富山県立山町のケアマネジャーの求人・転職情報
富山県立山町におけるケアマネジャーの正社員の平均年収は351万円、派遣社員の平均月給は0万円、アルバイトやパートの平均時給は0円です（ジョブズゴー調べ）。
富山県立山町でケアマネジャーで求人を出している主な会社には、株式会社 ケアサポートコウセイ・有限会社 福来老・社会福祉法人立山福祉会 特別養護老人ホーム・竜ヶ浜荘などがあり、未経験や短期等ご希望の条件で絞り込みができます。
富山県立山町の地域密着型の求人サイトであるジョブズゴーでは富山県立山町の求人情報を12件取り扱っており、そのうち正社員の求人は12件、派遣社員の求人は0件、アルバイト・パートの求人は0件です。
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- 職種
- 特に指定なし
- 勤務地
- 特に指定なし
- 休日
- 特に指定なし
- こだわり条件
- 特に指定なし
| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 |
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| 休日 |
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| 希望月給 |
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| キーワード |
| こだわり条件 | |
|---|---|
| 業種 | |
| 就業時間 |
始業：
時
分以降
～
終業：
時
分以前
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| 除外ワード |
プロフィール
| 年齢 | |
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| 性別 |
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| 学歴 | |
| スキル・資格 |
18件中、 1〜18件を表示
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*サービス付き高齢者向け住宅「グリーンライフとんがりやま」で |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町横江7-1 |
| 就業時間 | 就業時間：6時30分〜15時30分 8時00分〜17時00分 10時00分〜19時00分 |
| 給与 | 1,120円〜1,450円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*サービス付高齢者向け住宅グリーンライフとんがりやま(戸数2 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町横江7-1 |
| 就業時間 | 就業時間：16時00分〜9時00分 |
| 給与 | 1,120円〜1,300円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*サービス付き高齢者向け住宅「グリーンライフとんがりやま」で |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町横江7-1 |
| 就業時間 | 就業時間：6時30分〜15時30分 8時00分〜17時00分 10時00分〜19時00分 |
| 給与 | 188,000円〜270,000円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*デイサービス宮路やまの湯内での介護補助業務です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町宮路34-1... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜12時30分 12時30分〜16時00分 |
| 給与 | 1,120円〜1,200円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*やまの湯ヘルパーステーションのサービス提供責任者(訪問介護 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町横江7-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 6時30分〜15時30分 10時00分〜19時00分 |
| 給与 | 245,000円〜317,000円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*藤木病院ディサービスセンターでの利用者様への介護業務になり |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町大石原225 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜13時00分 |
| 給与 | 1,120円〜1,300円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*ケアホーム陽風の里(入所70名)での介護職員の補助のお仕事 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町大石原254 |
| 就業時間 | 就業時間：11時00分〜14時00分 |
| 給与 | 1,120円〜1,300円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*デイサービスセンターでの利用者様への介護業務になります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町大石原225 |
| 就業時間 | 就業時間：7時30分〜16時30分 8時30分〜17時30分 9時30分〜18時30分 |
| 給与 | 191,000円〜224,000円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*介護老人保健施設 ケアホーム陽風の里(入所定員70名)での |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町大石原254 |
| 就業時間 | 就業時間：7時30分〜16時30分 9時30分〜18時30分 16時30分〜9時00分 |
| 給与 | 201,000円〜244,000円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*グループホーム赤いふうせんクレヨン(定員14名)において |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町前沢新町301 |
| 就業時間 | 就業時間：7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分 |
| 給与 | 216,000円〜260,000円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*居宅介護支援事業所/やまの湯介護相談所にて |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町横江7-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 240,000円〜330,000円 |
情報提供元：白山公共職業安定所
| 仕事内容 |
経験・資格一切不問。 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 普通自動車運転免許 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町前沢1880 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 8時15分〜17時15分 8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 1,300円〜1,360円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*グループホーム(定員18名)において |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町米沢23-1 |
| 就業時間 | 就業時間：16時00分〜9時00分 |
| 給与 | 1,777円〜2,222円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅における |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町前沢伸町611番地... |
| 就業時間 | 就業時間：16時00分〜9時00分 |
| 給与 | 1,905円〜1,905円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
介護職員としての業務全般 |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町 |
| 就業時間 | 就業時間： |
| 給与 | 1,070円〜1,270円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
介護職員としての業務全般(夜勤専従) |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町 |
| 就業時間 | 就業時間：17時00分〜9時00分 |
| 給与 | 1,130円〜1,230円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
●利用者宅を訪問し、身体介護や生活援助等のサービスを行って |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町前沢1169... |
| 就業時間 | 就業時間： |
| 給与 | 1,062円〜1,500円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)の資格をお持ちの |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な免許・資格】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町横江7-1 |
| 就業時間 | 就業時間： |
| 給与 | 1,062円〜1,610円 |
ケアマネジャーの仕事内容
ケアマネジャーは、高齢者や障がい者などが必要とする介護サービスを調整し、利用者が自立した生活を送れるよう支援する専門職です。具体的には、利用者の状況を把握し、適切なケアプランを作成します。プランには、必要なサービスの種類や頻度、提供する事業者の選定などが含まれます。また、利用者やその家族とのコミュニケーションを通じて、ニーズや希望を尊重した支援を行います。
ケアマネジャーは、医療機関、介護事業者、地域の福祉サービスなど、多様な関係者と連携しながら、サービス提供の調整役を果たします。定期的なモニタリングを通じて、ケアプランの見直しや調整を行い、利用者の状況の変化に柔軟に対応します。この仕事は、利用者の生活の質を向上させるために重要な役割を果たし、コミュニケーション能力や問題解決能力が求められます。
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