富山県の総務･人事･労務で賞与ありの求人・転職情報
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- 職種
- 特に指定なし
- 勤務地
- 特に指定なし
- 休日
- 特に指定なし
- こだわり条件
- 特に指定なし
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 雇用形態 |
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| 休日 |
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| 希望月給 |
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| キーワード |
| こだわり条件 | |
|---|---|
| 業種 | |
| 就業時間 |
始業：
時
分以降
～
終業：
時
分以前
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| 除外ワード |
プロフィール
| 年齢 | |
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| 性別 |
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| 学歴 | |
| スキル・資格 |
94件中、 31〜60件を表示
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
総務スタッフとして、資産管理・施設管理業務を主に担当していた だきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県射水市黒河846-1 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 181,000円〜190,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
採用、労務、総務、安全衛生管理といったバックオフィス業務全般 をお任せします。社員が安心して働ける環境をつくる重要な役割で |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市金屋1634-11 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 225,000円〜285,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市吉作4103番地の1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 188,300円〜221,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
総務事務の内容 郵便物の仕分け、来客対応、電話対応、備品(名刺、清掃 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市針原中町503番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 8時30分〜16時00分 |
| 給与 | 200,000円〜220,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
【総務業務全般】 ・採用(新卒・中途)業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市桜橋通り5番6号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 8時30分〜12時00分 |
| 給与 | 220,000円〜270,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
●スマートフォンや車載器に使用するプラスチック精密部品を製造 している会社です。富山県外にも取引先多数あります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市婦中町添島509-36 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 200,000円〜210,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ・総務業務全般 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県富山市 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜230,000円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
1978年創立の歴史があるホクセイグループでは、国内と欧米に ある7箇所の自社拠点を軸に地域と地域の優れた資源をつなぎ合わ |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県高岡市末広町1番8号... |
| 就業時間 | 就業時間： |
| 給与 | 2,000円〜2,000円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
1978年創立の歴史があるホクセイグループでは、国内と欧米に ある7箇所の自社拠点を軸に地域と地域の優れた資源をつなぎ合わ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県高岡市末広町1番8号... |
| 就業時間 | 就業時間：8時40分〜17時10分 |
| 給与 | 278,000円〜373,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜16時30分 |
| 給与 | 185,000円〜220,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
プライム上場企業 北陸電気工事【北陸電力グループ】本店での |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県富山市小中269 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 200,000円〜240,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市小西170番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 182,960円〜226,060円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県射水市作道280... |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 205,000円〜300,000円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
地域密着型のハウスメーカーとして17年連続北陸No.1の実績 を誇る当社グループ会社で人事部の採用チームとして採用活動を中 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県高岡市下牧野36-2 本社 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時40分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
地域密着型のハウスメーカーとして17年連続北陸No.1の実績 を誇る当社グループ会社で人事部の採用チームとして採用活動を中 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県高岡市下牧野36-2 本社 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時40分 |
| 給与 | 289,662円〜472,917円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
アルビス本社 労務課でのお仕事です。 ・従業員の入社、退職手続き |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 応募資格 | 【必要な経験等】 |
| 勤務地 | 富山県射水市流通センター水戸田3-4... |
| 就業時間 | 就業時間： |
| 給与 | 1,065円〜1,165円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
総務業務や倉庫管理を担当いただきます。 【総務業務】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県射水市黒河846-1 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 177,450円〜177,450円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
■経営陣・各部門長と連携し、経営課題および総務人事経理課題 を解決するための最適な施策を企画し、実行していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県高岡市東中川町7-18 本社 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 354,100円〜533,000円 |
情報提供元：魚津公共職業安定所
| 仕事内容 |
魚津ショッピングスクエア「サンプラザ」における インフォメーション・総務事務業務のお仕事です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県魚津市駅前新町5-30 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分 |
| 給与 | 190,000円〜200,000円 |
情報提供元：砺波公共職業安定所
| 仕事内容 |
総務課にて総務・経理および外国人技能実習生の関連事務及び管理 を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県南砺市坪野285... |
| 就業時間 | 就業時間：8時45分〜17時30分 |
| 給与 | 195,000円〜195,000円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
・社会保険、労務分野業務 ・受発注 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県中新川郡立山町利田204-1 イノベーションパーク内 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
入出金管理、月次処理、給与計算、決算処理、等 PC入力(専用フォーム有) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市根塚町一丁目3番地8 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜18時00分 |
| 給与 | 230,000円〜250,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
管理部門担当として、総務、経理業務全般を幅広く担当していただ きます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市下冨居1丁目7-6 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 203,700円〜291,500円 |
情報提供元：滑川公共職業安定所
| 仕事内容 |
*病院事務総務全般 業務内容は丁寧に教えます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県滑川市清水町3番25号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 8時30分〜12時30分 |
| 給与 | 173,300円〜212,000円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
経理・総務事務のお仕事です。 ・会計、給与、税務関係の経理事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県高岡市美幸町1丁目3-33 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 180,000円〜200,000円 |
情報提供元：砺波公共職業安定所
| 仕事内容 |
国内トップクラスのシェアを誇るトリコット生地メーカーの人事と して、 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県南砺市城端1370... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時15分 |
| 給与 | 200,000円〜230,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
売上管理に関する事務がメインとなります ・各店舗の売上管理業務、管理会計データの取りまとめ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市野々上15 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 181,725円〜207,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
光岡自動車の総務・人事に関する一般業務 【具体的な仕事内容】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市掛尾町508-3 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 220,000円〜300,000円 |
情報提供元：富山公共職業安定所
| 仕事内容 |
光岡自動車本社人事部での採用・マネジメント業務 【具体的な仕事内容】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県富山市掛尾町508-3 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 280,000円〜400,000円 |
情報提供元：高岡公共職業安定所
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 富山県射水市鷲塚50 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 220,300円〜251,100円 |
総務･人事･労務の仕事内容
総務・人事・労務は、企業が円滑に運営されるために欠かせない、いわば企業の縁の下の力持ちのような仕事です。
総務は、企業全体の事務的な業務を幅広く担当します。具体的には、オフィス環境の整備、備品管理、社内行事の企画運営など、社員が快適に仕事ができるための環境づくりが主な仕事です。また、社内制度の運用や、外部機関との連絡調整なども行います。
人事は、企業の従業員に関する業務全般を担当します。採用活動、社員の教育・研修、評価制度の設計など、企業にとって最も重要な資源である人材に関するあらゆることを管理します。社員が働きやすい環境を作り、企業の成長に貢献できる人材を育成することが目標です。
労務は、従業員の労働条件や福利厚生に関する業務を担当します。具体的には、給与計算、社会保険の手続き、労働契約の作成、労働組合との交渉などを行います。労働基準法などの法令を遵守し、従業員の権利を守りながら、企業の円滑な運営をサポートします。
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