡高森町山吹103‐1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時15分〜17時15分 |
| 給与 | 180,000円〜230,000円 |
情報提供元：飯田公共職業安定所
| 仕事内容 |
●管理部 総務(自動車用組電線:ワイヤーハーネス) ・事務職全般 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 応募資格 | 【必要なＰＣスキル】 |
| 勤務地 | 長野県下伊那郡阿南町新野1009-5 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 199,920円〜199,920円 |
情報提供元：伊那公共職業安定所
| 仕事内容 |
・人事および総務に関する業務全般を担当していただきます 【人事業務】 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 長野県駒ヶ根市東伊那5650 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時15分 |
| 給与 | 1,200円〜1,500円 |
情報提供元：木曽福島公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県木曽郡南木曽町読書3222番地1 |
| 就業時間 | 就業時間：7時30分〜17時00分 |
| 給与 | 216,000円〜276,000円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所
| 仕事内容 |
主に総務・経理事務の業務を担当していただきますが 慣れてきたら営業事務の業務をお願いする場合もあります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県諏訪市大字中洲5899 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時20分 |
| 給与 | 180,500円〜202,500円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所 岡谷出張所
| 仕事内容 |
(1)社員の総務に関する事務(労務管理) (2)・建設行許可申請書類の作成 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県岡谷市天竜町三丁目9番1号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜350,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市 |
| 就業時間 | 就業時間：9時30分〜18時00分 |
| 給与 | 250,000円〜250,000円 |
情報提供元：飯田公共職業安定所
| 仕事内容 |
●総務として下記の業務を行って頂きます。 勤怠管理、採用業務、安全衛生、社内教育、ISO管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県飯田市久米29-4 |
| 就業時間 | 就業時間：8時10分〜17時10分 |
| 給与 | 180,000円〜210,000円 |
情報提供元：須坂公共職業安定所
| 仕事内容 |
「ファミリーレストラン あっぷるぐりむ」、「焼肉のバーンズ 」、「ヤキニク カルビ牧場」、「イタリアンレストラン ピッツ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県須坂市大字高梨293-1 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 200,000円〜255,000円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所 岡谷出張所
| 仕事内容 |
○勤怠管理業務 ○学卒求人 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県岡谷市幸町6-6... |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 220,000円〜300,000円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
丸子工場にて勤怠管理から始め、安全衛生、社内規程、労務管理、 法務関連業務、BCP等、ゆくゆくは総務グループの業務全般に携 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県上田市藤原田39-7 |
| 就業時間 | 就業時間：8時10分〜17時10分 |
| 給与 | 200,000円〜240,000円 |
情報提供元：上田公共職業安定所
| 仕事内容 |
丸子工場にて総務グループに配属いただき、主に以下の業務を担当 頂きます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県上田市藤原田39-7 |
| 就業時間 | 就業時間：8時10分〜17時10分 |
| 給与 | 200,000円〜240,000円 |
情報提供元：伊那公共職業安定所
| 仕事内容 |
人事や総務の仕事を幅広く担当し、工場で働くスタッフ全員が 安全で効率的にやりがいを持って働けるよう土台を支えるお仕事を |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県伊那市東春近7130 |
| 就業時間 | 就業時間：8時25分〜17時25分 |
| 給与 | 250,000円〜300,000円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
・電話対応 ・来客対応 ・備品の管理及び補充 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市市場9-2 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 180,000円〜250,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 |
当社およびグループ企業に関する総務・労務管理 ・従業員の勤怠管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 長野県長野市大字大豆島5888 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 226,000円〜265,500円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
清掃、介護用品のレンタル及び販売業にて総務事務を担当していた だきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市筑摩... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 205,632円〜205,632円 |
情報提供元：伊那公共職業安定所
| 仕事内容 |
・事業計画編成、経理、決算業務、労務管理、経理総務に関する業 務全般 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県伊那市西春近3010-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時45分 |
| 給与 | 240,000円〜370,000円 |
情報提供元：佐久公共職業安定所
| 仕事内容 |
・経理 公共料金支払い、会計ソフト入力、入出金管理 他 会社の会計に関する事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県佐久市中込308番地5 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時30分 |
| 給与 | 210,000円〜250,000円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
*総務事務 ・労務管理、勤怠管理、採用に関する業務、給料計算 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県安曇野市 穂高牧 2200-3... |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時15分 |
| 給与 | 190,000円〜300,000円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
●総務業務(主業務) ・本社社屋の営繕管理および敷地内緑地管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市梓川倭3820-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時40分〜17時40分 |
| 給与 | 247,000円〜320,000円 |
情報提供元：篠ノ井公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県埴科郡坂城町大字坂城9165... |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜16時45分 |
| 給与 | 240,000円〜400,000円 |
情報提供元：大町公共職業安定所
| 仕事内容 |
【総務】 *森林組合員に係る事項(総代会、理事会等運営、組合員管理) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県大町市 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 189,000円〜315,000円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所
| 仕事内容 |
会社の運営を支えるバックオフィス業務(総務・経理) を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県茅野市宮川5893番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時15分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
情報提供元：諏訪公共職業安定所
| 仕事内容 |
・社労士事務所での業務全般 社会保険・労働保険の各種手続き、 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県諏訪郡富士見町落合9834-1 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜220,000円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
アルピコタクシー松本支社にて、人事(給与・労務)をご担当頂き ます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市南松本1丁目1-25... |
| 就業時間 | 就業時間：8時35分〜17時35分 |
| 給与 | 190,000円〜240,000円 |
情報提供元：篠ノ井公共職業安定所
| 仕事内容 |
◆八光グループ全体の総務業務全般 勤怠の管理・給与関連及び人事関連業務または、採用・安全衛生 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県千曲市大字磯部1486番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時25分〜17時15分 |
| 給与 | 225,800円〜258,000円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 |
・社長秘書業務 ・パソコン操作(データ入力) |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市大字風間字下河原2180-1 |
| 就業時間 | 就業時間： |
| 給与 | 1,100円〜1,300円 |
情報提供元：長野公共職業安定所
| 仕事内容 |
一般事務 電話対応 物品発注 契約書の作成 等 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県長野市大字鶴賀西鶴賀町1940... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 181,554円〜197,770円 |
情報提供元：松本公共職業安定所
| 仕事内容 |
管理部門の部署にて、総務・経理全般業務が主になります 総務は、事務用品などの資材手配等、一般的な総務業務になります |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 長野県松本市大字笹賀7824 大久保工場団地内 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜250,000円 |
総務･人事･労務の仕事内容
総務・人事・労務は、企業が円滑に運営されるために欠かせない、いわば企業の縁の下の力持ちのような仕事です。
総務は、企業全体の事務的な業務を幅広く担当します。具体的には、オフィス環境の整備、備品管理、社内行事の企画運営など、社員が快適に仕事ができるための環境づくりが主な仕事です。また、社内制度の運用や、外部機関との連絡調整なども行います。
人事は、企業の従業員に関する業務全般を担当します。採用活動、社員の教育・研修、評価制度の設計など、企業にとって最も重要な資源である人材に関するあらゆることを管理します。社員が働きやすい環境を作り、企業の成長に貢献できる人材を育成することが目標です。
労務は、従業員の労働条件や福利厚生に関する業務を担当します。具体的には、給与計算、社会保険の手続き、労働契約の作成、労働組合との交渉などを行います。労働基準法などの法令を遵守し、従業員の権利を守りながら、企業の円滑な運営をサポートします。
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