富山県の平日休み・シフト制の求人・転職情報

携帯電話の販売および受付など店舗運営業務全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・来店されたお客様への対応
・新サービス・プランのご案内
◎店舗配属後は、シンプルな業務からお任せします！
【おすすめポイント】
◇未経験の方・ブランクがある方もOK！
・充実した研修とサポート体制で安心してスタートできます◎
◇個人ノルマなし！
・みんなで協力しながら、目標達成を目指して業務に取り組みます＾＾
◇携帯キャリアの乗り換え不要♪
・入社後も、ご利用中のキャリアをそのままお使いいただけます！
◇残業は月平均5時間◎
・オンとオフのメリハリをつけながら働ける環境です♪
【1日の業務の流れ】
■開店：朝一番のお客様を笑顔でお出迎え！
■接客：​お客様一人ひとり丁寧に向き合います！
■先輩と交流：分からないことがあればすぐに相談できます♪
■売上管理：​日々の売上を確認します。
■閉店：​一日の振り返りを行い、翌日に備えます！
【やりがい】
・幅広い年齢層のお客様と接する中で、自然とコミュニケーションスキルが磨かれ、自分自身の成長を実感できます◎
・お客様から感謝の言葉をいただける瞬間は最大の喜びです♪
【約2ヶ月間の充実した研修カリキュラム】
◆座学研修
・入社後14日間の座学研修で、ビジネスマナーや接客スキル、各種サービスや機種のスペックをはじめとする専門知識を習得します。
　　↓
◆OJT研修
・店舗配属後、入社して2ヶ月間はOJTにより先輩がしっかりとサポートします♪
・分からないことがあればすぐに相談できる環境で、実務を通じてスキルを磨けます◎
・先輩社員の8割以上が業界未経験からの入社で、悩みにも共感しやすく、実体験を活かした的確なアドバイスをしてくれます＾＾
◆社内研修
・店舗配属後も、全社員向けに定期的に開催される研修で、人間力を高める機会があります！
・「コミュニケーション能力研修」「チームワーク研修」「話し方研修」など、 ゲームや実践を交えながら、楽しくスキルアップできる内容です♪
【ステップアップ】
・資格取得支援や試験のバックアップが充実しており、社員の成長をサポートします！
・個人の頑張りをしっかり評価し、店長や副店長などの管理職へのキャリアアップも可能です◎
・社歴や年齢に関係なく、チャレンジする意欲を大切にし、応援します♪
【職場の雰囲気】
・社員同士の仲が良く、活気あふれる職場でやりがいを持って働ける環境です♪
・20代～30代の役職者も活躍しており、自分に合った目標を持って働けることが当社の強みです◎
【先輩社員の声】
「研修期間中は、教育担当の方が私たちのペースに合わせて進めてくださり、あっという間に時間が過ぎました。」
「お客様一人ひとりとじっくり向き合える環境があり、丁寧に接客することで、お客様から『こんなに親切に対応してもらえるなんて！』と感動の声をいただくこともあり、とても嬉しかったです。
　また、先輩方も皆さん親切で優しく、知識やスキルが豊富なので、尊敬しています。
　いつか私も『この人についていきたい！』と思ってもらえるようなスタッフになりたいです。」

携帯電話の販売および受付など店舗運営業務全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・来店されたお客様への対応
・新サービス・プランのご案内
◎店舗配属後は、シンプルな業務からお任せします！
【おすすめポイント】
◇未経験の方・ブランクがある方もOK！
・充実した研修とサポート体制で安心してスタートできます◎
◇個人ノルマなし！
・みんなで協力しながら、目標達成を目指して業務に取り組みます＾＾
◇携帯キャリアの乗り換え不要♪
・入社後も、ご利用中のキャリアをそのままお使いいただけます！
◇残業は月平均5時間◎
・オンとオフのメリハリをつけながら働ける環境です♪
【1日の業務の流れ】
■開店：朝一番のお客様を笑顔でお出迎え！
■接客：​お客様一人ひとり丁寧に向き合います！
■先輩と交流：分からないことがあればすぐに相談できます♪
■売上管理：​日々の売上を確認します。
■閉店：​一日の振り返りを行い、翌日に備えます！
【やりがい】
・幅広い年齢層のお客様と接する中で、自然とコミュニケーションスキルが磨かれ、自分自身の成長を実感できます◎
・お客様から感謝の言葉をいただける瞬間は最大の喜びです♪
【約2ヶ月間の充実した研修カリキュラム】
◆座学研修
・入社後14日間の座学研修で、ビジネスマナーや接客スキル、各種サービスや機種のスペックをはじめとする専門知識を習得します。
　　↓
◆OJT研修
・店舗配属後、入社して2ヶ月間はOJTにより先輩がしっかりとサポートします♪
・分からないことがあればすぐに相談できる環境で、実務を通じてスキルを磨けます◎
・先輩社員の8割以上が業界未経験からの入社で、悩みにも共感しやすく、実体験を活かした的確なアドバイスをしてくれます＾＾
◆社内研修
・店舗配属後も、全社員向けに定期的に開催される研修で、人間力を高める機会があります！
・「コミュニケーション能力研修」「チームワーク研修」「話し方研修」など、 ゲームや実践を交えながら、楽しくスキルアップできる内容です♪
【ステップアップ】
・資格取得支援や試験のバックアップが充実しており、社員の成長をサポートします！
・個人の頑張りをしっかり評価し、店長や副店長などの管理職へのキャリアアップも可能です◎
・社歴や年齢に関係なく、チャレンジする意欲を大切にし、応援します♪
【職場の雰囲気】
・社員同士の仲が良く、活気あふれる職場でやりがいを持って働ける環境です♪
・20代～30代の役職者も活躍しており、自分に合った目標を持って働けることが当社の強みです◎
【先輩社員の声】
「研修期間中は、教育担当の方が私たちのペースに合わせて進めてくださり、あっという間に時間が過ぎました。」
「お客様一人ひとりとじっくり向き合える環境があり、丁寧に接客することで、お客様から『こんなに親切に対応してもらえるなんて！』と感動の声をいただくこともあり、とても嬉しかったです。
　また、先輩方も皆さん親切で優しく、知識やスキルが豊富なので、尊敬しています。
　いつか私も『この人についていきたい！』と思ってもらえるようなスタッフになりたいです。」

携帯電話の販売および受付など店舗運営業務全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・来店されたお客様への対応
・新サービス・プランのご案内
◎店舗配属後は、シンプルな業務からお任せします！
【おすすめポイント】
◇未経験の方・ブランクがある方もOK！
・充実した研修とサポート体制で安心してスタートできます◎
◇個人ノルマなし！
・みんなで協力しながら、目標達成を目指して業務に取り組みます＾＾
◇携帯キャリアの乗り換え不要♪
・入社後も、ご利用中のキャリアをそのままお使いいただけます！
◇残業は月平均5時間◎
・オンとオフのメリハリをつけながら働ける環境です♪
【1日の業務の流れ】
■開店：朝一番のお客様を笑顔でお出迎え！
■接客：​お客様一人ひとり丁寧に向き合います！
■先輩と交流：分からないことがあればすぐに相談できます♪
■売上管理：​日々の売上を確認します。
■閉店：​一日の振り返りを行い、翌日に備えます！
【やりがい】
・幅広い年齢層のお客様と接する中で、自然とコミュニケーションスキルが磨かれ、自分自身の成長を実感できます◎
・お客様から感謝の言葉をいただける瞬間は最大の喜びです♪
【約2ヶ月間の充実した研修カリキュラム】
◆座学研修
・入社後14日間の座学研修で、ビジネスマナーや接客スキル、各種サービスや機種のスペックをはじめとする専門知識を習得します。
　　↓
◆OJT研修
・店舗配属後、入社して2ヶ月間はOJTにより先輩がしっかりとサポートします♪
・分からないことがあればすぐに相談できる環境で、実務を通じてスキルを磨けます◎
・先輩社員の8割以上が業界未経験からの入社で、悩みにも共感しやすく、実体験を活かした的確なアドバイスをしてくれます＾＾
◆社内研修
・店舗配属後も、全社員向けに定期的に開催される研修で、人間力を高める機会があります！
・「コミュニケーション能力研修」「チームワーク研修」「話し方研修」など、 ゲームや実践を交えながら、楽しくスキルアップできる内容です♪
【ステップアップ】
・資格取得支援や試験のバックアップが充実しており、社員の成長をサポートします！
・個人の頑張りをしっかり評価し、店長や副店長などの管理職へのキャリアアップも可能です◎
・社歴や年齢に関係なく、チャレンジする意欲を大切にし、応援します♪
【職場の雰囲気】
・社員同士の仲が良く、活気あふれる職場でやりがいを持って働ける環境です♪
・20代～30代の役職者も活躍しており、自分に合った目標を持って働けることが当社の強みです◎
【先輩社員の声】
「研修期間中は、教育担当の方が私たちのペースに合わせて進めてくださり、あっという間に時間が過ぎました。」
「お客様一人ひとりとじっくり向き合える環境があり、丁寧に接客することで、お客様から『こんなに親切に対応してもらえるなんて！』と感動の声をいただくこともあり、とても嬉しかったです。
　また、先輩方も皆さん親切で優しく、知識やスキルが豊富なので、尊敬しています。
　いつか私も『この人についていきたい！』と思ってもらえるようなスタッフになりたいです。」

携帯電話の販売および受付など店舗運営業務全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・来店されたお客様への対応
・新サービス・プランのご案内
◎店舗配属後は、シンプルな業務からお任せします！
【おすすめポイント】
◇未経験の方・ブランクがある方もOK！
・充実した研修とサポート体制で安心してスタートできます◎
◇個人ノルマなし！
・みんなで協力しながら、目標達成を目指して業務に取り組みます＾＾
◇携帯キャリアの乗り換え不要♪
・入社後も、ご利用中のキャリアをそのままお使いいただけます！
◇残業は月平均5時間◎
・オンとオフのメリハリをつけながら働ける環境です♪
【1日の業務の流れ】
■開店：朝一番のお客様を笑顔でお出迎え！
■接客：​お客様一人ひとり丁寧に向き合います！
■先輩と交流：分からないことがあればすぐに相談できます♪
■売上管理：​日々の売上を確認します。
■閉店：​一日の振り返りを行い、翌日に備えます！
【やりがい】
・幅広い年齢層のお客様と接する中で、自然とコミュニケーションスキルが磨かれ、自分自身の成長を実感できます◎
・お客様から感謝の言葉をいただける瞬間は最大の喜びです♪
【約2ヶ月間の充実した研修カリキュラム】
◆座学研修
・入社後14日間の座学研修で、ビジネスマナーや接客スキル、各種サービスや機種のスペックをはじめとする専門知識を習得します。
　　↓
◆OJT研修
・店舗配属後、入社して2ヶ月間はOJTにより先輩がしっかりとサポートします♪
・分からないことがあればすぐに相談できる環境で、実務を通じてスキルを磨けます◎
・先輩社員の8割以上が業界未経験からの入社で、悩みにも共感しやすく、実体験を活かした的確なアドバイスをしてくれます＾＾
◆社内研修
・店舗配属後も、全社員向けに定期的に開催される研修で、人間力を高める機会があります！
・「コミュニケーション能力研修」「チームワーク研修」「話し方研修」など、 ゲームや実践を交えながら、楽しくスキルアップできる内容です♪
【ステップアップ】
・資格取得支援や試験のバックアップが充実しており、社員の成長をサポートします！
・個人の頑張りをしっかり評価し、店長や副店長などの管理職へのキャリアアップも可能です◎
・社歴や年齢に関係なく、チャレンジする意欲を大切にし、応援します♪
【職場の雰囲気】
・社員同士の仲が良く、活気あふれる職場でやりがいを持って働ける環境です♪
・20代～30代の役職者も活躍しており、自分に合った目標を持って働けることが当社の強みです◎
【先輩社員の声】
「研修期間中は、教育担当の方が私たちのペースに合わせて進めてくださり、あっという間に時間が過ぎました。」
「お客様一人ひとりとじっくり向き合える環境があり、丁寧に接客することで、お客様から『こんなに親切に対応してもらえるなんて！』と感動の声をいただくこともあり、とても嬉しかったです。
　また、先輩方も皆さん親切で優しく、知識やスキルが豊富なので、尊敬しています。
　いつか私も『この人についていきたい！』と思ってもらえるようなスタッフになりたいです。」

携帯電話の販売および受付など店舗運営業務全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・来店されたお客様への対応
・新サービス・プランのご案内
◎店舗配属後は、シンプルな業務からお任せします！
【おすすめポイント】
◇未経験の方・ブランクがある方もOK！
・充実した研修とサポート体制で安心してスタートできます◎
◇個人ノルマなし！
・みんなで協力しながら、目標達成を目指して業務に取り組みます＾＾
◇携帯キャリアの乗り換え不要♪
・入社後も、ご利用中のキャリアをそのままお使いいただけます！
◇残業は月平均5時間◎
・オンとオフのメリハリをつけながら働ける環境です♪
【1日の業務の流れ】
■開店：朝一番のお客様を笑顔でお出迎え！
■接客：​お客様一人ひとり丁寧に向き合います！
■先輩と交流：分からないことがあればすぐに相談できます♪
■売上管理：​日々の売上を確認します。
■閉店：​一日の振り返りを行い、翌日に備えます！
【やりがい】
・幅広い年齢層のお客様と接する中で、自然とコミュニケーションスキルが磨かれ、自分自身の成長を実感できます◎
・お客様から感謝の言葉をいただける瞬間は最大の喜びです♪
【約2ヶ月間の充実した研修カリキュラム】
◆座学研修
・入社後14日間の座学研修で、ビジネスマナーや接客スキル、各種サービスや機種のスペックをはじめとする専門知識を習得します。
　　↓
◆OJT研修
・店舗配属後、入社して2ヶ月間はOJTにより先輩がしっかりとサポートします♪
・分からないことがあればすぐに相談できる環境で、実務を通じてスキルを磨けます◎
・先輩社員の8割以上が業界未経験からの入社で、悩みにも共感しやすく、実体験を活かした的確なアドバイスをしてくれます＾＾
◆社内研修
・店舗配属後も、全社員向けに定期的に開催される研修で、人間力を高める機会があります！
・「コミュニケーション能力研修」「チームワーク研修」「話し方研修」など、 ゲームや実践を交えながら、楽しくスキルアップできる内容です♪
【ステップアップ】
・資格取得支援や試験のバックアップが充実しており、社員の成長をサポートします！
・個人の頑張りをしっかり評価し、店長や副店長などの管理職へのキャリアアップも可能です◎
・社歴や年齢に関係なく、チャレンジする意欲を大切にし、応援します♪
【職場の雰囲気】
・社員同士の仲が良く、活気あふれる職場でやりがいを持って働ける環境です♪
・20代～30代の役職者も活躍しており、自分に合った目標を持って働けることが当社の強みです◎
【先輩社員の声】
「研修期間中は、教育担当の方が私たちのペースに合わせて進めてくださり、あっという間に時間が過ぎました。」
「お客様一人ひとりとじっくり向き合える環境があり、丁寧に接客することで、お客様から『こんなに親切に対応してもらえるなんて！』と感動の声をいただくこともあり、とても嬉しかったです。
　また、先輩方も皆さん親切で優しく、知識やスキルが豊富なので、尊敬しています。
　いつか私も『この人についていきたい！』と思ってもらえるようなスタッフになりたいです。」

富山小矢部RPDCにて、総菜と弁当の商品企画および開発業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・商品企画および開発
・新規開発先のソーシング活動
・新規原材料の調達先開拓と既存原材料の最適化
・製造ラインの機械調整と運用管理
・人事管理
■詳細
・売上目標達成を見据えたMD、バイイング戦略立案、実施
・全店舗・各カテゴリの売れ筋商品分析
・競合分析、市場分析、売上予測
・既存サプライヤーとの戦略的パートナーシップ構築、深耕
・ベストなサプライヤーからの価格競争力のある商品の調達
・新たなサプライヤーの発掘
・サプライヤーとの連携による商品企画、開発
・部下のマネジメント、育成
【1日の業務の流れ（一例）】
サプライヤーとの打ち合わせ → 商品開発会議 → 原材料の選定 → 製造プロセス設計 → 製造ライン作業およびサポート → 試作テスト
【やりがい】
◆商品企画から開発、製造、品質管理、販売まで一貫して関与できる充実感◎
・自分のアイデアが具体的な商品として形になるプロセスを経験できます！
・完成した商品が店頭に並び、お客様の手に渡るまでの達成感は非常に大きいです。
◆成長企業でのキャリアアップ！
・1,000店舗達成を目指している成長企業の一員として、規模拡大に貢献できることがやりがいです。
・自身の成果が企業の成長につながり、個人のキャリアアップにもつながる環境が整っています。
・報酬や昇進の機会も豊富で、やりがいを持って長期的に働くことができます。
【研修制度】
・階層別研修
・ネゴシエーション研修
・リーダーシップ研修
・ランチェスター研修
・企業会計研修 など
【ステップアップ】
・成長を続ける安定した環境の中で、社員が実力を発揮し、早期のキャリアアップが実現できる社風です。
・実際の製造業務から管理業務に至るまで、食品製造プロセス全体に携わる機会が豊富であり、社員の成長を積極的にサポートします。
・各自の努力と成果をしっかりと評価し、責任ある役割を担えるキャリアパスを提供しています。
【職場の雰囲気】
・「お客様第一主義」を掲げ、地域社会に貢献することを重視し、社員同士の協力と現場でのチームワークを大切にしています♪
【オススメの方！】
・商品開発工程の上流から下流まで担当したい方
・製造ラインでの業務も行いたい方
【当社の特色】
・完全標準化された店舗運営により、安定した品質を提供しています。
・プロセスセンターを活用した精肉や惣菜の自社製造を行い、品質とコスト管理に優れています。
・業界トップクラスの食品構成比69％を誇ります。
・販売数量ベースでのプライベートブランド（PB）商品の構成比が30％を占め、独自の商品開発にも力を入れています。

人気焼肉店での店舗マネジメント（調理・接客など含む）のお仕事です。

【具体的な業務内容】
店舗スタッフ・店長として店舗運営を経験後、能力や適性によってエリアマネージャー、人事や総務などの管理部門など様々な職種をお任せしていきます。
【入社後のイメージ】
入社後1年間は、ホール・キッチンといったオペレーション業務を学んでいただきます。
未経験の方でもOK！先輩社員がイチから教育します。
　↓
早ければ入社2年目でキッチンの責任者にあたる副店長へ昇格し、食材の在庫や発注管理、また店長不在時の店舗責任者としてパート・アルバイトの採用や育成、金銭の管理なども行っていただきます。
　↓
その後実務経験や能力を考慮しながら、入社3年目には店長に昇格して店舗全体のマネジメント業務をお任せします。
★1店舗の社員数は2名～4名です。複数の社員で店舗を切り盛りしていきます！
【安心の研修制度】
・入社後1ヶ月半ほど研修を行います。
※接客のロープレやレシピの把握・読み合わせ、食材や仕込み方など
・お店の仕組などの指導もあり！
・安心して挑戦できる環境が整っています！
【ポイント】
・第二新卒歓迎♪
・未経験からのスタートでも活躍中の方、多数！
【ワークライフバランス◎】
・年間107日の休暇のほか、社員のライフステージに応じた制度を用意しています。
・半日休暇
・有給休暇
・半日有給休暇
※産前・産後・育児・介護休暇制度あり！
【福利厚生】
・老後に備えた企業型の確定拠出年金制度の運営を行っております。
【こんな方にオススメ♪】
・飲食業界に興味がある方
・安定してお仕事したい方
・新たなキャリアを築いていきたい方
【転勤について】
・新潟・石川・福井・富山の4県での異動がございます。
・会社指示による転勤時、引越し代は全額会社負担です。
・自動車通勤可
※転勤ができる方を対象に、借上げ社宅制度（基準賃料の75％会社負担）をご用意しております。
【会社について】
・【焼肉きんぐ】【ゆず庵】を全国に50店舗以上展開。
・2011年、青山商事グループの店舗複合化を目的とし、「洋服の青山」の店舗敷地内の余剰地を有効活用するために青山商事100％出資連結子会社として誕生。
・今後さらなる飛躍を見据えて、青山グループの持続的成長を実現するため「焼肉きんぐ」「ゆず庵」だけでなく、「セカンドストリート」など、新規事業での出店も加速していきます。
・今後も新店舗を出店予定のため、店長やエリアマネージャーなどのポストも積極的に目指せる環境です！

太陽光発電パネル・蓄電池等の提案営業をお願いします。

【具体的な業務内容】
・太陽光発電パネル、蓄電池などの導入サポート
・お客様から電力の使用状況や課題を引き出し、お客様のご家庭に合った電力削減プランを提供します。
【ポイント】
・設置までの費用は不要なので、お客様にも興味を持っていただきやすいです。
・ライススタイルに合った商材で、光熱費のコストダウンなど実現していきます。
・お客様の悩みを解決するやりがいのあるお仕事です。
■仕事の流れ
・お客様宅に訪問しアポイントを取得
　↓
・再訪問
　↓
・光熱費の使用状況などをヒアリング
　↓
・エコ商材導入でどれぐらい安くなるかを計算
　↓
・お客様に合った商品やプランをお客様にご提案
※一般家庭のお客様宅への訪問が中心となります。
※1日2～4件の商談を担当していただきます。大体2～3件の商談に対し、1件が成約に繋がっています。
【未経験歓迎♪】
・既卒・第二新卒、大歓迎！
・転職回数・離職期間も気にしません。就業ブランクのある方のご応募も歓迎♪
・中途社員の90％が営業職未経験で入社しています。
【充実した研修制度】
・新人研修、コンプライアンス研修
・商品知識や営業研修はマンツーマン研修のスタイル。
・一人ひとりに合わせたペースで進めております、独り立ちをしっかりとサポート！
・マニュアルに沿って実践していきますので、ご安心ください！
【求める人材】
・とにかく稼ぎたい方
・一緒に会社を大きくしたい方
・人と関わって仕事がしたい方
・チームワークを大切にしたい方
【募集の背景】
・増員に伴う募集です。
・売上好調のため、会社を盛り上げてくれる仲間の募集です！
【社内環境】
・社員の平均年齢28歳！
・若い世代が活躍しています。
・社員旅行あり！
・社内イベント（BBQ・運動会など）を定期的に行い、社員同士の親睦を深めています。
【充実した休暇制度】
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・バースデー休暇
【会社の特徴】
私たちグローバルライフは、お客様に安心して快適なくらしを続けていただけるようサポートするという重要な役目を担っております。
そして再生可能エネルギーをはじめとする地球環境に配慮した商材を取り扱うことにより、サステナブルな社会実現に貢献しています。
お客様と社会に貢献しながら自己成長することのできる環境、そんな会社を社長と社員皆でつくっています。

来店型住宅購入相談ショップでのお客様へのご提案・サポート業務をお願いします。

【業務内容】
・お客様の資金や要望を整理をし、予算にあった建築会社をご紹介！
・お家が建つまでのアフターフォロー。
【仕事の進め方】
1：ご来店
予約またはお立ち寄りの方が対象となります。
※来店型なのでテレアポや飛び込み営業はありません！
2：ご相談
「おうちコンシェル」にご来店されるお客様は
・何から始めていいか分からない
・適正な住宅予算を知りたい
・要望に合った建築会社を紹介して欲しい　などの疑問や不安を持って来店されます。
そんなお客様の悩みに対しお金と家の専門家とし て、最適な内容をご紹介・提案いたします。
3：ご紹介
ファイナンシャルプランや建築会社の紹介など、お客様が安心して家づくりが進められるよう第三者の立場でサポートしていきます。
4：相談・紹介を繰り返して、ご成約！
商談や見学、ヒアリングを経て、建築会社などへ情報を共有しつつ、最適なマッチングを目指します。
【歓迎スキル】
・住宅、不動産、保険営業の経験や資格を活かしたい方は大歓迎！
・経験・資格が無くても、住宅に興味がある方！
・人と話すのが好きな方も歓迎します！
【こんな方にオススメ♪】
・人をサポートすることにやりがいを感じる
・明るく笑顔でご対応のできる
・プライベートを大切にしたい
・転勤なく安定して勤務したい
【充実・安心の研修制度】
・未経験からでも勤務可能な、安心した研修制度が魅力です。
・入社後も成長の段階に合わせた研修制度があるため、確実なスキルアップが可能です。
【活かせる資格】
・ファイナンシャルプランナー
・建築士　など
【UIターン歓迎！】
・転勤なし（希望がある際はご相談ください）
・マイカー通勤OK
【育児休暇】
・育児介護休暇制度あり
・有給取得率80.2％
【はたらく環境】
「一人ひとりが働きやすい環境をつくる」
TISは社員一人ひとりが力を発揮するためにも、公私ともに充実した生活を送ることが重要だと考え、研修や福利厚生、健康面、育児・介護、休暇制度、手当・褒賞など充実した制度を整えています。
『健康経営ブライト500認定企業 （2023年）』『健康経営優良法人認定制度』5年連続認定
【会社の特徴】
富山・石川・福井と北陸3県に店舗を構える地域に密着した会社です。
当社の経営理念である『関わるすべての方をHAPPYに』という考えは、お客様やそのご家族はもちろん、社員とその家族、大切な方への想いでもあります。
社員ひとりひとりが『HAPPY』と徹底的に向き合うことで、幸せな暮らし、幸せな社会を創造し続けます。

保険ショップでの営業サポートをお任せします。

【具体的な業務内容】
・契約書類のチェックや管理
・契約後の進捗確認や保全対応
・顧客データの入力、確認作業
・ご来店されたお客様のお出迎え、お飲み物の提供 ・電話対応
・店舗環境の維持、清掃
※営業支援の事務職として、店舗の円滑な運営のためのお仕事をしていただきます。
【ポイント】
・働きやすい環境に自信があり！
・バランスよく働くことができ、プライベートも充実できる環境が整っています！
・「産休育休取得者複数」「時短勤務制度」など、柔軟に対応しながら長く働くことができます。
【未経験歓迎♪】
・入社後は研修（全体研修+店舗でのOJT）があります。
・保険業界未経験の方でも安心！
・事務だけではなく、店頭や電話でお客様と直接触れ合う機会があります（保険営業ありません）。
・接客経験がある方はスキルを活かせます！
【お休みについて】
・お子様の行事など、店舗内で調整いたします！
・希望を出せば、毎週土日のどちらかお休みできます！
【求める人材】
・接客と事務の両方を楽しみたい方
・人をサポートすることが好きな方、興味がある方
・明るい笑顔で対応ができる方
・前向きにがんばれる方
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
【育児休暇】
・育児介護休暇制度あり
・有給取得率80.2％
【はたらく環境】
「一人ひとりが働きやすい環境をつくる」
TISは社員一人ひとりが力を発揮するためにも、公私ともに充実した生活を送ることが重要だと考え、研修や福利厚生、健康面、育児・介護、休暇制度、手当・褒賞など充実した制度を整えています。
『健康経営ブライト500認定企業 （2023年）』『健康経営優良法人認定制度』5年連続認定
【会社の特徴】
富山・石川・福井と北陸3県に店舗を構える地域に密着した会社です。
当社の経営理念である『関わるすべての方をHAPPYに』という考えは、お客様やそのご家族はもちろん、社員とその家族、大切な方への想いでもあります。
社員ひとりひとりが『HAPPY』と徹底的に向き合うことで、幸せな暮らし、幸せな社会を創造し続けます。

「ほけんの窓口」に来店されたお客さまへ保険商品のご提案を行う仕事です。

【具体的な業務内容】
・「ほけんの窓口」に来店されたお客さまへ、生命保険・損害保険約30社の保険商品の中から、ご家族構成・ご職業・ライフプランなどに合わせた保険商品をご提案します。
◎訪問営業や新規開拓は一切なし！来店型の店舗での完全反響営業です！
◎個人ノルマなし！無理な提案をすることなく、お客さまにとって本当に必要な保障をじっくり考えてご案内できます。
【仕事の進め方】
1）ご来店
・来店されたお客さまに、会社案内やご提案までの流れをご説明します。
2）ご相談対応
・お客さまの家族構成やご相談内容などを丁寧にヒアリングします。
・例えば「万が一、働けなくなった場合は？」「病気になってしまった時は？」など、お客さまが心配されていることをお伺いします。
3）プランのご紹介
・ヒアリング内容を専用システムに入力すると、必要な保障額や期間などが自動計算されます。
・その結果をもとに、概要や保険料などを試算します。
4）再来店・ご提案
・お客さまに再度ご来店いただき、前回のヒアリング内容をもとに、お客さまに合った保障やプランをご提案します。
・現在30社以上の保険商品を取り扱っているため、複数の保障の中からお客さまに合った保障をご提案できることが特徴です。
5）ご成約（成約率は約60%！）
・お選びいただいた保険について漏れなくご説明した後、商品の契約手続きを行います。
・保険証券が到着したら、お客さまのご意向に沿っているかを最終チェックし、「契約して終わり」ではなく、契約後のご説明も重視しています。
▼お客さまへの対応（相談会）
・平日は0〜2件、土日は1〜3件程度。
・1回の相談会は、平均約2時間。
・お客さまに来店していただくのは、平均3回程度。
◎専任制なので、初回のヒアリングからご契約までを一貫して担当。
◎お客さま一人ひとりに寄り添って対応することができます！
【ポイント】
・ライフプランのコンサルティング営業（内勤）です。
・押し売りではなく、お客様に寄り添ったサービスをしたい方にピッタリです◎
・30代未経験、他業界から中途入社の方も多数在籍！
・接客や販売などのサービス業のご経験を活かせます。
【充実の研修＆キャリアアップサポート】
・入社後2ヶ月間の研修あり◎2021年以降はZOOMを活用したWEB研修です。
・FP（ファイナンシャルプランナー）など、資格取得支援制度も充実！スキルアップも可能♪
・金融、保険業界未経験の方も安心してご応募ください！
【入社から1年の成長ステップ】
・1ヶ月目：2ヶ月間、オンライン集合研修で保険の基礎をコツコツ習得！
・3ヶ月目：店舗に配属され、先輩のサポートを受けながら、お客さまへの案内をスタート！
・5ヶ月目：1人で案内できるようになれる◎研修カリュキュラムもステップアップし、成長の実感が表れる♪
・12ヶ月目：後輩の指導もできるまでに成長できる！
【入社1年で実感できる成長・成功体験】
・実践しながら学べる環境だから、知識と信頼を積み重ねながら、自信をもってお客さまにわかりやすく保険を案内できます。
・「あなたのおかげで保険の大切さに気付きました」「保険に入っていて本当に助かりました」といった、嬉しいお言葉を直接いただける機会も多数♪
【働く環境も安心！】
・「健康経営ブライト500認定企業（2023年）」「健康経営優良法人認定制度」5年連続認定！
・「一人ひとりが働きやすい環境をつくる」をモットーに、社員が力を発揮するために、公私ともに充実した生活を送ることが重要だと考えています。
・無理のない業務体制で、長く働ける環境が整っています◎

「ほけんの窓口」に来店されたお客さまへ保険商品のご提案を行う仕事です。

【具体的な業務内容】
・「ほけんの窓口」に来店されたお客さまへ、生命保険・損害保険約30社の保険商品の中から、ご家族構成・ご職業・ライフプランなどに合わせた保険商品をご提案します。
◎訪問営業や新規開拓は一切なし！来店型の店舗での完全反響営業です！
◎個人ノルマなし！無理な提案をすることなく、お客さまにとって本当に必要な保障をじっくり考えてご案内できます。
【仕事の進め方】
1）ご来店
・来店されたお客さまに、会社案内やご提案までの流れをご説明します。
2）ご相談対応
・お客さまの家族構成やご相談内容などを丁寧にヒアリングします。
・例えば「万が一、働けなくなった場合は？」「病気になってしまった時は？」など、お客さまが心配されていることをお伺いします。
3）プランのご紹介
・ヒアリング内容を専用システムに入力すると、必要な保障額や期間などが自動計算されます。
・その結果をもとに、概要や保険料などを試算します。
4）再来店・ご提案
・お客さまに再度ご来店いただき、前回のヒアリング内容をもとに、お客さまに合った保障やプランをご提案します。
・現在30社以上の保険商品を取り扱っているため、複数の保障の中からお客さまに合った保障をご提案できることが特徴です。
5）ご成約（成約率は約60%！）
・お選びいただいた保険について漏れなくご説明した後、商品の契約手続きを行います。
・保険証券が到着したら、お客さまのご意向に沿っているかを最終チェックし、「契約して終わり」ではなく、契約後のご説明も重視しています。
▼お客さまへの対応（相談会）
・平日は0〜2件、土日は1〜3件程度。
・1回の相談会は、平均約2時間。
・お客さまに来店していただくのは、平均3回程度。
◎専任制なので、初回のヒアリングからご契約までを一貫して担当。
◎お客さま一人ひとりに寄り添って対応することができます！
【ポイント】
・ライフプランのコンサルティング営業（内勤）です。
・押し売りではなく、お客様に寄り添ったサービスをしたい方にピッタリです◎
・30代未経験、他業界から中途入社の方も多数在籍！
・接客や販売などのサービス業のご経験を活かせます。
【充実の研修＆キャリアアップサポート】
・入社後2ヶ月間の研修あり◎2021年以降はZOOMを活用したWEB研修です。
・FP（ファイナンシャルプランナー）など、資格取得支援制度も充実！スキルアップも可能♪
・金融、保険業界未経験の方も安心してご応募ください！
【入社から1年の成長ステップ】
・1ヶ月目：2ヶ月間、オンライン集合研修で保険の基礎をコツコツ習得！
・3ヶ月目：店舗に配属され、先輩のサポートを受けながら、お客さまへの案内をスタート！
・5ヶ月目：1人で案内できるようになれる◎研修カリュキュラムもステップアップし、成長の実感が表れる♪
・12ヶ月目：後輩の指導もできるまでに成長できる！
【入社1年で実感できる成長・成功体験】
・実践しながら学べる環境だから、知識と信頼を積み重ねながら、自信をもってお客さまにわかりやすく保険を案内できます。
・「あなたのおかげで保険の大切さに気付きました」「保険に入っていて本当に助かりました」といった、嬉しいお言葉を直接いただける機会も多数♪
【働く環境も安心！】
・「健康経営ブライト500認定企業（2023年）」「健康経営優良法人認定制度」5年連続認定！
・「一人ひとりが働きやすい環境をつくる」をモットーに、社員が力を発揮するために、公私ともに充実した生活を送ることが重要だと考えています。
・無理のない業務体制で、長く働ける環境が整っています◎

接客や販売業務、品出し等をしながら、スタッフ管理を含め、店舗全体の運営業務を行っていただきます。

日々の売り場づくりやお客様とのやり取りを通して、地域の皆様に愛されるお店を作っていきましょう！
【具体的な業務内容】
■店舗全体の運営業務
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフのマネジメント など
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・現場での店長として経験を積んだ後は、スーパーバイザー（SV）やマネージャー、本部スタッフなど様々なキャリアパスがあり、運営に深く関わっていただきます。
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【求める姿勢】
・全ての業務の中で「数字」の管理が必須となります。
・店舗運営を円滑に進めるためには、目先の業務だけではなく、店舗全体の業務が滞らないよう目配せをする必要があります。
・でもそれは「ビジネス感覚」や「マネジメント力」を身に付ける大きなチャンス！成長していきましょう♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔見知りになるケースも多々あり、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・キャリアアップを目指したい方
・リーダーとして活躍したい方
・チームを動かす立場になりたい方

接客や販売業務、品出し等をしながら、スタッフ管理を含め、店舗全体の運営業務を行っていただきます。

日々の売り場づくりやお客様とのやり取りを通して、地域の皆様に愛されるお店を作っていきましょう！
【具体的な業務内容】
■店舗全体の運営業務
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフのマネジメント など
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・現場での店長として経験を積んだ後は、スーパーバイザー（SV）やマネージャー、本部スタッフなど様々なキャリアパスがあり、運営に深く関わっていただきます。
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【求める姿勢】
・全ての業務の中で「数字」の管理が必須となります。
・店舗運営を円滑に進めるためには、目先の業務だけではなく、店舗全体の業務が滞らないよう目配せをする必要があります。
・でもそれは「ビジネス感覚」や「マネジメント力」を身に付ける大きなチャンス！成長していきましょう♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔見知りになるケースも多々あり、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・キャリアアップを目指したい方
・リーダーとして活躍したい方
・チームを動かす立場になりたい方

接客や販売業務、品出し等をしながら、スタッフ管理を含め、店舗全体の運営業務を行っていただきます。

日々の売り場づくりやお客様とのやり取りを通して、地域の皆様に愛されるお店を作っていきましょう！
【具体的な業務内容】
■店舗全体の運営業務
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフのマネジメント など
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・現場での店長として経験を積んだ後は、スーパーバイザー（SV）やマネージャー、本部スタッフなど様々なキャリアパスがあり、運営に深く関わっていただきます。
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【求める姿勢】
・全ての業務の中で「数字」の管理が必須となります。
・店舗運営を円滑に進めるためには、目先の業務だけではなく、店舗全体の業務が滞らないよう目配せをする必要があります。
・でもそれは「ビジネス感覚」や「マネジメント力」を身に付ける大きなチャンス！成長していきましょう♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔見知りになるケースも多々あり、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・キャリアアップを目指したい方
・リーダーとして活躍したい方
・チームを動かす立場になりたい方

地域に根ざして働ける「地域正社員」として、店舗運営全体を支えるお仕事です。

お客様との接客や販売を中心に、店舗の運営をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
■店舗運営のサポート全般
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフの人材育成業務
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・店舗運営スタッフとして経験を積んだ後は、店長やスーパーバイザー（SV）、マネージャーなどへのキャリアアップも可能！
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔なじみのお客様が多く、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

地域に根ざして働ける「地域正社員」として、店舗運営全体を支えるお仕事です。

お客様との接客や販売を中心に、店舗の運営をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
■店舗運営のサポート全般
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフの人材育成業務
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・店舗運営スタッフとして経験を積んだ後は、店長やスーパーバイザー（SV）、マネージャーなどへのキャリアアップも可能！
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔なじみのお客様が多く、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

地域に根ざして働ける「地域正社員」として、店舗運営全体を支えるお仕事です。

お客様との接客や販売を中心に、店舗の運営をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
■店舗運営のサポート全般
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフの人材育成業務
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・店舗運営スタッフとして経験を積んだ後は、店長やスーパーバイザー（SV）、マネージャーなどへのキャリアアップも可能！
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔なじみのお客様が多く、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

地域に根ざして働ける「地域正社員」として、店舗運営全体を支えるお仕事です。

お客様との接客や販売を中心に、店舗の運営をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
■店舗運営のサポート全般
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフの人材育成業務
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・店舗運営スタッフとして経験を積んだ後は、店長やスーパーバイザー（SV）、マネージャーなどへのキャリアアップも可能！
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔なじみのお客様が多く、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

接客や販売業務、品出し等をしながら、スタッフ管理を含め、店舗全体の運営業務を行っていただきます。

日々の売り場づくりやお客様とのやり取りを通して、地域の皆様に愛されるお店を作っていきましょう！
【具体的な業務内容】
■店舗全体の運営業務
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフのマネジメント など
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・現場での店長として経験を積んだ後は、スーパーバイザー（SV）やマネージャー、本部スタッフなど様々なキャリアパスがあり、運営に深く関わっていただきます。
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【求める姿勢】
・全ての業務の中で「数字」の管理が必須となります。
・店舗運営を円滑に進めるためには、目先の業務だけではなく、店舗全体の業務が滞らないよう目配せをする必要があります。
・でもそれは「ビジネス感覚」や「マネジメント力」を身に付ける大きなチャンス！成長していきましょう♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔見知りになるケースも多々あり、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・キャリアアップを目指したい方
・リーダーとして活躍したい方
・チームを動かす立場になりたい方

地域に根ざして働ける「地域正社員」として、店舗運営全体を支えるお仕事です。

お客様との接客や販売を中心に、店舗の運営をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
■店舗運営のサポート全般
・接客、販売業務
・商品の鮮度管理
・品出し、発注、在庫管理業務
・販売計画書の作成、棚卸し業務
・パート・アルバイトスタッフの人材育成業務
【おすすめポイント】
◇未経験スタート歓迎！
・経験がなくても大丈夫◎充実した研修制度があるので安心して始められます。
◇年間休日122日！
・日勤のみのお仕事なので、プライベートとのメリハリをつけて働けます♪
【研修制度】
・入社後は、まず現場での実務を通じて研修を行います。
・その後も定期的な研修があり、着実にスキルを身に付けていける環境です。
【ステップアップ】
・店舗運営スタッフとして経験を積んだ後は、店長やスーパーバイザー（SV）、マネージャーなどへのキャリアアップも可能！
・「挑戦したい！」という気持ちを全力で応援する社風です◎
【やりがい】
・売上データの分析や売れ筋商品の提案など、自分のアイデアが販売向上につながる面白さを感じられます。
・お客様と近い距離で接する中で「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことや、笑顔を見ることができる嬉しい瞬間が多くあります♪
【職場の雰囲気】
・地域密着型の店舗だからこそ、顔なじみのお客様が多く、温かい雰囲気の中で働けます♪
・飲食店のオーナーさんやご近所の方など、様々な方とのコミュニケーションを楽しめます◎
【こんな方にオススメ♪】
・未経験からチャレンジしたい方
・人と接することやチームで働くことが好きな方
・売り場づくりや店舗運営に興味がある方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

ごみ処理施設内のプラットホームで、搬入されたごみを適切に捨てるための誘導業務に携っていただきます。

【具体的な業務内容】
・一般住民からの持ち込みごみの受付業務
・ごみを捨てる場所への車両誘導
・投入窯内での安全監視・注意指導
・破砕機運転等に係る各種計測機器の点検調整、記録、指示値の確認
・破砕機運転等に係る各種機器の運転操作、監視、動作状況、機能の点検整備
【やりがい】
・景気に左右されない、地域の方々の快適な生活を支えるやりがいのあるお仕事です！
【未経験OK！】
・未経験でもしっかりサポートしますのでご安心ください◎
【研修制度】
・入社後は、先輩社員による丁寧な研修制度をご用意しております。
【ステップアップ】
◆資格取得サポートあり！資格手当あり！
・資格取得、キャリアアップに取り組みたい方へ、160種類以上の通信講座をご用意しております。
・通信教育制度の費用は、修了した際に会社が受講料の半額を負担し、資格取得後さらに会社が残りの半分を負担します。※資格取得準備講座が対象です。
【社風】
・施設の安心・安全・安定運用と、従業員の働きやすさを大切に考えています。
【働き方に関して】
◇ワークライフバランスのとれた働き方が可能です！
・日勤で規則的勤務、勤務終了は17:15で、充実したプライベートを過ごせます♪
◇残業少なめ！
・残業は月2時間程度なので、無理なく長く働けます◎

家庭や仮設トイレなどから収集されたし尿を「処理して、公共下水道へ放流」するための施設『クリーンポート』でのお仕事です。

施設内で、設備や機械の稼働状況を監視し、必要に応じて操作・調整・メンテナンスなどを行っていただきます。
【具体的な業務内容】
・し尿処理施設内の機器の維持運転管理
・各機器の点検、場内の清掃
・測定、簡易分析、保守点検、設備整備工事の立合い
・業務点検報告書の作成
・し渣運搬
・施設管理地内の環境整備（草刈りなど）
【やりがい】
・地域の方々の快適な生活を支える、景気に左右されない安定したお仕事です！
【未経験OK！】
・未経験でもしっかりサポートしますのでご安心ください◎
【研修制度】
・入社後は、先輩社員による丁寧な研修制度があり、しっかり学べます。
【ステップアップ】
◆資格取得サポートあり！資格手当あり！
・資格取得、キャリアアップに取り組みたい方へ、160種類以上の通信講座をご用意しております。
・通信教育制度の費用は、修了した際に会社が受講料の半額を負担し、資格取得後さらに会社が残りの半分を負担します。※資格取得準備講座が対象です。
【社風】
・施設の安心・安全・安定運用と、従業員の働きやすさを大切に考えています。
【働き方に関して】
◇年間休日122日＆土日祝休み◎
◇残業は月2時間程度と少なめ！日勤で17:15に勤務終了◎
・ワークライフバランスのとれた働き方が可能で、充実したプライベートを過ごせます♪

地域の燃えるごみを焼却する施設で、運転班として、施設の運転維持管理業務に携っていただきます。

◎ごみ焼却施設内の機器や設備の稼働状況を監視し、必要に応じて操作・調整・メンテナンスなどを行います！
【具体的な業務内容】
■制御室のモニターを使い、焼却炉などの機器や設備の稼働状況を監視
■点検表に従って施設内を巡回し、機器や設備の点検
■焼却炉の起動、停止作業（年数回）
■ごみの搬入や焼却炉への投入を行うクレーンの操作（要資格）
■機器や設備の操作
■部品の交換など簡易的なメンテナンス作業や清掃
【やりがい】
・ごみ焼却施設は、地域社会にとって重要な役割を担っています。
・環境保護と効率的な運営を支えるやりがいのあるお仕事です！
【未経験OK！】
・未経験でもしっかりサポートしますのでご安心ください◎
【研修制度】
・入社後は、先輩社員による丁寧な研修制度をご用意しております。
【ステップアップ】
◆資格取得サポートあり！資格手当あり！
・資格取得、キャリアアップに取り組みたい方へ、160種類以上の通信講座をご用意しております。
・通信教育制度の費用は、修了した際に会社が受講料の半額を負担し、資格取得後さらに会社が残りの半分を負担します。※資格取得準備講座が対象です。
【社風】
・施設の安心・安全・安定運用と、従業員の働きやすさを大切に考えています。
【働き方に関して】
◇残業少なめ！
・残業は月2時間程度なので、無理なく長く働けます◎

地域の燃えるごみを焼却する施設で、メンテナンス班として、施設の維持管理業務に携っていただきます。

◎ごみ焼却施設内および最終処分場浸出水処理施設の機器や設備の点検を行い、メンテナンスや修繕などを行います！
【具体的な業務内容】
■焼却施設内・最終処分場浸出水処理施設の機器や設備の作動状況、機能の点検調整
■焼却施設および最終処分場浸出水処理施設の機器や設備の軽微な故障修繕
■薬品、消耗品、予備品の在庫管理・補充
■最終処分場浸出水処理施設の運転操作・監視
■不燃物の搬送業務
■場内、周辺環境整備と除雪
■焼却灰処理
■土曜日のみ受付補助
【やりがい】
・ごみ焼却施設は、地域社会にとって重要な役割を担っています。
・環境保護と効率的な運営を支えるやりがいのあるお仕事です！
【未経験OK！】
・未経験でもしっかりサポートしますのでご安心ください◎
【研修制度】
・入社後は、先輩社員による丁寧な研修制度をご用意しております。
【ステップアップ】
◆資格取得サポートあり！資格手当あり！
・資格取得、キャリアアップに取り組みたい方へ、160種類以上の通信講座をご用意しております。
・通信教育制度の費用は、修了した際に会社が受講料の半額を負担し、資格取得後さらに会社が残りの半分を負担します。※資格取得準備講座が対象です。
【社風】
・施設の安心・安全・安定運用と、従業員の働きやすさを大切に考えています。
【働き方に関して】
◇ワークライフバランスのとれた働き方が可能です！
・日勤で規則的勤務、勤務終了は17時で、充実したプライベートを過ごせます♪
◇残業少なめ！
・残業は月2時間程度なので、無理なく長く働けます◎

地元ケーブルテレビ加入者様へ機器のご案内やサービスの提案業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・STB（セットトップボックス）の交換案内
・その他サービスの提案
※STBとは：地上デジタル放送やBS・CS放送などの放送信号を受信し、テレビモニターに表示するための信号に変換する機器のことです。
【仕事の流れ】
・対象者様へ電話連絡
　↓
・訪問日時確定
　↓
・お客様宅へ訪問・商談
※訪問件数は、1日3～5件が目安です。
【ポイント】
■ノルマ一切なし
　丁寧な研修、指導で営業未経験者からでも安心してスタートできます。
　（当社で活躍中の営業社員も未経験での入社です）
■『稼ぎたい』という気持ちに応えます
　頑張った結果を歩合でしっかり評価します。また、その過程も評価します。
■お客様に受け入れていただきやすい環境
　既にケーブルテレビに加入済みのお客様が提案対象です。
　新規開拓（飛び込み営業）ではありません。
■転勤なし
　働く環境が変わらないので、ライフプランも立てやすいです。
■全社員有給休暇取得率100％（昨年度実績）
　しっかり働き、しっかり休むことを大切にしています。
【活動エリア】
・主に射水市内・高岡市内
【貸与】
・営業用社用車
・スマホ、タブレット
【こんな方にオススメ】
『今よりも稼ぎたい』
『自分の力を試したい』
『転職したが、今の職場もしっくりこない』
『確かなスキルを身につけたい』
・創業から間もないですが、社員ひとりひとりの活躍で急成長中の会社です。
・男性・女性の比率は1：1で、女性も活躍中！20～30代が中心の職場です。
・仕事とプライベートのメリハリがあり、集中してお仕事できる環境です。
・一人ひとりの頑張りを結果だけでなく、過程から正当に評価する仕組みで、従業員のモチベーションアップにも繋がっています。
・営業の対人スキル、という一生モノのスキルを手に入れることができます。
【採用担当者から】
『責任感の強い方』『誠実な方』大歓迎です。
40代以上の方は特に、これまで培われた経験を弊社の成長にも活かしていただければと思います。
事業規模拡大のタイミングで、会社の中心となっていただくことを期待しています。

テーブルバイキング方式のしゃぶしゃぶ店での店舗マネジメント（調理・接客など含む）のお仕事です。

【具体的な業務内容】
店舗スタッフ・店長として店舗運営を経験後、能力や適性によってエリアマネージャー、人事や総務などの管理部門など様々な職種をお任せしていきます。
【入社後のイメージ】
入社後1年間は、ホール・キッチンといったオペレーション業務を学んでいただきます。
未経験の方でもOK！先輩社員がイチから教育します。
　↓
早ければ入社2年目でキッチンの責任者にあたる副店長へ昇格し、食材の在庫や発注管理、また店長不在時の店舗責任者としてパート・アルバイトの採用や育成、金銭の管理なども行っていただきます。
　↓
その後実務経験や能力を考慮しながら、入社3年目には店長に昇格して店舗全体のマネジメント業務をお任せします。
★1店舗の社員数は2名～4名です。複数の社員で店舗を切り盛りしていきます！
【安心の研修制度】
・入社後1ヶ月半ほど研修を行います。
※接客のロープレやレシピの把握・読み合わせ、食材や仕込み方など
・お店の仕組などの指導もあり！
・安心して挑戦できる環境が整っています！
【ポイント】
・第二新卒歓迎♪
・未経験からのスタートでも活躍中の方、多数！
【ワークライフバランス◎】
・年間107日の休暇のほか、社員のライフステージに応じた制度を用意しています。
・半日休暇
・有給休暇
・半日有給休暇
※産前・産後・育児・介護休暇制度あり！
【福利厚生】
・老後に備えた企業型の確定拠出年金制度の運営を行っております。
【こんな方にオススメ♪】
・飲食業界に興味がある方
・安定してお仕事したい方
・新たなキャリアを築いていきたい方
【転勤について】
・新潟・石川・富山の3県での異動があります。
・会社指示による転勤時、引越し代は全額会社負担です。
・自動車通勤可
※転勤ができる方を対象に、借上げ社宅制度（基準賃料の75％会社負担）をご用意しております。
【会社について】
・【焼肉きんぐ】【ゆず庵】を全国に50店舗以上展開。
・2011年、青山商事グループの店舗複合化を目的とし、「洋服の青山」の店舗敷地内の余剰地を有効活用するために青山商事100％出資連結子会社として誕生。
・今後さらなる飛躍を見据えて、青山グループの持続的成長を実現するため「焼肉きんぐ」「ゆず庵」だけでなく、「セカンドストリート」など、新規事業での出店も加速していきます。
・今後も新店舗を出店予定のため、店長やエリアマネージャーなどのポストも積極的に目指せる環境です！

1.部品着荷受付業務(一般環境、クリーンルーム環境共に有り)

　部品メーカーより納品された部品の荷下ろし(フォークリフト使
　用も有り)と梱包の開梱作業と再梱包作業、検収処理作業、次工
　程への移動作業
2.部品管理業務(一般環境、クリーンルーム環境共に有り)
　前工程からの引込作業、納品された部品の仕分け、倉庫への入出
　庫作業、生産現場への配膳作業
3.上記業務の管理
*パソコン業務有り
*重量物の取り扱いあり
変更範囲:変更なし

北陸地域の新規出店に伴い、新規事務所の設営サポートをはじめ、

設営後には地盤に関する現場業務として、現場施工員や地盤調査員
として就業していただきます。
住宅などの建設計画地における地盤対策は重要となっており、弊社
ではスクリューウエイト貫入試験という地盤調査や、地盤沈下対策
となる地盤改良工事を行います。地盤の強さや土質、地下水位など
を調査データから分析し、その分析結果に基づいた、適切な基礎工
事の方法や地盤改良工事を提案・実施します。
◆地盤調査:ワンボックスカーに調査機械を積込み、建物建設予定
地へ移動して現地調査を行います。
◆地盤改良工事:調査によって、地盤補強対策が必要と判断された
場合、その地盤や建物に適した補強工事を行います。

小学生・中学生・高校生を対象とした個別指導塾の無料体験講座を

ご家庭にご案内する業務です。
体験講座の受講手続きや入塾手続きは、教室長へバトンタッチ。仕
事に必要な知識やスキルは入社後に学べますので、未経験の方も活
躍できます。
<具体的な業務内容>
■訪問でのご案内
お子様がいるご家庭への訪問をコツコツ進め、無料講座をご案内。
■チラシの配布・ポスティング
小学校や中学校、高校の前でのチラシ配布や、近隣ご家庭へのポス
ティング。チラシやパンフレット、トークマニュアルが整ってお
り、イチから自分で作る必要はありません。/変更範囲:変更なし