長野県長野市の正社員／年収400万円以上の求人・転職情報

法人会会員企業に対する福利厚生制度の推進をしていただきます。

企業に向けた保険商品のため、友人や知人への営業活動はございませんのでご安心ください。
【具体的な業務内容】
・法人営業
・担当地区の企業への定期訪問（情報誌のお届け等）
・書類作成業務
・メール、電話対応
【おすすめポイント】
・訪問先は企業で個人宅への訪問ではありません。
・入社前後にわたって充実した研修制度があります。
　未経験の方でも3年間の育成期間がありますのでご安心ください。おおよそ7割は営業未経験の方になります。
・自分で時間の管理ができるので半休も取りやすく、子どもの保育園・学校行事等への参加も可能です。
・FP等、国家資格の取得を推奨しており、社会保険・税務・年金などの知識も身につきます。
・色々な経営者とお話することで自分自身の視野を拡げることができます。
【1日の業務の流れ（例）】
9：00　出社、朝礼
9：45　定期企業訪問
12：00　昼休憩
13：00　新規企業訪問
15：00　福利厚生制度を既存担当企業へご提案
16：00　帰社、当日の業務整理
17：00　退社
【やりがい】
がんばった成果がそのまま収入アップにつながる給与制度を設けています。
【研修制度・ステップアップ】
入社後3年間は、訪問・設計書提案などの基本活動の実践と生命保険に関する知識や販売技術の習得・国家資格の取得により、法人契約を中心とした着実な募集活動スタイルを身につけるための期間としています。
その後、プランナーとして一人立ちしていただきます。
【職場の雰囲気・社風】
上司や先輩職員との同行訪問もありますので未経験の方も安心して業務に取り組むことができます。
残業はほぼありません。半日休暇は年間最高40回も取得可能です。また、学校行事や部活・習い事にも対応できます。
【働き方に関して】
完全週休2日制かつ17時退社推奨のためプライベートとのメリハリをつけてお働きいただけます。

【業務内容】

■代理店営業担当
・当社代理店の経営・販売支援・育成・教育業務(顧客マーケットの分析/販促方法の提案/商品知識の提供等)を担当。
・チームでの協働（個人での目標設定はありません。）
【具体的には】
当社の保険代理店である税理士事務所を定期的に訪問し、中小企業の経営者が抱えるリスクに備えた保険の代理店営業を行っていただきます。
「保険会社」と聞いてイメージされるような直接営業や飛び込み訪問などの営業スタイルではありません。
税理士事務所をはじめとする中小企業と密接な関わりを持つ団体と提携し、商品知識の研修やプランニングの打ち合わせ、同行提案などを通じて、代理店の育成支援や提案サポートを行う「間接営業」スタイルです。
■法人営業担当
・営業職員の育成・支援・管理・採用等、マネジメント業務全般を担当。
【具体的には】
営業管理職として企業福利厚生プランナー（営業職員）の採用や育成（研修・企業への同行訪問等）、法人会・納税協会と協働した各種セミナー・イベントの企画や運営を行います。
※企業福利厚生プランナー(営業職員)としての採用ではありません。
※法人営業のため、ご家族・友人等に保険の勧誘をすることは一切ありません。
【おすすめポイント】
・訪問先は企業で個人宅への訪問ではありません。
・FP等、国家資格の取得を推奨しており、社会保険・税務・年金などの知識も身につきます。
・色々な経営者とお話することで自分自身の視野を拡げることができます。
【1日の業務の流れ（例）】
9：00　出社
9：30　メールチェック等
10：00　事務所訪問（研修・打ち合わせ）
12：00　昼休憩
13：00　事務所訪問（研修・打ち合わせ）
15：00　お客さま訪問
16：00　帰社、当日の業務整理、事務作業
17：00　退社
【やりがい】
がんばった成果がそのまま収入アップにつながる給与制度を設けています。
【働き方に関して】
完全週休2日制、17時退社推奨のため、プライベートとのバランスを大切にした働き方が可能です。

ご来店いただいたお客様の接客全般を担当していただきます。

【業務内容】
■来店者対応
・個人情報や希望条件のヒアリング
■物件紹介
・希望条件に合わせた物件の紹介
・優先順位に沿って複数の物件を紹介
■内覧
・お客様が気になる物件に行きます。
・社用車に乗車する場合と別々に行く場合があります。
◎外出時は社用車（AT）を使用します。
■大屋さん対応
・物件の空き状況を電話で確認
・契約書のお届けもあります。
■その他の業務
・接客以外にも、インターネットへの物件情報掲載や、システムへのお客様データ入力・更新なども担当していただきます。
◎パソコンはシステム化されているため、基本的な入力作業ができれば問題ありません。
【入社後のサポート体制◎】
・未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフがしっかりとサポートします！
【やりがい】
◆物件探しを通じて、お客様の人生に寄り添う重要な役割を担います♪
・専門知識を深め、役立つスキルを身に付けられます。
・自分の強みを見つけ、それを武器に充実したキャリアを築ける環境です！
【働きやすさ◎】
◇残業少なめ♪
・残業は月平均10時間と少なめで、オンとオフのメリハリをつけながら働けます◎
◇年間休日120日！
・ワークライフバランスを大切にできます＾＾
◇平日にも休みが取りやすく、生活の自由度が高い環境！
・役所の手続きや、連休を取得して旅行にも行きやすいです♪

電子部品・デバイス商社で法人営業＆マーケティングのお仕事！

【具体的な業務内容】
・半導体部品の販売
・電子デバイス、電子材料、電子システムの販売
・商品の仕入や納期管理
・アポイントメントの対応（紹介がメインで、飛び込み営業はありません）
※業務でPCを使用します。（ExcelやWordの基本操作）
【研修制度】
入社後、約半年～1年ほどで商品知識や先輩との商談を通じて、業務の進め方をしっかり学べます！
【転勤の可能性】
地域密着で営業を行っていただくので、当面の間は転勤はありません。
将来的にはキャリアアップを目指す中で転勤の可能性もありますが、その際は相談しながら進めていきます。
【働き方に関して】
ご自身のペースでタイムマネジメントをして働ける営業職です！
土日祝はお休みなので、プライベートと仕事をしっかり両立できます！！
【社内設備】
ロッカー
休憩スペース
喫煙所（敷地外）

購入いただいた製品をより良く活用していただくためのお客様サポートをしていただきます。

製品の導入時から関わっていくので、お客様と長期的な関係を築きやすい特徴もあります。
様々な仕事を通じ、顧客満足度向上に貢献する職種です。
【具体的な業務内容】
・製品の導入支援
・システムの操作指導
・運用支援
・その他システムの機能追加提案　など
【やりがい】
会計事務所や企業の責任者様のアフターサポートを担当しますので、業務効率化に繋がった等のお声をいただくことがあります。
【研修制度】
入社後は、キャリアや職種に応じた研修を用意しており、経験・知識のない方でも活躍いただけるようバックアップします。
・入社時研修（スタートアッププログラム/中途入社社員研修）
・階層別研修（上級管理職/管理職/中堅社員/若手社員）
・職種別研修（営業職向け/カスタマーサービス職向け）
・e-ラーニング（会計・IT知識から商品関連知識まで約300のコンテンツを用意！）
・勉強会（プレゼン大会/各部門での勉強会/外部研修の受講）
・OJTなど
【働き方に関して】
働きやすさをサポートする取り組みを行っています。
・有給休暇取得の推奨
当社では入社した時点で有給休暇を付与しています。会社としても取得を推奨しているので、周囲に気兼ねなくご活用いただけます。
・自己啓発のサポート
資格取得お祝い金制度により、支給対象資格に合格した場合、難易度等に応じ１万円～50万円のお祝い金が支給されます。対象となる資格は様々で、業務に関するものを幅広く取得可能！
・残業抑止の取り組み
週に1回のノー残業デーとあわせて、夜20時以降の残業制限など残業抑止の取り組みを実施しています。
※月平均の所定労働時間：22.8時間（2022年度実績）
・育休休暇・時短勤務について
ライフスタイルに合わせた働き方を推進するために、様々な制度を用意しています。
※育休取得率（女性）：100％（2022年度実績）
※育児時短の期間：小学校6年生まで
【転勤の可能性】
地域密着で営業を行っていただきますので当面の間は転勤可能性はございません。
管理職に昇格する際には転勤のご相談をさせていただく場合がございます。
【社内設備】
・コーヒーメーカー（ネスカフェ）
・電子レンジ
・冷蔵庫
・ウォーターサーバー

お客様の抱える経営や業務効率・DX化に向けた課題をヒアリングし、それらを解決する製品の導入を提案していただきます。

【具体的な業務内容】
1）会計事務所・顧問先企業向け会計事務所とその顧問先企業に対して、当社が企画・開発する業務用パッケージソフトウェア等（財務・会計ソフトなど）を提案します。
　クライアント先の状況をヒアリングし、業務効率化や課題解決につながるシステムインテグレーションの提案を要望に合わせて行っていく営業です。
　顧客が会計士、税理士となり、顧客の紹介をいただくこともあります。顧客とじっくり腰を据えて信頼関係を構築しながら進めていく営業スタイルです。
2）民間企業向け中堅中小企業に対して、自社財務・会計システム構築のための課題ヒアリングから企画提案、コンサルティングを行います。
・顧客の紹介や同社開催のセミナー参加企業などに対しての営業。アポイント取得、訪問、ヒアリング・提案、導入といった流れで業務を進めます。
　顧客ごとに課題や要望は違うため、寄り添った提案を心掛けます。
・既にお取引をいただいている顧客へ定期訪問、ニーズ察知、リプレース等の追加提案を行います。
【1）会計事務所向けの営業の場合】
入社1年目→新規開拓9割：既存1割
入社2年目→新規開拓7割：既存3割
【2）企業向けの営業の場合】
入社1年目→新規開拓7割：既存3割
入社2年目→新規開拓5割：既存5割
【やりがい】
会計事務所や企業の責任者様と商談を行いますので、財務会計に関する専門知識の他、幅広い知見を得ることができます。
導入いただいた取引先様から業務効率が上がったとお声をいただくことがやりがいです。
【研修制度】
入社後は、キャリアや職種に応じた研修を用意しており、経験・知識のない方でも活躍いただけるようバックアップします。
・入社時研修（スタートアッププログラム/中途入社社員研修）
・階層別研修（上級管理職/管理職/中堅社員/若手社員）
・職種別研修（営業職向け/カスタマーサービス職向け）
・e-ラーニング（会計・IT知識から商品関連知識まで約300のコンテンツを用意！）
・勉強会（プレゼン大会/各部門での勉強会/外部研修の受講）
・OJTなど
【働き方に関して】
働きやすさをサポートする取り組みを行っています。
・有給休暇取得の推奨
当社では入社した時点で有給休暇を付与しています。会社としても取得を推奨しているので、周囲に気兼ねなくご活用いただけます。
・自己啓発のサポート
資格取得お祝い金制度により、支給対象資格に合格した場合、難易度等に応じ1万円～50万円のお祝い金が支給されます。
対象となる資格は様々で、業務に関するものを幅広く取得可能！
・残業抑止の取り組み
週に1回のノー残業デーとあわせて、夜20時以降の残業制限など残業抑止の取り組みを実施しています。
※月平均の所定労働時間：22.8時間（2022年度実績）
・育休休暇・時短勤務について
ライフスタイルに合わせた働き方を推進するために、様々な制度を用意しています。
※育休取得率（女性）：100％（2022年度実績）
※育児時短の期間：小学校6年生まで
【転勤の可能性】
地域密着で営業を行っていただきますので当面の間は転勤可能性はございません。
管理職に昇格する際には転勤のご相談をさせていただく場合がございます。
【社内設備】
・コーヒーメーカー（ネスカフェ）
・電子レンジ
・冷蔵庫
・ウォーターサーバー

法人営業をご担当いただきます。

商材は自社開発製品をはじめ、京セラ、コニカミノルタ、シャープ、 NTTなど大手メーカーの通信製品が中心です。
【具体的な業務内容】
・新規顧客及び既存顧客に対するテレアポ、訪問による商材販売
・LED照明、新電力サービスの提案
・デジタル複合機、UTM（統合脅威管理）、サーバー等などの提案
・コロナ関連商材の販売
・事務業務のBPOなど、社内ITインフラに対するトータルコンサルティングなど
【1日の業務の流れ】
・ご自身で段取りをタイムマネージメントをしていただき、アポイント取得、商談、商談後のフォロー、書類作成等を行っていただきます。
・担当の営業エリアは北信エリアがメインになりますが、一部新潟県の上越や南信エリアの顧客を担当いただきます。
【やりがい】
・法人営業経験が身に付きます。
・論理的思考能力、問題解決能力などを養うこともできます。
【研修制度】
・入社後の1週間は、東京本社で基礎から学べる研修を実施します。
・あらゆる情報通信機器を商材として扱いますので、まずは通信業界やインフラの知識など基礎的なことから学びます。
・その後、配属先でOJT形式で研修を実施します。
【ステップアップ】
・社内公募や独立支援制度など自ら手を挙げてチャレンジできる環境が整っています。
【社風】
・社内コミュニケーションは活発です。
【働き方に関して】
・一方的に商品を「売りにいく」のではなく、 お客様とじっくり向き合い、お客様のオフィスの通信環境や社内システム上の悩みを聞き、それを解決に導くコンサルティング型提案です。
・単純に売る、提案するだけでなく、お客様のニーズをしっかりと聞き出し、自分で解決を提案でき、一人ひとりの裁量が大きく、やりがいのある仕事です。
・持ち前のコミュニケーションスキルを活かしながら、インフラの整備、Webの活用、ネットワークの構築など多角的な側面からお客様の抱える経営課題の解決にあたってください。

総合建設会社での建築⼯事受注に向けた営業職！

建築の専門知識は不要！業界問わず法人営業の経験がある方歓迎◎
「社員が働きやすい」を重視した、やりがいとワークライフバランスが取れた社⾵です！
平均勤続年数20年、腰を据えて長く活躍できます。
【具体的な業務内容】
■営業職
・既存顧客のフォロー
・情報収集による新規顧客の開拓など
・パソコンを使⽤しての書類作成（ワード、エクセル等）
◆公共施設や商業施設、医院、ホテル旅館、⼯場など中型～⼤型建築物の受注に向け営業活動を行います！
◇営業には社有⾞使⽤。個⼈⾞使⽤の場合は交通費を⽀給します。
【担当エリア】
・北信地区
・東信地区
【訪問先】
・顧客は法⼈が多数ですが、対個⼈もあります。
・法人7割：個人3割
◆企業担当者や経営者と交渉することが多々あり◎
【入社後の流れ】
・研修期間が1ヶ月～3ヶ月あり
・期間中は、松本本社の配属となります。
◆先輩社員に同⾏し、業務経験を積んでいただきます！
【求める人物像】
・法⼈営業に意欲がある⽅！
・⼈とかかわることが好き！
・⼈脈を広げていきたいという⽅！
【ステップアップ◎】
・資格取得に積極的な社⾵です！
・複数の施⼯管理資格や建築⼠資格を持った社員が多数在籍◎
【研修制度◎】
◆各種専⾨研修やOJT制度等があり！
・しっかりと学びながら、安⼼して業務に取り組めます
◆業務に関連する社外セミナーや講習について
・受講費や交通費・宿泊費を全額会社が⽀給！
・学習⽅法に制限はなく、塾・テキストなど個⼈の学びやすい⽅法にかかった費⽤を⽀援します◎
【業務について◎】
・書類や申請をオンライン化するなど業務の効率化を推進中！
・打合せ先への直行直帰OK！
・顧客に対して担当を割り振るため、常に複数案件を対応します。段取りや調整能力が必要なお仕事です。
・毎月ノー残業デーを実施するなど仕事とプライベートのメリハリを重視しています。
【休日◎】
・法人のお客様が多いため、お客様や業者との打ち合わせは平日がメインです。
・繁忙により休日出勤した場合は、後日振替休日を取得していただきます。
・有給休暇は時間単位での取得可能！（最⼩1時間単位）
・計画付与制度あり！
【職場の雰囲気】
・経験豊富な先輩社員と気兼ねなく交流できる職場です◎
・よい提案はすぐに取り⼊れ、役職に関わらず率直に意⾒を主張できる環境です！
・長野支店の配属人数：3名（男性3名）

総合建設会社での建築施工管理業務！

建設業界での就業経験のある方！建築系を専攻していた方！歓迎◎
「社員が働きやすい」を重視した、やりがいとワークライフバランスが取れた社⾵です！
平均勤続年数20年、腰を据えて長く活躍できます。
【具体的な業務内容】
・RC造、鉄⾻造、⽊造の⼤型建造物をメインに、新築や増築、改修まで建築施⼯業務全般の管理業務
◆豊富で様々な建造物を施工！
・ホテル、商業施設、マンション、⼩学校など
◆直近の施⼯実績は、市美術館の⼤規模改修、学⽣寮の新築、商業施設の⼤規模増築、⼯場の新築⼯事など
【やりがい】
・案件は、数億円のものや⼤〜中規模案件がメインです！
・基本的に案件の途中で担当者は変えず、最初から最後まで⼀貫して担当していただきます。
【求める人物像】
・建築や⼟⽊、不動産を通して信州の街づくりにじっくり腰を据えて挑戦したい⽅！
・粘り強く最後まで責任をもって仕事をやり遂げられる⽅！
【ステップアップ◎】
・資格取得に積極的な社⾵です！
・複数の施⼯管理資格や建築⼠資格を持った社員が多数在籍◎
【研修制度◎】
◆各種専⾨研修やOJT制度等があり！
・しっかりと学びながら、安⼼して業務に取り組めます
◆業務に関連する社外セミナーや講習について
・受講費や交通費・宿泊費を全額会社が⽀給！
・学習⽅法に制限はなく、塾・テキストなど個⼈の学びやすい⽅法にかかった費⽤を⽀援します◎
【業務について◎】
・書類、申請のオンライン化！
・施⼯管理業務ツールの導入し一人1台ipadを貸与するなど、業務効率の向上にも力を入れています。
◆直行直帰OK！
・出張なし
・担当案件数1件、ノー残業デーの設定！
【休日◎】
・案件が忙しく休⽇出勤をした場合は、竣⼯後に1〜2週間程度の⻑期休暇をお願いしています◎
・有給休暇は時間単位での取得可能！（最⼩1時間単位）
・計画付与制度あり！
【職場の雰囲気】
・経験豊富な先輩社員と気兼ねなく交流できる職場です◎
・よい提案はすぐに取り⼊れ、役職に関わらず率直に意⾒を主張できる環境です！

コンクリート製品の製造会社にて法人営業を行っていただきます。

【事業内容】
コンクリート2次製品（側溝、擁壁など）
【具体的な業務内容】
・メールチェック
・取引先訪問（1日4件～5件ほど）
・見積り作成
・アフターフォロー
・事務処理（Excel、Word、PowerPointは業務で使用します）
【営業エリアについて】
※営業のメインは既存のお客様への訪問が9割です！
※担当エリアは主に北信地域が中心で、遠方（県外や長野県の南信地域など）への訪問はありません。
【研修制度】
入社後は先輩社員に同行しながら、営業活動の流れを学んでいきます。
【働き方に関して】
・自分のペースで営業活動！
　業務時間中は自分でタイムマネジメントをし、効率よく営業活動を行っていただきます。
・分からないことがあれば質問OK！
　仕事中に分からないことがあったら、どんどん自発的に質問してください！サポートはしっかりします！
【こんな方にピッタリ！】
・営業経験を活かしたい方
・自分のペースで仕事を進めたい方
・お客様との信頼関係を大切にできる方

株式会社綿半ドラッグは、ドラッグストア・調剤薬局のチェーン展開をしています。

綿半グループの企業です！
●仕事内容
ドラッグストア併設の薬局にて薬剤師業務全般をお願いします。
・調剤業務
・服薬指導
・薬歴管理
などをお願いします。
技術・知識はもちろんですが、思いやりの心をもちながら、人として、薬剤師として、何が出来るかを第一に考えられる方を求めています。
患者様との コミュニケーションを大事にしています。
【環境】
薬剤師2名、調剤事務2名の薬局ですが、地域の皆様の健康に寄与することを目指し、一丸となって業務に励んでおります。

綿半グループの小売店で販売するDIYやリフォーム商材に関する買い付けや商品管理業務です。

商品仕入れの他、新規調達ルートの開拓、各店舗を回り現場の販売スタッフから直接話を聞くこともあります。
チームで仕事をするため、協力し合って取り組む面白さと不明点をすぐに確認できる環境があるのも特徴です！
【具体的には】
・国内外における購買・調達ルートの開拓
・地域と顧客ニーズを考えた商品の仕入れ
・各店舗への適正なアイテムと適性数量の供給
・カテゴリーMDの立案、実践
・市場買い付け
■綿半バイヤーの特徴
ホームセンター×スーパーマーケットのスーパーセンターを展開する当社。
ご入社後は貴方のご経験が活かせるポジションにて勤務いただけます！
■職場環境
・入社後は、先輩社員と同行し仕事を覚えていきます。
・従業員同士、仲が良く意見交換など活発です。
■やりがい
・今後、長野県含む全国への出店を予定しています。
　EC事業も強化し5年以内に年商1000億円事業を目指します！
　バイヤーとして活躍できるフィールドが広がります！
■キャリアステップ
・1人1人の経験、スキルに合わせた研修で、プロへと育成します！
・ゆくゆくは、グループ長へのキャリアアップも目指せます！

さまざまなWEBサービスの改善や運用、新サービスの企画、試作などを行っていただきます。

直近でも顔検出を用いたサイネージシステム等、新システムの開発も盛んです。
1.自社サービスの改善・運用
関連部門とコミュニケーションを取りながら、新機能追加や、パフォーマンス向上、技術的改善を担います。
ユーザーの利便性向上や、社内の業務効率化に積極的に取り組む姿勢が求められます。
2.新サービス開発
関連部門と一緒に企画段階から参加し、技術観点からの意見出し・アドバイスを行いながら企画立案や、検証フェーズにおけるプロトタイプ開発を行います。
企画が通って開発フェーズに入った場合でも、引き続き開発を担当していただく場合もあります。
プロトタイプ開発については、企画の進捗・検証結果によっては作ったものを壊したり、方向性が変わったりと柔軟な対応が求められます。
【業務について】
・要件定義・仕様設計
・サービス開発・運用業務
・開発ディレクション業務（社内・他社含む）
・プロトタイプ作成（技術選定・実装）
・企画を実現するにあたっての技術課題の解決方法立案・検証
・外部サービス導入に向けた調査・交渉・契約
・関連部門と協力した企画の立案・検証
※業務はご本人の希望やスキル、社内ニーズによって担当業務を割り振ります。
※これらの業務内容をすべて経験している必要はなく、未経験でもチャレンジしたい方を歓迎します。
【製品】
・医療機関で待合室などのディスプレイ「メディネットシステム」
・歯科医院での専門番組「e-haTV」
・調剤薬局で患者さん向けの薬や疾患情報番組の発信システム「デジタルサイネージ for pharmacy」
・地域医療連携システム「メディマップ」
・病院アンケートサービス
【おすすめポイント】
残業がほとんどなくワークライフバランスをしっかりととることができます。
自社開発がメインなので納期等も比較的融通がききます。
【やりがい】
開発アプリケーションも様々な種類を取り扱っており、開発工程に関しても上流から下流まで経験が積むことができるので仕事を通じて成長したい方におすすめです。
【研修制度】
最初の1週間は新入社員研修を実施し、その後配属部署でOJT研修を実施します。
これまでのご経験や使用言語に応じて業務を割り振ります。（開発経験の浅い方の場合は、外注先とのやりとりや開発テストからお任せすることを想定しています）
【職場の雰囲気】
落ち着いた雰囲気の中自分のペースでお仕事いただけます。
【働き方に関して】
・日勤帯、土日休みでプライベートも充実！！
・有給休暇取得率：86％（2024年度全社員実績）
・産休取得率100％：女性100％・男性75％（直近5年）
【社内設備】
・冷蔵庫
・ウォーターサーバー
・社内配置薬

鍋と焼肉がある飲食店での接客・調理補助

【具体的な業務内容】
キッチン
・調理場での簡単な料理や洗い物、食品の仕込み、盛り付けなど
ホール
・注文を受け料理を運んだり、レジ清算などの接客業務
・テーブルの後片付けや清掃など
【おすすめポイント】
店長へのスキルアップが可能です。
従業員割引あり
食事補助あり
【やりがい】
幅広い年代のお客様が来店します
【覚悟してほしいこと】
立ち作業になります
店舗間での異動が発生する可能性があります
【研修制度・ステップアップ】
業務に慣れてきたら、アルバイトのスタッフ管理・育成にも関わっていただきます
また、簡単な調理を必要とするメニューにも挑戦していただきます
【職場の雰囲気・社風】
全78席の店舗になります。
ロボットなども積極的に導入しています

当社が運営しているENEOSのガソリンスタンドにて、接客サービス、スタッフのマネジメント、販促の企画などを行っていただきます。

※セルフスタンドがメインとなります。
【具体的には】
まずはスタンドでの接客や作業から経験していただきます。
・接客
・会員のご案内
・給油手順の説明
・洗車機の開閉
・オイル交換・タイヤ交換などの作業
・洗車などのキーパー作業
ゆくゆくは、下記の管理業務もお願いします。
・販促企画（チラシ配布、BOXティッシュ配布、固定化ツールの案内など）
・店舗管理
・運営、マネージメント
・シフト管理など
※業務変更の範囲：総合職（営業・企画・事務・その他企業が定める業務）

長野市内のコバック店舗において、店舗業務をお願いします。

【具体的な仕事内容】
・自動車整備
・法定点検
・オイル交換
・お車の状態をお客様に説明
・接客業務など
※整備士資格がない方は、資格不要の業務からスタート可能です。
【勤務地】
長野東和田店、長野南バイパス店のいずれかに配属となります。
【やりがい】
自動車整備工場も併設してため、販売だけでなく、整備や保険のご案内など自動車に関わる車に関わる多彩な業務を経験可能。
お客様のカーライフに寄り添い長いお付き合いができる事が魅力です。
【研修制度・ステップアップ】
・コバック長野南バイパス店、コバック東和田店のいずれかに配属となります。
・配属後は先輩スタッフによるOJTで丁寧にサポート。
・必要に応じてメーカー主催の勉強会・研修会に参加可能です。
・入社後に整備士資格取得を目指せる環境です！

お客様の課題やご要望を丁寧にヒアリングし、社内の技術・製造・管理部門と連携しながら、最適な対応を考えていく仕事です。

仕様変更のご相談に対して技術部門と調整したり、納期のご要望に応じて製造・管理部門と連携してスケジュールを見直すなどの業務があります。
【具体的な業務内容】
・取引先からの電話・メール対応
・受注内容の社内伝達
・製品の見積作成
・商談など
※見積作成や商談は、業務に慣れてきたら徐々にお任せします。
※企業訪問時は社用車（プロボックス）を使用します。
【おすすめポイント】
・新規の飛び込み営業はほとんどありません。
・過度なノルマもなく、チームで課題達成を目指す営業スタイルです！
【1日の業務の流れ（例）】
8：00 朝礼
　　　 得意先とのメール・電話対応
11：00 得意先からの情報を社内へ共有
　　　 見積作業・商談など
12：00 昼食（社員食堂利用可）
16：50 退勤
※午後は状況に応じて業務を継続
※一日を通して業務内容は流動的で、状況に応じた柔軟な対応が求められます。
【やりがい】
・信頼をつくる営業：売り込むよりも、頼られる関係を築くことが中心です。
・社内外の「橋渡し役」として活躍：調整力やコミュニケーション力が自然と磨かれます。
・成長できる環境：課題を整理し、関係者と協力して解決する経験はどの業界でも役立ちます。
・チームで動く安心感：一人で抱え込まず、上司や仲間と協力できる体制です。
・着実なスキルアップ：ヒアリング力、提案力・調整力・交渉力、問題解決力が実務を通して磨かれます。
【働き方に関して】
・土日休み、長期休暇あり！プライベートと両立OK！！
・有給取得実績：平均13.2日（前年度）
・男性育休取得実績あり：1件（取得率100％）
【職場の雰囲気・社風】
・比較的静かなオフィスのため、業務に集中しやすいです。
・製造業にありがちな厳しい上下感はなく、アットホームで協力的な雰囲気です。
　というのは、チームワークを大切にし、上司、同僚とのコミュニケーションを大事にしたいと考えているからです。
・長期的なキャリア形成を考え、安定した環境で働きたいと考えている方にはおすすめです。
【研修制度】
・入社～半年　客先からの電話、メール対応を通じて社内展開の部分を学んでいただきます。
　入社半年以降　先輩の営業に同行しながら、商談を経験し、段階的に独り立ちしてもらいます。
・業務に必要な資格取得については、会社が全額費用負担！
【社内設備】
・個人ロッカー
・喫煙�
・休憩室
・社員食堂（食券を使用しご利用いただけます。）
・自動販売機（有料）

ビジネスホテルのマネージャー（支配人）候補として、ホテル運営全般をお任せします。

スタッフと力を合わせ、「また帰ってきたくなるホテル」を一緒につくっていきましょう。
【具体的な業務内容】
・スタッフの採用・教育、勤怠管理
・お客様対応、近隣企業やお店などへのPR
・売上管理、建物・設備の維持管理など
・朝食メニューの考案
【おすすめポイント】
・多くのスタッフが未経験からスタートしています
・充実した研修制度があるので安心！！
・マネジメント職のためスケジュールは基本的に自己裁量
・行事やご家庭の予定に合わせて休日調整が可能！
【研修制度・ステップアップ】
1）スタートアップ研修（2ヶ月）
・本社研修
・店舗研修
・ホテル内の業務を一通り経験します。
※東京など県外での宿泊を伴う研修あり（最長2ヶ月）
※帰宅費用の補助あり（2回）
2）ホテル着任・ひよこクラブ（2ヶ月～6ヶ月）
・配属ホテルへ着任（従業員・お客様より支配人と呼ばれるようになります）
・月1回、東京本社にて先輩社員に様々な店舗運営に関する相談ができる機会あり
3）ベーシック研修（6ヶ月～1年）
・月1回、本社にて支配人向けスキルアップ研修を実施
【働く環境】
・現在、支配人の90％以上が女性です
・子どもの行事や家庭の都合に合わせた勤務調整が可能
・周囲と協力しながら、仕事と家庭を両立しやすい環境です
【活躍している支配人の前職例】
業界未経験から、多くの方が支配人として活躍しています。
・店⾧、リーダー職（小売業界、アパレル、飲食、携帯ショップ、家電量販店など）
・営業職（法人営業・個人営業・保険営業）
・看護師⾧
・所⾧職（清掃スタッフの派遣会社の所⾧、介護施設の所⾧）
・教室運営（学習塾、ピアノ、クッキングスタジオの講師）
・個人事業主、自営業（英語塾・飲食店経営・化粧品専門店）
・パートリーダー（飲食店・販売・青果卸売）
・家庭が落ち着き社会復帰した方（PTA会⾧、子ども会会⾧、保護者会⾧経験者など）

長野県を中心に個人・法人のお客様へ証券営業（国内外株式、債券、投資信託等）の提案・販売をします。

顧客に様々な情報提供（相続、投資方法等）を行うことで、お客様の資産形成及び資産運用のサポートを行います。
【具体的な業務内容】
・有価証券の売買等
・有価証券の売買等の媒介、取次ぎ又は代理
・取引所金融商品市場（外国金融商品市場含む）における有価証券の売買等の委託の媒介、取次ぎ又は代理
・有価証券の引受け
・有価証券の募集または売出しの取扱いまたは私募の取扱い
【おすすめポイント】
・公共交通機関で通勤可能！
・時間外勤務月10時間未�
【研修制度・ステップアップ】
・入社後は商品知識を覚えていただいたり、先輩社員の商談に同行して業務の流れを覚えていただきます。
・ゆくゆく異動をご相談させていただく場合がございますが北信から南信の支店へという遠距離の異動はございません。
※転勤範囲は下記になります。
　各支店・営業所（長野市、中野市、須坂市、松本市、諏訪市、岡谷市、茅野市）
【働き方に関して】
土日祝日休みのため仕事とプライベートの両立ができます。

職人の安全を守り、モノづくりの現場を支える若い力を発揮できるカッコいいお仕事です！

空気調和設備・給排水衛生設備の施工会社で施工管理業務をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・工程管理：現場の運営や取り締まり、工程スケジュールの調整
・安全管理：現場の危険箇所をなくす
・品質管理：品質の高い建設物を造る
◎安全性を第一に考え、プロジェクトが円滑に進行するように作業員をまとめること、期日までに作業を完了することなど、業務の領域は多岐にわたります。
【おすすめポイント】
◆未経験者歓迎！
・未経験からでも専門スキルを身に付けて、キャリアアップが可能です
◆免許・資格取得の費用をサポート！
資格取得を積極的に推進し、資格や出来る仕事が増えてくると給与にもしっかり反映されます
◆充実した福利厚生！
温泉浴場やフィットネスマシンも完備しています
◆有給取得率100％！
仕事も大事ですが、プライベートも充実出来るように有給の取得を推進しています
【1日の業務の流れ（例）】
07：30～08：00出社　１日の業務の確認のミーティングをし各々各現場に向かいます。
09：00～現場にて作業開始
10：00～10：30　休憩（30分）
10：30～12：00　作業
12：00～13：00　昼休憩
13：00～15：00　作業
15：00～15：30　休憩（30分）
15：30～16：30　作業
16：30～17：00　片付け、日報打込み、翌日準備等　退社
※現場により異なります
【やりがい】
・手に職がつくことで、専門職としてのスキルが身につきます
・工事を通じお客様のニーズに応え喜んでいただけると、自らのモチベーションアップに繋がります
【研修制度・ステップアップ】
・新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修を実施しております
【職場の雰囲気・社風】
社員の勤続年数はバラバラなので、偏りがありません！
ミーティングなどをしっかり行うので、確認や相談がしやすく取締役を筆頭に活気がある職場環境です
【社内設備】
・冷蔵庫
・冷凍庫
・コーヒーサーバー
・温泉浴場
・フィットネスマシン
【業務内容変更の範囲】
・会社の定める業務
【転勤の可能性】
・あり
長野県下高井郡山ノ内町大字平穏2922-17

産業廃棄物処理を行う部署の専属営業職として、下記の観点から、お客様への環境サービス提案をお願いします。

・資源循環型社会の形成に資する水平リサイクル
・サーキュラーエコノミー
＜具体的には＞
・お客様が抱える環境課題、要望を把握し、技術チームへフィードバック
(お客様のニーズと技術開発部門との間に入り、橋渡し)
・新規顧客開拓
(自社開発した新規技術、サービスの提案営業をお願いします。)
・新規商材や、注力して営業を行う商材の社内に対する情報発信
(一般営業職への営業推進業務など)
＜研修・教育＞
入社後は、本社営業統括部で基礎研修を受けながら、徐々に営業現場に同行します。
また、技術部スタッフによる知識に関する必要研修も行いますので、業界未経験でも安心してご応募ください。
＜業務内容変更の範囲＞
当社業務全般

長野市本社の環境地質事業部にて、土壌調査・分析・浄化等、地中の環境問題解決に向けたお客様への処理サービス提案を行って頂きます。※本社事業部所属の専属営業職となります。

＜具体的な仕事内容＞
メーカー工場など製造業のお客様をターゲットに、『土地取引・工場移転・漏洩・事業譲渡等』に伴う下記の土壌汚染地策のコンサルティングを行い、下記をご提案お願いします。
・土壌調査
・分析
・浄化処理等
加えて、各営業所の営業活動支援として、下記もお願いします。
・商材の情報発信
・営業推進業務
＜営業手法＞
・基本的に長野市本社にて勤務しますが、案件ごとに各エリアの営業職に同行し、現地のお客様先へ訪問する出張ベースの業務となります。
・営業車、会社携帯、PC貸与
＜会社の特徴＞
「日本一の総合環境企業」を目指しており、全国から廃棄物を受け入れ、無害化処理、再資源化を行う環境サービスを展開する事業を行っています。
＜研修・教育について＞
先輩社員と一緒に同行しながら仕事を覚えていきます。
座学、営業同行などでしっかりサポートしていきますので、異業種からの転職の場合も、ご安心ください。
＜業務内容変更の範囲＞
当社業務全般

当社のお客様（主に製造業・全国自治体の下水処理場など）の、排水処理設備の省エネ・省資源・低環境負荷を目的とした、当社独自の環境機器の設計・開発業務をお願いします。（将来的に管理職としての活躍を期待します。）

＜具体的な仕事内容＞
1)客先要求を聞き取り、設計図書を作成（現地調査も行い、図面で具体化。場合によっては実機試験も行います)
2)機械設備開発業務にも携わっていただきます。
3)設備の現場設置から配管、電気工事と試運転調整も行います。(営業職と分担して実施）
＜会社の特徴＞
「日本一の総合環境企業」を目指しており、全国から廃棄物を受け入れ、無害化処理、再資源化を行う環境サービスを展開する事業を行っています。
＜仕事のやりがい＞
お客様の要望に応じ、一品ものを設計、開発製造します。お客様の反応をダイレクトに感じられる点が魅力です。
＜業務内容変更の範囲＞
当社業務全般

総合環境事業を行う当社にて、排水処理プラントの設計業務をお願いします。

＜具体的な仕事内容＞
・配置図、配管図、製缶（水槽類）図、金物加工品図の作成
・現場訪問により、設備設置スペースの採寸、調査を行う
・据付工事の立会い（図面通り配置できているかの確認のため）
・その他、付随する業務
・設計業務のみではなく、月に数回の県外出張あり。
＜会社の特徴＞
「日本一の総合環境企業」を目指しており、全国から廃棄物を受け入れ、無害化処理、再資源化を行う環境サービスを展開する事業を行っています。
＜教育・研修制度＞
プラント設備設計が未経験の場合、業務にあたって必要な図面が作成できるよう教育します。
＜業務内容変更の範囲＞
当社業務全般

弊社のお客様である、全国の物流事業者様に対して、弊社製品である物流トラック向けエコドライブ支援装置を導入していただくための施策を立案し、提案活動を行って頂きます。

※県外出張あり
【具体的には】
・新規取引先開拓
・既存顧客対応
・販売代理店や取付事業者等、協力会社との渉外業務
・収益管理
・人材育成等
上記のほかにも、付随する業務をお願いします。
【入社後の流れ】
入社後は、営業職としての実務経験を積んでいただき、将来的には、ソフトウェア開発部門のマネジメント業務等の運営を期待しております。

資源リサイクル・CO2削減・廃棄物の処理など産業界のお客様が抱える課題に対して、自社の環境サービスの提案営業をしていただきます。

【具体的には】
・製造業をはじめとするお客様から排出される廃棄物の無害化処理、リサイクルのご提案
・事業系の排水処理プラント（排水処理装置、排ガス装置、純水装置など）のご提案
上記のほかにも計6つの環境分野で様々な環境課題に対するソリューション営業を行っています。
【入社後の流れ】
入社後、長野本社（営業統括部門）にて、半年から1年間で基礎研修を受講しながら、営業現場に同行し、実践的な営業を学びます。
その後、業界別に特定商材の営業手法を経験し、基礎ができた時点で、全国25か所いずれかへ配属となります。
（配属先については、採用面接時及び配属検討時にご希望をお伺いしながら決定します。）
ゆくゆくは担当エリアで下記の業務をお任せします。
・既存のお客様の定期物件フォローと新規商材等の提案
・営業エリア内の新たなお客様の開拓
配属後も必要に応じて、各事業の技術営業が同行し、専門的なフォローを行いますのでご安心下さい。
【拠点について】
岩手、秋田、仙台、郡山、宇都宮、水戸、新潟、燕、上越、長野、上田、松本、諏訪、甲府、前橋、埼玉、千葉、横浜、静岡、富山、豊田、小牧、名古屋、京都、大阪
※本社勤務は原則入社後半年から1年の研修期間のみとなります。

産業廃棄物（廃液等）を収集・運搬する物流部門の総合職として、運行管理、労務管理、安全管理、顧客対応などの物流業管理業務を広く担当していただきます。

（輸送拠点の責任者候補として、会社の成長を支えていただく役割を期待します。）
【具体的には】
・運行管理
・労務管理
・安全管理
・顧客対応
・収益管理
・人材育成
「配属予定部署」
・運転手・・１５名
・車両・・・大型クレーン車
・収集物は主に、県内外の法人企業様より依頼される廃液が
中心で、自社工場までの運搬業務となります。
・基本高速道路走行（深夜帯の運行なし）
上記に関する業務改善の為の施策を立案し、本社スタッフとして当社物流部門各課の責任者と連携して施策を実行して頂きます。
また、年に一度ドライバーの人材育成（技術向上、安全運転）を、目的として実施しているドライバーコンテストの運営にも携わっていただきます。

営業業務全般をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
製造業や建設業から発生する産業廃棄物の処理をしたい、解体工事を依頼したいとお考えの方との商談がメインとなります。
営業対象は新規と既存の法人企業の両方です。
【1日の業務の流れ（例）】
8：00　出社、当日業務段取りの確認
8：30　メールチェック、テレアポ業務
10：00　訪問、商談
12：00　昼休憩
13：00　午後の業務段取りの確認
13：30　訪問、商談
16：30　帰社、業務整理
17：00　退社
【やりがい】
法人営業の経験が身に着きます。
【大変なこと】
自社の強みや先方の依頼内容を正確に理解し伝達するコミュニケーション能力が求められます。
【研修制度・ステップアップ】
OJT形式で先輩に同行しながら業務の流れを覚えていただきます。
資格支援取得制度もございますので長期的にご活躍いただける職場です。詳細は面接時にお伝え致します。
【社内設備】
社員用休憩スペースあり。

製菓製造会社での外販・店舗管理・運営などをお願いします。

社長（30代）と一緒に会社の基盤を作るお仕事です。
【具体的な業務内容】
・店舗運営
既存店舗の売上管理
接客フォロー
新規出店に向けた動き（法人との折衝業務・出店計画の作成）
・催事などへの出店
自社商品を知っていただく為に、長野県内外での催事への参加
※出張で、軽井沢・松本・小布施伊や県外（東京など）にもいく場合があります。
・経理作業
・事務作業
・製造工場のヘルプ作業
主にチーズケーキ、焼き菓子の製造になります。
・人手不足や繁忙期には、工場直営で販売店もあるので接客・出荷作業等もお願いする事があります。
・お土産品のルートセールス・配送（松代～軽井沢方面のお土産品の卸売り）
上記の他、やる仕事は多岐にわたります。
やることを限定せず、どんな仕事でもチャレンジできることが自身のキャリアアップにも繋がります。
【おすすめポイント】
・小さい会社ですが、社長と一緒に基盤を作れるやりがいのあるお仕事です。
・幅広い業務を経験することでキャリアの幅を広げられます。
【やりがい】
・社長の右腕として一緒に成長していけます。
【職場の雰囲気・社風】
・男性2名、女性11名の社員数です。
・働きやすい環境作りを大切にしています。

主に製造業様向けに自社パッケージ（生産管理システム）のご提案・営業をお願いします。

【具体的な業務内容】
・資料請求、HPからの問い合わせ対応
・お客様の課題、ご要望に関するヒアリング
例：既存システムの入替・新規導入、日程等の打ち合わせ
・オンラインまたは現地訪問にて、業務課題・ご要望のヒアリング
・お見積、ご提案
社内のシステム部門と連携しながら、お客様毎にシステムをカスタマイズできるかなどチーム一丸となって提案します。
プレゼン資料の作成や、システム仕様などの社内打ち合わせなども行います。
・契約書作成
・アフターフォロー
契約及び導入後も、お客様に伴走します。
営業とは別に、カスタマーサポート部門がある為、連携を取りながら行います。
・展示会でのデモンストレーションなど
【おすすめポイント】
・製造業のお客様の生産に貢献できる・日本のモノ作りを担っている実感を感じることができます。
・転勤なしで長野県に根差して働ける環境です。
【担当エリア】
長野県内のみではなく、全国に製造業のお客様がおります。
※具体的には、メインは、長野県・北陸になります。（その他は、北海道～長崎県まで幅広く）
初回打ち合わせなどは、WEBメインで、リモートで行います。
必要があれば現地に伺いますが、近隣であれば日帰りとなります。
（泊まりの出張も実績として1泊2日※頻度は実績として多くても月1日～2日ほど。）
※展示会がある場合は2~3泊になることがあります。
移動は、社用車（AT）を使用します。
【システム導入業種例】
ブレーキ開発、航空機部品、食品加工、セラミック基板、特殊洗浄、金属部品切削加工
医療用部品、半導体部品、電子機器、樹脂切削・機械加工、ハーネス部品加工など
【営業担当】
営業2名で100社ほど担当しております。
新しく入社されたら、仕事を覚えながら数十社ほど担当をお任せします。
既存営業の割合が多いです。
新規営業も基本的には、HPからの資料請求や問い合わせに対して行う、反響営業がメインになります。
飛び込みやテレアポはありません。
【研修制度・ステップアップ】
先輩社員と一緒にOJT方式で仕事を覚えていきます。
教育もありますが、自身でも積極的に、製造知識・IT知識習得の努力が必要になります。
【職場の雰囲気・社風】
営業部門:2名（30歳・35歳）男性