新潟県の総務･人事･労務で正社員／賞与ありの求人・転職情報
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- 職種
- 特に指定なし
- 勤務地
- 特に指定なし
- 休日
- 特に指定なし
- こだわり条件
- 特に指定なし
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 雇用形態 |
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| 休日 |
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| 希望月給 |
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| キーワード |
| こだわり条件 | |
|---|---|
| 業種 | |
| 就業時間 |
始業：
時
分以降
～
終業：
時
分以前
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| 除外ワード |
プロフィール
| 年齢 | |
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| 性別 |
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| 学歴 | |
| スキル・資格 |
167件中、 121〜150件を表示
情報提供元：新津公共職業安定所
| 仕事内容 |
五泉中央病院総務課において、人事・総務・経理の他、 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県五泉市太田489番地1... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時15分 |
| 給与 | 200,000円〜270,000円 |
情報提供元：上越公共職業安定所
| 仕事内容 |
総務全般(庶務、備品管理、来客対応、社内文書作成、行事運営補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県上越市本道1791 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 256,000円〜304,000円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
・財務管理、経理業務、人事、労務管理、庶務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県燕市小池3481番地... |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 218,100円〜309,300円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
・財務管理、経理業務、人事、労務管理、庶務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県燕市小池3481番地... |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 257,700円〜309,300円 |
情報提供元：上越公共職業安定所
| 仕事内容 |
主に中小企業の人事労務周辺業務をサポートする仕事です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県上越市木田1-2-11 遠藤オフィス102 |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時00分 |
| 給与 | 220,000円〜260,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
経理・総務その他一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市中央区附船町1丁目4401番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時10分 |
| 給与 | 229,000円〜390,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
・社内システム管理業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市東区下場25-3 |
| 就業時間 | 就業時間：8時40分〜17時40分 |
| 給与 | 220,000円〜280,000円 |
情報提供元：巻公共職業安定所
| 仕事内容 |
農業機械メーカー本社での総務・経理・人事業務を行ってもらいま |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県燕市物流センター2丁目29 |
| 就業時間 | 就業時間：8時25分〜17時45分 8時25分〜17時15分 8時25分〜18時15分 |
| 給与 | 183,500円〜236,500円 |
情報提供元：大森公共職業安定所
| 仕事内容 |
人事総務業務全般 人事採用給与/安全衛生です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県長岡市東蔵王2-3-20... |
| 就業時間 | 就業時間：8時20分〜17時20分 |
| 給与 | 230,000円〜257,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
*施工報告書の作成 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市東区 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜250,000円 |
情報提供元：上越公共職業安定所
| 仕事内容 |
○総務・人事・労務業務全般を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県上越市上中田1178番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時20分〜17時30分 |
| 給与 | 200,000円〜300,000円 |
情報提供元：柏崎公共職業安定所
| 仕事内容 |
・電話、来客対応 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県柏崎市駅前2丁目1番43号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 180,000円〜200,000円 |
情報提供元：上越公共職業安定所
| 仕事内容 |
○総務全般業務・労務・各種保険手続 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県上越市東本町2-4-7 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 205,000円〜400,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
社会福祉法人での経理・総務その他一般業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市中央区姥ヶ山359番地1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 203,935円〜217,165円 |
情報提供元：長岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
◎カーステーション新潟本社スタッフとして、主に総務事務のお仕 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県長岡市寺島649... |
| 就業時間 | 就業時間：9時10分〜18時00分 |
| 給与 | 220,000円〜350,000円 |
情報提供元：上越公共職業安定所
| 仕事内容 |
◆エアコンや敷地内の草刈りなど場内設備の整備点検立案と |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県上越市島田2490-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時20分〜17時20分 |
| 給与 | 220,000円〜250,000円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
会社全体の人事・労務業務全般 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県三条市西本成寺二丁目26番57号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時45分〜17時30分 |
| 給与 | 270,000円〜370,000円 |
情報提供元：南魚沼公共職業安定所
| 仕事内容 |
(株)千年は八海醸造グループの経営管理等を行う会社です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県南魚沼市長森1051 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 240,000円〜280,000円 |
情報提供元：長岡公共職業安定所
| 仕事内容 |
有給休暇取得率が毎年75%以上で、休暇を取得しやすい職場環境 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県長岡市飯塚2958番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 230,000円〜250,000円 |
情報提供元：上越公共職業安定所
| 仕事内容 |
○下記業務を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県上越市石橋2丁目12番52号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 9時30分〜18時00分 |
| 給与 | 173,400円〜200,000円 |
情報提供元：柏崎公共職業安定所
| 仕事内容 |
■景気に左右されない業界で安心して働けます! |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県柏崎市大字両田尻515番地... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時00分 |
| 給与 | 322,200円〜416,000円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
〇本部業務の補助業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県三条市興野2丁目2-25 富永草野病院 又は... |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 8時30分〜12時30分 |
| 給与 | 178,350円〜231,210円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
〇本部業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県三条市興野2丁目2番25号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 8時30分〜12時30分 |
| 給与 | 203,700円〜308,450円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
会社全体を支える事務業務を担当していただきます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県三条市月岡字綾ノ前2783-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時30分 |
| 給与 | 190,000円〜220,000円 |
情報提供元：三条公共職業安定所
| 仕事内容 |
税務、会計だけでなくトータル的なコンサルティング業務の事務� |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県三条市南四日町 4-9-25-1 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜17時30分 |
| 給与 | 250,000円〜350,000円 |
情報提供元：新発田公共職業安定所
| 仕事内容 |
◎診療所での請求管理、診療補助、診療予約管理、 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新発田市富塚町2丁目1番28号 |
| 就業時間 | 就業時間：8時30分〜18時30分 8時30分〜13時00分 |
| 給与 | 206,000円〜303,000円 |
情報提供元：十日町公共職業安定所
| 仕事内容 |
○関係官公庁及びお得意様に対する営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県十日町市下条1丁目60 本社 |
| 就業時間 | 就業時間：8時00分〜17時00分 |
| 給与 | 260,000円〜320,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
主な業務:文書作成、備品管理、勤怠管理、給与計算、慶弔対応、 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市西区流通2丁目1番地 |
| 就業時間 | 就業時間：8時20分〜17時20分 |
| 給与 | 200,200円〜257,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
税理士法人部門の顧問先を中心に、届出業務、給与計算、その他労 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市西区小新南2丁目9番20号 さくら総合会計ビル |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時30分 |
| 給与 | 260,000円〜400,000円 |
情報提供元：新潟公共職業安定所
| 仕事内容 |
税理士法人部門の顧問先を中心に、届出業務、給与計算、その他労 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【年齢制限、該当事由】 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市西区小新南2丁目9番20号 さくら総合会計ビル |
| 就業時間 | 就業時間：9時00分〜17時30分 |
| 給与 | 230,000円〜350,000円 |
総務･人事･労務の仕事内容
総務・人事・労務は、企業が円滑に運営されるために欠かせない、いわば企業の縁の下の力持ちのような仕事です。
総務は、企業全体の事務的な業務を幅広く担当します。具体的には、オフィス環境の整備、備品管理、社内行事の企画運営など、社員が快適に仕事ができるための環境づくりが主な仕事です。また、社内制度の運用や、外部機関との連絡調整なども行います。
人事は、企業の従業員に関する業務全般を担当します。採用活動、社員の教育・研修、評価制度の設計など、企業にとって最も重要な資源である人材に関するあらゆることを管理します。社員が働きやすい環境を作り、企業の成長に貢献できる人材を育成することが目標です。
労務は、従業員の労働条件や福利厚生に関する業務を担当します。具体的には、給与計算、社会保険の手続き、労働契約の作成、労働組合との交渉などを行います。労働基準法などの法令を遵守し、従業員の権利を守りながら、企業の円滑な運営をサポートします。
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