長野県松本市の正社員／年収400万円以上の求人・転職情報

弊社検査部門にて、環境検査分析をご担当いただける方を募集します。

県内最大規模で、環境計量証明事業および衛生検査業務を担っています！
【具体的な業務内容】
■環境衛生の検査分析
・水や空気・土壌など、あらゆる自然環境や生活環境に影響を及ぼす物質の検査分析
・ひとの身体や食の安全・安心をサポートするための検査分析
（水道水・飲料水・河川水・排水・農薬・浴槽水・温泉成分・土壌低質・ＰＣＢ・材料・放射能・食品細菌検査・検便検尿など）
※主に社内での分析業務ですが、現場でサンプリングを行うこともあります。※社有車を使用あり
※変更の範囲：会社の定める業務
【調査分析の内容】
・環境調査（大気、騒音振動、ダイオキシン、アスベスト等）
・環境分析（水質、土壌、低質、排水、農薬、ごみ質、放射能等）
・衛生検査（検便、検尿、食品細菌検査、ＰＣＲ検査等）
【ポイント】
・業界経験は不問です。
・「法令」で義務付けられた「環境」に関する調査・分析業務を行っており、顧客の業種も限定されないため安定した業界です！
　またSDGｓなど環境への意識が高まっており、今後の社会においてますます重要な役割を担っていくことが想定されます。
・新しいことを積極的に取り入れ変化していこうという社風であり、創業以来、増収増益で成長してまいりました。
　裁量を持って働くことができ、9割が中途社員なので馴染みやすい環境です！
・20代後半で部署リーダー、30代半ばで部長になる社員もおり、適性と業務への姿勢等を重視した評価を行っております。
【入社後イメージ】
・初日：会社説明や社内の案内など
・1ヶ月：まずは調査測定の現場へ同行し、実際に補助作業を行いながら学んでいきます。
・半年～1年：先輩に同行しながら、知識をつけ慣れていきます。
※その後は、徐々にお任せする業務を増やしていきます！
【設備】
・更衣室、個人ロッカー完備。
・食堂スペース（休憩室）あり。
・仕出し弁当注文可。
・コーヒーメーカー等完備。
【福利厚生】
・資格取得支援制度
・OJTリーダー制度（入社後半年間）
・親睦会・レクリエーション大会
・レクリエーション補助
・永年勤続表彰（10・20・30年）
・健康診断・ストレスチェック実施（年1回～）
・インフルエンザワクチン接種補助
・無料ドリンクサーバーあり
【業界未経験者歓迎♪】
・理化学系検査分析のご経験必須。
・ＧＣ－ＭＳ、ＬＣ－ＭＳ、ＩＣ－ＭＳ、ＩＣＰ－ＭＳ等の分析機器の使用経験をがある方、優遇いたします。
【転勤について】
・転勤は「なし」としていますが、各事業所への異動を打診する場合があります。
※ご本人の事情等、考慮します

営業経験必須◎

あなたの営業スキルに磨きをかけませんか？！
環境・衛生の検査測定企業にて営業のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・官公庁、製造業やサービス業などの民間企業へ営業活動！
・メインは既存顧客への営業ですが、新規顧客の獲得も行います。
・調査測定（騒音・振動、臭気、水質、衛生、土壌など）の受注活動です。
・測定の補助やサンプルの採取などの現場業務をお願いすることもあります。
・調査測定員と同行し、客先に出向くこともあります。
※変更の範囲：会社の定める業務
【調査分析の内容】
・環境調査（大気、騒音振動、ダイオキシン、アスベスト等）
・環境分析（水質、土壌、低質、排水、農薬、ごみ質、放射能等）
・衛生検査（検便、検尿、食品細菌検査、ＰＣＲ検査等）
【ポイント】
・業界経験は不問です。
・「法令」で義務付けられた「環境」に関する調査・分析業務を行っており、顧客の業種も限定されないため安定した業界です！
　またSDGｓなど環境への意識が高まっており、今後の社会においてますます重要な役割を担っていくことが想定されます。
・新しいことを積極的に取り入れ変化していこうという社風であり、創業以来、増収増益で成長してまいりました。
　裁量を持って働くことができ、9割が中途社員なので馴染みやすい環境です！
・20代後半で部署リーダー、30代半ばで部長になる社員もおり、適性と業務への姿勢等を重視した評価を行っております。
【入社後イメージ】
・初日：会社説明や社内の案内など
・1ヶ月：まずは調査測定の現場へ同行し、実際に補助作業を行いながら学んでいきます。
・半年～1年：先輩に同行しながら、知識をつけ慣れていきます。
※その後は、徐々にお任せする業務を増やしていきます！
【設備】
・更衣室、個人ロッカー完備。
・食堂スペース（休憩室）あり。
・仕出し弁当注文可。
・コーヒーメーカー等完備。
【福利厚生】
・資格取得支援制度
・OJTリーダー制度（入社後半年間）
・親睦会・レクリエーション大会
・レクリエーション補助
・永年勤続表彰（10・20・30年）
・健康診断・ストレスチェック実施（年1回～）
・インフルエンザワクチン接種補助
・無料ドリンクサーバーあり
【業界未経験者歓迎♪】
・業界未経験者の方が活躍されています！
・商材は理化学分野ですが、営業担当は文系専攻の方が多く在籍中！
※出身業界例）住宅メーカー・パッケージメーカー・飲食および食品関連・通信メディア関連・人材関連など
【転勤について】
・転勤は「なし」としていますが、各事業所への異動を打診する場合があります。
※ご本人の事情等、考慮します

経理のスキルを更に高めていくことができますので、キャリアアップを目指す方にはぴったりの職場です。

環境・衛生の検査測定企業にて経理職のお仕事です。
【具体的な業務内容】
■経理
・決算業務
・仕訳業務
・請求書発行
・入出金、現金管理　等
・会議の運営
・施設、設備、備品等の管理
・電話、来客、郵便物等の対応
※変更の範囲：会社の定める業務
【ポイント】
・広く明るいオフィスで、働きやすい！
・中途採用者が多く活躍しているので、馴染みやすい環境です。
・基本的な業務を覚えていただいた後、決算業務や管理会計等にも携わっていただくことを検討しています。
【設備】
・更衣室、個人ロッカー完備。
・食堂スペース（休憩室）あり。
・仕出し弁当注文可。
・コーヒーメーカー等完備。
【福利厚生】
・資格取得支援制度
・OJTリーダー制度（入社後半年間）
・親睦会・レクリエーション大会
・レクリエーション補助
・永年勤続表彰（10・20・30年）
・健康診断・ストレスチェック実施（年1回～）
・インフルエンザワクチン接種補助
・無料ドリンクサーバーあり

美ヶ原温泉 翔峰にて、お出迎えからお見送りまでのお客様に関わるすべてのサービスを担当していただきます！

【業務内容】
・食事処や宴会場での食事提供、片付け
・お客様のお出迎え、お見送り
・客室へのご案内など
【ポイント】
・やりがいのあるお仕事です！
・性別問わず活躍できます。
・研修制度もあり先輩スタッフが丁寧に教えますので、安心して仕事ができます。
・四季折々の風景を感じながら、アクティビティを実現できる信州。
・U・Iターンも歓迎！
【翔峰】
長野県の美ヶ原温泉の高台に位置し、全てのお部屋からは北アルプスと松本城下町を一望できます。
信州の食材や美ヶ原温泉など五感を癒しながら寛げ、ゆるりと滞在できる宿です。
【選考について】
・遠方の方は、一次面接のみWeb面接可。
・二次面接は本部（ホテルブエナビスタ）を予定しています。来社していただきます。
【福利厚生】
■従業員とその家族がホテル・旅館の宿泊とレストランでの食事を、割引価格で利用できる制度を設けています。
　この制度を設けた理由は２つあります。
・1つ目は「従業員に自分たちの提供する商品を、お客様の目線で知ってもらうため」
　実際に宿泊した時、お客様目線で接遇や料理をどう感じるか、そこで得た学びや発見を、ぜひ自身の成長に生かしていってほしいと考えています。
・2つ目の理由は「ホテルという職場で活躍するためには、家族からの理解が大切だから」
　勤務時間やシフトが不定期な部分もある中で、仕事に打ち込めるのは、それを応援してくれる家族がいるからこそ。
　そんな家族にどのような場所で、どのように頑張っているのか、ぜひその姿を見せて欲しいと思っています。
【評価制度】
　当社は年齢や経験に関わらず、社員の努力がきちんと反映される評価制度を構築しています。
　年に2回、自身に合ったレベルの目標を上長と相談のうえで設定し、それに対してどれだけの結果が出せたのかを評価する仕組みです。
　会社が目指す方向性からずれることなく、自身がどれだけ成長できたのかを実感できる環境が整っています。

アルピコプラザホテルにて、調理をお願いします。

【業務内容】
■バイキングやカフェを展開するレストランでの調理
◇メニュー作り
◇下ごしらえ
◇調理
※大小宴会場で行われる宴会やパーティでの調理をお願いします。
※お仕事に慣れてきたら、食材発注や管理、棚卸などもお願いします。
※新メニューや商品開発にも携わっていただけます☆
【ポイント】
・性別問わず活躍できる職場です！
・研修制度もあり先輩スタッフが丁寧に教えますので、安心して仕事ができます。
・四季折々の風景を感じながら、アクティビティを実現できる信州。
・U・Iターンも歓迎！
・社宅借上制度もあるので、この地で安心してスタートできます。
【アルピコプラザホテル】
　観光のみならず、長野県のビジネスシーンの中心都市としても多くの人が訪れています。
　アルピコプラザホテルでは、信州松本の地元野菜をふんだんに使用したお食事をご用意しております。
　こだわりの寝具をそろえた客室で「信州」に暮らす人々、「信州」を訪れる人々の健やかなご滞在をサポートいたします。
【通勤がしやすい立地】
・アルピコプラザホテルは、JR松本駅から徒歩3分！
・松本駅前バスターミナルに隣接している好立地なので、通勤はラクラク＆快適◎
・マイカー通勤可です！
【選考について】
・遠方の方は、一次面接のみWeb面接可。
・二次面接は本部（ホテルブエナビスタ）へ来社していただきます。
【福利厚生】
■従業員とその家族がホテル・旅館の宿泊とレストランでの食事を、割引価格で利用できる制度を設けています。
　この制度を設けた理由は２つあります。
・1つ目は「従業員に自分たちの提供する商品を、お客様の目線で知ってもらうため」
　実際に宿泊した時、お客様目線で接遇や料理をどう感じるか、そこで得た学びや発見を、ぜひ自身の成長に生かしていってほしいと考えています。
・2つ目の理由は「ホテルという職場で活躍するためには、家族からの理解が大切だから」
　勤務時間やシフトが不定期な部分もある中で、仕事に打ち込めるのは、それを応援してくれる家族がいるからこそ。
　そんな家族にどのような場所で、どのように頑張っているのか、ぜひその姿を見せて欲しいと思っています。
【評価制度】
　当社は年齢や経験に関わらず、社員の努力がきちんと反映される評価制度を構築しています。
　年に2回、自身に合ったレベルの目標を上長と相談のうえで設定し、それに対してどれだけの結果が出せたのかを評価する仕組みです。
　会社が目指す方向性からずれることなく、自身がどれだけ成長できたのかを実感できる環境が整っています。

ホテルブエナビスタ内のフレンチレストランおよびブッフェやカフェを展開するレストランでの、洋食調理を担当していただきます。

【業務内容】
■洋食調理スタッフ（宴会場・レストラン）
◇メニュー作り
◇下ごしらえ
◇調理
◇ライブキッチンなどでの対応　等
※結婚式をはじめ、大小宴会場で行われる宴会やパーティでのお料理もお願いします。
※お仕事に慣れてきたら、食材発注や管理、棚卸などもお願いします。
※新メニューや商品開発にも携わっていただけます。
【ポイント】
・性別問わず活躍できる職場です！
・研修制度もあり先輩スタッフが丁寧に教えますので、安心して仕事ができます。
・四季折々の風景を感じながら、アクティビティを実現できる信州。
・U・Iターンも歓迎！
・社宅借上制度もあるので、この地で安心してスタートできます。
【ホテルブエナビスタ（Hotel Buena Vista）】
　1991年の開業以来、松本のシンボルとして皆様と共にあるシティホテル それがホテルブエナビスタです。
　すばらしい景観という名の、信州・松本のフルサービスホテル。
　北アルプスの美しい眺望と、松本城下町の夜景を楽しみながら過ごせる190室の客室が魅力です。
　和洋中レストラン4店舗、ショップ、バー営業、宴会・婚礼の営業等を行っています。
【通勤がしやすい立地】
・ホテルブエナビスタは、JR松本駅から車で2分・徒歩で7分の好立地なので、通勤はラクラク＆快適◎
・マイカー通勤可です！
【選考について】
・遠方の方は、一次面接のみWeb面接可。
・二次面接は本部（ホテルブエナビスタ）へ来社していただきます。
【先輩社員の声】
2020年入社（3年目）
■仕事内容
　ホテル内のフランス料理を提供するレストランで、前菜やデザート、メイン料理の付け合せの調理を主に担当しています。
　一日のスケジュールとしては、午前11時ごろに出勤し予約表の確認が最初の仕事です。数日先までの予約を確認してから、必要な食材を発注します。
　1時間ほどで発注作業を完了させた後は、午後5時30分からのディナー営業に向けて、前菜や付け合せに使用する野菜を切ったり、デザートを盛り付けたりといった準備に入るイメージです。
　ディナーが始まった後は料理の提供に注力し、午後9時ごろに退勤します。
■志望理由
　小学生の頃から、母や祖母が料理する手伝いをよくしていました。その時に「楽しい」と思ったことが、調理の道に進むきっかけになりました。
　その中でもフランス料理を選んだのは、姉の結婚式で初めてフランス料理を食べた際に料理のおいしさはもちろん、その美しさやシェフのカッコよさが忘れられなかったからです。
■仕事の難しさ、厳しさを感じたエピソード
　まず最初に、数多くあるメニューの内容とその材料を覚えるのが大変でした。材料をきちんと覚えられないと発注も間違える可能性があるので、お客様にまで迷惑をかけてしまいかねません。
　そこで全てのメニューの写真を撮影し、常に予約状況を確認しながら、発注ミスにつながらないよう努めています。
　当レストランのコースは、信州産のキノコや松本特産の一本ネギといった、長野の地元食材も使用しているので、常にお客様にこだわりの料理を楽しんでいただけるようにしていきたいですね。
■職場の先輩や後輩との関り
　先輩方は、私がやってる作業を遠目で見ていて、ミスをしそうになると声をかけてくださいます。
　また、何か尋ねた際はプラスアルファでいろいろなことをアドバイスしていただけるので、僕も先輩からの教えを後輩に受け継いでいきたいですね。
　自分自身のこれまでの学びを活かして、まず後輩に伝えたいことは、「調理中や作業中以外も、料理人として身だしなみには気を付ける」ということ。
　また分からないことをすぐに尋ねるのではなく、自分なりになるべく調べてから先輩に助言を仰ぐ、という姿勢が重要だということも、積極的に発信していきたいです。
　分からないことを聞くだけでは、いただけるアドバイスは最低限のものになってしまうので、最大限自分を成長させていくためには、まずは自分で調べる癖をつけることが重要だと考えています。
■今後のビジョン
　料理の知識を積み重ねるだけでなく、「どうやってこの料理を提供すればお客様が喜ぶか」まで考えながら、現在の上司（シェフ）のようになることを目指しています。
　この仕事を志した当初からの夢である、長野の野菜を活かした料理をお客様に提供することはもちろん、様々なことにチャレンジしていきたいですね。
　例えば僕はオムレツが得意なので、「鉄板焼きでオムレツを提供できないか」ということも考えています。上司（シェフ）の料理に対する愛情の深さを見習いながら、その背中に追いついていきたいですね。
【福利厚生】
■従業員とその家族がホテル・旅館の宿泊とレストランでの食事を、割引価格で利用できる制度を設けています。
　この制度を設けた理由は２つあります。
・1つ目は「従業員に自分たちの提供する商品を、お客様の目線で知ってもらうため」
　実際に宿泊した時、お客様目線で接遇や料理をどう感じるか、そこで得た学びや発見を、ぜひ自身の成長に生かしていってほしいと考えています。
・2つ目の理由は「ホテルという職場で活躍するためには、家族からの理解が大切だから」
　勤務時間やシフトが不定期な部分もある中で、仕事に打ち込めるのは、それを応援してくれる家族がいるからこそ。
　そんな家族にどのような場所で、どのように頑張っているのか、ぜひその姿を見せて欲しいと思っています。
【評価制度】
　当社は年齢や経験に関わらず、社員の努力がきちんと反映される評価制度を構築しています。
　年に2回、自身に合ったレベルの目標を上長と相談のうえで設定し、それに対してどれだけの結果が出せたのかを評価する仕組みです。
　会社が目指す方向性からずれることなく、自身がどれだけ成長できたのかを実感できる環境が整っています。

グループ企業の担当者と工事内容の希望や要望を打ち合わせた上で、リフォームを企画しパートナー工事店様や職人様の協力のもとリフォーム工事を仕上げていきます。

工事中は、進捗管理や仕上り管理などを行います。
【業務内容】
■事前打ち合わせ
・グループ会社担当者（社屋内）と工事内容やスケジュールを打ち合わせ
■スケジュール調整や現場打ち合わせ
・現地調査を行い、リフォームする物件の状態を点検および確認
・パートナー工事店と現場打ち合わせ
・工程表作成
■工事スタート
・現場巡回
・パートナー工事店と連絡を取りながら、日程管理や進捗管理
・グループ会社担当への進捗報告
■工事完了・引渡
・完工後の現場確認
・住宅の点検等
【1日の流れ】
▼9:00　始業/朝礼
　連絡・共有事項を確認
▼9:15　デスクワーク/工事店への連絡
　工事のスケジュール確認をしたり、資料を準備します
▼10:00　現場巡回・工事の進捗確認
　先輩と同行し、確認するポイントを覚えていきましょう。
▼17:00　帰社
　工事日程進捗確認・グループ会社担当へ進捗報告
▼18:00　退社
　メリハリを大事に、定時退社が基本です！
【ポイント】
■リフォーム工事は年間約30棟以上
　水回り交換や外壁塗装等を行い、1棟あたり1～3ヶ月の工期で、年間約40棟以上リフォームしています
■入社後の流れ
　先輩と同行で、デスクワークと現場巡回からスタート！
　業務内容の説明と業務のポイントを丁寧に説明しています。
　慣れてきたら、現場をイチからお任せ！
　徐々に仕事の幅を広げていきます。一人ひとりの様子を見ながら進めているので安心◎
■サポート体制充実！
　少人数だからこそ上司との距離も近く、困ったときはすぐに相談できる環境です！リフォーム業未経験で入社したメンバーも活躍中！

測定機器のルート営業のお仕事！

製造業界向け専門商社の営業職の募集です。
モノづくりの現場に不可欠な測定機器を取り扱っています！
【業務内容】
■ルート営業
・既存のお客様へ定期訪問
・商品に関するご提案や質問対応。
・メーカーやお客様、エンドユーザー間の仲介
・見積発行
・注文受付
・取寄品発注（販売管理システム使用）
【営業範囲】
・長野県全域
・主に、中南信エリアおよび東信
◆社用車（AT）あり
【補足】
・お客様は、機械工具等の販売会社や商社です。
・機器の修理・検査・校正等のアフターサービスの受付も担当します。
【営業スタイル】
・ルート巡回型です！
・ほぼ100%既存顧客への営業となります。
【担当顧客】
・顧客数は70～80社
・1日5～10件ほど
◆スケジュールによっては直行直帰も可能です。
【研修制度】
・業界未経験OK！
・入社後、3日間東京本社にてツール使用等の研修を受講
・その後、研修とＯＪＴを実施
・約1年間お客様先を訪問する下地作りのために、内勤で注文や見積依頼への対応業務を行います。
＊いきなりお客様先に出ることはないのでご安心ください。
＊商品の知識や仕事の流れを覚えて頂いた後、先輩社員の同行をしながら顧客の引き継ぎを行い独り立ちします。
＊随時、仕入れ先メーカーから商材知識の勉強会を受けて知識を深めていきます。
【面接について】
・一次：Web面接
・二次：営業所にて
◆二次面接時に簡単な筆記試験を実施します。
【東日本市場でトップシェア 】
■測定機器の専門商社として、いつでも安定して商品を提供。
・ヤナギサワは創業以来、『堅実』をモットーにお客様の期待に確実に応えることを第一に営業し、東日本ではシェアNo,１を獲得しています。
・「いつでも安定して商品を提供する」その信頼感がお客様の評価につながっています。
・「測定」といっても様々な種類・分野があり、対象となる品物や必要な測定基準によって、細かいニーズに対応する必要があります。
・数百円の物差しから億を超える三次元測定機まで、「測る」をキーワードに取り揃えているアイテムは50万点。
・さまざな商品を提案できるのが、専門商社である強みだと思います。
■堅実な社風そのままに、熱心にお客様と向き合う社員ばかり。それだけに働きやすさへの整備に気を配る。
・営業というと週末に出勤したり、接待などもあるというイメージをお持ちの方も多いのではないでしょうか。
・ヤナギサワでは、土日の出勤はほぼありません。
・生活のリズムも一定なのでワークライフバランスもとりやすいと思います。
・お客様の期待に応えたいという気持ちが高く、仕事にのめり込んでしまう熱心な社員が多いので、有給休暇の取得などはこちらから声をかけて休むように指示することもあります。
・先輩からのフォローもしっかりしているので、安心して働ける職場だと思います。

企業、官公庁、学校などの法人のお客様相手に法人営業を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・新規問い合わせ対応
・取引先とのメール、電話対応
・旅行や各種プロジェクトの提案業務
・社内外への報告業務
・見積りや契約書の作成
その他、営業活動に付随する業務全般となります。
【研修制度】
入社後は先輩社員の営業に同行いただき、地域特性や営業方法を学んでいただきます。
新規のアポ取りから商談まで徐々にご担当いただきます。
【ステップアップ】
全国に支店がございますので、スキル面や経験を積みたい方は上長面談時にキャリアについて希望を出していただければと思います。
【働き方に関して】
・営業職のため、タイムマネージメントはご自身で行っていただきます。
・日勤帯かつ土日祝日休みのためプライベートと両立できます。
【選考の補足】
選考前に、全国転勤社員希望かエリア限定社員かの希望を出すことができます。
エリア限定社員の場合でも、ゆくゆく長野県内の別拠点への異動をご相談させていただく場合がございます。

自動車関係の組み込みソフトウェア開発のお仕事をしていただきます。

【具体的な業務内容】
◆車載ソフトウェア開発
・自動車メーカー、サプライヤー製品の車載ソフトウェア開発
・安全安心を実現するための機能安全設計
・MATLAB/SimulinkによるMBD開発（モデルベース開発）
◆ソフトウェア開発のコンサルティング
・機能安全規格に対応したプロセス構築支援
・AutomotiveSPICE準拠のプロセス構築支援
・MBD開発の導入支援
◆クラウドシステム開発
・DBクレジット決済システムの開発
・スマホアプリ開発
【おすすめポイント】
◇福利厚生が充実しており、資格取得のサポートも万全です！
・資格取得のための費用は会社が負担します◎
・資格は個人の成長の糧となり、世界標準で将来が保証されるものもあります。
・向上心がある方は、スキルアップのためにチャレンジできる環境です！
◇年間休日124日&土日祝休み♪
・ワークライフバランスを大切にしながら働けます＾＾
【やりがい】
・自動車業界における最先端技術に携わりながら、培ってきたスキルを最大限に発揮できます♪
・お客様の成長を自分の成長と感じることができる、充実感のある仕事です◎
・プロジェクトを通じて新しい知識を吸収し、技術者としてのキャリアをさらに高めることができます！
【研修制度】
・先輩のOJTで、仕事を覚えていただきます。
【職場の雰囲気】
・会社は綺麗で清潔感があり、コミュニケーションが取りやすい、風通しの良い職場です♪

ホームページ制作会社にて、Webデザイナーのお仕事

【業務内容】
■ホームページの制作に関わるコーディング
・主に、WebサイトのコーディングとWeb運営サポート業務を担当していただきます。
・またワードプレスの基本的コーディング、サーバ管理業務、顧客との電話サポートや操作レクチャーも担当していただきます。
【ポイント】
・担当クライアントの課題をWebから解決するやりがいのあるお仕事です。
・年間休日128日
・完全週休2日制
・残業月平均20時間程度
・年齢性別問わず活躍できる職場です。

空き家や空き土地、中古住宅の仕入れ営業のお仕事。

【業務内容】
■空き家や空き土地、中古住宅の仕入れ営業
※下記のような流れで業務を行って頂きます。
・アポイント取得
　自社サイトや不動産ポータルサイトからお問合せをいただいたお客様へ電話を入れ、希望エリアや条件などお問合せ内容をお聞きし、当社のショールームにお越しいただく日程を調整します。
・ご提案
　ご来店いただくまでに希望条件をもとに、いくつかの物件をピックアップしまします。
　WEB、あるいは直接お会いしてお客様の状況やお悩みをヒアリングをしながら、お客様にあった住まいづくりをご提案します。
　不動産購入は物件以外にも様々な諸費用が必要です。
　住宅ローンやご予算など、資金計画についても不安のないようアドバイスします。
・物件選び＆物件案内
　新築･中古の戸建物件、中古マンション･土地など、ご希望価格、条件などをお聞きしてご希望にあった物件をご提案します。
　実際にお客様を現地にお連れし、物件や周辺の環境等についてご案内いたします。
・ご契約
　お客様が気に入った物件に出会えたら、契約となります！
　住宅ローンや残代金のお支払い、鍵の引き渡しなどを行います。
・アフターフォロー
　購入後、リフォームや新築との連携をサポートしていきます。
　当社は購入後もお客様との関係性を大切にしています。
【ポイント】
・個人プレーではなく、チームプレー！
　不動産営業は単独で動くイメージが強いですが、私たちは、事務スタッフや新築部門、リフォーム部門とのやりとりもあり、チーム制で働いています。
　コミュニケーションやチームワークを大切にできる方を求めています。
・業務の幅を広げ、スキルアップが叶います！
　当社は、不動産仲介事業の他、建売分譲事業、買取事業…と業務の幅を広げており、着実にスキルアップができる環境です。
　また、土地や投資用不動産に関する売却仲介業務や相続などに関わる資産コンサルティングにもチャレンジできます。
　不動産業界での実務経験がある方にとっては、今までとは違うスタイルで、より顧客満足を目指せる環境です。
・コンサルティングに集中できる環境！
　当社は、完全反響営業型の営業スタイル。当社の自社サイトの会員登録数は8000人を超え、月間平均20,000PVを超える自社人気サイトを運営しています。
　また当社が掲載する各ポータルサイトからの物件反響件数は、月間70～120件あり、コンサルティングに注力できる環境が整っています。
・物件・顧客管理システムを活用できるから、成果につながりやすい！
　当社では物件と顧客管理を一括管理できるシステムを導入していますので、追客管理の見える化・効率化を可能にしています。
　成果目標達成の為のマネージャーによるバックサポートも充実していますので、成果につながりやすいです。
【身に付くスキル】
◎不動産売買や仲介業務
◎住宅ローンなどの資金調達などに関する専門知識
◎空き家や空き地を有効活用する企画力など問題解決能力
【求める人材】
・営業、業界未経験者、Uターン、Iターン、Jターン歓迎◎
・コミュニケーション能力に自信がある方！
・不動産売買に意欲が溢れる方で、会社とともに成長して行きたい方♪
※不動産に関わる知識は入社後にしっかりレクチャーするので、不動産業界の経験が無い方も挑戦していただけます。
【U・Iターン歓迎！】
※長野県外出身のIUターン入社の方が、多数活躍しております！
・本社がある塩尻市は、長野県第2の都市「松本市」の隣にあり、とても暮らしやすい環境が整っております。
・小学校や中学校もいくつかあり、ご家庭をお持ちの方でも安心して生活ができます。
・松本市は、松本城をはじめとして駅前は賑やかで、郊外には上高地や美ヶ原高原など、大自然を楽しめるスポットも多数あります。休日には出掛けてみてはいかがでしょうか。
・「サンプロアルウィン」弊社がネーミングライツを取得したサッカー場は、Jリーグ松本山雅FCのホームスタジアム！
・Jリーグシーズン中はスタジアムを2万人近いサポーターが埋め尽くし、お祭りのような雰囲気を味わえます！
・サッカー好きはもちろん、サッカーに興味がない方でも違った楽しみ方ができますよ！ぜひ週末はサンプロアルウィンへ！
・冬は、白馬や乗鞍高原など多数のスキー場へ車で1時間～1時間30分程。ウィンタースポーツを満喫できる環境です。
・自然を楽しむ部活動が多数あり、休日には信州の魅力を楽しめます！
　街歩き部(歴史ある場所に訪れます)、ヨガ部、野沢菜漬けや、おやきを作る醸す部、トライアスロン部、スキー・スノーボード部、釣り部などなど！
※オンライン面接実地中◎
【転職エージェントより】
・「信州のくらしをデザインする」をスローガンに掲げ、長野県を代表するブランド企業を目指す挑戦的な社風の企業様です。
・信州で生まれ育った方も、Iターンで信州に来られた方も、垣根なく信州を盛り上げたいという一つの目標に向かい団結のある企業様です。
・ご経験を活かし、さらに新たな事に挑戦したい方にとっては、とてもやりがいの感じられる職場になります。
・ご自身の経験を活かしてキャリアアップしたい方や、向上心のある方のご応募お待ちしております。
【ポイント】
◎業務効率化！
・iPad支給。
・「ダンドリワーク」や、連絡ツール「チャットワーク」などのクラウドサービスを全員利用。
◎資格取得支援
・社内有資格者が講座を定期開催する「社内共育カレッジ」。
・建築士、宅建士など、資格取得を応援する社風です。
◎従業員同士の交流
・3ヶ月に1度の社内シャッフル懇親会
・スポーツフェスティバル、経営方針発表会、社内懇親会、社員表彰、社員忘年会。
・社内部活動：文化部、運動部等(活動支援金あり)

損害車（事故車・故障車・水害車など）の査定及び買取業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・お客様のもとにいつ、何台の損害車が届くかは、お客様自身も分かりません。
「損害車が来た時にお客様から連絡を頂ける関係作り」　が重要となります。
多くの商談を得るためには、そうしたお客様を多数持つことが必要です。
・自動車修理工場・カーディーラー・板金工場など、沢山のお客様を訪問して、強い信頼関係を構築してください。
・お客様から、中古車・損害車の情報を頂いたら、査定・買取業務を行って頂きます。
【おすすめポイント】
・査定は、当社の豊富な過去データと先輩のサポートで適格な価格を提案できます。更に、査定専門部署に相談頂くこともできます。最終的な査定価格は、先輩や支店長の確認を取ってからお客様に提示しますので、安心です。
・車両の名義変更などは営業サポート部門が行い、販売は営業部門・販売部門が行いますので、仕入れ業務に専念頂くことができます。
当社は損害車の買取で高い知名度を持ち、競合他社を寄せ付けないブランド力・価格競争力を持ちます。
・元サッカー日本代表の本田圭佑さんを起用したCMで、全国的な知名度を誇ります。
・国内・海外110か国へのオークションサイト、実店舗などの独自販路、物流や輸出などの付随業務も自社で持ち、高い価格競争力を持ちます。
【1日の業務の流れ】
・8：50 　：　出勤・朝礼　　スケジュールやメールの確認をします。
・10：00　：　出発
・11：00　：　客A訪問・商談　世間話をしたりお客様との信頼関係を深めていきます。
・12：00　：　休息　各自自由に休息を取って頂きます。
・13：00　：　客B訪問・商談　仕入車の値段交渉。双方納得できるように折り合いをつけ、今後につなげていきます。
・14：30　：　客C訪問・目利き　損害車の状態確認。分からないところは写真を撮って、持ち帰って相談します。
・15：30　 :　 帰社
・16：30　 :　 客先で分からなかったところを、写真を見ながら同僚・先輩と値付け
・18：00　 :　 退社
【やりがい】
お客様のお悩みを解決すると共に、SDGｓに貢献できるお仕事です。
・ダメージカーの買取により、オーナー様の精神的・金銭的負担を軽減することで、お客様に安心感をお届けできます。
・カーリサイクルの一旦を担い、地球規模のSDGｓに貢献できます。
【研修制度・ステップアップ】
・未経験の方でも充実したサポート体制でバックアップします。
・入社後は1週間の研修（業界理解・社内システム・査定の仕方など）、次の1週間は先輩に同行して実際の商談を見て頂き、その後1～2週間は先輩に同行してもらい、商談のやり方を覚えていきます。
【働き方に関して】
明確で実力本位の給与体系・インセンティブ制度で、他業種・他社に比較し、高い年収を得ることができます。
・粗利予算の達成額からランク制でインセンティブが決まります。
・実績が高ければ、年齢にかかわらず、役職に就いて頂けます。(20代の5人に1人は役職者です。）

建物の衛生管理を行う企業にて、設備管理の仕事です

【業務内容】
■ビル内設備管理全般
・電気、機械設備保守点検
・給排水設備点検
・空調、ボイラー管理点検
・機械、設備等の修繕
・緊急トラブル対応（客室、各設備等）
【ポイント】
・設備管理全般のお仕事を担当していただきます。
・初めはわからないこともたくさんあると思いますが、先輩方がイチから教えます！
・同じ職場には4名の社員がおり、アットホームな雰囲気があります。
・それぞれ、松本市を代表する一流ホテルでの仕事を誇りに思っております！
・長年勤めている社員が多いのでなんでも気軽に相談できます！ご安心ください♪
【求めている方】
・設備管理としてのご経験はある方はもちろん、「設備管理はないが、電気系の工事や施工管理の経験がある」
「ボイラー等の点検や、空調メンテナンスの経験がある」といった方も、即戦力としてご活躍いただける環境整っております。
・これまでの知識や経験・資格を活かして、是非当社で「お客様の快適な環境を提供する」仕事を担ってみませんか？
【職場環境】
・現場は若手メンバーはもちろん、50代、60代と幅広く活躍中！
・ご自身のと同年代の方が活躍しているため、働きやすい環境です！
【やりがい】
・人びとが安全に生活できるよう私たちが保守点検を行い建物の健康を守ります。
・多くの観光客の方や地元の方に愛される宿泊施設の設備管理業務です。
【こんな方が活躍】
・設備管理の仕事をしながら、ゆくゆくは電気工事士やボイラー等の資格取得し、自身のキャリアアップにつなげたいという方。
・会社の資格取得支援制度の活用含め積極応援しております！
【推奨取得資格/資格取得支援制度の対象】
・第三種電気主任技術者
（第二種電気主任技術者、第一種電気主任技術者ももちろん！）
・第二種電気工事士、第一種電気工事士
・ボイラー関連の資格（二級ボイラー技士）
・危険物取扱者乙4類
・消防設備士
・他、給排水設備関連の資格など
※取得に応じて資格手当が1,000円～30,000円付きます！
【福利厚生】
・制服貸与
・休憩室あり
・無料駐車場完備
・インフルエンザ予防接種補助
・社員旅行
・温泉施設回数券の割引購入

【サンダイについて】

創業9年目！長野県松本市にある買取再販を専門に行う不動産会社です。
《今ある住宅を活かし、資源を循環させる社会へ》をスローガンに掲げ、
空き家になってしまう住宅の魅力を引き出し、新たな住まいを探している方に提供しています！
【主な業務内容】
～物件調査＆仕入れ～
サンダイに直接お問合せをいただいたお客様や、不動産仲介会社様よりご紹介をいただいたお客様のお宅を訪問し、査定・買取りを行います。
住宅の特徴（立地・築年数・間取・日当たりなど）様々な面から調査をし、買取り価格を決めます。
自分が仕入れた住宅がどのように生まれ変わるのか、ビフォーアフターを知れるのは仕入営業ならではです！
～リフォーム住宅の販売～
物件のご案内はもちろん、オープンハウスなどのイベントを開催することもあります。
サンダイのリノベ住宅は全てを新しくするのではなく、住宅の個性を活かしながら、より永く快適に暮らせる住まいを提供しています。
リーズナブルな価格ながらも、値段を超える価値があります！実物を見たうえで購入できますので、生活をイメージしやすくお客様にも安心してご購入いただけます。
お客様への物件のご案内から、契約＆お引渡しまで一貫して担当できるのが販売営業の醍醐味です！
アピールポイント:
【未経験入社8割以上】
例えば…
アパレル業経験スタッフ→入社3カ月で販売契約達成！
小売業経験スタッフ→入社2年目にして後輩の教育担当として活躍中！
入社後は就業規則やグループウェア、勤怠システムの職場ルールの説明など、環境に慣れていただくためのサポート体制も整えていますのでご安心ください♪
【OJT制度】
不動産の知識は、業務を通じて丁寧にお伝えします。
いつでも気軽に質問できる環境なので、着実にスキルアップできます♪
～スタッフ体験談～
入社してすぐの頃は先輩に同行することが多かったので、移動中の車内で仕事のことも、プライベートなことも話す時間があり、その時間のお陰で自分のことも知ってもらえましたし、先輩の人となりが分かって嬉しかったですね。
【チーム制導入】
個人ではなくチーム全員で目標を共有し、達成を目指します。
日々のコミュニケーションを大切にし、気づきや学びを全員で共有することで経験値UPに繋がります！
【100％反響営業】
無理な飛び込み営業などはなく、チラシやホームページからお問合せいただいたお客様へのご案内をしていただきます。
【メリハリのある職場環境】
残業少なめ！平均13時間/月
長期休暇取得率100％！（6日～9日間程度）
希望休可能！気軽に休める環境です♪
～スタッフ体験談～
残業がとにかく少なくて驚きました。前職は残業をすることが当たり前だったので、メリハリを作って仕事をする社風に驚きました！
【買取りエリア】
長野県、山梨県
一人1台社用車を貸し出しますので、マイカーを使わずに営業活動ができます。
通勤利用OK！

安定基盤のNTPグループ！

末永く安定したワークライフバランスが可能です◎
【業務内容】
■トヨタホームの住宅設計
・トヨタホームの設計、間取りの打ち合わせ
・整備品の選定など
・CADで図面と見積もり作成
・3Dパースを使った提案法調や敷地調査、役所への申請業務
※資格不問
※トヨタホーム独自のソフトを使用します。
※JWCADなど過去の使用ソフトについては、不問です。
【研修】
・OJTを通し、業務に慣れていただきます。
・CADでの図面作製も先輩社員から指導いただき、慣れていける環境が整っております。
・トヨタホーム独自のCADソフトを利用し、稀にオンライン等での研修会もあります。
・お客様対応から家作りに関わる法規的な部分も、徐々に慣れていただければ問題ございません。
【会社の特徴】
　約5,000名の社員を有するNTPグループです。
　信州地区では、自動車・住宅・リフォームのネットワークを活かして「一人のお客様をグループ全体で支えていくこと」を目指します。
【ポイント】
・住宅設計経験があれば、資格は問いません！
・二級建築士以上お持ちであれば、尚歓迎◎
・車は自家用車を利用していただきますが、ガソリン代・損耗費は会社負担です！
・残業を出来るだけ少なくするため、会社として取り組んでいます！
※土日祝の休日取得も可能です♪

安定基盤のNTPグループ！

末永く安定したワークライフバランスが可能です◎
【業務内容】
■トヨタホームの住宅営業
・住宅展示場案内
・現場見学会などのイベント企画
・お客様に最適な住環境プランをご提案（営業担当がＣＡＤにより間取り図を作成します。）
・入居後もお客様の相談窓口となり、末永くお付き合いいただきます。
※松本南展示場、もしくは日により諏訪展示場での業務になります。
※将来的には、宅建士等の資格を目指していただきます。
【展示場】
・松本南展示場：松本市村井町北1-2-15
・諏訪展示場：諏訪市沖田5-79
【業務の流れ】
・展示場へご来社いただいたお客様へ提案を行います。
・家族構成や希望の土地、環境に応じお客様の理想の住まいをトヨタホームならではの視点で提案していただきます。
・お客様のご要望をまとめて、営業担当がCADにてひな型を作成します。
・お客様と理想の住まいを築いていくことに、とてもやりがいを感じられると思います。
・その後、会社設計担当へ
【研修】
・OJTを通し、業務に慣れていただきます。
・CADでの図面作製も先輩社員から指導いただき、慣れていける環境が整っております。
・トヨタホーム独自のCADソフトを利用し、稀にオンライン等での研修会もあります。
・お客様対応から家作りに関わる法規的な部分も、徐々に慣れていただければ問題ございません。
【会社の特徴】
　約5,000名の社員を有するNTPグループです。
　信州地区では、自動車・住宅・リフォームのネットワークを活かして「一人のお客様をグループ全体で支えていくこと」を目指します。
【ポイント】
・営業経験があれば、業界は問いません！
・現在も、業界未経験の先輩社員が多数活躍中です◎
・車は自家用車を利用していただきますが、ガソリン代・損耗費は会社負担です！
・成績優秀者には表彰制度あり（副賞は旅行など）
・残業を出来るだけ少なくするため、会社として取り組んでいます！
※土日祝の休日取得も可能です♪

企業経営者・個人事業主の発展及び、後継者不在などの課題に対して、M&Aを含めた課題解決提案をお願いします。

【具体的な業務内容】
・アドバイザリー業務
・M&Aの仲介
・企業価値の算定業務
・マッチングサービス業務
・組織再編コンサルティング（合併、会社分割、株式移転等）
・金融機関、M&Aネットワーク先との連携
【備考】
・クライアントはグループ会社や金融機関から企業様を紹介され当社と専任契約をむずびます。
・その為、新規開拓営業を行うことは少なく、お客様に対するコンサルティング業務に集中できる環境がございます。
【おすすめポイント】
・企業の後継者不足は業種問わず、大きな社会問題になっています。
・一方、会社を譲り受けたいというニーズも大きくなっている中、そういった企業と企業を繋ぎ、地域活性に役立てることが、この仕事の魅力です。
【研修制度・ステップアップ】
・入社後は、お客様・提携先への同行を含めて、2ヶ月～半年の研修期間を経て1年後にはM&Aコンサルタントとして、担当顧客を持つことを目指します。
・入社時のM&Aの知識・経験は不要です。
・M&A仲介業務の一連の流れは、OJT・研修等により指導しますので安心して就業頂けます。
【やりがい・求める肩】
・地域の事業承継の課題に対して、社会貢献できる仕事です。
・中小企業の事業継承・M&A支援に興味のある方を歓迎いたします。
・経営者の一生に一度の最後のステージをお手伝いする事もあり、「共感力」のある方や、譲受企業の「成長発展に貢献」する意欲のある方をお待ちしております。

中華料理レストランチェーンにて、店舗スタッフをお願いします。

＼＼未経験から店長候補としてステップアップできるチャンスです♪／／
【具体的な業務内容】
■調理（手作り）
・餃子場
・鍋場
・揚げ場
・麺場
・洗い場、仕込み
◎手作りの料理を提供するため、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込んだりする作業からスタート！
◎料理が好きな方や、腕を磨きたい方にぴったりのお仕事です♪
■接客
・案内
・オーダー受け
・料理提供
・配膳
・レジ
・持ち帰り対応
◎お客様と接することで、笑顔を届ける大切なお仕事です♪
■清掃・衛生、シフト作成
■発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成
【未経験でも安心◎】
・店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。
・マニュアル動画もあり、自分のペースで学べます！
【ステップアップ】
・店長になれば、店舗運営だけでなく、経営ノウハウを身につけることができます！
・地域のお客様のニーズを読み取ってイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、アイデアを活かして多彩な取り組みができるので、地域になくてはならないお店をつくることができます♪
【おすすめポイント】
◇売上高1,000億円突破！
・業界No.1の中華料理レストランチェーンで、36ヶ月連続過去最高売上更新中！の東証プライム上場企業です。
【やりがい】
◇飲食業界の中でも、労働環境はトップクラス◎
・2024年度の夏季賞与は、過去最高金額を支給！
・2024年度の月例給改定は、平均39,162円の引き上げを実施！
◎頑張りがしっかり評価される環境です♪
【研修制度】
・新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど）
・調理師免許取得支援制度
・副店長研修、調理研修、接客研修
【社風】
・国内1,000店舗の展開を目指して、積極的に出店中！
・給与や役職アップが充実しており、成長できる環境が整っています。
・業績は非常に好調◎コロナ禍もありながら36ヶ月連続で過去最高売上を更新中！
【完全週休2日制♪】
・ワークライフバランスを大切にしながら働けます！

自動車の車検等の整備士のお仕事。

【業務内容】
■整備士
・車検、点検整備
・一般整備（メンテナンス、修理、部品交換、エンジンやトランスミッションの分解点検・修理作業）
・地元の自動車屋さんとして、メーカーを問わず整備・点検を行います。
・又、電装用品の取り付け、新車架装など、幅広く経験を生かしていただけます。
【ポイント】
・5年以上の経験者の募集です◎
・整備の経験等が活かせます♪
※整備主任、検査員へとスキルアップを目指せます。
【企業概要】
・同社は1999年の創業以来、新車及び中古車の販売を中心に事業展開を進めております。
・自動車は一人一台、皆様の生活に欠かせない重要なもの且つ、お客様のニーズも時代や環境の変化に応じて多様化していると考えております。
・そのため、ニーズの変化にも柔軟に対応できるよう、今まで以上にお客様に寄り添った迅速で的確なサービスを提供し、お客様に心から満足していただくことを目標にし、一歩一歩着実に歩み続けています。
【会社の特徴】
・新鋭の社内設備で国内外全メーカー、全車種を取扱いますので、ご自身の技術スキル向上の為に思う存分力を発揮していただけます。
・技術力、人間力を向上させ社員の成長を支援します。
・松本山雅FCのユーススポンサー・カーサプライヤーです。
・販売から車検まで、お客様に寄り添ったサービスを提供している地元密着のクルマ屋です。
【備考】
・入社する場合は、違法改造車等の入庫は一切できません。
・マイカーで通勤する際の特記事項として、各種任意保険加入、法定点検を済ませていることが必要となります。
【取扱メーカー】
　レクサス、トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、スズキ、三菱自動車、ダイハツ
　メルセデス・ベンツ、BMW、アウディ、フォルクスワーゲン、ポルシェ、MINI
　キャデラック、シボレー、フォード、クライスラー、ジープ、ジャガー、ロータス
　ボルボ、プジョー、ルノー、シトロエン、フィアット、アルファロメオ

■JA長野グループの一員として食肉/鶏卵/牛乳/乳製品等の製造・加工、流通、販売をおこなう当社にて、商品企画・開発（仕入調達含む）から量販店営業等の業務を担っていただきます。

＜具体的には＞
１）商品開拓、新商品開発、普及推進業務
２）量販店・全農・生協等広域営業業務
３）食品の仕入・販売業務
４）新規仕入先・新規取引先開拓業務
５）取引先管理業務
６）商品管理業務
７）扱い商品の価格管理
８）食品表示管理業務　など
・入社時は、商品企画営業業務に従事していただきますが、総合職として採用となります。
・県内メインですが、県外への出張なども発生する可能性があります。
※メイン担当は、食肉事業の予定です。
【研修制度・ステップアップ】
社内で一定のキャリアを積んだら、能力を勘案し社内全般のマネジメント業務等へキャリアアップしていただきます。
当初は一般社員での採用となりますが、能力によって30代前半で課長職、30代後半で部長職となる社員もおります。
【おすすめポイント】
日常生活は変化し続けています。
消費者のニーズは多様化し「安全・安心・品質」や「健康」への意識も高まっています。
半面的には物価高や景気停滞などで「節約志向」「低価格志向」も高まっています。
その消費者のニーズにあわせて長野県産を中心とした食材を有効利用した商品開発をおこない、全国の量販店等を通じて消費者の皆様にお届けしています。
当社には、商品開発の専門部門がありません。
新商品は、消費者の皆様の声や量販店様のニーズを聴き、担当する社員自らが、原料調達に始まりパッケージデザインから原価計算、製造工場調整、物流便、販促商材製作、ショーケースの陳列レイアウトに至るまで、上流から下流までの一連の活動を企画し創り上げます。
大手企業にはない中小企業ならではのやり甲斐、楽しさがあります。

GasOne 、EneOneでお馴染みの総合エネルギー企業です。

LPガスの営業のお仕事です。
【業務内容】
■営業職
戸建、アパート、飲食店などを中心にLPガスを供給します。
安全にご利用いただくための保安点検や集金、検針、契約手続き、ガス器具修理、販売などをはじめ、ガスや電気の新規開拓も行います。
その他、ガス配管工事やリフォームも行い、営業だけでなく技術も身に付く部門です。
LPガス、電力関連、家のリフォームやウォーターサーバーなど、お客さまのご要望に応じて様々な商材の提案ができるため、やりがいを持って活躍していただけます。
【魅力】
当社が扱うのは『私たちの暮らし』に必要不可欠なエネルギー・インフラ事業です。
【業務流れ】
・定期保安点検など保安維持管理のためにお客さまへのご案内、点検実施。
・ガス機器の不調などお問合せを受けて、お客さま宅へ訪問して点検を行います。
・機器の状況をご説明し、必要に応じて交換・修理やガス設備修繕等を行っていただきます。
・ガスや電気の新規開拓も行います。
※ボンベ配送は、配送会社に委託しています。
【貸与品】
◆スマホ、PC、ユニフォーム、工具など
【各種手当】
◆基本給に加え、手当が充実しています。
◆住宅手当の支給があり、世帯主であれば全員に支給されます。
【充実の研修・資格取得制度】
◆入社後は先輩職員に同行し、慣れるまで半年ほどは、業務に必要な資格を取得しながら仕事を覚えていただきます。
◆資格取得制度があります。（全額会社負担・一部条件あり）
◆職歴に応じて定期的に階層別のミーティングがあり、業務についての講習・情報共有等をしています。
【教育制度】
新入社員OJT研修、新入社員フォローアップ研修、2年目研修、4年目研修、階層別教育研修制度、資格取得推奨制度など
◎資格取得には特に熱心です。
【転勤について】
・基本的には、自宅から通勤可能な近隣営業所へ転勤の可能性があります。
・キャリアアップのための転勤（県外含む）が可能な場合は、当社規定により基本給が上がります。
【宿直勤務について】
・月3～4回程度、当番制による宿直勤務があります。
・宿直勤務時間：17:00～翌8:30（手当あり）
【休日出勤について】
・月2回程度、休日出勤があります。
・休日出勤の際は、振替休日を取得して頂きます。
【会社特徴】
■創業1945年 社員数1,540名（2022年11月時点）
■売上高 【連結】1752億4,300万円、【単体】978億7,023万円　（2022年8月実績）
■国内34都道府県で事業展開しています。メインのLPガスでは一般家庭・業務用への直接販売に加え、地域ガス販売店様への卸売り販売も行い、年間ガス取り扱い量は、業界トップクラスです。
■2021年より環境へ配慮したカーボンオフセットLPガスの販売を開始し、今後もガス事業全体としてお客様件数の拡大及び全国展開を目指していきます。
■産業ガスでは、自動車・食品・鉄道業界などへ法人向け営業、医療ガスでは医療施設、ドクター、在宅患者さまへの提案営業を行います。
■都市ガスの自由化に伴い、2017年より都市ガス供給事業に参入。新たな挑戦として全国各地の都市ガスエリアへ進出しています。
■創業100周年に向けて、日本を含め【アジア・太平洋地域において〝総合エネルギー・生活関連事業″でリーディング企業になる】というビジョンを共有し、海外9カ国10拠点に事業展開しております。（エネルギー小売事業者内で海外拠点数第1位）
■電力自由化に伴い電力事業を開始して、LPガス業界内では低圧電力供給量トップクラスです。
■安定した高品質のサービスを提供していくブランドとして2003年に立ち上げた「Gas One」をはじめとして、「Ene One」「Water One」「リフォーム・ワン」「ハートワン」「Gas One 海外事業」の6つのOneブランドを展開。「Gas One」の「One」には、お客さま第一主義の「一」、皆さまの地域で「一」番に選んでもらうこと、エネルギー業界で「一」番になることという意味を込めており、地域密着でお客さまの生活・産業を支える総合エネルギー企業としての精神にて業務に取組んでいます。
【社風・環境】
■平均年齢は43.4歳、永く安定して働けます。
■創業以来「お客さま第一主義」を掲げ、現在では社員一人ひとりに浸透しています。

LPガスや住宅設備等の営業職のお仕事！

太陽光発電や住宅設備など、お客様の暮らしを快適・豊かにする各種住宅関連製品サービスの提案をお願いします◎
【業務内容】
■営業職
・既存のお客様
点検のタイミングやお問い合わせがあった際に、お困りごとがないかをヒアリングします。
そのうえで、お客様の課題に応じて最適なサービス
（例：リフォーム、ガス器具、省エネ商材など）をご提案します。
・新規のお客様
既存顧客からのご紹介やチラシを通じたお問い合わせ、新規訪問など、様々な手法を活用してアプローチします。
新規のお客様にも安心してご利用いただけるよう、丁寧なご案内を心掛けています。
◆既存のお客様への提案は定期訪問もありますが、お客様からガス機器やエアコンなどの住宅設備が故障した際の対応をすることもあり◎
◇お客様一人ひとりに合わせたサービスの提案契約後には、商品の手配や納品を行っていただきます
【顧客について】
・既存顧客 ７：新規顧客３ の比率になります
【入社後の研修について】
・入社初日と2日目の半日、静岡本社にて研修
・配属後は、集合研修やWeb講習
◆先輩が必要な知識の習得、資格取得をフォローしますので安心◎
◇ロープレによる実践的な研修や、先輩社員の業務への同行を経験して独り立ちを目指します！
【充実した研修◎】
・レジリエンス強化
・ロジカルシンキング習得
・自立型社員育成
・キャリアデザイン
・アセスメント
・新人マネージャー
・部下育成強化
・マネジメント強化
・経営リーダー育成
・事業別研修 など
【スキルアップ◎】
・仕事に必要な資格の取得支援や階層別研修など、社員一人ひとりに合わせたサポートが充実！
【資格支援あり！】
・通信教育費や外部研修の受講費用、交通費、免状申請費、写真代等を全額負担◎
・階層別研修では、年次にあった研修でそれぞれのポジションで必要な知識が身につけられます
【募集の背景】
・今回は、弊社のLPガス利用者増加に伴い、共に地域を盛り上げてくれる方を募集！
・興味のある方は、ぜひご応募ください！
【転勤について】
・長野県内の別営業所への移動の可能性があり
・長野営業所：長野市、伊那営業所：伊那市
◆今回の募集は地域総合職となります
【活かせる経験】
・接客業などの販売経験
・営業経験がある
・ガス事業や電力、機器システム販売に携わったことがある
【こんな方は大歓迎！】
◎何事にも明るくチャレンジできる！
◎安心して長く働ける環境をお探している！
【やりがい】
・身近な方々に寄り添って、生活を支えることができます。
【社風】
■頑張りを公平に評価！
・鈴与商事の発展に寄与する功績を上げたり、有益な業務改善や提案をした社員を表彰しています。たとえ結果に結びつかなかったものであっても、優れた取り組みはしっかりと評価！
■提案制度あり◎
・年次問わず、新規事業の提案や営業・業務上の改善提案ができる提案制度があります。会社がそれらの提案を検討・実現することにより、組織の活性化や、社員一人ひとりの問題意識の向上を目指しています。
【会社の特徴】
■地域を代表する安定企業♪
・鈴与商事単体で従業員が542名。
・商流グループ全体で1730名。（いずれも2024年12月1日現在）
・国内外に18拠点をかまえ、幅広い事業を展開しています。
・設立以来、ガスや電気などのエネルギー商材をメインに、様々な商材をお客様に幅広く提供してきました。
・昨今では、労働人口の減少や働き方改革、テレワークの常態化などを支援するためのDX商材を手掛けるなど、さらなる事業拡大を続けています。

小林創建で展開する規格住宅Binoや、自由設計craft等の施工管理のお仕事です！

【業務内容】
■施工管理
お客様や営業、設計、職人等の工事に関わる人との打ち合わせや人員資材手配等をメインとして、協力しながら工事を完成に導くお仕事です。
■現場管理
・工事の品質管理
・工程管理
・安全管理
・原価管理
・ソフトの導入
・入力業務など
■その他業務として
・建築設備に関する図面チェック
・施工に係る技術相談
・部署メンバーのマネジメント
・部下育成
【働き方】
■基本松本市周辺の案件となりますので、地域に根差して働けます。
■宿泊を伴うような出張はありません。
■地域密着で地域に貢献する家創り・町づくりができます。
■天候などによってが休日出勤が発生した場合は、代休を取得していただきます。
■他職種へのキャリアチェンジ等も積極的に行っております。
■興味のあること、挑戦してみたいことを尊重する社風です。
■有給取得は平均7日、他社員との連携フォローもありますのでお休みも取りやすい環境です。
■直行直帰も可能で出退勤もスマホで管理するなど、建築業界の働き方イメージを払拭すべく様々な改善策を取り入れています。
【ポイント】
・一匹狼ではなく、会社全体で助け合う社風が魅力◎
・住宅やデザインが好きな方！
【キャリアアップ】
・1級施工管理は5,000円、1級建築士は10,000円と、資格取得により手当を支給します。
・年功序列の社風はなく、自身の頑張り次第ですぐに役職を目指すことが可能です。
【入社後】
・内部研修中心に、仕事の流れに慣れて頂きます。
・先輩社員同行の元、徐々に知識を付けて頂きます。
【会社情報】
創業90周年を迎え、地域密着型企業として地域で大きな信頼を得ている住宅メーカー。
注文住宅からリフォーム、土地活用までトータルにプロデュースします。
誰もが憧れる上質な木の家・家族のすてきなくらしと夢が実現できる家づくりを地域密着で提供しています。
■提案型注文住宅『craft』や規格住宅『J-VOICE』・『BinO』ブランドの設計・施工を手掛けている会社です。
■中信地域で創業90年以上の歴史ある企業。品質やデザイン等にこだわった家づくりで地域の方に選ばれ続けています。
【転職エージェントより】
営業一人で売り上げを上げる手法ではなく、会社全体でお客様第一で営業するのがモットーの企業様です。
「競争」よりも「共創」がモットーです。
住宅完成まではもちろん、完成後のアフターサービスまでお客様第一で、口コミでのお客様紹介も多い企業様です。

メカニックとして、軽整備全般を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・車検整備に伴う点検、修理業務・補助、検査業務・補助（エンジンルーム・室内・足回り・下回り・外回りの点検）
・日常点検に伴う軽微な点検・修理業務（ブレーキ・バッテリー・冷却水・エンジンオイル・ワイパー・エンジンの掛かり具合など）
・一般整備、診断、修理（エンジン・ミッション・電気系統）
・取扱い自動車：軽自動車・小型自動車
★作業内容は、基本からわかりやすく説明・指導いたします！
【やりがい】
・車を修理し、十分に修復され、問題なく動作する状態でお客様に車をお返しするときに達成感を感じます！
・難しい診断や修理もあり、失敗して悩んだり苦労したりしながら、先輩方からの助けや教えを受けて作業が完成した時には、大変喜びを感じることができます！
【充実の研修制度！スキルアップが目指せる環境◎】
・資格取得費用を全額負担します◎
・最新の技術にも対応できるよう、設備・技術講習に参加して、幅広い愛車のメンテナンスを心掛けています。
・研修は「車検整備・板金塗装・フロント・人財育成」の4種類あります。
・有資格者の先輩社員が勉強会を開催する社内研修も行っています。
・わからないことはすぐ聞ける環境なので、安心して業務に取り組み、整備技術を磨けます♪
▼車検整備のスキルアップ研修
・オートメカニック支援体制（無資格者を段階的に有資格者に育成する）
・新人メカニック早期戦力化セミナー
・次世代自動車セミナー
・ハイブリットカーセミナー
・ASV（先進安全自動車）対応力強化研修
・EV研修（電気自動車）
・クリーンディーゼル研修
・OBDスキャンツール研修
【職場の雰囲気・社風】
■人間力が組織力
・時代と共に進化しているあらゆる自動車をお使いのお客様に、安心安全で自由な日常生活の手段として使っていただき、先自動車の進化が目まぐるしく変わっていくこの先も、有事のときワンストップサービスでお客様に不自由させない組織体であり続けることを目指しています！
【先輩社員の声】
▼2017年入社のオートサービスメカニック（自動車整備士）から、入社を目指す未来の同僚に向けてメッセージ
一緒に仕事をして、お客様から「ありがとう」と感謝の思いをいただきませんか？
車の整備は難しそうと思うことあるかもしれませんが、大丈夫です！
もちろんお客様の車を整備することは命を預かることと同じだと思っています。
私も含め、たくさんの先輩たちがサポートしてくれます。
失敗を恐れずチャレンジしに入社してみてください。待ってます！
【取扱メーカー】
レクサス、トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、スズキ、三菱自動車、ダイハツ、
メルセデス・ベンツ、BMW、アウディ、フォルクスワーゲン、ポルシェ、MINI、
キャデラック、シボレー、フォード、クライスラー、ジープ、ジャガー、ロータス、
ボルボ、プジョー、ルノー、シトロエン、フィアット、アルファロメオ
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自動車を通じて、お客様のライフイベントや生活の節目に寄り添う、安心安全と幸せを生涯サポートするお仕事です◎
地域の皆様に愛され、信頼されて、支持していただけるような整備士を目指してみませんか？
やらずに悩むよりできることから始め、スキルアップしながら地元に貢献していきましょう♪
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病院、学校、社屋等の建築設計に伴う設備設計のお仕事。

【業務内容】
■設備設計
・電気設備設計
・機械設備設計
【設備設計ってこんな仕事です】
■こんな仕事
1．人にも街にもなくてならない、決して無くならない仕事です。
　建築物という箱だけをつくっても機能しません。そこに建築設備（電気設備・空調設備・衛生設備）が必要となります。
2．目には見えないけれど、最も大切な「快適性」を追求する仕事です。
　スイッチひとつで照明が点灯し、温度や湿度を制御した空調が稼働し、きれいな水が使え、蛇口からすぐにお湯が出る。
　人々の暮らしの当たり前を実現するのが建築設備設計の役割です。
3．自然エネルギーを活かすことで、環境に貢献できる仕事です。
　2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会化に向けた建築設備に取り組んでいます。
■仕事のやりがい
・国宝や文化財などの建物を手掛けることもあります。
・働きながら設計士の資格取得が目指せます。
・月平均残業時間は、13.6時間と少なく、安定して働けます。
・平均勤続年数は7年5ヶ月、ベテラン勢がサポートします。
・研修も充実しております。
【建築実績】
・官公庁施設
・病院、総合病院
・保育園
・学校
・法人社屋
・その他施設
【会社内の交流】
さまざまなイベントやサークル活動を通し、社員間の交流を深めております。
■会社イベント
・新年会
・BBQ
・ボウリング大会
■サークル活動
・スノーボードサークル
・地酒研究会
・アウトドアの会
【研修制度】
・BIM研修会
・各種技術研修
・現場監理研修
・CPD認定研修
・海外視察研修
・その他各種セミナー/勉強会への参加
【会社特徴】
　当社は、創業から半世紀近い歴史の中で、「建築・環境設備の設計・監理」を中心に実績を積み重ねてきた経験を生かし、快適な環境や安心・安全で持続可能な建築デザインを提供しております。
　当社の確かな技術力よ多くの実績を活かし、電気、衛生、空調の各分野において、官公庁施設、オフィス、ホテル、学校、病院など、様々な建物における建築設備設計・監理を手掛けてまいりました。
　設計から関さん・工事監理まで、トータルにお客様をサポートし、建物の竣工、引渡し、その後のアフターフォローまで携わってまいります。
　お客様との対話による打合せうや協議を大切にし、環境に配慮した機能性の高い建物を創造するとともに、誰もが使いやすく、安全、安心な意匠・構造デザインを提案します。

長野県内を中心に59校舎を展開する塾会社にて運営スタッフのお仕事。

【業務内容】
■学習塾の運営スタッフ
・生徒管理：成績及び学習状況管理、座席表作成、イベント誘致、講習、模試、テスト対策、ガイダンス等
・生徒指導：個別　小4〜中3/一斉　小6〜中3
※2科目以上を担当
・講師管理：勤怠管理、授業研修など
・保護者対応：入会、進路、学習相談
・校舎管理：清掃、イベント準備、校舎スケジュール作成等
※未経験者歓迎します。研修制度が充実しておりますのでご安心下さい。
【生徒指導について】
・個別指導（1コマ90分）
・10数名への集団指導（1コマ60分）
※まずは少人数の指導から、少しずつ慣れていただきます。
※業務全体の7割程度が、生徒指導の時間です。
※計画通りに進んでいるかを定期的に生徒と振り返り、遅れている場合は取り戻し方をアドバイスします。
【入社後の流れ】
・入社後しばらくは上記業務が中心となりますが、業務になれてきたら、下記のような業務をお任せします。
・講師（アルバイト）への指導・アドバイス
・生徒や保護者との面談
・夏期、冬期講習や入塾の案内
※入社から2～4年程度を目安に、校長へとキャリアアップしている先輩が多数在籍しています！
【1日の流れ】
13:30～　メールチェック・校舎の清掃など
14:00～　事務作業・授業の準備など
15:00～　講師（アルバイト）への授業研修
16:00～　休憩（30分）
17:00～　保護者面談
18:00～　授業（フリースペースで自習する生徒も）
※空き時間で休憩（30分）
22:00～　最後の生徒を見送って業務終了
【新しいチャレンジをしていく社風です】
・2019年春から開始した「IZUMI式個別」。
・教育改革に向けた新しいスタイルの授業で、学んだ内容の言語化を通じて表現力の向上を目指します。
・その他、小学生～高校生向けの学習アプリ「どこでもスタディ」、キャリア教育プロジェクト「きみのみち」など、常に新しいチャレンジを続けています！
【チームワーク重視】
・当社の校舎は、長野県の各エリアに分かれています。
・1つの校舎には、20～30代を中心に8～10名のスタッフが在籍。
・エリア内のスタッフ同士のチームワークも抜群で、情報共有だけでなく人が足りないなどの困った時はヘルプを行っています！
【キャリアアップ】
■下記、いずれか相談も可能
・いずみ塾：小学生～中学生
・ベルーフアカデミー：小学生～中学生　理系又は文系の2～3科目担当
・東進衛星予備校：高校生
※学習塾の運営に関わる幅広い業務を行います。
【転勤について】
・全県、山梨県など
・北信、中信、東信、南信など
・配属先や異動につきましては希望やキャリアプランを考慮の上、決定いたします。
松本エリアは、豊科校、信大前校、清水山辺校、つかま校、南松本駅前校、村井校、広岡駅前校塩尻駅前校です。
諏訪エリアは、岡谷駅前校、下諏訪校、上諏訪校、諏訪南校、茅野駅前校、富士見校です。

地域No.1を目指す、歯科技工製品会社での営業職のお仕事です。

松本本社、長野市、山梨県、東京都に営業所があり、500以上の歯科医院と取引がございます。
【業務内容】
◆受注営業
　既存顧客(歯科医院)への歯科技工品、医療用具などの受注活動を行っていただきます。
　顧客への納品業務。
　見積書、その他書類の作成。
　社用車（AT）を使用します。
　将来的には、新規開拓もお願いする予定です。
◆営業範囲
　中信（安曇野/松本/塩尻）、南信（諏訪地域/伊那/駒ケ根）
◆顧客数
　1人30件程度の顧客を担当していただきます。
　納品や受注がある為、30件のうち20件程度を1日に回っていただきます。
【ポイント】
・現在本社営業職は、4名の社員が活躍しています。
・中途採用者も多く、経験を活かして活躍できます。
・営業未経験で入社した社員が多数活躍中！
【入社後イメージ】
◆1ヶ月～3ヶ月
　先輩に同行し既存顧客を回ります。
　分からない事ことは先輩に聞いて吸収してください！
　製品の知識などは徐々に覚えていただければ、問題ありません。
◆3ヶ月以降
　少しづつ既存顧客を引き継ぎ、一人で回れる件数を増やしていきます。
　週1回は必ず先輩社員がフォローする体制になっています。
◆その後
　ご自身のスキルを活かして、一人で顧客を回っていただきます。
　将来的には、新規顧客の獲得などもお願いする予定です。
【設備】
・休憩室、個人ロッカーあり。
・コーヒー等の設備あり。
・喫煙は外で可能。
・貸与：社用車、携帯
【転勤について】
・その都度ご相談の上決定。

産業機械のメンテナンスのお仕事。

【業務内容】
■産業機械のメンテナンス
・産業機械、主にプレス機械の修理及び法定点検。
・お客様の工場に出向いて出張修理を行います。
・1日0～4件程度を行っております。
・現場がない日には、見積作成や中古機の修繕等を行っております。
※エリア：基本的には長野県内、稀に山梨県や新潟県などの近隣県。
※現場には数名で伺います。
【備考】
・お客様の製造工場へ訪問し、機械のメンテナンスを行います。
・1年に1度の法定点検になります。
・日帰りでの対応になりますが、状況に応じて宿泊を伴う出張があります。
・基本的に土日休みですが、工場が稼働していない土日にメンテナンスが必要な時があります。
・土日に出勤の場合は、平日に代休を取得します。
・その他、中古機械の修繕や販売も行っています。
・現場により、朝7：00頃の出社があります。（その場合、早出残業が付きます）
【やりがい】
・競合が少なく今後も廃れない業界ですので、安定して将来を見据えることが出来ます。
・手に職を付けて、末永く腰を据えて働ける環境です。
・資格取得支援あり！資格取得に関わる費用は会社で負担します。
・資格：フォークリフト、玉掛、クレーン、溶接など
【その他】
・制服：上下支給
・安全靴支給
・土日に出勤の場合は、昼食補助が出ます！
【会社の特徴】
・経験豊富（20年前後）な修理担当者の元、取引先様からの信頼をいただき、日々作業に従事しています。
・また、機械メーカー様の請負工事業者として登録していただき、その工事にも従事しています。
【求めている人物像】
・一人前になるまで数年かかる為、真面目にコツコツ打ち込める方。
・未経験からでも、腰を据えて長く働きたい方歓迎。
・工具使用経験があれば尚歓迎いたします。
・会社経営、マネジメントに興味ある方！
【ポイント】
・頑張りを評価し、昇給や賞与に反映する社風です！
・資格取得や技術を習得していくことで、自身の収入も向上していきます◎

建築会社での施工管理のお仕事です。

【業務内容】
■工場、店舗、住宅の新築・改築・リフォーム等の一般建築現場代理人（監督）の募集
・現場の管理
・図面の作成
・見積書の制作
・工程管理
・安全衛生管理
※変更の範囲：会社の定める業務
【備考】
・現場管理範囲：中信地域およびその周辺
・直行直帰の日もあり！
・長野市等離れた現場については、早出が必要となります。
・社用車の軽トラを使用して現地へ（AT限定可）
・長野市の親会社へ手伝いに行くこともあります◎
【研修について】
・ベテラン社員からイチから学べる環境です。
・補助的な業務（写真撮影や書類の取りまとめ）などからスタート！
・将来的には、施工管理技士等の資格取得を目指せる！
【未経験者歓迎！】
・もちろん、経験者は優遇いたします！
・手に職を付けて働きたい方にピッタリの環境です！
・性別問わず活躍できる環境です♪
【ポイント】
・年間休日120日以上！
・土日出勤の場合は、振替休日あり◎
・長期連休もしっかりあります♪
【会社について】
・社員7名で、少数ならではの連携と協力体制◎
・施工管理は4名。
・男女共に活躍しています！
・一般住宅、工場、公共施設、土木工事など様々な分野に対応◎
【働きやすい環境作り】
■完全週休２日制を目指しています。
■ＳＤＧＳに取り組んでいます！
■育児休暇の取得は社内規定を常に更新し、「働きやすい環境づくり」を行っています。
■福利厚生として、社員旅行があります（状況に応じて）