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新潟県

新潟県の総務・人事・労務で年間休日120日以上の求人・転職情報

新潟県における総務・人事・労務の年間休日120日以上の正社員の平均年収は386万円、派遣社員の平均月給は0万円、アルバイトやパートの平均時給は0円です(ジョブズゴー調べ)。
新潟県で総務・人事・労務の年間休日120日以上で求人を出している主な会社には、株式会社 ナカノオートヨネックス 株式会社 新潟工場医療法人積発堂などがあり、ご希望の条件に合った求人を探すことできます。
新潟県の地域密着型の求人サイトであるジョブズゴーでは新潟県の求人情報を51件取り扱っており、そのうち正社員の求人は44件、派遣社員の求人は1件、アルバイト・パートの求人は0件です。
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106件中、 91〜106件を表示

以下の求人はハローワーク求人となります。
掲載開始日:2026/05/15
情報提供元:新発田公共職業安定所
ハローワーク求人

ミズカ運輸 株式会社の求人情報 /新潟県胎内市

経理・総務・事務全般

仕事内容

一般事務を中心に行っていただき、慣れてきた頃合いをみて経理や

総務関係のお仕事にも従事していただきます。
具体的には・・・
・請求書発行
・経費の出入金管理
・伝票の仕訳
・銀行への用務や所用での外出
・電話・来客への対応
・文章の作成と整理
・運転日報の処理と整理
・その他

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜59歳、定年を上限

【必要な経験等】
事務職をはじめ、経理・総務の経験...

勤務地

新潟県胎内市水沢町1-1

就業時間

就業時間:8時00分〜17時00分
休憩時間:70分
時間外労働時間:5時間...

給与

170,000円〜210,000円
基本給:170,000円〜210,000円

掲載開始日:2026/05/15
情報提供元:新津公共職業安定所
ハローワーク求人

株式会社 開新電気の求人情報 /新潟県新潟市南区

総務事務

仕事内容

総務課にて給与計算、社会保険手続き、請求手続き等を中心とした

事務を担当していただきます。
・来客、電話、メール対応、備品管理、清掃等の事務業務全般
・決算、税務申告補助、税理士対応
・官公庁等への書類提出等の手続きや、銀行用務等で外出をお願い
する場合があります。(社用車有)
*応募前職場見学可能です。
 ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。
変更範囲:変更なし

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要な経験等】
総務・経理実務経験...

勤務地

新潟県新潟市南区居宿397番地11

就業時間

就業時間:8時00分〜17時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:0時間

給与

175,000円〜210,000円
基本給:175,000円〜210,000円
(その他の手当等付記事項)...

掲載開始日:2026/05/13
情報提供元:新潟公共職業安定所
ハローワーク求人

新潟県主食集荷商業協同組合の求人情報 /新潟県新潟市中央区

総務・経理及び営業事務等

仕事内容

新潟県産の米穀・大豆・小麦等に関する以下の業務

(1)総務に関わる業務
(2)経理に関わる業務
(3)県内外への取引先への営業販売事務
(4)農産物検査業務
※Word及びExcelによるパソコン作業:有
※業務上車を使用する機会:有(社有車:有)
変更範囲:協同組合の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜35歳、キャリア形成

【必要なPCスキル】
Wordによる文書作成やExcelによる表計算作成...

勤務地

新潟県新潟市中央区南万代町4番9号

就業時間

就業時間:8時30分〜17時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:0時間

給与

180,000円〜180,000円
基本給:180,000円〜180,000円

掲載開始日:2026/05/13
情報提供元:長岡公共職業安定所
ハローワーク求人

株式会社 ナカノオートの求人情報 /新潟県長岡市

オフィスアテンダント(人事採用担当)

仕事内容

バックオフィスを支える会社の要となるお仕事です。

具体的には、
採用計画の立案や募集方法の選定、選考の実施、応募者管理、内定
者フォローをはじめ、社員の方が働きやすい環境づくり、労働環境
の改善、労務管理、評価制度の運営管理など、多岐にわたる仕事を
担当します。
PCを使っての資料作成や簡単な動画作成、SNSを使っての広報
活動なども行います。
※外出用務で社有車(AT)使用
変更範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要な経験等】
技能実習生や特定技能外国人の管理業務経験...

勤務地

新潟県長岡市蓮潟町308ー3

就業時間

就業時間:8時30分〜18時30分
休憩時間:120分
時間外労働時間:10時間

給与

230,000円〜260,000円
基本給:184,200円〜208,230円
(賃金・手当_固定残業代)...

掲載開始日:2026/05/13
情報提供元:長岡公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

バックオフィスを支える会社の要となるお仕事です。

具体的には、
採用計画の立案や募集方法の選定、選考の実施、応募者管理、内定
者フォローをはじめ、社員の方が働きやすい環境づくり、労働環境
の改善、労務管理、評価制度の運営管理など、多岐にわたる仕事を
担当します。
PCを使っての資料作成や簡単な動画作成、SNSを使っての広報
活動なども行います。
※外出用務で社有車(AT)使用
変更範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要な経験等】
技能実習生や特定技能外国人の管理業務経験...

勤務地

新潟県長岡市蓮潟町308ー3

就業時間

就業時間:8時30分〜18時30分
休憩時間:120分
時間外労働時間:10時間

給与

270,000円〜300,000円
基本給:216,240円〜240,270円
(賃金・手当_固定残業代)...

掲載開始日:2026/05/13
情報提供元:長岡公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

バックオフィスを支える会社の要となるお仕事です。

具体的には、
採用計画の立案や募集方法の選定、選考の実施、応募者管理、内定
者フォローをはじめ、社員の方が働きやすい環境づくり、労働環境
の改善、労務管理、評価制度の運営管理など、多岐にわたる仕事を
担当します。
PCを使っての資料作成や簡単な動画作成、SNSを使っての広報
活動なども行います。
※外出用務で社有車(AT)使用
変更範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要な経験等】
技能実習生や特定技能外国人の管理業務経験...

勤務地

新潟県長岡市蓮潟町308ー3

就業時間

就業時間:8時30分〜18時30分
休憩時間:120分
時間外労働時間:10時間

給与

310,000円〜340,000円
基本給:248,280円〜272,300円
(賃金・手当_固定残業代)...

掲載開始日:2026/05/13
情報提供元:長岡公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

バックオフィスを支える会社の要となるお仕事です。

具体的には、
採用計画の立案や募集方法の選定、選考の実施、応募者管理、内定
者フォローをはじめ、社員の方が働きやすい環境づくり、労働環境
の改善、労務管理、評価制度の運営管理など、多岐にわたる仕事を
担当します。
PCを使っての資料作成や簡単な動画作成、SNSを使っての広報
活動なども行います。
※外出用務で社有車(AT)使用
変更範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要な経験等】
技能実習生や特定技能外国人の管理業務経験...

勤務地

新潟県長岡市蓮潟町308ー3

就業時間

就業時間:8時30分〜18時30分
休憩時間:120分
時間外労働時間:10時間

給与

350,000円〜380,000円
基本給:280,310円〜304,340円
(賃金・手当_固定残業代)...

掲載開始日:2026/05/12
情報提供元:上越公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

・会社業務の運営、全体業務に関わる総務事務作業に携わっていた

だきます。例えば、会社主催の会議・イベントの企画運営や社内規
程・ルールの整備、社員の勤怠管理、入社・退職の手続き等。
◆そのほかの主な仕事内容
 ・健康診断・予防接種、教育訓練などの計画・実施
 ・建物・敷地・設備・備品の管理、環境整備
 ・社外対応(物品購入、仕入発注、修理依頼、書類申請、広告宣
  伝など)など
◆総務部は複数人いますので、作業は協力、分担して行います。
◆幹部候補の募集です。いずれは管理職としてご活躍いただけるポ
 ジションです。
 採用後、業務内容の変更予定範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜59歳、定年を上限

【必要なPCスキル】
Excel・Word(初級レベル:文字・データ入力、簡単な表...

勤務地

新潟県上越市黒井2598-30 (上越本社)

就業時間

就業時間:8時30分〜17時30分
休憩時間:60分
時間外労働時間:15時間

給与

343,000円〜500,000円
基本給:311,000円〜400,000円
(賃金・手当_定額的に支払われる手当)...

掲載開始日:2026/05/11
情報提供元:新潟公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

◎総務・経理事務の全般(PCソフトやツールを利用します)

・仕訳伝票入力や請求書発行もあります。
・インタ―ネットバンキングからの入手金集計等(ソフト等利用)
◎メール、SNS等で客先に情報連絡
◎PDF請求書発行等は最近の流れに乗っています
◎インタ―ネット利用による、最新情報検索はチャットGPT利用
・集計表や検索ソフトで業務の効率化 実行中
〇上記附帯作業全般
*業種は、弊社ホームページをご覧ください
◆◆ 管理希望者は相談します。待遇、業務内容等 ◆◆

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜40歳、キャリア形成

【必要なPCスキル】
インターネット利用やPCソフトの利用がDX可の促進に貢献。...

勤務地

新潟県新潟市中央区明石1-7-12

就業時間

就業時間:9時00分〜17時45分
休憩時間:60分
時間外労働時間:0時間...

給与

209,000円〜295,000円
基本給:190,000円〜240,000円
(賃金・手当_定額的に支払われる手当)...

掲載開始日:2026/05/11
情報提供元:新潟公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

** 営業事務関連 例 売上伝票、請求書発行等事務

〇客先注文書 電子ファイルより納期、納品発送(ソフト等)準備
〇受注製品 発注、到着仕入品(ソフト等)を納品準備
◎開発製品 納品伝票等書類準備 作成
** 総務関連   例 システム部 作成提案書関連資料の準備
〇電子帳票保存処理
○経理事務担当への処理連携
その他弊社ホームページよりご確認ください(面接時質問に対応)
変更範囲:会社の定める業務
※未経験作業は指導いたします。
◆◆ 管理職希望者は相談に対応 ◆◆

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜40歳、キャリア形成

【必要なPCスキル】
インターネット利用やPCソフト等の利用がDX化の促進に貢献。...

勤務地

新潟県新潟市中央区明石1-7-12

就業時間

就業時間:9時00分〜17時45分
休憩時間:60分
時間外労働時間:0時間...

給与

198,000円〜227,000円
基本給:180,000円〜188,000円
(賃金・手当_定額的に支払われる手当)...

掲載開始日:2026/05/07
情報提供元:新潟公共職業安定所
ハローワーク求人
仕事内容

【平均年齢42.2歳 キャリアアップができる職場】

人事手続、労務管理、総務事務などのデータ入力、伝票作成、
書類作成
◎社会保険手続、給与・人事・労務管理、雇用保険、労災手続、
 総務事務等
受付、電話応対業務、備品発注、清掃、銀行や買出し(社有車)
除雪作業、環境整備、会社での行事 など
※将来、建設業経理士を取得お願いいたします。
※応募前職場見学を随時行います
(ハローワーク経由でお申込みを受付いたします)
*業務変更の範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜59歳、定年を上限

【必要な経験等】
給与計算実務で経験された方...

勤務地

新潟県新潟市中央区弁天橋通2-6-26

就業時間

就業時間:8時30分〜17時15分
休憩時間:60分
時間外労働時間:15時間...

給与

197,700円〜290,000円
基本給:183,400円〜271,700円
(賃金・手当_定額的に支払われる手当)...

掲載開始日:2026/05/01
情報提供元:上越公共職業安定所
ハローワーク求人

株式会社 武江組の求人情報 /新潟県上越市

【急募】建設会社の総務事務

仕事内容

【主な業務】

 ・採用計画、採用戦略の立案および実行
 └SNSを活用したコンテンツ(会社の雰囲気、イベント、告知
など)の発信、自社ホームページの運用と管理
 └求人媒体の運用や原稿作成、応募者対応、応募者管理
 └企業説明会や外部イベントなどへの出展、登壇
 └情報誌の取材対応、その他製作物のライティング業務
 └外部業者との打ち合わせ
 └学校回り
 └その他一般的な総務事務業務
 業務内容の変更予定範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜69歳、定年を上限

【必要な経験等】
公私問わずSNSの運用をしており問題なく使える方...

勤務地

新潟県上越市浦川原区虫川1675番地

就業時間

就業時間:8時00分〜17時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:4時間

給与

181,000円〜216,000円
基本給:181,000円〜216,000円

掲載開始日:2026/05/01
情報提供元:上越公共職業安定所
ハローワーク求人

株式会社ブルボン 上越工場の求人情報 /新潟県上越市

人事労務管理職

仕事内容

従業員の勤怠管理・給与管理、社会保険手続き、安全管理、各種教

育や、採用から退職までの業務を全般ご担当していただきます。
※変更の範囲:会社の定める業務

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜59歳、定年を上限

【必要な経験等】
他社での人事労務経験...

勤務地

新潟県上越市大潟区上小船津浜550

就業時間

就業時間:8時00分〜17時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:20時間

給与

258,000円〜370,000円
基本給:258,000円〜370,000円
(その他の手当等付記事項)...

掲載開始日:2026/05/01
情報提供元:新発田公共職業安定所
ハローワーク求人

聖籠工業 株式会社の求人情報 /新潟県聖籠町

総務事務員【週休二日制です】

仕事内容

◎主に給与計算がメインとなります。

・給与等の支払い
・現金、預金管理
・役場や郵便局、銀行窓口への書類提出や入出金
・外国人技能実習生の管理団体と打合せ
(外国語が出来なくても大丈夫です)
・会社内の清掃(1時間程度)
【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー
 クに申し出下さい。】

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要な経験等】
給与計算経験者...

勤務地

新潟県北蒲原郡聖籠町大字網代浜字磯山1611-56

就業時間

就業時間:8時30分〜17時30分
休憩時間:60分
時間外労働時間:5時間...

給与

200,000円〜250,000円
基本給:200,000円〜250,000円
(その他の手当等付記事項)...

掲載開始日:2026/05/01
情報提供元:徳島公共職業安定所
ハローワーク求人

株式会社 ワークスタッフの求人情報 /新潟県上越市

労務サービス(上越)

仕事内容

弊社取引先事業所において、主に工場系の現場スタッフのフォロー

などを行っていただきます。
・スタッフへ仕事手順の説明
・就業スタート後のフォロー
・取引先企業の訪問やフォロー
※原則、社用車貸与
*業務の変更範囲:変更無し

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要なPCスキル】
データ入力(規定フォーマットが殆ど)の可能性がありますので、...

勤務地

新潟県上越市大字木田2丁目1番1号上越セントラルビル5F-1...

就業時間

就業時間:9時00分〜18時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:20時間

給与

220,000円〜220,000円
基本給:140,000円〜140,000円
(賃金・手当_定額的に支払われる手当)...

掲載開始日:2026/05/01
情報提供元:徳島公共職業安定所
ハローワーク求人

株式会社 ワークスタッフの求人情報 /新潟県新発田市

労務サービス(新発田)

仕事内容

弊社取引先事業所において

主に工場系の現場スタッフのフォローなどを行っていただきます。
・スタッフへ仕事手順の説明
・就業スタート後のフォロー
・取引先企業の訪問やフォロー
※原則、社用車貸与
*業務の変更範囲:変更無し

雇用形態 正社員
応募資格

【年齢制限、該当事由】
〜64歳、定年を上限

【必要なPCスキル】
データ入力(規定フォーマットが殆ど)の可能性がありますので、...

勤務地

新潟県新発田市諏訪町町1丁目2番11号イクネスしばたMINT...

就業時間

就業時間:9時00分〜18時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:20時間

給与

220,000円〜220,000円
基本給:140,000円〜140,000円
(賃金・手当_定額的に支払われる手当)...

106件中、 91〜106件を表示

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総務・人事・労務の仕事内容

総務・人事・労務は、企業が円滑に運営されるために欠かせない、いわば企業の縁の下の力持ちのような仕事です。
総務は、企業全体の事務的な業務を幅広く担当します。具体的には、オフィス環境の整備、備品管理、社内行事の企画運営など、社員が快適に仕事ができるための環境づくりが主な仕事です。また、社内制度の運用や、外部機関との連絡調整なども行います。
人事は、企業の従業員に関する業務全般を担当します。採用活動、社員の教育・研修、評価制度の設計など、企業にとって最も重要な資源である人材に関するあらゆることを管理します。社員が働きやすい環境を作り、企業の成長に貢献できる人材を育成することが目標です。
労務は、従業員の労働条件や福利厚生に関する業務を担当します。具体的には、給与計算、社会保険の手続き、労働契約の作成、労働組合との交渉などを行います。労働基準法などの法令を遵守し、従業員の権利を守りながら、企業の円滑な運営をサポートします。

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