長野県長野市の正社員／産休・育休取得実績ありの求人・転職情報

注文住宅の完全反響営業として、お客様の「理想の家づくり」をトータルでサポートしていただきます！

飛び込み営業は一切なし。
モデルハウスにご来場いただいたお客様への提案が中心なので、信頼関係を築きながら営業できる環境です。
【具体的な業務内容】
■お客様の「理想の家」をカタチにする提案営業
・来場されたお客様へのヒアリング、注文住宅プランの提案・作成
・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査
・住宅ローンのご相談対応、資金計画の提案
・競合他社との比較検討、見積もり対応
・ご契約後の着工～上棟～完成～引き渡しまでの進行管理
・資料請求をいただいたお客様へのアプローチ（電話・メール等）
・既存オーナー様や不動産会社からのご紹介対応
＜働き方に関して＞
・全国に展開するモデルハウス（展示場）に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。
・お客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成、資金計画、土地調査、競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。
・ご契約後は、着工～上棟～完成～引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。
・1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月（最短6ヶ月〜最長1年程度）で、常に複数棟を同時進行で担当します。
【おすすめポイント】
・独自の直接施工体制（タマストラクチャー）により中間コストを削減し、高品質な住宅をコストパフォーマンス高く提供できるのが最大の強みです。
・一方的な飛び込み営業は禁止のため、お客様と一緒にじっくりと「理想の家づくり」が可能！
【やりがい】
◇成果はしっかり収入に反映！
・受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率（0.5〜3%）」で算出されます。
・中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されるので、安心してスタートできます。
・年間8〜10棟の受注を達成すると、年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。
→ お客様の人生に寄り添い、「一生に一度の大きな買い物」を支える達成感を感じられるお仕事です！
【研修制度】
▼入社後1ヶ月間は研修期間として、店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。
・優秀社員の接客動画やアプローチ方法のWeb視聴
・ロールプレイングによるトーク練習
・店舗スタッフによる実践指導、フィードバック
【キャリアパス】
■一般職 → 主任 → 係長（プレイングマネージャー） → 店長 → 支店長（管理職）
・おおむね2〜3年を目途に昇進。
・役職ごとに固定給も加算されます。
【先輩社員の声】
■店長／2016年入社
「複数のハウスメーカーを見た中でここだと感じたのがタマホームでした。人の良さと商品力、この2つが大きな魅力です。」
【タマホームについて】
・1998年に設立され、東京証券取引所プライム市場や福岡証券取引所に上場（2013年3月）を果たし、創業約22年で売上2,000億円規模を達成した実力派ハウスメーカーです。
・「より良いものをより安く提供することにより社会に奉仕する」という経営理念のもと、安心・快適な住まいづくりを行っています。
・使用木材の74％以上に国産材を採用し、最長60年保証で安心して長く住める住まいを実現しています。
・注文住宅事業に加え、戸建分譲、リフォーム、マンション分譲、サブリース、保険、エネルギー事業など多角的に展開。特にリフォーム事業は近年急成長しています。
・全国約230店舗の展示場を展開し、営業担当者は年間約120組のお客様と接する機会があります。高い受注チャンスがあり、やりがいを持って活躍できる環境です。
・年間休日120日、1時間単位で取得できる有給休暇、年末年始は約10連休など、住宅業界では異例ともいえる充実の働き方改革を実施。社員区分も「全国・エリア限定・地域限定」の3種類から選べ、ライフスタイルに合わせて変更可能です。

ローソンにて店舗運営スタッフとして接客・販売業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
・レジ対応や商品陳列、清掃などの基本業務
・商品の発注や売場づくり、売上・シフト管理など
※店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。
【キャリアアップ】
能力や実績に応じてキャリアアップを目指せます。
店長代行→店長→エリアマネージャー（2店舗）→統括マネージャーへのステップアップ！
【おすすめポイント】
・店舗運営やマネジメントスキルを身につけられます。
・お客様のニーズをもとに売場づくりや商品提案に携われます。
【やりがい】
地域のお客様に身近な存在として利用いただくコンビニだからこそ、「ありがとう」の言葉を直接いただける機会があります。
また、コンビニは地域の暮らしを支える身近なインフラの一つです。日々の業務を通じて地域社会に貢献できるやりがいがあります。
【職場の雰囲気・社風】
分からないことや困ったことは気軽に相談できる職場です。

ローソンにて店舗運営スタッフとして接客・販売業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
・レジ対応や商品陳列、清掃などの基本業務
・商品の発注や売場づくり、売上・シフト管理など
※店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。
【キャリアアップ】
能力や実績に応じてキャリアアップを目指せます。
店長代行→店長→エリアマネージャー（2店舗）→統括マネージャーへのステップアップ！
【おすすめポイント】
・店舗運営やマネジメントスキルを身につけられます。
・お客様のニーズをもとに売場づくりや商品提案に携われます。
【やりがい】
地域のお客様に身近な存在として利用いただくコンビニだからこそ、「ありがとう」の言葉を直接いただける機会があります。
また、コンビニは地域の暮らしを支える身近なインフラの一つです。日々の業務を通じて地域社会に貢献できるやりがいがあります。
【職場の雰囲気・社風】
分からないことや困ったことは気軽に相談できる職場です。

ローソンにて店舗運営スタッフとして接客・販売業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
・レジ対応や商品陳列、清掃などの基本業務
・商品の発注や売場づくり、売上・シフト管理など
※店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。
【キャリアアップ】
能力や実績に応じてキャリアアップを目指せます。
店長代行→店長→エリアマネージャー（2店舗）→統括マネージャーへのステップアップ！
【おすすめポイント】
・店舗運営やマネジメントスキルを身につけられます。
・お客様のニーズをもとに売場づくりや商品提案に携われます。
【やりがい】
地域のお客様に身近な存在として利用いただくコンビニだからこそ、「ありがとう」の言葉を直接いただける機会があります。
また、コンビニは地域の暮らしを支える身近なインフラの一つです。日々の業務を通じて地域社会に貢献できるやりがいがあります。
【職場の雰囲気・社風】
分からないことや困ったことは気軽に相談できる職場です。

小麦粉等のクラフト紙袋の工場にて製品の機会オペレーターを中心に業務をお任せします。

基本的に立ち仕事です！
【具体的な業務内容】
・運転前の機械メンテナンス
・機械のオペレーター
　タッチパネルを操作して、製造商品に合うように工具を使って微調整します。
　※1日に数回ほど、原紙の取替え時に棒状の芯（20～30kgほど）の脱着作業があります。
・二人一組で梱包作業を行います。
　全体を包む紙を敷き、25枚ずつ交互に紙に置き、両端を畳んでから梱包機のボタンを押します。
　包みができたら、隣のパレットに積みます。
・製品用ラベルの貼付作業
・クラフト紙を機械にセット
　クラフト紙を、パレットから専用の大型機械へ手作業にてセットします。
　クラフト用紙の重さは、1枚約240gです。（20枚～25枚をセットで持つと5kg～6kgになります）
【やりがい】
・出荷される製品が主に長野県内に届けられ、目の前で製品が動いていくのを見るのがやりがいに繋がります。
【研修制度・ステップアップ】
・まずは業務をしっかり覚えていただいた後、希望者には会社が資格取得費用をサポートします！
【会社の雰囲気】
・製造未経験の方も多く活躍中！
・夏はスポットクーラー、冬はストーブがあります。
【働き方について】
・基本は土日祝日休みで、長期休暇もあり！仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。
※土曜日は月に1回～2回の出勤がある場合もあります。
【その他】
・無料駐車場完備
・休憩所完備
・ロッカー完備
・喫煙スペース、自動販売機あり
・昇給、賞与、退職金など福利厚生充実♪

長野県内の高等学校を対象に、高校生の未来を支える「進路イベントの提案営業」や「自社メディアの広告営業」を行っていただきます。

学校の先生とコミュニケーションを取りながら、「どんな進路イベントが生徒たちの役に立つか」を一緒に考え、企画・運営までサポートするお仕事です！
高校生の進路選択を支える、社会貢献性の高い仕事に携われます。
また、学校や先生との信頼関係づくりを大切にしながら働けます♪
【具体的な業務内容】
■高校へのアプローチ
・すでにお取引のある学校を中心に、お困りごとはないかなどをヒアリングします。
・どんな進路イベントがその学校に向いているかを担当の先生と相談しながら、進路行事の開催に向けて企画を進めていきます。
◎電話営業（テレアポ）は別チームが担当します。
◎決定した企画の講師手配なども別チームが担当するため、営業活動に集中できます。
■進路イベントのサポート
・高校生が進路を決める際の参考になるよう、進路イベントの企画・運営サポートを行います。
・イベントには、当社が手配した専門学校、大学、企業などが参加します。
・イベントは主に高校の進路の時間を利用して、校内で開催します。
・当日は会場の準備や進行、参加者への案内などを行い、イベントがスムーズに進むようサポートします。
◎準備の際には、冊子やパンフレットなどの運搬業務も発生します。
◎イベントによっては、司会進行や講師役を担当することもあります。
■広告営業
・基本的に新規営業はなく、常時広告掲載をしていただいているお客様へのアプローチとなります。
【営業エリア】
・営業範囲は長野県内の高等学校です。
・3～5人程度のチームで長野県を担当します。
・「北信」「東信」「中信」など、希望のエリアがあればご相談ください♪
【働き方】
・営業には自家用車を使用します。
・ガソリン代は別途支給します。
・基本的には直行直帰のスタイルで、業務日報にて仕事の進捗などを報告します。
【研修制度】
・入社後は、先輩社員に同行しながら、OJTで仕事を覚えていきます。
・業界の基礎知識から学校への訪問方法、先生とのコミュニケーションや営業の進め方まで、実務を通して一つずつ学べます。
・入社時期にもよりますが、6ヶ月程度で一通りの業務が身につきます。
【職場の雰囲気・社風】
・経験豊富な先輩も在籍しており、気軽に質問できる環境を整えているなど、フォロー体制は抜群です◎
【1日の業務の流れ】
■進路ガイダンスの日
9：00　高校へ直行・訪問、先生と面談
10：50　スタッフ集合・入校前の打ち合わせ
11：00　高校入り（会場の準備、設備）
13：00　進路ガイダンス開始
15：30　片付け開始
16：30　ガイダンス終了・先生や関係者へ挨拶後、直帰
17：20　退勤
【やりがい】
■高校生の未来に関われる！
・進学、就職、資格取得など、人生の大きな選択を迎える高校生に、さまざまな進路の選択肢を知ってもらうきっかけをつくります。
・「イベントをきっかけに興味のある学校が見つかった」「将来やりたいことが見えてきた」など、生徒たちの進路選択を後押しできる、社会貢献性の高いお仕事です。
・先生から「開催してよかった」「生徒たちの反応がよかった」と声をかけていただけることも、大きなやりがいにつながります。
【長期休暇あり！オンオフのメリハリ◎】
■高校や大学などが長期休暇に入る夏休みの時期は、お休みを多く取得できます！
・最も閑散期となる8月は、管理職を含め、月の出勤日数が7日程度になる社員もいるほどです。
・趣味や旅行を楽しんだり、家族との時間をゆっくり過ごしたりと、オフの時間も充実させられる環境です。
・仕事だけでなく、自分の時間も楽しめる、メリハリのある働き方ができるのも魅力の一つです♪
【こんな方にオススメ♪】
◇教育に携わる仕事がしたい方
◆教える以外の側面から、高校生の進路を支えたい方
◇人と話すことやコミュニケーションを取ることが好きな方
◆誰かの役に立つ仕事にやりがいを感じる方
◇先生や学校と長く信頼関係を築いていきたい方
◆自分のアイデアを活かして企画を提案したい方
◇仕事とプライベートのメリハリを大切にしたい方

ジープ長野の店舗にて、経理事務業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・伝票起票、管理
車両販売や部品・用品の仕入れ、整備・修理にかかる各種伝票の作成やチェック
・入金、出納管理
車両代金や整備代金の入金確認、現金管理、小口現金の精算
・専用システムへの入力
自動車ディーラー特有の基幹システムや販売管理ソフトへのデータ入力
・月次・年次処理のサポート
本社経理へ引き継ぐ資料作成、経費精算、売掛金・買掛金の管理 など
【働き方に関して】
長く働き続けられるよう、家族手当や退職金などの福利厚生も充実しています。
【アピールポイント】
・高級感のある綺麗なショールームで働けます！
・業界経験のない方については、ご自身のご経験に基づいてできる業務から取り組んでいただきます。
・多角的な事業展開をしていますので、業界の好不況に大きく影響されることなく安定した経営が特長です。
・ショールームでは、お客様に快適な時間を過ごしていただけるよう、スタッフ一人ひとりがおもてなしの気持ちを大切にしています。
【変更の範囲】
会社の定める業務

プロジェクト全般を全体統括および推進いただくお仕事になります。

【株式会社HajimariのSESサービス「TUKURUS」】
株式会社Hajimariが提供するSESサービス「TUKURUS」は、これまで培ってきた開発技術やチームビルドの豊富な知見を活かし、お客様の多様なニーズに応えるソリューションです。
0から1のサービス立ち上げ支援から、地方企業のDX推進、お客様が抱える具体的な課題解決まで、弊社の社員エンジニアがお客様専属のチームを社内で編成し、柔軟かつ迅速に対応しています。
【チーム開発を推進する環境】
Hajimariは、既存サービスの特性を活かし、様々な企業様から幅広い開発案件を獲得できる環境にあります。
そのため、私たちは自社の開発組織に適した案件規模、技術スタック、開発環境を選定し、最適なプロジェクト開発支援を推進しています。
プロジェクトへの参画は、単独ではなくチーム全体で取り組む「ラボ型開発」を基本としています。
これにより、クライアントの課題に対して、エンジニアチームが一丸となって柔軟かつ効果的な解決策を提供します。
【実績一例】
・Laravelを用いたサブスクリプション動画配信サービスの開発
・Nest.js, Next.js, GraphQLを用いたtoC向けマッチングサービスの開発
・Next.js, GraphQLを用いた大手動画配信サービスの開発
・生成AIを活用した業務効率化プロジェクト
【主な使用技術】
開発言語:
PHP
JavaScript
TypeScript
フレームワーク:
Laravel
NestJS
React (Next.js)
Vue.js (Nuxt.js)
インフラストラクチャ:
AWS
GCP
その他:
Amazon Linux
Docker
GitHub (GitHub Flow)
MySQL
Nginx
【おすすめポイント】
お客様の課題を本質から捉え、企画・設計・開発・運用まで一貫して関われる環境です。
単なる受託開発ではなく「どうすれば本当に価値を生み出せるか」をチームで考え抜く文化があり、自らの提案でプロジェクトを前進させることができます。
地方DXや新規サービス立ち上げなど、社会的インパクトの大きい案件も多く、「自分の技術が誰かの仕事や暮らしを支えている」と実感できる点が大きなやりがいです。
【1日の業務の流れ】
朝会（エンジニア全体）：9：30
朝会(チーム毎)：9：45
案件先稼働：10：00～18：00
夕会・進捗共有（※チームによってはありません）
【やりがい】
新しい技術やサービスの立ち上げに最前線で関われる環境です。
お客様の課題をヒアリングし、設計から開発・運用まで一貫して携わることで、自分の手で価値を生み出す実感を得られます。
プロジェクトは単独ではなくチームで推進するため、メンバーと切磋琢磨しながら技術力・問題解決力を磨けます。
【研修制度・ステップアップ】
OJT形式で先輩と一緒に業務を進めながら学べます。
【職場の雰囲気・社風】
・和気あいあいとした雰囲気で、わからないことも気軽に相談できます。
・自分でスケジュールを管理しながら仕事を進める、自律性のある環境です。
【働き方に関して】
・ママさん・パパさんエンジニアも多く、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。
・定期的な勉強会なども開催され、スキルアップの機会も豊富です。
【社内設備】
・ウォーターサーバー
・給湯室

Webアプリ開発プロジェクトに携わるエンジニアを募集します。

【株式会社HajimariのSESサービス「TUKURUS」】
株式会社Hajimariが提供するSESサービス「TUKURUS」は、これまで培ってきた開発技術やチームビルドの豊富な知見を活かし、お客様の多様なニーズに応えるソリューションです。
0から1のサービス立ち上げ支援から、地方企業のDX推進、お客様が抱える具体的な課題解決まで、弊社の社員エンジニアがお客様専属のチームを社内で編成し、柔軟かつ迅速に対応しています。
【チーム開発を推進する環境】
Hajimariは、既存サービスの特性を活かし、様々な企業様から幅広い開発案件を獲得できる環境にあります。
そのため、私たちは自社の開発組織に適した案件規模、技術スタック、開発環境を選定し、最適なプロジェクト開発支援を推進しています。
プロジェクトへの参画は、単独ではなくチーム全体で取り組む「ラボ型開発」を基本としています。
これにより、クライアントの課題に対して、エンジニアチームが一丸となって柔軟かつ効果的な解決策を提供します。
【実績一例】
・Laravelを用いたサブスクリプション動画配信サービスの開発
・Nest.js, Next.js, GraphQLを用いたtoC向けマッチングサービスの開発
・Next.js, GraphQLを用いた大手動画配信サービスの開発
・生成AIを活用した業務効率化プロジェクト
【主な使用技術】
開発言語:
PHP
JavaScript
TypeScript
フレームワーク:
Laravel
NestJS
React (Next.js)
Vue.js (Nuxt.js)
インフラストラクチャ:
AWS
GCP
その他:
Amazon Linux
Docker
GitHub (GitHub Flow)
MySQL
Nginx
【おすすめポイント】
お客様の課題を本質から捉え、企画・設計・開発・運用まで一貫して関われる環境です。
単なる受託開発ではなく「どうすれば本当に価値を生み出せるか」をチームで考え抜く文化があり、自らの提案でプロジェクトを前進させることができます。
地方DXや新規サービス立ち上げなど、社会的インパクトの大きい案件も多く、「自分の技術が誰かの仕事や暮らしを支えている」と実感できる点が大きなやりがいです。
【1日の業務の流れ】
朝会（エンジニア全体）：9：30
朝会(チーム毎)：9：45
案件先稼働：10：00～18：00
夕会・進捗共有（※チームによってはありません）
【やりがい】
新しい技術やサービスの立ち上げに最前線で関われる環境です。
お客様の課題をヒアリングし、設計から開発・運用まで一貫して携わることで、自分の手で価値を生み出す実感を得られます。
プロジェクトは単独ではなくチームで推進するため、メンバーと切磋琢磨しながら技術力・問題解決力を磨けます。
【研修制度・ステップアップ】
OJT形式で先輩と一緒に業務を進めながら学べます。
【職場の雰囲気・社風】
・和気あいあいとした雰囲気で、わからないことも気軽に相談できます。
・自分でスケジュールを管理しながら仕事を進める、自律性のある環境です。
【働き方に関して】
・ママさん・パパさんエンジニアも多く、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。
・定期的な勉強会なども開催され、スキルアップの機会も豊富です。
【社内設備】
・ウォーターサーバー
・給湯室

お得意先（工務店・ガラス店など）へ、建築資材（主にガラス、サッシなど）の法人営業をお願いします。

【具体的には】
・お客様からの建材依頼対応（住宅、学校などの建築物で使用する資材など）
・建築現場へ訪問し、大工や企業担当者様と必要資材のチェック
・見積作成
・建材提案及び価格交渉（建材は、サッシや窓ガラス・エクステリア・太陽光・シャッター等）
・メーカーへの発注業務
・アフターフォロー（お客様からの問い合わせ対応など）
※活動エリア：東北信メイン（上越エリアも一部あり）
＜1日の流れ：例＞
1日のアポイントは3～5件ほど。
お客様のニーズをヒアリングし、希望を満たす自社の取扱い製品の提案や、各社案件の進捗状況の確認などを行います。
日中は顧客や着工中の建設現場などを訪問し、帰社後は積算業務等を行います。
【入社後の流れ】
・業界未経験で入社された際には、半年～1年ほど、先輩社員が同行してしっかりサポート！
【求人のポイント】
・お付き合いのあるお客様が多く、ルート営業メインになります！（既存のお客様メインですが、必要な場合は、新規営業を行います）
・提案する商材の知名度が高く、自信をもってお客様に紹介できます！
・OJT終了後に、10社程度をメインで担当していただきます。
・豊富な商品知識が必要になるため、メーカー研修や勉強会などの制度も充実！
【やりがい】
自分の携わった仕事が形（ビル・住宅・施設等）となり、長野の街に残ります。
長野の街をつくっていく充実感、達成感はほかの仕事では味わえないこの仕事のやりがいです。

＼オシャレなワイン酒場での店舗運営や管理業務全般をお任せします！／

【具体的な業務内容】
・ホールでの接客・サービス
・調理・調理補助
・食材の納品・発注
・店舗の原価管理
・スタッフのシフト管理・採用・教育
・店舗の売上管理
・販促施策のプランニング・実施
【お店のコンセプト】
◎ワインでおしゃべり
おいしいものを食べたい、おいしいワインをもっと気軽に楽しみたい。
Di PUNTOは会話を楽しんでいただくための場所です。
レストランのようなドレスコードもありません、口数少ない渋めなマスターと、見たことない銘柄のウイスキーが並ぶバーでもありません。
看板メニューはテーブルいっぱいに広がる、てんこ盛りの生ハムとカジュアルなグラスで飲むワイン。
といってもワイン専門店ではなく、お酒が飲めない方にはまるでワインのような色をした極上のブドウジュースもご用意しています。
堅苦しいルールはありません。今日来ても、明日また来れる、たのしいワインの酒場です。
【メニュー例】
・ワイン
・サングリア
・生ハム
・ピザ
その他様々な料理がございます。
【おすすめポイント】
チェーン店と聞くと裁量権がないイメージがあるかもしれませんが、実は社員の裁量がとても大きくて、自分のアイデアや個性を活かすことができます！！
例えば、イベントに合わせて内装や雰囲気を変えたり、立地にぴったりな販売試作を提案したりと、一般的な飲食業界ではなかなか経験できないようなことに挑戦できるので、どんどんスキルを伸ばせます！
【1日の業務の流れ】
14：30　出勤・仕込み・開店準備
17：00　OPEN
18：00　休憩
23：00　CLOSE
23：30　退勤
【やりがい】
将来的には店長を目指したり、後輩を育てたりと、キャリアアップのチャンスもたくさん！
いろんなことにチャレンジできる環境です。
【研修制度】
本部では教育専門の部署を設置し、入社後は店舗研修に加えて、約1ヶ月の本部での集中研修もあります。
さらに月1回、本部のSVが店舗に来て、ノウハウの共有などを定期的に行うため、スキルアップや悩みごとが解決しやすい環境です。
【ステップアップ】
一般社員→副店長→店長
経験に応じてステップアップができます！

防水工事、公共工事、民間企業工事、新築住宅、リフォーム、塗装など、住まいに関するあらゆる分野での施工管理のお仕事！

未経験から手に職をつけてキャリアアップ！
専門知識がなくても教育する文化が根付いているため、安心して入社していただけます。
■施工管理とは…
・依頼をいただいたお得意先のもとへ出向き、 施工内容やスケジュールについてご要望を伺います。
・実際に行う工事の施工管理と、お客さまとの商談などの営業を担当します。
・工事現場で作業工程・安全・品質を管理し、計画通りにに工事が進むように監督
・工事に必要な書類の作成、作業員やスタッフと連携、作業しやすい環境づくりなど。時には仕事のサポートもあり◎
◇施工管理者になるには受験条件をクリアし試験に合格する必要があります。（資格取得支援あり）
◆スケジュールの調整～工事手配
・実際の現場に出向き、物件の内容や現状の調査
・材料調達や職人さんのスケジュールの確認
・工期の確認
・自社または協力会社への諸手配
◇工期内に【高い品質・低い費用・最小の時間】で完成させられるよう実行および指示出し
◆工期スタート～引渡し
・工事に必要な業者や職人の手配
・工事スケジュールの管理
・予算や費用の管理
・使用する資材の発注等、手配および管理
・工事中の安全管理　など
【おすすめポイント◎】
◆未経験OK！
・未経験から手に職を付け、一生モノのスキルを得る事が可能です◎
◆やりがい！
・自身の市場価値を高め、将来的にも安心して生活が出来る魅力のあるお仕事です♪
【入社後の目安】
■入社から2日～3日程度：社内研修
■入社2年～3年程度：先輩社員や上司に同行して現場で業務を行いながら、以下のことをOJTで学んでいきます。
・各現場で働く現場の職人さんへの指示の出し方
・業務で使用する専門用語
・作業の流れ
※現場のスタッフさんたちとコミュニケーション取りながら、徐々に身につけていけばOK！
■入社4年程度：お得意先を担当していただき、現場をイチからお任せします。
※慣れるまでは先輩がサポートに入りますので、安心してくださいね。
【充実した支援制度◎】
・教育制度：通信教育　合格時費用の全額補助
・資格受験：資格受験費用全額補助あり
【貸与品】
・作業着：上下、安全靴
・PC
・携帯電話
・社用車
【実際に働く社員より（施工管理/2022入社女性）】
■仕事内容
・建設現場に常駐し、工事が予定通り進むように段取りしながら、現場で働く職人さんが仕事をし易い環境をつくる現場管理をしています。
■今の仕事のやりがい
・日頃、自分なりに頑張った仕事に対して、職人さんから感謝されると嬉しく感じます。
■この会社に決めた理由
・当社は46年の歴史に裏付けされた技術力があります。
・また専門資格の取得を奨励しているので、資格取得を目指す社員には魅力的です。
・世の中には、様々な企業があり、どこの会社にいけば自分の力が発揮できるか選択が大変だと思いますが、行動力を最大限に発揮すれば、自分の強みが生かせる、やりたいことが実現できる企業に出会えると思います。
【会社の特徴】
■鍋林建工について
・鍋林グループの一員として社是である「誠実」「明朗」「実行」を重んじ、地域社会の発展に貢献できる企業を目指しています。
・また、「エコアクション21」「ecoオフィスまつもと」の認証を取得している環境活動推進企業です。
・「健康経営優良企業」に認証登録、「長野県SDGs」登録企業として環境、健康融和と多岐にわたる目標を掲げ活動しています
【会社データ】
◇平均勤続年数：16.4年
◇月平均所定外労働時間：11時間
◇平均有給休暇取得日数：8.5日
◇育児休業取得実績あり：男性社員取得実績あり
◇役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合：16.7%

電設資材、産業機器、空調システム、情報関連機器、太陽光発電の総合販売を手掛ける当社にて、ご経験に合わせた業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・空調関係工事の現場施工管理
・現場の「ヒト」「モノ」「カネ」の管理業務
・納期に合わせたスケジュール管理　など
※実際にお任せする業務範囲はご相談させていただきます。
※ 工事作業などは行いません。
【おすすめポイント】
・転勤なし・ありの選択制で選ぶことが可能です。
・管工事の施工管理としてキャリアアップを実現できます。
【働き方に関して】
パートナーの電気工事・管工事会社と連携しながら、施工管理を行います。
長野市を拠点として、長野・新潟などがエリアとなります。
現地に施工管理の為に出向く事もありますが、メインは長野市本社に常駐となりデスクワーク含めて業務をしていただきます。
新規部署の立ち上げに伴う募集となります。
資格と実務経験を活かして、活躍することができる環境です。

製造職にて、線ばね部品・プレス部品・組立部品の製造をお任せいたします。

適性に応じて、いずれかの部門にて配属をさせていただきます。
＼入社後は、先輩社員が優しく指導しますのでご安心ください！／
【具体的な業務内容】
◎線ばね製造職
・機械へ材料をセットする。
・機械の調整を行い、線ばねを製造。
・製品を次の工程へ回す。
◎プレス製造職
・機械へ金型を設置する。
・機械へ材料を設置する。
・プレス作業（機械操作）をする。
・製品を次の工程へ回す。
◎組立製造職
・機械へ部品を設置する。
・作業（組立機械操作）をする。
・製品を次の工程へ回す。
・部署により手作業での組付け作業が発生する場合もございます。
【おすすめポイント】
・日勤のみ！
・市内からの通勤者も多数在籍！長野市街地から離れているため渋滞のストレスなし◎
・自動車好きの若手社長で新たな取り組みに積極的♪
・社長や役職者とフランクに話せるためボトムアップな社風！（役職者も「さん付け」で呼び合っています。）
・昼食費補助あり（契約会社のお弁当を250円で利用可能！）
・土用の丑の日にうな丼支給（昼食）、夏季はアイス支給♪
【やりがい】
・頑張りがしっかり評価される 人事評価制度！
・全社員が一丸となって、 待遇改善に取り組んでいおり、大企業並みの待遇の実現を目指しています！
・精発ワンチームで全員が同じ目標に向かって仕事をしています。
【研修制度・ステップアップ】
・新入社員研修、中途採用研修、各階層別研修（役職者、等級別研修）、各種技能研修あり
・OJT研修、自己啓発研修など
・国家資格（金属ばね技能士）取得支援
・講習会・受験料等は、全額会社負担！
【こんな方におすすめ！】
・ものづくりに対して興味、熱意がある方歓迎♪
・1つの作業だけでなく、幅広い工程に関わりたい方
・やらされ仕事ではなく、自分で考えて仕事を組み立てて動くことが好きな方
【職場環境・働き方に関して】
・長野拠点の男女比は5：5です。
・完全日勤のみ／交替・夜勤なし！
・年3回の長期連休（9日程度）あり！
・月平均所定外労働時間：約7.7時間（2023年度実績）
・平均有休取得日数：15.4日（2023年度実績）
【社内設備】
・食堂
・ロッカー
・制服貸与

牛乳製造工場での製造作業をお願いします。

【具体的には】
『飲料受入作業』
タンクローリーからの飲料受入れ作業はホースを繋いでボタンを押すだけの簡単操作！
『調合作業』
飲料と原料を調合します。原料をタンクに投入する作業もあります。（原料は最大25kgの投入あり）
機械を操作し、飲料の殺菌作業も行います。
『充填作業』
飲料が入る紙パックを機械にセット。自動で飲料が充填され箱詰めされます。
充填された紙パックを台車に載せ運びます（箱の重さは約13～14kg）
その他、機械の清掃作業・品質管理なども行います。
【求人のポイント】
・早朝スタートや日勤など、ポジションにより時間が変動します。
・未経験者も活躍中です！
・コツコツ・モクモク作業が好きな方にピッタリです！

非常用発電設備・GHP(ガスヒートポンプエアコン)・コージェネレーションシステム・太陽光発電設備の技術営業をお任せします。

企画・設計・予算取りなどを含め、専門知識を活かしながら、お客様に提案を行います。
一つの部門の専門性を深めるというよりも設計、施工、メンテナンスなど幅広くプロジェクトを俯瞰し、価値を提供するお仕事です。
【具体的には】
・施設（官公庁・学校・工場・商業施設など）の建設を手掛ける”ゼネコン”や”建設事務所”への提案営業
・技術資料などの提出
・技術部門チームと連携しながら発電機等の設置個所及び台数等を確認
・施設現場視察
・お見積り作成
・発電機納品サポート
・アフターフォロー
【求人のポイント】
・震災が多い日本で、”非常用発電機”のニーズは高まっています！
・先輩が同行するので、しっかり教育していきます！
・地域の安心安全を支える非常用発電と快適な空間を支える空調製品です！
・発電設備は約40年間以上の実績。販売から施工・点検整備まで社内で一貫して出来ることが強み！
【仕事の流れ】
・非常用発電機などは、お客様へのご提案～受注まで数年単位と長期にわたることもあります。
　信頼関係を築きながらじっくり業務を進めていきます。
・社内の施工チームと協力し、導入後の試運転まで営業が一貫して担当します。
【教育体制】
・先輩社員との同行や、メーカー主催の講習会参加など、基礎から学べる環境が整っています。
・知識ゼロからでも成長できるサポート体制があり、学ぶ意欲があれば未経験からでも安心して活躍できます。

金属加工工場での板金加工のお仕事です。

【具体的には】
・ベンダーオペレーター
図面を見ながら仕様書通りに曲げ加工します。
・バリ取り/仕上げ作業
金属を裁断した際に切断面にバリ（トゲのようなもの）が出るため専用の機械でバリ取りをしていただきます。
※その他の付随業務は検査、梱包、出荷業務の一部になります。
【他の作業例】
・溶接オペレーター職
半自動溶接・Tig溶接を主に薄物を加工します。
【製品事例】
補強金具、フレーム、フレームカバー、ブラケット、フロントパネル、カバーなど、さまざまな板金加工製品を手掛けています。
【やりがい】
業務に慣れることで作業スピードが向上し、金属加工の技術や知識を確実に身につけることができます！
【研修制度】
入社後は現場配属となり、OJTで先輩が作業を丁寧に指導。
図面の見方や機械の使い方など、基礎からしっかり学べます。わからないことはその場で質問OK！
【職場の雰囲気】
・黙々と集中できる環境！
・立ち仕事です。
・未経験スタートの方も多数活躍中！チームワークを大切にしています。
【働き方に関して】
・日勤のみ、土日休み！、プライベートとの両立◎
・長期安定で安心して働けます！
【社内設備】
・制服貸与
・喫煙所（場所指定）
・休憩室完備
・駐車場完備
・スポットクーラー完備、夏場も快適に作業できます！

経理代行事業での記帳代行、給与計算代行等の事務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・記帳代行（会計ソフトへ仕訳の入力）
・給与計算代行
・パソコンを使ったデータ⼊⼒・事務・表計算等
・経理代行（業務代行・改善ご提案等）
　（利用ソフト：TKC、MJS、弥⽣、JDL、freee、MF、勘定奉⾏、達⼈、魔法陣、PCA、EPSON、会計王、ICS、発展会計、その他）
・訪問しての対応も有り（東北信）
※社用車（AT）を使用し、お客様先にて伝票回収・業務改善・経理代行サービスのご提案もあり
・業務の進め方（担当制及びチーム制）
・顧客対応あり（メール、電話、対面）
【職場の雰囲気・社風】
・働き方改革を進めており、テレワークや土日の振替出勤及び休暇取得を行っています。
・業務の電子化、ペーパーレス化を進めています。
・勤続年数、業務内容により⼀部在宅勤務可能です。
・研修制度：集合研修、OJT、外部研修への参加等あります。

耐震建材メーカーでの法人営業をお願いします。

【具体的な業務内容】
・耐震内装建材のご提案
・見積作成
・建材製品の問い合わせ対応
・関係各所との連携（設計事務所・行政機関など）
・情報収集
・現地確認など
＜担当エリア＞
長野県全域
遠方の場合は、宿泊施設などに泊まる出張対応になります。
※宿泊代なども支給あり
＜お客様＞
・工事店、工務店、建材商社等へ自社製品をご提案
公共建物及び、民間建物（工場、商業施設、マンション、アパート等）の新築及び建て直しで必要になる耐震建材をご提案します。
ゆくゆくは、1人で30社ほど担当していただくイメージです。
【おすすめポイント】
・既存のお取引のあるお客様が多く、新規営業は、ほぼありません。
・社用車貸与なので、直行直帰でスケジュールが組みやすいです。
・残業時間短縮の取り組みも行っており、月平均10時間程度になります。
・製品納品は別部隊がいる為、施工管理や配送納品作業などは無しとなります。
【やりがい】
・KIRII耐震天井という自社製品を活かして、お客様・地域の安心・安全に貢献できます。
・桐井製作所には研究開発・製造するメーカーと、幅広い内装建築資材を仕入調達する商社の、2つの軸があります。
この両輪があることにより、営業担当者が現場やお客様の「声」をダイレクトに聞くことができ、その「声」を製品開発にフィードバックすることができます。お客様の声、市場のニーズを開発に反映できるという強みが、製品の精度や品質を高めていくことができます。
【研修制度・ステップアップ】
まずは現場で働く先輩社員と一緒に同行しながら仕事を覚えていきます。
初めは慣れないと思いますが、まずは自社製品を覚えていくことからスタートします。
【職場の雰囲気・社風】
仕事を1人で回せるようになれば、裁量持ってスケジュール管理や仕事を進めることができます。

税理士法人 成迫会計事務所のグループ会社にて、税理士補助のお仕事です。

未経験から活躍している社員も多数おります。
研修やOJTを通し、徐々に専門知識を培って頂きます。
【業務内容】
・入社時は、記帳計算代行などからスタートします。
仕事を覚えながら下記の業務にステップアップしていきます。
＜具体的には＞
会計帳簿のチェック、指導
税務書類の作成
税務申告
決算対応
年末調整の対応
お客様への情報提供など
※10～30社担当：月1回～年1回、お客様先へ訪問し、会計帳簿のチェック・指導を行います。
・同時に、顧問先担当を通じ「お客様との信頼を築く力」を養います。
　定期訪問にて、経営者様へ会計報告等行います。
・範囲
　長野県北信地区がメインになります。※遠方のお客様も一部あり
　社用車(AT可)での移動となります。
【ポイント】
・先輩同行の元、徐々にスキルを磨いて頂きます。
・中途採用の方も、多数活躍しております。
・医療事務や金融関係、労務管理、経理、FP等のご経験を活かして活躍している方もいらっしゃいます。
・業種は違えど、専門知識が役に立つお仕事になります。
・M&A/事業承継のサポート経験や興味がある方もご応募ください。
【社内環境】
・会計事務所となると堅いイメージがあるかもしれませんが、わきあいあいとした働きやすい環境です。
・社内イベント等を通して、気兼ねなく話しが出来、働きやすい職場環境が整っております。
・残業については原則最大20時迄となります。（お客様都合で例外もあります）
【研修】
・OJTを通し専門知識、スキルの習得を目指して頂きます。
・外部研修も積極的に行っております。
・日々の勉強や資格取得への挑戦など、向上心をお持ちの方にはピッタリです。

半導体製造装置向けの精密部品や自動車部品などに使用される、フッ素樹脂（PTFE・PFA）製品のプレス金型に関する段取り業務をお任せします。

未経験の方も大歓迎！
ものづくりに興味がある方や、機械操作・金型に関する技術を身につけたい方におすすめのお仕事です。
プレス作業や金型メンテナンス、製造技術、設備管理などの経験がある方は優遇♪
これまでの知識やスキルを活かして活躍できます。
【具体的な業務内容】
・金型交換：生産する製品に合わせて、プレス機の金型を交換
・金型の分解・組立：金型を分解し、必要な部品の確認や組立を実施
・金型の清掃：金型に付着した汚れなどを取り除き、良好な状態を維持
・テストショット：試し打ちを行い、成形した製品の状態を確認
・成形条件の調整：テスト結果を確認し、必要に応じて条件を調整
・生産スケジュールの調整・管理：生産状況を確認し、計画に合わせて段取り作業を実施
※プレス機が10台あり、約1時間に1回のペースで段取り作業を行います。
※金型の交換や運搬など、一部重量物を扱う作業があります。
※取り扱う金型の重量は最大23kgです。
【やりがい】
・金型の状態や成形条件を適切に管理することで、製品の品質維持や生産効率の向上に貢献できます。
・プレス機や金型に関する専門的な知識と技術を身につけられます。
【研修制度】
・入社時研修（安全衛生、OJT）、若手フォローアップ研修等、役職及び勤続年数によりスキルアップ研修あり。
【働き方に関して】
・土日休みのため、プライベートと仕事を両立しやすいです♪
・有給取得率80％（2025年度実績）
・産前産後、育児休業、男性育休取得、育児短時間実績あり、その他育児目的休暇等あり、介護休業、介護休暇実績あり
・必要資格の取得は会社負担！
【社内設備】
・休憩スペース（令和8年、4階建てイノベーション棟は明るく開放的なスペースです。）
・冷蔵庫
・電子レンジ
・給茶機あり
・制服貸与
・自動販売機（有料）

半導体製造装置向けの精密部品や自動車部品などに使用される、フッ素樹脂（PTFE・PFA）の切削加工品に関する見積算出・管理業務をお任せします。

未経験の方も大歓迎！
ものづくりに関わる知識を身につけながら、見積算出や原価管理のスキルを磨いてみませんか？
【具体的な業務内容】
・図面精査：製品図面を確認し、加工の可否や寸法、公差、幾何公差などをチェック
・工程検討：製品の形状や仕様に応じて、使用する加工機械や加工方法を検討
・治具の検討：効率よく正確に加工するために必要な治具を検討
・刃具の選定：加工内容に適した刃物や工具を選定
・見積原価算出：材料費、加工賃、外注費などを積み上げて製品の製造原価を算出
・見積価格算出：算出した原価や市場価格などを踏まえ、お客様へ提案する見積価格を決定
・見積データの整理：見積から受注への連携をスムーズに行うためのデータ整理
【やりがい】
・見積算出業務は、製品の製造に必要なコストを把握し、適切な価格でお客様に提案するために欠かせない仕事です。
・図面から加工方法を考え、必要な工程や費用を一つずつ積み上げて見積価格を算出することで、ものづくりの計画や受注活動を支えます。
【研修制度】
・入社時研修（安全衛生、OJT）、若手フォローアップ研修等、役職及び勤続年数によりスキルアップ研修あり。
【働き方に関して】
・日勤帯のみの就業時間かつ土日休みのため、プライベートと仕事を両立しやすいです♪
・有給取得率80％（2025年度実績）
・産前産後、育児休業、男性育休取得、育児短時間実績あり、その他育児目的休暇等あり、介護休業、介護休暇実績あり
・必要資格の取得は会社負担！
【社内設備】
・休憩スペース（令和8年、4階建てイノベーション棟は明るく開放的なスペースです。）
・冷蔵庫
・電子レンジ
・給茶機あり
・制服貸与
・自動販売機（有料）

半導体製造装置向けの精密部品や自動車部品などに使用される、フッ素樹脂（PTFE・PFA）製品の生産管理をお任せします。

未経験の方も大歓迎！
計画を立てて物事を進めることが好きな方や、周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい方におすすめです。
【具体的な業務内容】
■受注管理業務
　お客様からの注文を受けて、製品の在庫確認から生産依頼、納期調整、出荷指示までを行います。
・受注管理：お客様からの注文内容を確認し、在庫状況や生産状況を踏まえて対応
・生産依頼：在庫が不足している製品などについて、製造現場へ生産を依頼
・納期管理：製品の完成予定日を確認し、お客様へ納期を回答
・出荷・納品指示：生産の進捗状況を確認し、納期に合わせて倉庫へ出荷を指示
・製品在庫管理：製品の在庫数を把握し、適切な在庫量を維持
■生産計画の立案・工程管理業務
　受注状況や在庫数、製造現場の生産能力などを考慮し、効率よく製品を生産するための計画を立てます。
・生産計画の策定：需要予測や受注情報、在庫状況、生産能力をもとに各工程のスケジュールを作成
・製造現場への作業指示：生産計画に基づき、各工程への作業指示を発行
・生産進捗の確認：計画どおりに生産が進んでいるかを確認
・スケジュール調整：進捗状況や納期に応じて、生産計画を見直し・調整
・在庫管理：生産計画と在庫状況を確認し、安定した生産につなげる
※業務上、自動車を運転する機会があります。
【やりがい】
・お客様の注文に応じて必要な製品を必要なタイミングで届けるために欠かせない仕事です。
・受注状況や在庫、生産現場の進捗を把握しながら、製造から出荷までの流れをスムーズに整えていくことが大切な役割となります。
【研修制度】
・入社時研修（安全衛生、OJT）、若手フォローアップ研修等、役職及び勤続年数によりスキルアップ研修あり。
【働き方に関して】
・日勤帯のみの就業時間かつ土日休みのため、プライベートと仕事を両立しやすいです♪
・有給取得率80％（2025年度実績）
・産前産後、育児休業、男性育休取得、育児短時間実績あり、その他育児目的休暇等あり、介護休業、介護休暇実績あり
・必要資格の取得は会社負担！
【社内設備】
・休憩スペース（令和8年、4階建てイノベーション棟は明るく開放的なスペースです。）
・冷蔵庫
・電子レンジ
・給茶機あり
・制服貸与
・自動販売機（有料）

半導体製造装置向けの精密部品や自動車部品などに使用されるフッ素樹脂（PTFE・PFA）製品に関わるモータ組立をお任せします。

未経験の方も大歓迎！
ものづくりに興味がある方や、コツコツと丁寧に作業することが好きな方にぴったりのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サーボモータに樹脂製のシャフトを組み付ける作業
・電動ハンドドリルを使用した樹脂部品への穴あけ加工
・小さな治具を使用したバリくずの除去作業
※細かな部品を扱うため、拡大レンズを使用しながら行います。
※重量約11kgのサーボモータを作業台へ移動する際は、1人で持ち上げる作業があります。
【おすすめポイント】
・作業環境は温度管理されているため、落ち着いて業務に取り組める環境が整っています！
【やりがい】
・モータ組立や樹脂加工など、製造現場で役立つ技術を身につけられます。
・細かな作業を一つひとつ丁寧に進め、部品が形になっていく過程に携われます。
【研修制度】
・入社時研修（安全衛生、OJT）、若手フォローアップ研修等、役職及び勤続年数によりスキルアップ研修あり。
【働き方に関して】
・日勤帯のみの就業時間かつ土日休みのため、プライベートと仕事を両立しやすいです♪
・有給取得率80％（2025年度実績）
・産前産後、育児休業、男性育休取得、育児短時間実績あり、その他育児目的休暇等あり、介護休業、介護休暇実績あり
・必要資格の取得は会社負担！
【社内設備】
・休憩スペース（令和8年、4階建てイノベーション棟は明るく開放的なスペースです。）
・冷蔵庫
・電子レンジ
・給茶機あり
・制服貸与
・自動販売機（有料）

半導体製造装置向けの精密部品や自動車部品などに使用される、フッ素樹脂（PTFE・PFA）製品の品質管理をお任せします。

未経験の方も大歓迎！
ものづくりに興味がある方や、測定・検査の仕事にチャレンジしたい方にぴったりのお仕事です。
三次元測定機を使用した測定業務の経験がある方や、測定プログラムの作成経験がある方は、これまでの知識やスキルを活かして活躍できます。
【具体的な業務内容】
■半導体製造装置や自動車など、幅広い分野で活躍するフッ素樹脂製品の品質を守るため、品質管理業務全般を担当していただきます。
・フッ素樹脂（PTFE・PFA）製品の品質管理
・製品の寸法や形状などの測定・検査
・三次元測定機を使用した測定業務
・測定結果の確認や記録、データ管理
・品質に関する確認や改善に向けた取り組み
・その他、品質管理に付随する業務
※具体的な担当業務は、経験やスキルに応じてお任せします。
【やりがい】
・精密な品質が求められる製品を支えながら、品質管理の知識や技術を身につけ、着実に成長できる環境です。
・自分が測定・検査を担当した製品が、半導体製造装置や自動車など、私たちの暮らしや産業を支える分野で活用されることに、大きな達成感を得られます。
【研修制度】
・入社時研修（安全衛生、OJT）、若手フォローアップ研修等、役職及び勤続年数によりスキルアップ研修あり。
【働き方に関して】
・日勤帯のみの就業時間かつ土日休みのため、プライベートと仕事を両立しやすいです♪
・有給取得率80％（2025年度実績）
・産前産後、育児休業、男性育休取得、育児短時間実績あり、その他育児目的休暇等あり、介護休業、介護休暇実績あり
・必要資格の取得は会社負担！
【社内設備】
・休憩スペース（令和8年、4階建てイノベーション棟は明るく開放的なスペースです。）
・冷蔵庫
・電子レンジ
・給茶機あり
・制服貸与
・自動販売機（有料）

個人のお客様から寄せられる「粗大ゴミの回収」や「遺品整理」のご依頼に対する、反響営業をお任せします。

【具体的な業務内容】
・粗大ゴミや遺品整理の依頼
電話、メールで個人のお客より回収依頼がきます。
営業担当が現場へ向かい、ヒアリング～遺品・粗大ゴミをチェック～自社サービスの提案～見積作成を行います。
・飲食店やオフィスからの回収の依頼・コンサル営業
廃棄物の確認・処理提案など行います。
・粗大ゴミ・遺品整理の受注
見積内容にご納得いただき、受注となった後は、社内の回収担当者と回収日時などのスケジュールを調整します。
※実際の回収作業は、別の現場担当が行います。
・回収当日の立ち会い
必要に応じて回収当日に現場へ立ち会い、適切に廃棄物処理が行われているかを確認します。
※営業が回収作業を行うことはありません。
【担当エリア】
基本的には長野市内および近隣エリアを担当します。
転勤はなく、地域に根差して働くことができます。
【1日のスケジュール例】
8:00～9:00　出社、朝礼、デスク回り清掃、書類作成、営業準備
9:00～12:00　お客様先へ訪問（粗大ゴミ・遺品整理のご提案、飲食店からの回収依頼への対応・ご提案）
12:00～13:00　お昼休憩
13:00～16:00　お客様先へ訪問（粗大ゴミ・遺品整理のご提案、飲食店などからの回収依頼への対応・ご提案、現場立会いなど）
16:00～17:00　社内で事務作業、日報作成
17:00　退勤
【おすすめポイント】
・ノルマなし！基本的に反響営業メインになります。飛び込み営業はありません！
・反響営業が中心なので、お客様への提案に集中できます。
・上場企業「TREホールディングス」のグループ会社です。安定した経営基盤があります。
・一般廃棄物の処理や、行政からの依頼による長野エリアの家庭ごみ収集・運搬事業も行っており、安定した事業運営を続けています。
【研修制度・ステップアップ】
・入社後、いきなり一人で営業をお任せすることはありません！
・営業研修や廃棄物処理に関する知識研修などを行い、OJTも含めて3ヶ月～半年程度かけてじっくり育成します。
【職場の雰囲気・社風】
・営業や現場社員の間に垣根がなく、気軽に相談や会話ができる職場です。
・業界未経験からスタートして活躍している社員も多く、安心して成長できる環境があります。
【働き方に関して】
・有給休暇の年間平均取得日数は12.7日！お休みを取りやすい環境です！
・残業時間月平均10～15時間と、プライベートの時間も大切にしながら働けます！
【同じ営業部門で法人向け営業部門もあります】
・法人からの廃棄物処理の依頼に対してのルート営業
　電話やメールで廃棄物の回収依頼を受け、お客様先へ訪問します。
　現場で廃棄物の種類や量などを確認し、適切な処理方法や自社サービスをご提案。見積書を作成します。
・廃棄物処理の受注
　見積内容にご納得いただき、受注となった後は、社内の回収担当者と回収日時などのスケジュールを調整します。
　※実際の回収作業は、別の現場担当が行います。
・回収当日の立ち会い
　必要に応じて回収当日に現場へ立ち会い、適切に廃棄物処理が行われているかを確認します。
　※営業が回収作業を行うことはありません
・担当エリア
　法人営業の場合は、長野県内を中心に、北越・関東・東海エリアを担当する場合があります。（週1回程度の出張があります）
　※さまざまな場所を訪れることができるため、外出や運転が好きな方にも向いている仕事です。出張先でご当地の食事を楽しめるのも魅力の一つです。
面接時に、個人向け営業・法人向け営業それぞれの詳しい仕事内容をご説明します。（どちらも反響営業が中心です）
法人担当・個人担当などご希望があれば面接時にぜひお聞かせください。

遊具製造工場にて、設計リーダー業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・2D CAD、3D CADを使用した設計・図面作成
・工場で製造する遊具・製品のパーツ設計
・公園遊具の提案・設計
・製造に必要な図面・資料の作成
・既存製品の改良・設計変更
・営業・製造・施工担当者との打ち合わせ、仕様調整
・製造現場との連携による設計内容の確認・改善
・現場確認、採寸等のための外出・出張
・その他、設計業務に付随する業務
※MT免許をお持ちの方は、工場内の2tトラック（MT）および3tトラック（AT）を運転する場合があります。
【おすすめポイント】
・公園や学校に設置される遊具を、自分の設計で形にできる仕事！
・子どもたちの安全と楽しい思い出を支える製品づくりに携われる！
・設計だけでなく、製造・営業など多くの部署と連携できる！
・自分の設計した製品が全国の公園で使われるやりがいを感じられる！
・ものづくりに関する幅広い知識・経験が身につく！
・設計業務だけでなく、製品改善や業務改善にも携われる！
・CADスキルを活かしながら、設計者として幅広く成長できる！
・将来的にはDXや業務改善など、工場全体を支える仕事にも挑戦できます！
【1日の業務の流れ（例）】
8：15　出社・朝礼
8：30　メール・スケジュール確認、チームの業務状況確認
9：00　設計業務・図面作成
10：00　休憩（10分）
10：10　設計業務・設計内容の確認
12：00　昼休憩（40分）
12：40　他部署との打合せ・案件進捗の確認
15：00　休憩（10分）
15：10　メンバーの進捗・業務負荷の確認、設計内容のレビュー
16：00　設計業務の効率化・業務プロセスの改善検討
16：30　案件のリードタイム・進捗状況の確認、ボトルネックへの対応
16：45　翌日の業務整理・チームの進捗確認
17：15　退社
【やりがい】
・自分が関わった製品が全国の公園や学校で子どもたちに利用される！
・設計した遊具が形になり、実際に設置されるまで携われる！
・設計チームをまとめ、メンバーとともに成果を生み出せる！
・業務効率や設計プロセスを改善し、チームの生産性向上に貢献できる！
・案件の進捗やリードタイムを改善し、納期や品質の向上に貢献できる！
・メンバーの成長を支援し、チーム全体の設計力を高められる！
・設計・製造・営業など多くの部署と連携し、ものづくり全体に関われる！
・リーダーとして自ら考え、チームをより良い方向へ導く経験が積める！
【研修制度・ステップアップ】
・これまでの設計経験を活かしながら、設計業務とチームマネジメントを担っていただきます
・製造現場との連携を通じて、製品・製造工程への理解を深められます
・設計業務だけでなく、メンバーの指導・育成にも携われます
・人事評価制度に基づき、昇給・昇格があります
・設計業務の効率化や業務プロセスの改善に取り組めます
・リードタイムや業務負荷の見える化など、チーム運営の改善に挑戦できます
・将来的には設計部門の中心メンバーとして、組織づくりや業務改善を担うことができます
・多能工化やDXなど、設計業務の幅を広げる取り組みにも挑戦できます
【職場の雰囲気・社風】
・ものづくりを大切にする職場
・設計と製造現場が近く、実際のものづくりを身近に感じられる環境
・チームで協力して業務を進める風土
・改善や効率化に前向きな環境
・主体的に動ける方が活躍しやすい
【働き方について】
・年間休日126日！（有給取得推奨）
・有給休暇は時間単位で取得可能
・有給休暇が取りやすいのでプライベートも充実！働きやすい環境が整っています♪
・土日祝休み・日勤のみで私生活との両立◎
・男性の育児休業取得実績あり
【社内設備】
・休憩や昼食に利用できるスペースあり
・ロッカー完備
・冷蔵庫あり
・簡易冷水器あり

遊具製造工場にて、設計業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・2D CAD、3D CADを使用した設計・図面作成
・工場で製造する遊具・製品のパーツ設計
・公園遊具の提案・設計
・製造に必要な図面・資料の作成
・既存製品の改良・設計変更
・営業・製造・施工担当者との打ち合わせ、仕様調整
・製造現場との連携による設計内容の確認・改善
・現場確認、採寸等のための外出・出張
・その他、設計業務に付随する業務
※MT免許をお持ちの方は、工場内の2tトラック（MT）および3tトラック（AT）を運転する場合があります。
【おすすめポイント】
・公園や学校に設置される遊具を、自分の設計で形にできる仕事！
・子どもたちの安全と楽しい思い出を支える製品づくりに携われる！
・設計だけでなく、製造・営業など多くの部署と連携できる！
・自分の設計した製品が全国の公園で使われるやりがいを感じられる！
・ものづくりに関する幅広い知識・経験が身につく！
・設計業務だけでなく、製品改善や業務改善にも携われる！
・CADスキルを活かしながら、設計者として幅広く成長できる！
・将来的にはDXや業務改善など、工場全体を支える仕事にも挑戦できます！
【1日の業務の流れ（例）】
8：15　出社・朝礼
8：30　メール確認・当日の業務確認
9：00　設計業務・図面作成
10：00　休憩（10分）
10：10　CADによる設計・設計内容確認
12：00　昼休憩（40分）
12：40　設計業務・製造現場との確認・打合せ
15：00　休憩（10分）
15：10　図面修正・資料作成・設計検討
16：45　翌日準備・進捗確認
17：15　退社
【やりがい】
・自分が設計した遊具が全国の公園や学校で利用される
・子どもたちが安心して遊べる遊具づくりに貢献できる
・アイデアを形にし、ものづくりの面白さを実感できる
・設計・製造・営業など多くの部署と連携し、製品を完成させる達成感がある
・設計スキルや製品開発、業務改善など幅広い知識・経験が身につく
【研修制度・ステップアップ】
・OJTによる段階的な教育
・先輩社員からCAD操作・設計業務を指導
・製造現場での研修を通じて製品・製造工程を習得
・人事評価制度に基づき昇給・昇格あり
・設計業務の習得に応じて担当範囲を段階的に拡大
・将来的に設計業務の中心メンバーへのステップアップ可能
・業務改善やDXなど、幅広い業務への挑戦が可能
【職場の雰囲気・社風】
・ものづくりを大切にする職場
・設計と製造現場が近く、実際のものづくりを身近に感じられる環境
・チームで協力して業務を進める風土
・改善や効率化に前向きな環境
・主体的に動ける方が活躍しやすい
【働き方について】
・年間休日126日！（有給取得推奨）
・有給休暇は時間単位で取得可能
・有給休暇が取りやすいのでプライベートも充実！働きやすい環境が整っています♪
・土日祝休み・日勤のみで私生活との両立◎
・男性の育児休業取得実績あり
【社内設備】
・休憩や昼食に利用できるスペースあり
・ロッカー完備
・冷蔵庫あり
・簡易冷水器あり

遊具製造工場にて、品質管理業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・製品の立会検査（元請・施工会社・発注者等）の実施
・品質データの集計・分析・改善提案
・品質記録・検査成績書等の作成
・社内品質教育・品質改善活動
・製造現場・設計部門との品質改善活動
・クレーム・不適合発生時の原因調査、是正処置・再発防止活動
・クレーム・不適合の予防活動および品質向上活動の推進
・ISO9001・ISO14001に関する運用・改善活動
※MT免許をお持ちの方は、工場内の2tトラック（MT）および3tトラック（AT）を運転する場合があります。
【おすすめポイント】
・未経験歓迎！丁寧にサポートします！
・公園や学校に設置される遊具づくりに関わることができる！
・設計〜製造まで一貫したものづくりを支えるやりがいあり！
・デスクワークと現場とのバランスが良いお仕事！
【1日の業務の流れ（例）】
8：15　出社・朝礼
8：30　品質確認・検査準備
9：00　製品検査・品質記録作成
10：00　休憩（10分）
10：10　品質データ集計・不適合内容確認
12：00　昼休憩（40分）
12：40　現場確認・品質改善・クレーム対応・資料作成
15：00　休憩（10分）
15：10　是正処置・再発防止活動・品質会議準備
16：45　翌日準備・書類整理
17：15　退社
【やりがい】
・自分が関わった製品の品質が全国の公園や学校で評価される
・子どもたちが安心して遊べる遊具づくりに貢献できる
・品質改善を通じて会社全体の品質向上に貢献できる
・クレームや不適合の再発防止に取り組み、お客様満足度の向上に貢献できる
・問題解決力や品質管理の専門知識が身につく
【研修制度・ステップアップ】
未経験からスタートできる環境で、先輩社員が丁寧に指導します。
・OJTによる段階的な教育方針です。
・業務内容は一つずつ習得していただきます。
・人事評価制度に基づき昇給・昇格制度があります。
・将来的には主担当やリーダーポジションも目指せます。
・オンライン研修制度あり（Growth College）
【職場の雰囲気・社風】
・ものづくりを大切にする職場
・チームで協力して業務を進める風土
・改善や効率化に前向きな環境
・主体的に動ける方が活躍しやすい
【働き方について】
・年間休日126日！（有給取得推奨）
・有給休暇は時間単位で取得可能
・有給休暇が取りやすいのでプライベートも充実！働きやすい環境が整っています♪
・土日祝休み・日勤のみで私生活との両立◎
・男性の育児休業取得実績あり
【社内設備】
・休憩や昼食に利用できるスペースあり
・ロッカー完備
・冷蔵庫あり
・簡易冷水器あり

フッ素樹脂製品製造工場にて人事業務全般をご担当いただきます。

これまでの業務経験や適性に応じて業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・労務管理
・勤怠管理
・給与計算および社会保険手続きに関する業務
・会社規則の管理、新設・改廃に関する業務
・新卒・中途含む採用業務
・社員教育、研修の企画運営
・安全衛生関連業務（第一種衛生管理者）
・人事施策の検討
・人事情報の管理
・人事関連規則の管理（新設・改廃）
・人事異動
・福利厚生（健康診断等）など
※これまでの業務担当経験に応じてお任せする仕事を検討させていただきます。
【研修制度】
・入社後は先輩社員の補助業務を担当し、徐々に一通りの業務を覚えていただきます。
・業務を進めていて分からないことがあれば周りの方に聞いてください。
【ステップアップ】
・ゆくゆく人事業務全般のマネージメントに携わっていただきます。
【働き方に関して】
・日勤帯のみの就業時間かつ土日休みのため、プライベートと仕事を両立しやすいです♪
・有給取得率80％（2025年度実績）
・産前産後、育児休業、男性育休取得、育児短時間実績あり、その他育児目的休暇等あり、介護休業、介護休暇実績あり
【社内設備】
・休憩スペース（令和8年、4階建てイノベーション棟は明るく開放的なスペースです。）
・冷蔵庫
・電子レンジ
・給茶機あり
・制服貸与
・自動販売機（有料）