長野県の正社員／年間休日110日以上の求人・転職情報

当社のサービススタッフ（整備士）は、定期点検、車検、トラブルの修理など、クルマを常にベストコンディションに保つための整備のほか、カーナビなどカーライフをより楽しくする自動車用品の取付けも行います。

高度な技術を駆使した的確な対応により、安全・安心なカーライフをサポートし、お客様の信頼と満足をより深める重要な役割を担っています。
【具体的な業務内容】
※主に国産車を整備・点検します。
・定期点検
・車検整備
・トラブル時の修理
・カーナビ等の取付
・その他、付随する業務
【おすすめポイント】
長野日産自動車は、社員にとって働きづらい環境にならないように、様々な取組みを行っています。
せっかく入った会社が「働きづらい」とならないように、ES（社員満足度）の向上に努めています。
取り組みの一例：
■長時間労働を防ぐ取組み
・月単位の残業時間目標の設定
・仕事が効率よくこなせるよう人材の確保、ピットの増設や器具のハイテク化
■パワハラ、セクハラ防止
・全社員へ教育の徹底と、被害者・相談者は第三者の弁護士相談窓口を開設
【1日の業務の流れ※一例】
09:20
・清掃～朝礼
店舗まわりの清掃をして、朝礼が始まります。 朝礼では本日のご来店のお客様の予定の確認や、車検の引き渡し予定をスタッフ全員で確認します。
10:00
・来店
整備や修理でご来店される車を対応します。わからないことがあれば先輩に聞いてミスのない作業を目指しましょう。
12:00
・お昼休憩
13:00
・午後の作業
日産専用の診断機でお客様の車をチェックします。
・車検作業
車検の作業が入庫してきました。ひとつづつ丁寧にチェックしましょう。
もし、整備内容の他に、気になる点を発見したら、気兼ねなく先輩やマネージャーに報告しましょう。その気付きがお客様の満足度につながります
18:00
・工場閉店準備
【研修制度・ステップアップ】
長野日産自動車は、成果主義に立った人事制度により頑張れば頑張っただけの評価とキャリアが得られるシステムを導入しています。さらに社員一人ひとりの能力を高め、可能性を伸ばし、社会人として高い実力を持った人材へと育て上げる独自の教育システムを構築しています。
研修・資格取得支援制度の一例：
エンジン講座、A/T講座、CVT講座、電子シャーシ講座、サービス初級～上級応対講座
初級～上級テクニカルアドバイザー講座など
資格取得制度の一例：
日産１～４級整備士、HITEQマスター、日産1～４級T/A資格など
【働き方に関して】
長野日産自動車の魅力は、手厚い福利厚生にあります。
休日は家族や友人と会社の施設を活用してリフレッシュしてください。
年に１回の全社イベントでは全店の社員が集まり親睦を深める機会になっています。
【職場の雰囲気】
平均年齢　38歳　平均勤続　16年

当社のサービススタッフ（整備士）は、定期点検、車検、トラブルの修理など、クルマを常にベストコンディションに保つための整備のほか、カーナビなどカーライフをより楽しくする自動車用品の取付けも行います。

高度な技術を駆使した的確な対応により、安全・安心なカーライフをサポートし、お客様の信頼と満足をより深める重要な役割を担っています。
【具体的な業務内容】
※主に国産車を整備・点検します。
・定期点検
・車検整備
・トラブル時の修理
・カーナビ等の取付
・その他、付随する業務
【おすすめポイント】
長野日産自動車は、社員にとって働きづらい環境にならないように、様々な取組みを行っています。
せっかく入った会社が「働きづらい」とならないように、ES（社員満足度）の向上に努めています。
取り組みの一例：
■長時間労働を防ぐ取組み
・月単位の残業時間目標の設定
・仕事が効率よくこなせるよう人材の確保、ピットの増設や器具のハイテク化
■パワハラ、セクハラ防止
・全社員へ教育の徹底と、被害者・相談者は第三者の弁護士相談窓口を開設
【1日の業務の流れ※一例】
09:20
・清掃～朝礼
店舗まわりの清掃をして、朝礼が始まります。 朝礼では本日のご来店のお客様の予定の確認や、車検の引き渡し予定をスタッフ全員で確認します。
10:00
・来店
整備や修理でご来店される車を対応します。わからないことがあれば先輩に聞いてミスのない作業を目指しましょう。
12:00
・お昼休憩
13:00
・午後の作業
日産専用の診断機でお客様の車をチェックします。
・車検作業
車検の作業が入庫してきました。ひとつづつ丁寧にチェックしましょう。
もし、整備内容の他に、気になる点を発見したら、気兼ねなく先輩やマネージャーに報告しましょう。その気付きがお客様の満足度につながります
18:00
・工場閉店準備
【研修制度・ステップアップ】
長野日産自動車は、成果主義に立った人事制度により頑張れば頑張っただけの評価とキャリアが得られるシステムを導入しています。さらに社員一人ひとりの能力を高め、可能性を伸ばし、社会人として高い実力を持った人材へと育て上げる独自の教育システムを構築しています。
研修・資格取得支援制度の一例：
エンジン講座、A/T講座、CVT講座、電子シャーシ講座、サービス初級～上級応対講座
初級～上級テクニカルアドバイザー講座など
資格取得制度の一例：
日産１～４級整備士、HITEQマスター、日産1～４級T/A資格など
【働き方に関して】
長野日産自動車の魅力は、手厚い福利厚生にあります。
休日は家族や友人と会社の施設を活用してリフレッシュしてください。
年に１回の全社イベントでは全店の社員が集まり親睦を深める機会になっています。
【職場の雰囲気】
平均年齢　38歳　平均勤続　16年

当社のサービススタッフ（整備士）は、定期点検、車検、トラブルの修理など、クルマを常にベストコンディションに保つための整備のほか、カーナビなどカーライフをより楽しくする自動車用品の取付けも行います。

高度な技術を駆使した的確な対応により、安全・安心なカーライフをサポートし、お客様の信頼と満足をより深める重要な役割を担っています。
【具体的な業務内容】
※主に国産車を整備・点検します。
・定期点検
・車検整備
・トラブル時の修理
・カーナビ等の取付
・その他、付随する業務
【おすすめポイント】
長野日産自動車は、社員にとって働きづらい環境にならないように、様々な取組みを行っています。
せっかく入った会社が「働きづらい」とならないように、ES（社員満足度）の向上に努めています。
取り組みの一例：
■長時間労働を防ぐ取組み
・月単位の残業時間目標の設定
・仕事が効率よくこなせるよう人材の確保、ピットの増設や器具のハイテク化
■パワハラ、セクハラ防止
・全社員へ教育の徹底と、被害者・相談者は第三者の弁護士相談窓口を開設
【1日の業務の流れ※一例】
09:20
・清掃～朝礼
店舗まわりの清掃をして、朝礼が始まります。 朝礼では本日のご来店のお客様の予定の確認や、車検の引き渡し予定をスタッフ全員で確認します。
10:00
・来店
整備や修理でご来店される車を対応します。わからないことがあれば先輩に聞いてミスのない作業を目指しましょう。
12:00
・お昼休憩
13:00
・午後の作業
日産専用の診断機でお客様の車をチェックします。
・車検作業
車検の作業が入庫してきました。ひとつづつ丁寧にチェックしましょう。
もし、整備内容の他に、気になる点を発見したら、気兼ねなく先輩やマネージャーに報告しましょう。その気付きがお客様の満足度につながります
18:00
・工場閉店準備
【研修制度・ステップアップ】
長野日産自動車は、成果主義に立った人事制度により頑張れば頑張っただけの評価とキャリアが得られるシステムを導入しています。さらに社員一人ひとりの能力を高め、可能性を伸ばし、社会人として高い実力を持った人材へと育て上げる独自の教育システムを構築しています。
研修・資格取得支援制度の一例：
エンジン講座、A/T講座、CVT講座、電子シャーシ講座、サービス初級～上級応対講座
初級～上級テクニカルアドバイザー講座など
資格取得制度の一例：
日産１～４級整備士、HITEQマスター、日産1～４級T/A資格など
【働き方に関して】
長野日産自動車の魅力は、手厚い福利厚生にあります。
休日は家族や友人と会社の施設を活用してリフレッシュしてください。
年に１回の全社イベントでは全店の社員が集まり親睦を深める機会になっています。
【職場の雰囲気】
平均年齢　38歳　平均勤続　16年

当社のサービススタッフ（整備士）は、定期点検、車検、トラブルの修理など、クルマを常にベストコンディションに保つための整備のほか、カーナビなどカーライフをより楽しくする自動車用品の取付けも行います。

高度な技術を駆使した的確な対応により、安全・安心なカーライフをサポートし、お客様の信頼と満足をより深める重要な役割を担っています。
【具体的な業務内容】
※主に国産車を整備・点検します。
・定期点検
・車検整備
・トラブル時の修理
・カーナビ等の取付
・その他、付随する業務
【おすすめポイント】
長野日産自動車は、社員にとって働きづらい環境にならないように、様々な取組みを行っています。
せっかく入った会社が「働きづらい」とならないように、ES（社員満足度）の向上に努めています。
取り組みの一例：
■長時間労働を防ぐ取組み
・月単位の残業時間目標の設定
・仕事が効率よくこなせるよう人材の確保、ピットの増設や器具のハイテク化
■パワハラ、セクハラ防止
・全社員へ教育の徹底と、被害者・相談者は第三者の弁護士相談窓口を開設
【1日の業務の流れ※一例】
09:20
・清掃～朝礼
店舗まわりの清掃をして、朝礼が始まります。 朝礼では本日のご来店のお客様の予定の確認や、車検の引き渡し予定をスタッフ全員で確認します。
10:00
・来店
整備や修理でご来店される車を対応します。わからないことがあれば先輩に聞いてミスのない作業を目指しましょう。
12:00
・お昼休憩
13:00
・午後の作業
日産専用の診断機でお客様の車をチェックします。
・車検作業
車検の作業が入庫してきました。ひとつづつ丁寧にチェックしましょう。
もし、整備内容の他に、気になる点を発見したら、気兼ねなく先輩やマネージャーに報告しましょう。その気付きがお客様の満足度につながります
18:00
・工場閉店準備
【研修制度・ステップアップ】
長野日産自動車は、成果主義に立った人事制度により頑張れば頑張っただけの評価とキャリアが得られるシステムを導入しています。さらに社員一人ひとりの能力を高め、可能性を伸ばし、社会人として高い実力を持った人材へと育て上げる独自の教育システムを構築しています。
研修・資格取得支援制度の一例：
エンジン講座、A/T講座、CVT講座、電子シャーシ講座、サービス初級～上級応対講座
初級～上級テクニカルアドバイザー講座など
資格取得制度の一例：
日産１～４級整備士、HITEQマスター、日産1～４級T/A資格など
【働き方に関して】
長野日産自動車の魅力は、手厚い福利厚生にあります。
休日は家族や友人と会社の施設を活用してリフレッシュしてください。
年に１回の全社イベントでは全店の社員が集まり親睦を深める機会になっています。
【職場の雰囲気】
平均年齢　38歳　平均勤続　16年

当社のサービススタッフ（整備士）は、定期点検、車検、トラブルの修理など、クルマを常にベストコンディションに保つための整備のほか、カーナビなどカーライフをより楽しくする自動車用品の取付けも行います。

高度な技術を駆使した的確な対応により、安全・安心なカーライフをサポートし、お客様の信頼と満足をより深める重要な役割を担っています。
【具体的な業務内容】
※主に国産車を整備・点検します。
・定期点検
・車検整備
・トラブル時の修理
・カーナビ等の取付
・その他、付随する業務
【おすすめポイント】
長野日産自動車は、社員にとって働きづらい環境にならないように、様々な取組みを行っています。
せっかく入った会社が「働きづらい」とならないように、ES（社員満足度）の向上に努めています。
取り組みの一例：
■長時間労働を防ぐ取組み
・月単位の残業時間目標の設定
・仕事が効率よくこなせるよう人材の確保、ピットの増設や器具のハイテク化
■パワハラ、セクハラ防止
・全社員へ教育の徹底と、被害者・相談者は第三者の弁護士相談窓口を開設
【1日の業務の流れ※一例】
09:20
・清掃～朝礼
店舗まわりの清掃をして、朝礼が始まります。 朝礼では本日のご来店のお客様の予定の確認や、車検の引き渡し予定をスタッフ全員で確認します。
10:00
・来店
整備や修理でご来店される車を対応します。わからないことがあれば先輩に聞いてミスのない作業を目指しましょう。
12:00
・お昼休憩
13:00
・午後の作業
日産専用の診断機でお客様の車をチェックします。
・車検作業
車検の作業が入庫してきました。ひとつづつ丁寧にチェックしましょう。
もし、整備内容の他に、気になる点を発見したら、気兼ねなく先輩やマネージャーに報告しましょう。その気付きがお客様の満足度につながります
18:00
・工場閉店準備
【研修制度・ステップアップ】
長野日産自動車は、成果主義に立った人事制度により頑張れば頑張っただけの評価とキャリアが得られるシステムを導入しています。さらに社員一人ひとりの能力を高め、可能性を伸ばし、社会人として高い実力を持った人材へと育て上げる独自の教育システムを構築しています。
研修・資格取得支援制度の一例：
エンジン講座、A/T講座、CVT講座、電子シャーシ講座、サービス初級～上級応対講座
初級～上級テクニカルアドバイザー講座など
資格取得制度の一例：
日産１～４級整備士、HITEQマスター、日産1～４級T/A資格など
【働き方に関して】
長野日産自動車の魅力は、手厚い福利厚生にあります。
休日は家族や友人と会社の施設を活用してリフレッシュしてください。
年に１回の全社イベントでは全店の社員が集まり親睦を深める機会になっています。
【職場の雰囲気】
平均年齢　38歳　平均勤続　16年

当社のサービススタッフ（整備士）は、定期点検、車検、トラブルの修理など、クルマを常にベストコンディションに保つための整備のほか、カーナビなどカーライフをより楽しくする自動車用品の取付けも行います。

高度な技術を駆使した的確な対応により、安全・安心なカーライフをサポートし、お客様の信頼と満足をより深める重要な役割を担っています。
【具体的な業務内容】
※主に国産車を整備・点検します。
・定期点検
・車検整備
・トラブル時の修理
・カーナビ等の取付
・その他、付随する業務
【おすすめポイント】
長野日産自動車は、社員にとって働きづらい環境にならないように、様々な取組みを行っています。
せっかく入った会社が「働きづらい」とならないように、ES（社員満足度）の向上に努めています。
取り組みの一例：
■長時間労働を防ぐ取組み
・月単位の残業時間目標の設定
・仕事が効率よくこなせるよう人材の確保、ピットの増設や器具のハイテク化
■パワハラ、セクハラ防止
・全社員へ教育の徹底と、被害者・相談者は第三者の弁護士相談窓口を開設
【1日の業務の流れ※一例】
09:20
・清掃～朝礼
店舗まわりの清掃をして、朝礼が始まります。 朝礼では本日のご来店のお客様の予定の確認や、車検の引き渡し予定をスタッフ全員で確認します。
10:00
・来店
整備や修理でご来店される車を対応します。わからないことがあれば先輩に聞いてミスのない作業を目指しましょう。
12:00
・お昼休憩
13:00
・午後の作業
日産専用の診断機でお客様の車をチェックします。
・車検作業
車検の作業が入庫してきました。ひとつづつ丁寧にチェックしましょう。
もし、整備内容の他に、気になる点を発見したら、気兼ねなく先輩やマネージャーに報告しましょう。その気付きがお客様の満足度につながります
18:00
・工場閉店準備
【研修制度・ステップアップ】
長野日産自動車は、成果主義に立った人事制度により頑張れば頑張っただけの評価とキャリアが得られるシステムを導入しています。さらに社員一人ひとりの能力を高め、可能性を伸ばし、社会人として高い実力を持った人材へと育て上げる独自の教育システムを構築しています。
研修・資格取得支援制度の一例：
エンジン講座、A/T講座、CVT講座、電子シャーシ講座、サービス初級～上級応対講座
初級～上級テクニカルアドバイザー講座など
資格取得制度の一例：
日産１～４級整備士、HITEQマスター、日産1～４級T/A資格など
【働き方に関して】
長野日産自動車の魅力は、手厚い福利厚生にあります。
休日は家族や友人と会社の施設を活用してリフレッシュしてください。
年に１回の全社イベントでは全店の社員が集まり親睦を深める機会になっています。
【職場の雰囲気】
平均年齢　38歳　平均勤続　16年

地域No.1を目指す、歯科技工製品会社での営業職のお仕事です。

松本本社、長野市、山梨県、東京都に営業所があり、500以上の歯科医院と取引がございます。
【業務内容】
◆受注営業
　既存顧客(歯科医院)への歯科技工品、医療用具などの受注活動を行っていただきます。
　顧客への納品業務。
　見積書、その他書類の作成。
　社用車(AT)を使用します。
　将来的には、新規開拓もお願いする予定です。
◆営業範囲
　長野県東北信。
◆顧客数
　1人30件程度の顧客を担当して頂きます。
　納品や受注がある為、30件のうち20件程度を1日に回っていただきます。
【ポイント】
・現在長野営業職は、4名の社員が活躍している職場です。
・中途採用者も多く、経験を活かして活躍できます。
・営業未経験で入社した社員が多数活躍中！
【入社後イメージ】
◆1ヶ月～3ヶ月
　先輩に同行し、既存顧客を回ります。
　分からない事ことは先輩に聞いて吸収してください！
　製品の知識などは徐々に覚えていただければ、問題ありません。
◆3ヶ月以降
　少しづつ既存顧客を引き継ぎ、一人で回れる件数を増やしていきます。
　週1回は必ず先輩社員がフォローする体制になっています。
◆その後
　ご自身のスキルを活かして、一人で顧客を回っていただきます。
　将来的には、新規顧客の獲得などもお願いする予定です。
【設備】
・休憩室、個人ロッカーあり。
・コーヒー等の設備あり。
・喫煙は外で可能。
・貸与：社用車、携帯
【転勤について】
・その都度ご相談の上決定。

建物の骨格となる工作図を作成いただきます。

【具体的な業務内容】
積算：建築図面から鉄骨の製作や施工に必要な材料・数量の拾い出しや、 見積資料の作成を行います。
設計：建物の骨組みとなる鉄骨の工作図（施工図、加工図）作成を行います。
※お客様との打ち合わせを通して専用CADを使用して設計していきます。
【やりがい】
本社所在地の長野県を主とした地域密着型の工事から全国規模のビッグプロジェクトまで幅広く参画しているため、地域の発展に貢献することや、いずれは日本を代表する建設に携わりたいという想いを叶えることができます。
【職場の雰囲気・社風】
先輩社員がサポートしますので、何事にも臆さずチャレンジしてみてください。
【メッセージ】
専門工事会社として、鉄骨、橋梁、杭、土木、外装ｅｔｃの事業を行っています。
複数事業を担当することは無いので、専門的な技術を身につけることができます。
設計会社、建設会社に対して、商品特性や、施工方法など様々な提案を行いながら営業～設計～工事まで行うので、自分が描いたものが形となり残っていくことへの達成感ややりがいは非常に感じられる仕事だと思います。
鉄骨事業においては、国内最高位のSグレード認定工場を保有し、巨大建築から超高層ビルまで建物の種類を限定することなく鉄骨の製作が可能となっています。

外装工事（ALC、金属パネル、サッシ、屋根等）を受注するための営業活動を担当いただきます。

ゼネコンや設計事務所に対して受注するための営業を行います。
【具体的な業務内容】
設計会社、建設会社に対して、商品特性や施工方法など様々な提案を行いながら営業活動をしていただきます。
・オーダーの詳細ヒアリング
・提案資料の作成（見積資料など）
・施工方法や使用する建材のご提案
・関係企業様とのメール・電話対応
・その他営業活動における事務作業
【やりがい】
本社所在地の長野県を主とした地域密着型の工事から全国規模のビッグプロジェクトまで幅広く参画しているため、営業活動から地域の発展に貢献することや、いずれは日本を代表する建設に携わりたいという想いを叶えることができます。
【研修制度・ステップアップ】
入社後は現場について学んでいただきます。
具体的には施工管理業務を担当しながら、社内外の業務の流れを覚えていただきます。
個人差はありますが、1年以内の研修期間を経て営業活動をご担当いただきます。
【職場の雰囲気・社風】
先輩社員がサポートしますので、何事にも臆さずチャレンジしてみてください。
【メッセージ】
専門工事会社として、鉄骨、橋梁、杭、土木、外装ｅｔｃの事業を行っています。
複数事業を担当することは無いので、専門的な技術を身につけることができます。
設計会社、建設会社に対して、商品特性や、施工方法など様々な提案を行いながら営業～設計～工事まで行うので、自分が描いたものが形となり残っていくことへの達成感ややりがいは非常に感じられる仕事だと思います。
鉄骨事業においては、国内最高位のSグレード認定工場を保有し、巨大建築から超高層ビルまで建物の種類を限定することなく鉄骨の製作が可能となっています。

基幹業務のシステム開発について、要件定義から開発、運用までを社内関係者やシステムベンダーと連携を取りながら行います。

【具体的な業務内容】
・既存システムの保守運用
・会計システムの開発
・生産管理システムの開発
・業務効率化の為のシステム開発
・社内のヘルプデスク
【やりがい】
社内のシステムの多くは自社開発をしております。
今までのSE経験を活かせる環境が整っています。
【職場の雰囲気・社風】
先輩社員がサポートしますので、何事にも臆さずチャレンジしてみてください。
【メッセージ】
専門工事会社として、鉄骨、橋梁、杭、土木、外装ｅｔｃの事業を行っています。
複数事業を担当することは無いので、専門的な技術を身につけることができます。
設計会社、建設会社に対して、商品特性や、施工方法など様々な提案を行いながら営業～設計～工事まで行うので、自分が描いたものが形となり残っていくことへの達成感ややりがいは非常に感じられる仕事だと思います。
鉄骨事業においては、国内最高位のSグレード認定工場を保有し、巨大建築から超高層ビルまで建物の種類を限定することなく鉄骨の製作が可能となっています。

独自技術による、特許なども取得しているプリント基盤の研究・開発のお仕事になります。

【業務内容】
■プリント基板製造に関する研究・開発。
・新製品、新技術開発、品質向上のための研究。
・CAD/CAMを使用した、データ編集等。
・新製品等の実験テスト業務。
【先輩社員の声】
日本ミクロンは独自な技術や設備が多く、複雑な基板を製造することが多くあります。
技術部技術課では、お客様からいただいた図面などの基本設計データから製造現場で使うCAMデータへの変換、効率的に生産する配置にするなど、データの編集・作成をメインに行っています。
また、製品の研究開発も行っており、製造現場で自分の手を使っての作業や、問題が発生したときに原因究明や対応をしています。
【仕事の難しさ・面白さ】
日本ミクロンの基板は受注生産なので、リードタイムをできるだけ短縮できるよう、最初の段階の仕様検討をスピーディに行う必要があり、忙しい時もあります。
次世代や次々世代向けの基板など、研究開発はとくに達成感があります。
自分の開発した物が日本や世界の様々な所で使われていると思うと喜びを感じることができます。
逆に日々要求される難易度が上がっていますので、工程での位置合わせや仕上がり幅の調整や、工法でも工具治具の見直しを行う必要があり大変な面もあります。
【職場の雰囲気】
経験が長く基板に関して知識のある先輩がいますので、自分で調べて分からないことはサポートしてもらえる環境です。
【ポイント】
・各種基板の開発設計から実装まで、一括して行っています◎
・独自技術により、特許を取得するなど技術力が強みです。
【設備】
・作業着（上着）貸与◎
・無料駐車場完備！
・ロッカー、更衣室完備♪
・食堂スペースあり◎
・仕出し弁当注文可！
・喫煙所完備（屋上）
【会社より】
・新製品や新技術開発、また品質向上のために日夜研究を続けております。
・理工系大学を卒業され、プリント基板製造に関する開発等の業務を経験されている方は、培ったスキルと積まれたキャリアをぜひ我が社で活かしてみませんか？
・やりがいのある仕事です！ご応募お待ちしております。
【転職エージェントから】
独自の技術を活かし、特許取得に至るまで幅広いお客様から支持を得ている企業様です。
真面目な社員様が多く、落ち着いた社風が魅力です。
技術力を売りに、受注もしやすく安定した環境です。

営業職として下記業務に従事していただきます。

【具体的な仕事内容】
・新規開拓営業
・ルート営業（既存取引先企業への営業）
・仕入業務（メーカーや生産者から商品の仕入れ)
・販売業務（全国展開のスーパーマーケット、外食産業等への販売、情報提供、販促支援業務など)
・販促企画提案
【研修制度・ステップアップ】
◎評価制度
マルイチ産商では評価制度はパフォーマンスだけでなく、それを生み出すプロセスや取り組み姿勢なども評価されるのが特徴です。
◎自己申告制度
自分の将来やキャリアプランについて自分自身で考えてもらうことを目的とした制度です。
年1回実施し、転勤や配置転換の希望などを申告してもらい人事異動にあたっての基礎資料にもしています。
◎階層別教育
役割遂行能力向上のための教育
（管理職研修、キャリアデザイン研修など）
◎職種別専門研修
各業務に必要な専門知識の習得のための研修
（産地視察、集合研修、海外研修など）
◎通信教育制度
会社指定の通信教育を受講。
合格修了した受講料の会社補助が受けられます。
◎資格取得支援制度
会社指定の公的資格取得に対する奨励金を支給します。
【職場の雰囲気・社風】
◎考えるより、まず行動する。そんな姿勢を後押しする会社です！
マルイチには「まず行動してみよう」という気風があります。
卸売業は変化に対応する仕事。
移り変わる市場にフィットする提案を行うためには、自分自身がどんどん変わっていかなければなりません。
ですから、計画の完璧さにこだわらずに、まずやってみる。
それでだめだったらやり直す。
そういう姿勢を後押します。
新しいことに挑戦したい、前向きに仕事に取り組みたい、そんなモチベーションを抱く仲間と一緒にいろいろな試みを展開していきたいと考えています。

主要製品であるセキュリティ関連製品（スマートロックシステム等）の電子回路設計の業務となります。

営業が顧客よりヒアリングした内容を基に、部品の選定から仕様検討、制御仕様、ハード仕様を策定してもらいます。
【業務内容】
無線通信機器を搭載した組み込み機器のソフトウェア開発、Windowsアプリケーション開発など開発業務を中心に基本設計からテスト、アフターフォローまで、すべてのフローにかかわります。
同時に担当する案件は1～2つ程で、主要製品以外にも、自社製品開発に注力しています。
開発期間：半年～1年程度
開発環境：Windows
使用言語：C言語
【おススメポイント】
中途入社メンバーも多数活躍中！経験を活かして幅広い業務に携わることができます。

下記いずれかの生鮮食品部門での販売接客・マネジメント業務をお任せします。

※部門：精肉、鮮魚、惣菜、青果
■仕事内容
・店舗での商品加工、作成・接客、販売
・数値管理及び売場管理
・パート、アルバイトへの指導、教育
■職場環境
従業員同士、仲が良く意見交換など活発です。
アットホームな雰囲気です。
■やりがい
「一店舗一経営」の事業理念のもと、店舗従業員がやりたい事を自由に売場で表現しています。
1つとして同じ店舗がないことが綿半の面白いところでもあります。
今までのご経験やスキル、想いを売場で表現して頂き、リアル店舗の価値を高めて頂けますと幸いです。
■キャリアステップ
ゆくゆくは、売り場管理やアルバイト職などのマネジメント業務もお願いする事があります。
適正により、マネージャーやバイヤーへのキャリアステップもあります。
■ワークライフバランス
年間休日は116日あり、5日以上の連休取得制度も有ります。
旅行に行ったり、家族との時間を作ったりと、リフレッシュしています。
また、フレックスタイム制度を導入しており、都合に合わせて休日や始業時間・退勤時間の調整ができます。

お任せしたいのは、オフィスでのいろいろな事務作業！！

【具体的な業務内容】
・マニフェスト伝票の記入、管理、押印
・書類のファイリング
・電話応対
・メールやFAX応対
・来客対応
・通帳記帳
・必要物の買い物など
【1日の流れ】
朝はまず事務所の掃除からスタート。
その後、メールチェックしてから1日の業務に取り掛かります。
【職場の雰囲気・社風】
小規模な事務所のため、何か分からないことがあればすぐに聞けるフラットな環境です！
【働き方に関して】
・残業は月平均5時間と少なめ！
・土日祝休み、プライベートも大事にできます！
【社内設備】
・冷蔵庫
・ウォーターサーバー
・空気清浄機

産業機械のメンテナンスのお仕事。

【業務内容】
■産業機械のメンテナンス
・産業機械、主にプレス機械の修理及び法定点検。
・お客様の工場に出向いて出張修理を行います。
・1日0～4件程度を行っております。
・現場がない日には、見積作成や中古機の修繕等を行っております。
※エリア：基本的には長野県内、稀に山梨県や新潟県などの近隣県。
※現場には数名で伺います。
【備考】
・お客様の製造工場へ訪問し、機械のメンテナンスを行います。
・1年に1度の法定点検になります。
・日帰りでの対応になりますが、状況に応じて宿泊を伴う出張があります。
・基本的に土日休みですが、工場が稼働していない土日にメンテナンスが必要な時があります。
・土日に出勤の場合は、平日に代休を取得します。
・その他、中古機械の修繕や販売も行っています。
・現場により、朝7：00頃の出社があります。（その場合、早出残業が付きます）
【やりがい】
・競合が少なく今後も廃れない業界ですので、安定して将来を見据えることが出来ます。
・手に職を付けて、末永く腰を据えて働ける環境です。
・資格取得支援あり！資格取得に関わる費用は会社で負担します。
・資格：フォークリフト、玉掛、クレーン、溶接など
【その他】
・制服：上下支給
・安全靴支給
・土日に出勤の場合は、昼食補助が出ます！
【会社の特徴】
・経験豊富（20年前後）な修理担当者の元、取引先様からの信頼をいただき、日々作業に従事しています。
・また、機械メーカー様の請負工事業者として登録していただき、その工事にも従事しています。
【求めている人物像】
・一人前になるまで数年かかる為、真面目にコツコツ打ち込める方。
・未経験からでも、腰を据えて長く働きたい方歓迎。
・工具使用経験があれば尚歓迎いたします。
・会社経営、マネジメントに興味ある方！
【ポイント】
・頑張りを評価し、昇給や賞与に反映する社風です！
・資格取得や技術を習得していくことで、自身の収入も向上していきます◎

保養所施設にて、フランス料理の調理師をお任せします。

【具体的な業務内容】
・フランス料理の調理全般（既製品は極力使用しません）
・在庫管理
・発注業務
・新人調理師への業務指導
【おすすめポイント】
◆全室個室の単身用寮完備♪
・遠方の方も安心して働けます！
・プライベートもしっかり守られる環境です◎
◇交通費全額支給！
・出費を気にせず、安心して通勤できます♪
◆転勤なし◎
・地域に根ざして長く働ける環境です！
◇まかない食あり！
・一部会社負担で、お財布に優しい◎
◆スキーやスノボが好きな方にピッタリ♪
・大自然に囲まれたリゾート地での仕事は、好きなことを楽しみながら働けます♪
【研修制度】
・初日に、会社説明や社内の案内などを行います。
・その後、OJTで仕事をしながら覚えていただきます◎
【職場の雰囲気】
・中途採用者が多く活躍しており、馴染みやすい環境です♪
【残業少なめ◎】
・残業は月10時間と少なめで、プライベートも大切にできます！
【やりがい】
・地元食材を活かし、季節感あふれる料理でお客様に期待以上の「味」「香」「見た目」「食感」を提供することで、感動を与えるやりがいを感じられます♪
【こんな方にオススメ♪】
◇調理師免許や洋食調理のスキルを活かしたい方
◇自分の料理でお客様を幸せにしたい方

保養所施設にて、点検・管理・送迎をお任せします。

【具体的な業務内容】
■施設設備
・ボイラー、プールの濾過装置など、主に機械関係のメンテナンス
■送迎
・佐久平駅、茅野駅からの送迎
◎マイクロバス29人未満の車両を使用
■庭園管理
・草刈り
・剪定
■除雪（冬季）
・機械を用いて除雪
■その他
・施設の維持に関する業務 など
【おすすめポイント】
◆全室個室の単身用寮完備♪
・遠方の方も安心して働けます！
・プライベートもしっかり守られる環境です◎
◇交通費全額支給！
・出費を気にせず、安心して通勤できます♪
◆転勤なし◎
・地域に根ざして長く働ける環境です！
◇まかない食あり！
・一部会社負担で、お財布に優しい◎
◆スキーやスノボが好きな方にピッタリ♪
・大自然に囲まれたリゾート地での仕事は、好きなことを楽しみながら働けます♪
【研修制度】
・初日に、会社説明や社内の案内などを行います。
・その後、OJTで仕事をしながら覚えていただきます◎
【職場の雰囲気】
・中途採用者が多く活躍しており、馴染みやすい環境です♪
【残業少なめ◎】
・残業は月10時間と少なめで、プライベートも大切にできます！
【やりがい】
・施設の運営に直接関わり、利用者の方々に安心した環境を提供できる達成感があります！
・自然豊かな環境で、四季折々の作業が楽しめます♪
【こんな方にオススメ♪】
◇実務経験や中型自動車免許を活かしたい方
◇自分の手で施設を安心・安全に支えたい方

保養所施設にて、フロントサービスをお任せします。

【具体的な業務内容】
・お客様のお出迎え、ご案内、会計、お見送り など
【おすすめポイント】
◆全室個室の単身用寮完備♪
・遠方の方も安心して働けます！
・プライベートもしっかり守られる環境です◎
◇交通費全額支給！
・出費を気にせず、安心して通勤できます♪
◆転勤なし◎
・地域に根ざして長く働ける環境です！
◇まかない食あり！
・一部会社負担で、お財布に優しい◎
◆スキーやスノボが好きな方にピッタリ♪
・大自然に囲まれたリゾート地での仕事は、好きなことを楽しみながら働けます♪
【研修制度】
・初日に、会社説明や社内の案内などを行います。
・その後、OJTで仕事をしながら覚えていただきます◎
【職場の雰囲気】
・中途採用者が多く活躍しており、馴染みやすい環境です♪
【残業少なめ◎】
・残業は月5時間と少なめで、プライベートも大切にできます！
【やりがい】
・お客様の笑顔を直接感じられる仕事で、やりがいを感じられます♪
【こんな方にオススメ♪】
◇人と接するのが好きな方
◇自分らしいサービスでお客様を笑顔にしたい方

保養所施設にて、レストランサービスをお任せします。

【具体的な業務内容】
■お客様の食事の準備
・テーブルセット
・デザートの盛付
■接客
■片付け など
【おすすめポイント】
◆全室個室の単身用寮完備♪
・遠方の方も安心して働けます！
・プライベートもしっかり守られる環境です◎
◇交通費全額支給！
・出費を気にせず、安心して通勤できます♪
◆転勤なし◎
・地域に根ざして長く働ける環境です！
◇まかない食あり！
・一部会社負担で、お財布に優しい◎
◆スキーやスノボが好きな方にピッタリ♪
・大自然に囲まれたリゾート地での仕事は、好きなことを楽しみながら働けます♪
【研修制度】
・初日に、会社説明や社内の案内などを行います。
・その後、OJTで仕事をしながら覚えていただきます◎
【職場の雰囲気】
・中途採用者が多く活躍しており、馴染みやすい環境です♪
【残業少なめ◎】
・残業は月5時間と少なめで、プライベートも大切にできます！
【やりがい】
・お客様の笑顔を直接感じられる仕事で、やりがいを感じられます♪
【こんな方にオススメ♪】
◇人と接するのが好きな方
◇自分らしいサービスでお客様を笑顔にしたい方

建築会社での施工管理のお仕事です。

【業務内容】
■工場、店舗、住宅の新築・改築・リフォーム等の一般建築現場代理人（監督）の募集
・現場の管理
・図面の作成
・見積書の制作
・工程管理
・安全衛生管理
※変更の範囲：会社の定める業務
【備考】
・現場管理範囲：中信地域およびその周辺
・直行直帰の日もあり！
・長野市等離れた現場については、早出が必要となります。
・社用車の軽トラを使用して現地へ（AT限定可）
・長野市の親会社へ手伝いに行くこともあります◎
【研修について】
・ベテラン社員からイチから学べる環境です。
・補助的な業務（写真撮影や書類の取りまとめ）などからスタート！
・将来的には、施工管理技士等の資格取得を目指せる！
【未経験者歓迎！】
・もちろん、経験者は優遇いたします！
・手に職を付けて働きたい方にピッタリの環境です！
・性別問わず活躍できる環境です♪
【ポイント】
・年間休日120日以上！
・土日出勤の場合は、振替休日あり◎
・長期連休もしっかりあります♪
【会社について】
・社員7名で、少数ならではの連携と協力体制◎
・施工管理は4名。
・男女共に活躍しています！
・一般住宅、工場、公共施設、土木工事など様々な分野に対応◎
【働きやすい環境作り】
■完全週休２日制を目指しています。
■ＳＤＧＳに取り組んでいます！
■育児休暇の取得は社内規定を常に更新し、「働きやすい環境づくり」を行っています。
■福利厚生として、社員旅行があります（状況に応じて）

スキーリフトの設計の仕事を行っていただきます。※AUTOCADを使用します。

経理職全般をお任せします！

【業務内容】
■経理業務
月次・年次決算
仕訳・伝票入力
支払い・入金管理
経費精算など
■各保険に関わる業務
社会保険・労働保険の手続き
福利厚生管理
年末調整業務
■その他、庶務業務
勤務管理
郵便物・荷物の授受
電話・来客対応
書類管理・ファイリング
備品管理など
【ポイント】
経験者募集です！
これまでのスキルを活かせる◎
【求めている方】
社会的モラルの高い方、責任感のある方
◎経理業務はお一人でのご担当となりますが、これまでのご経験を活かしてご活躍いただける環境です。
実務経験をお持ちの方を歓迎します！
【休暇】
・半日単位での休暇取得が可能！
【長野県SDGs推進企業へ登録】
・持続可能な未来を長野から！
　SDGs実現に向け、地球にやさしい企業を目指しています。
【長野県「社員の子育て応援宣言」認定企業】
・会社独自の子育て支援制度があり！
・学校行事やＰＴＡ活動に参加しやすい職場環境づくりをすすめています◎
【その他】
・昇給は、入社1年経過後に本人の技能・職務態度等の評価により決定します（1年毎）。
・賞与は会社業績によります。
【貸与】
ユニフォームあり
【設備】
・無料駐車場
・充実したトイレ設備
・更衣室ロッカー
【選考の備考】
・遠方の場合は、一次面接オンライン対応可能です。

モータ業界であなたのスキルを活かしませんか？

豊富な製品ラインアップを誇る当社で、全国のメーカーや企業に向けて最適なモータをご提案する営業職を募集しています。
「提案型営業で成長したい」「自分の経験を新しいフィールドで活かしたい」という方にぴったりのお仕事です！
【具体的な業務内容】
・新規顧客の開拓
・既存取引先のフォロー
・メール対応
・データ入力
・書類作成
◎探客を行い、顧客使用モータを確認し、サンプル受注から量産につなげていただきます。
◎顧客販売数量、単価、納期を記録として残し、顧客クレーム対応等、顧客窓口として対応していただきます。
◎営業エリアは全国。出張が発生する可能性もあり、さまざまな業界のお客様と出会えるチャンスがあります！
【おすすめポイント】
◆豊富なモータラインアップを活かし、お客様のご要望に応じて柔軟にカスタマイズが可能！
・幅広い提案ができる営業スタイルです。
【1日の業務の流れ】
・スケジュールに合わせて直行直帰OK！
【やりがい】
・ご自身のネットワークなどを活かして販路を拡大していただきます。
・提案した製品が形になり、モノづくりの現場で活躍する喜びを実感できます。
【研修制度・ステップアップ】
・OJTで徐々にお仕事をお任せいたします。
【働き方に関して】
・ほぼ残業なしで、プライベートとの両立も可能。メリハリをつけて働ける環境が整っています。
・個人の車で営業活動をしていただき、使用したガソリン代は会社から支給いたします。

介護老人施設での毎日の「食」を支える調理・給食業務をお任せします。

【具体的には】
・食材の下処理
・調理業務（朝・昼・夕の3食／1日150～180食程度）
・盛付け配膳
・洗浄、掃除などの業務全般
【職場の雰囲気】
約8～9名体制での業務になります。
「もっとこうした方が良くなるかも！」という意見をだしやすい風通しの良い社風です！
まずは給食業務全般の習得をし、将来的に責任者を目指していきます！
【キャリアプラン】
・正社員希望でゆくゆく管理職を目指していきたい方は、　現場スタッフから現場責任者、そして管理職へのキャリアアップが可能です！
【おすすめポイント】
管理職に若い方がおおく、常に挑戦する社風となっています。
職種経験を問わず、福祉施設にはかかすことのできない「食」を一緒に支えましょう。
業務習得に関わる知識は、業務を通じて身につけていくことが可能です。
食材の仕込みに関しては、まわりのスタッフや責任者と確認しながら進めていくことで自然と習得ができます。
利用者様の情報に関して毎日の基本業務を通じて自然と理解していただける内容です。
調理に関しては一通り食事提供に関する業務を習得し、ご理解いただいてから現在の調理業務従事者がサポートの上実施していきます。

上田市内にある介護老人施設にて、毎日の「食」を支える調理・給食業務をお任せします。

【具体的には】
・食材の下処理
・調理業務（朝・昼・夕の3食／1日70食程度を4名体制で担当）
・盛付け配膳
・洗浄、掃除などの業務全般
【職場の雰囲気】
「もっとこうした方が良くなるかも！」という意見をだしやすい風通しの良い社風です！
まずは給食業務全般の習得をし、将来的に責任者を目指していきます！
【キャリアプラン】
・正社員希望でゆくゆく管理職を目指していきたい方は、　現場スタッフから現場責任者、そして管理職へのキャリアアップが可能です！
【おすすめポイント】
管理職に若い人財がおおく、常に挑戦する社風となっています。
職種経験を問わず、福祉施設にはかかすことのできない「食」を一緒に支えましょう。
業務習得に関わる知識は、業務を通じて身につけていくことが可能です。
食材の仕込みに関しては、まわりのスタッフや責任者と確認しながら進めていくことで自然と習得ができます。
利用者様の情報に関して毎日の基本業務を通じて自然と理解していただける内容です。
調理に関しては一通り食事提供に関する業務を習得し、ご理解いただいてから現在の調理業務従事者がサポートの上実施していきます。

二輪車の正規ディーラー整備士として、バイクの車検やカスタマイズを含む整備、メンテナンスをお願いします。

【具体的な業務内容】
・車検、点検、メンテナンス
・カスタムパーツの取付、チューニング
・アフターフォロー（定期点検のご案内など）
・ツーリングやサーキット走行会などのイベント企画に関われるチャンスもあります！
・日々作業を積み重ねていくうちに構造などへの理解も深まり、最初の頃は苦手だった作業も、仕組みを理解すると短時間でできるようになります！
・お客様とふれあいを深めて、大切な愛車を安心して預けていただけるメカニックを目指してください◎
【未経験歓迎！】
■最初から「バイク好き」ではなくても、かまいません！
・入社前はバイクに対して興味があるくらいの好奇心で、バイク好きではなかった社員も在籍しています。
・入社後の二輪免許取得支援利用して、大型バイクの免許を取った社員もたくさんいます！
■未経験はマイナスポイントではありません。
・選考では、熱意や意欲を重視しています。
・当社で仕事をしたい理由やバイクへの興味などを率直に教えてください♪
【研修制度・ステップアップ】
・整備士資格をお持ちの方は、即戦力としてスキルレベルに応じた業務をお任せします！
・各メーカー主催の研修などの技術サポートを受けられますので、より深い技術や知識が磨けます◎
・会社負担による各資格取得制度あり！
【やりがい】
・何回か来店してくださり、いろいろなお話しをして仲良くなったお客様が、自分を頼って修理にお見えになった時は嬉しいです♪
・お客様が直ったバイクを見て喜ぶ姿や、気持ち良く乗って帰られる姿を見たときは、充実した気持ちになります◎
・お客様からの「見てもらったら調子よくなったよ！」の一言。これがあるから明日の仕事に繋がります！
・ジャンルやメーカーを問わず、様々なバイクに触れて整備することができます！
【働き方に関して】
■残業を減らす取り組み
・ワークライフバランスを重視して、なるべく残業をさせない方針をとっています。
■出来る限り早く帰る！
・繁忙期など忙しい時期もありますが、基本的には残業は月30時間以内◎
・定時で帰宅する社員もたくさんいます！
【職場の雰囲気・社風】
■柔らかい雰囲気に囲まれたワークスタイル
・人との絆を大切にできる方にピッタリです！
・バイク好きなお客様との落ち着いたコミュニケーションを楽しみながら、自分らしく活躍できます♪
【先輩社員の声】
■2019年入社/店長
モトロマンはスタッフ同士、よくコミュニケーションがとれていると感じます。
とても明るく、皆仲の良い職場です。
バイクは趣味性が高いので、集まる人たちと楽しい話を共有することができます。
人生を豊かに、楽しくするお手伝いができるいい仕事だと思います。
■2020年入社/メカニック
全くの素人からの入店でしたが、今では自信を持ってお客様にご案内ができます。
上司である各店舗の店長や工場長はとても楽しい人たちです。
仕事以外にも様々な相談や話ができるので、楽しく働けると思います！
／
We love Bikes！
経験者はもちろん、未経験の方でもお客様と真摯に向き合う気持ちやバイクへの想いがあれば問題ありません◎
少し興味があるという方も、働いていくうちにきっとバイクと当社の仲間たちがスキになるはず♪
オートバイを通じてお客様のライフスタイルをサポートする、あなたのバイク人生をスタートさせませんか？
＼

電源機器などを製造する企業にて、研究開発及び設計業務に携わって頂きます。

【業務内容】
主に回路設計を担当して頂きますが、職務内容は多岐にわたります。
担当したプロジェクトに対して構造設計・営業・調達・製造など全般に携わって頂きます。
【弊社の特徴】
製品の設計開発から製造までを一貫しておこなっているため、お客様それぞれに最適な製品提供が行えます。
自社製造のため、製品提供を行えます。
自社設計のため、不具合が発生した場合の原因究明や対策を迅速に行えます。
ナショナルクライアントから高い評価を得ています。
【働き方】
・様々な経験が可能
少人数にて業務を分担するため、様々な業務に携わる事が可能です。
・裁量権が大きい
ある程度業務をお任せさせて頂きますので、裁量権の大きい働き方が可能です。
・技術習得
常に最新の最新の情報から必要な知識や技術を学べます。

製造メーカーでの基板の実装機オペレーター

【具体的な業務内容】
・プリント基板に電子部品を実装する作業
【おすすめポイント】
残業少なめ
【覚悟してほしいこと】
メール、Excelなどパソコンスキルが必要になります
管理職候補の採用になります
【職場の雰囲気・社風】
和気あいあいと風通しのいい職場です
【研修制度・ステップアップ】
丁寧なOJTがあるので、疑問や不安があってもすぐに聞くことができ、安心してご就業いただけます。

コンデンサ製造会社での技術職を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・得意先要求仕様を確認し、協力会社からの購入仕様書を発行
・得意先からの要求資料(環境関連資料、信頼性データ資料等)の作成
・得意先クレーム発生時に協力工場との間に入り解決を計ります。
【覚悟してほしいこと】
クレーム対応がございます。
【研修制度・ステップアップ】
社内技術研修あり
【職場の雰囲気・社風】
従業員数は10人と少なめです。
各部署間でスムーズな連携が取れるように、積極的なコミュニケーションを心掛けています。
【働き方に関して】
駅から徒歩5分ですので、電車通勤も可能です。